1、幼兒園管理制度大全?、園長職責?1、園長接受校長聘任，是校長領導下的園長負責制，負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規(guī)、政策，全面貫徹幼兒園工作條例和幼兒園工作規(guī)程。3、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會，深入第一線檢查各項工作實施情況。4、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進行考核并作出正確評估。5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚民主，尊重

2、人格，加強“愛心、和諧、團結(jié)、向上”的園風建設。6、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務學習，提高修養(yǎng)。關心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護合法權(quán)益，增強向心力，提高凝聚力。7、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。8、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發(fā)展的新動向。二、園長助理職責1、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。2、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務，端正辦園方向，明確培養(yǎng)目標面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教養(yǎng)、安全、衛(wèi)生保健，性格習慣的培養(yǎng)，加強對雙語

3、的科學研究，不斷提高保教質(zhì)量。3、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄，定期測查幼兒教學效果，并做好紀錄。4、負責組織教師業(yè)務學習，提高教師的業(yè)務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。5、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。6、協(xié)助園長制定和審各班板學期工作計劃，堅持入班聽課7、負責整理教師業(yè)務檔案和教育資料，指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。8、組織保教人員外出參觀學習，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。三、教研組長職責1

4、、在園長領導下，認真貫徹執(zhí)行園務工作計劃。2、制定本教研組的教研計劃，指導教師備課。認真審閱批改教案。3、配合園辦開展教學科研活動，開展園內(nèi)教育活動和專題研究，及時總結(jié)推廣交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務水平。4、堅持入班聽課，每周不少于三節(jié)。四、班主任工作職責1、嚴格遵守學校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。2、全面負責本班教育和保育工作，根據(jù)幼兒園工作規(guī)程提出的要求，結(jié)合本班實際，制定教育工作計劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況），并認真執(zhí)行。3、對幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關心、細心、熱心，與本班教師、保育員團結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護理等工作。4、認真執(zhí)

5、行幼兒的作息制度，認真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。5、主持召開每周班務會議，共同確定下周工作重點，與副班主任和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。6、堅持下面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰。7、努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習。積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。8、堅持做好交接班工作，一般情況頭交接，重大情況要作書面交接。家長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。9、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。10、認真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，

6、及時交換意見。11、認真做好教研活動記錄和每周教育小結(jié)，每學期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。12、堅持英語學習，堅持用英語組織教學。2、全面負責本班教育工作，結(jié)合本班實際與正班主任教師共同訂好教育工作計劃（包括學期、月、周、日計劃）。五、副班主任教師職責1、嚴格遵守學校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。3、認真執(zhí)行作息制度，堅持戶外活動和體育鍛煉及自由活動、晚間活動，做到動靜交替。貫徹保教結(jié)合的原則，悉心照顧好幼兒的進餐、睡眠、日常生活。注意幼兒身心冷暖，及時增減衣服，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣，使幼兒身心愉快，情緒穩(wěn)定。4、對幼兒態(tài)度要和藹可親，細心觀察幼兒，有計劃有目的的地

7、選擇教育內(nèi)容，運用多種教育形式，促進幼兒在不同水平上獲得發(fā)展。6、做好家長工作，認真填寫“家園聯(lián)系手冊”。發(fā)現(xiàn)幼兒問題要及時與正班主任教師、保育員配合，及時通知家長，取得家長的配合教育。7、注意幼兒安全，加強幼兒自我保護意識教育。做好交接工作，填寫交接班記錄。8、堅持英語學習，堅持用英語組織教學。七、專業(yè)教師1、嚴格遵守學校教師行為規(guī)范10條和各項規(guī)章制度。2、熟悉幼兒園各年齡班的教學活動內(nèi)容及要求，掌握全園及全校設備分布情況，認真做好本職工作。3、全班上搞好專業(yè)課及相應功能室的使用。4、負責保管大型玩具，電腦室、小歌劇院、音體室的玩具和用具。每周檢查園內(nèi)大型玩具一次。5、每周開展一次教研活動

8、，每學期要有專業(yè)教研成果。6、參加園內(nèi)各項值班。八、后勤組長職責1、在保教主任的領導下參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作，落實園務計劃及管理目標。2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度。3、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務學習，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務水平。4、貫徹保教結(jié)合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實崗位責任制。5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育，檢查各種制度

9、落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。6、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理，及時督促維修指導，有人員及時增添教學設備、用品，經(jīng)常進行安全檢查。7、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。10、做好教職工的考勤登記。11、制定后勤工作計劃，并進行工作總結(jié)。精心整理九、日班保育員職責1、熱愛幼兒，關心、耐心、細心、熱心對待幼兒，配合正副班主任教師，全

10、面、細致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。2、熟悉本班教育計劃，做好活動前的準備和收拾工作。協(xié)助教師組織各項活動和游戲。教師因公外出時負責本班的帶班工作。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置。3、嚴格執(zhí)行安全等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物、被褥，午睡和夜間睡眠時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時解尿、抹汗和蓋被。指導幼兒洗臉、刷牙，幫助幼兒洗頭、洗澡、剪指甲。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù)。4、經(jīng)常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)病情及時報告醫(yī)務人員。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進行消毒，對體弱幼兒要作特殊照顧。

11、5、認真妥善保管班上幼兒衣物及本班設備、用品。負責領取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后整理清潔好睡房，周末整理好幼兒離園的衣服和背包。6、保持班內(nèi)環(huán)境和設備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準備和收拾，負責指導幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關好門窗、關熄電源。7、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。8、認真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾，做到垃圾不過夜。9、參加晚間值班，認真照顧好病孩。幼兒園管理制度大全(2)學習及教研制度1、每周安排一次學習和教研活動時間。2、學習時做到嚴肅認真，不遲到、不早退、不閑聊、積極參加討論、認真做好記錄無特殊情況不得請假。3、外出學習

12、時，事先準備好筆記本，不遲到、不早退，做好記錄并主動向領導匯報。精心整理4、每月舉行一次班級工作匯報。每月寫一篇教育筆記，每學期進行曲一次各年齡班一日教育活動、環(huán)境布置、游戲活動的相互觀摩、檢查。5、各年級組根據(jù)幼兒園計劃的培養(yǎng)目標，結(jié)合我園實際情況，制訂學期教研計劃，及時吸取國內(nèi)外幼教信息，有計劃地組織保教人員搜集、整理、編寫資料，定期組織學習與討論，并在實踐中探索，不斷交流總結(jié)經(jīng)驗，使教研活動有針對性，有特色性。6、園長（或保教主任、教研組長）定期或不定期抽查教師的教育計劃、教研組計劃、教師的教育總結(jié)筆記。檢查保教人員一日組織活動或某生活環(huán)節(jié)，及時與保教人員交換意見。7、每學期進行一次園、

13、班級全面總結(jié)。每學年進行一次教育、教學專題總結(jié)，并將其載入個人檔案資料，經(jīng)評選出的總結(jié)、論文裝訂成冊，并給予表彰獎勵。十四、勞動紀律制度1、樹立全心全意為人民服務的思想，認真做好本職工作，上班集中思想，業(yè)務精益求精，克服出勤不出力的庸人主義。2、上班不做私活，不擅自會親友，不打私人電話。3、上班時間嚴禁串班，聊天，要堅守崗位，未經(jīng)領導批準不能隨便調(diào)班，離開孩子，離開幼兒園，如有發(fā)現(xiàn)，依曠工處理。4、工作人員嚴禁使用幼兒物品及幼兒園公家用品。5、不能強求家長為個人辦事，如造成不良影響，要依教師紀律15條處分。6、為幼兒開餐要戴罩和圍裙7、上班注意儀容端莊大方，不能濃妝艷抹，不穿高跟鞋，不梳披肩長

14、發(fā)，不留長指甲，不戴戒指、耳環(huán)和手鏈。8、領操活動，上音樂課和體操時，教師要穿平跟鞋，體操課不穿裙。9、進入幼兒園嚴禁吸煙。10、愛護園內(nèi)花草樹木，不隨便私自采摘，有損壞一草一木者罰款50元。卜五、獎懲制度1、鼓勵教職工關心幼兒園，發(fā)揚當家作主精神，凡被采用的合理化建議，視其貢獻作用大小，給予適當?shù)莫剟睢?、鼓勵教師積極參加教研活動，積極撰寫教育論文，凡被選用登載的獎勵50元，市一級的獎勵100元，省一級的獎勵150元，國家一級的獎勵200元。3、全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎，遲到、早退、曠工、請假等，按獎勵工資分配條例扣發(fā)工資獎金。4、凡出現(xiàn)事故，隱瞞不報，自作主張?zhí)幚恚敵韶熑问鹿侍幚怼?、

15、出現(xiàn)責任事故扣發(fā)第一責任人當月全部獎勵工資，其它責任人視情節(jié)輕重酌情處理，出現(xiàn)自然事故一次扣發(fā)全體當班人員每人50元，直接責任者扣發(fā)100元。6、凡借用教具、圖片、儀器、錄像帶、錄音帶等，因保管不慎造成損壞、遺失的，視情輕重、損失大小罰款賠償。十六、考勤制度1、全體教職工必須嚴格遵守作息制度，不遲到、不早退、無大事不隨便請假。2、教職工因事假必須經(jīng)園長批準，病假須出具學校醫(yī)務室的轉(zhuǎn)診證明及醫(yī)院病假單方能生效，凡未請假或請假未經(jīng)園長批準而離開崗位者按曠工論處。3、因事需臨時調(diào)班，必須保教主任批準，無大事不能隨便調(diào)班。4、凡園規(guī)定的學習教研活動時間及集體活動時間，晚到者以遲到論處，不到者（特殊情況

16、除外）按曠工論處。5、當班或值班時間，一律不接待親友，不接私事電話，不能因私事離開孩子。6、一月公布一次出勤。并將考勤列入獎懲、評比條例中。十七、安全檢查制度1、教師保育員要以幼兒為中心。關注幼兒在各項活動家中的安全。2、上班人員交接時一定要認真清點幼兒人數(shù)，戶外活動外出返回均要認真清點人數(shù)，家長來接孩子一定要按學校的接送程序進行，不能違返。3、值午睡班時，工作人員勤巡視，細心觀察防止幼兒在被窩內(nèi)發(fā)生意外。4、經(jīng)常檢查幼兒的袋，不讓幼兒玩帶玻璃、硬幣等呈尖角的危險物品，以防傷害幼兒。5、必須妥善保管藥物，喂藥時要仔細核對，有毒物品由專人管理，嚴禁在班上存放，藥物的保管和服用由醫(yī)務人員負責。6、

17、開水瓶要加鎖，熱湯熱粥時要加蓋，防止發(fā)生燙傷和中毒事故。7、注意房屋、場地、家具、用具、玩具、活動器械、電器設備的安全使用，每月檢查一次，大型體育器械、電器每周檢查一次，并做好檢查記錄。避免觸電、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。8、發(fā)生人身事故的必須交醫(yī)務人員處理，由校醫(yī)室診斷傷勢。9、事故責任人必須在一天內(nèi)寫出報告，園內(nèi)召開事故分析會，做好事故的善后處理。10、每天召開一次全園安全工作會議，由各部門的負責人組成安全小組，加強防護措施，消除事故隱患。11、任何人不得私自留人在幼兒園住宿，如有親屬要暫時留宿，必須先報告給園長審批同意后方能留宿。十八、幼兒園安全防火制度1、幼兒園的全體教職員工要認真學習安全

18、防火知識，學會消防栓、滅火筒操作，學會保護孩子。2、幼兒園安全檢查小組每周檢查一次幼兒園電路、電器、防火設備情況，做好記錄，消除隱患。3、幼兒園的所有電器（電熱水器、電吹風、洗衣機、電視機、錄象機等）在用完后，馬上拔出插頭并要放置在干燥地方，以保安全。亠4、保育員下班前，要關好所有電器，電熱水器每天晚上要切斷電源，不能開過夜。5、各班睡室、活動室之間的門，通道要保持暢通，孩子在室內(nèi)時，不準上鎖,發(fā)生火災事故時，教師、保育員要沉著鎮(zhèn)靜，迅速從安全通道疏散幼兒，不能丟下孩子不管。6、經(jīng)常對幼兒進行防火安全教育，使幼兒懂得不能玩電插頭，發(fā)現(xiàn)情況及時報告大人。十九、班級日常安全制度1、幼兒安全教育“五

19、不”。不觸摸各種電器開關；不亂食花、草、種子、藥物、食品；不把小物件銜在中；不放臟東西和危險品在袋里；不離開老師。2、帶班時間不得與人聊天，不得離開幼兒；不允許幼兒離開老師的視野。一般情況下，不接電話和會見客人。3、活動前做“三檢查”（即檢查場地、設備、幼兒情緒、衣著）；“一交待”（向幼兒交代紀律與玩法）；活動時注意觀察幼兒活動內(nèi)容和方式；活動后清點幼兒人數(shù)并講評。4、拿飯、拿水時要打招呼，要躲開幼兒走。剛煮沸的湯和水要加蓋放在幼兒碰不著的地方。開飯時，飯菜、湯不燙手才能讓幼兒端，飯、菜、湯不能從幼兒頭上過。不隨便倒開水。5、幼兒進食時不得談笑，不得含飯在中就去做其它事。6、藥品和洗滌水（粉）

20、的保管：寫好名，（幼兒的藥品要寫好藥名和人名，洗衣粉和洗廁精要寫好品名放置幼兒拿不到的地方）；大人的無論什么藥都不能放在外面。7、不讓幼兒接觸電源開關、刀器、滾水和火。8、下班前要仔細核對幼兒人數(shù)；關好門窗；關掉電器、開關；鎖好貴重物品。9、幼兒受傷后，當班老師要冷靜沉著，耐心詢問、仔細查看傷。如果是燙傷要迅速離開熱源，是骨折要固定好傷位置，再迅速護送到醫(yī)務室處理。10、發(fā)生事故后，要立即報告醫(yī)生和園長。二十、班級衛(wèi)生工作制度1、每周五大掃除1次，徹底搞好班上和包干區(qū)的衛(wèi)生。2、幼兒玩具經(jīng)常擦洗。3、保持室內(nèi)外清潔、空氣流通，每日早晨、下午起床后開窗換氣。4、班上廁所每天沖洗5次，周五用潔廁精

21、洗1次。5、班上活動室每天拖地1次。周五用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次，電風扇每月抹1次。6、班上睡室每天掃地1次，每周拖地2次。精心整理10、幼兒飯前便后要用肥皂洗手。開飯前要抹桌子。夏天午睡前要洗臉洗腳。11、工作人員要保持儀表整潔，不留長指甲。幼兒園管理制度大全（3）二十二、班級交接班制度1、上下午班、夜班老師要互相溝通，配合一致地向幼兒進行體、智、德、美全面發(fā)展的教育，及時交換情況，研究解決的辦法。2、要求交班老師認真填寫交班記錄，接班老師認真檢查每一個幼兒的身體狀況，幼兒人數(shù)與交班記錄相符，方可簽上自己的名字，誰簽名誰負責，如接班人未簽名,發(fā)生事故由交班人負責。因此交班人應要求接

22、班人在檢查幼兒身體后簽上自己名字方可離崗。3、交班記錄內(nèi)容如下：（1）幼兒基本情況（人數(shù)、情緒及健康狀況、帶藥情況及對體弱兒照顧等）。（2）幼兒進食情況、教育教學情況、活動情況。（3）有無事故發(fā)生（包括小傷、破皮情況）。（4）家長工作4、無論任何情況，交接班程序不能簡化，交接班記錄不能漏寫或補寫。二十三、班務財產(chǎn)管理制度1、分配各班使用的財產(chǎn)、物資要分類編號，立冊登記，由副班主任負責保管，每學年結(jié)束前，班主任及保育要協(xié)同副班主任清點班務財產(chǎn)，如數(shù)交班。新接管的副班主任按冊驗收，數(shù)目相符在交接欄內(nèi)簽名，以示班務財產(chǎn)物資交接清楚。2、各班保管使用的財產(chǎn)、物資，非本班人員不得擅自拿用，特殊需要的可向

23、該班的副班主任借用，定期歸還，如有損壞負責賠償。3、班務財產(chǎn)在使用期間有損壞、遺失，由副班主任向后勤組長報告，屬合理損耗的準予注銷并根據(jù)需要重新補發(fā)，登記入冊。如無需要不補發(fā)，屬不合理損耗，當事人負責賠償。二十四、園務財產(chǎn)管理制度精心整理1、凡園內(nèi)公共活動場地，小歌劇院、音體室、會議室等所陳設的體育器械、電器設備、教具、玩具、桌椅床鋪等均由后勤組長立冊登記、管理，這些物資未經(jīng)后勤組長同意不得擅自搬動，挪作部門使用，違反者，后勤組長有權(quán)追究責任，對毀壞、遺失者要處理并賠償。2、放置體育器材室內(nèi)的體育活動器械，班級因授課需要移動使用后，要負責放回存放地點，有損壞應向該室負責人報告及時檢修。3、各功

24、能室的財產(chǎn)、物資要分類編號列冊登記，專人保管，每學期清點一次，發(fā)現(xiàn)毀、損、錯、漏要報告后勤組長，檢查原因，各班級向教具室、資料室借用的教材教具要登記，定期退還。遺失或損壞，視情節(jié)輕重負責修理或賠償，醫(yī)療室搞好醫(yī)療器材的保管外，還要進行藥物建賬核算，每學期清點一次。二十五、患兒、體弱兒管理制度1、幼兒患傳染病立即隔離治療，所在班級必須徹底消毒。患兒痊愈后經(jīng)醫(yī)生診斷方可回園。2、幼兒離園一個月以上要經(jīng)校醫(yī)務所重新檢查，經(jīng)醫(yī)生診斷后方可回園。3、幼發(fā)燒38U以上，幼兒摔傷，須送醫(yī)務所處理。幼兒無其它原因長哭不安，情緒低落，也應送醫(yī)務所診斷。4、對活動期佝僂病、貧血、身高、體重低于2個標準差及患有哮喘

25、、營養(yǎng)不良，過于肥胖的幼兒要建立卡片，專案觀察，加強與家長的聯(lián)系，加強生活護理，適當參加活動。5、醫(yī)務所人員為患兒、體弱兒調(diào)配營養(yǎng)餐。二十六、幼兒園物品購買、領取、借用制度1、各年級必須在每學期開學每一周制定出本年級各班一學期所需的辦公用品計劃，經(jīng)園長審批后，由后勤組長向?qū)W校報告統(tǒng)一購買。2、需購買急用物品時，必須先寫一份申請報告，經(jīng)園長請示校領導批準后，才由本園派出專人購買，購買物品票據(jù)齊全，交楊校長審批后方能報銷。3、保育員必須在每個小禮拜星期一將兩周的幼兒生活用品計劃交后勤組長，由后勤組長統(tǒng)計交園長簽字后派專人領取，然后根據(jù)領物計劃統(tǒng)一登記收發(fā)。4、各教職工平時需要領物品，必須提前一周把

26、領物計劃交后勤組長。5、各領物計劃的預算量不能超過兩件以上，應實報實銷，不得積壓。精心整理6、借用幼兒園財產(chǎn)（包括圖書等），須寫借條或簽名，并在規(guī)定時間內(nèi)歸還。如有損壞或不按時歸還者，視情節(jié)輕重，照價賠償或加倍賠償。賠償金從本月工資中扣除。幼兒園安全制度一、預防燙傷?1暖水瓶、開水壺、熱飯、菜、湯要放在幼兒摸不到的地方，禁止熱源進班。?2不允許幼兒進營養(yǎng)室、保育員室（門隨手關）等危險地區(qū)。3幼兒尿濕衣褲，盥洗前,一定要試好水溫（用手背試水溫）。?4幼兒進餐、飲水或喂藥時，溫度要適宜，手摸杯子不燙手為宜。?5冬季取暖期間,保證熱水袋的安全。?6水箱上鎖，水溫適宜。?二、預防外傷?1清除園內(nèi)房屋、

27、場地、玩教具的不安全因素。拐角、器械邊角要圓滑，墻面要軟處理。大型玩具每天檢查一次，發(fā)現(xiàn)隱患立即停止使用，及時修復。?2教師組織戶外活動要隨時觀察每個孩子。活動范圍不要太分散要在教師的視線內(nèi),避免過于疲勞或保護不到所造成意外事故的發(fā)生。小班戶外活動時間或地點要與中大幼兒班分開。?3幼兒使用的設備要穩(wěn)固。桌椅板凳沒有毛刺，飲水桶、毛巾架等要固定好。?4剪子、刀子、針等銳利物品要放在成人專用材料柜內(nèi)（儲藏室、幼兒摸不到的地方）。?5通過游戲形式，經(jīng)常對幼兒進行安全教育，增強他們的安全意識，逐漸使他們過渡到自我保護階段。三、嚴防異物入耳、鼻、氣管等處?1給幼兒投入的玩具要較大，防止誤把玩具當食物吃進

28、肚子或含在中。?2戶外活動時注意幼兒是否撿了石子、小棍等物品，如發(fā)現(xiàn)要及時清除，防止幼兒把異物塞進鼻、耳中。?3如發(fā)生異物進入耳、鼻、氣管事故，教師不要隨意采取措施,弄清情況后,再進行排除。如保健老師解決不了，應及時送往附近醫(yī)院進行搶救，并立即通知家長。?4每天晨午檢時要詢問孩子是否帶有異物，必要時應由教師集中保管。精心整理?5幼兒睡眠時，值班教師要隨時巡視幼兒睡眠情況，觀察幼兒是否在被子里吃豆、巧克力糖等食品,防止食品進入氣管。?6幼兒要在情緒穩(wěn)定愉快的狀態(tài)下安靜進食或吃水果防止食品誤入氣管。?7建議家長不要給孩子攜帶各種飾物。四、預防中毒?1兒童活動室內(nèi)不準存放有毒物品，如消毒液、洗滌劑禁

29、止存放在教室及活動室內(nèi)，要放在幼兒摸不到的專用物品柜內(nèi)。?2培養(yǎng)幼兒不把物品放在嘴里，防止塑料或其它材料的玩具或物品造成中毒事故。?3食堂每日進的食品，必須按照有關規(guī)定嚴格執(zhí)行，防止不新鮮食品入園。?4所有藥品必須妥善保管。每個孩子帶的藥要寫上幼兒姓名和服用劑量。服用前，保健教師要仔細核對，防止誤服、錯服。?5做好服喂藥交接記錄工作。如幼兒有異常情況和服藥反應要有明確記載及時米取措施。五、防止走失?1建立接送制度。接送孩子時家長要與教師見面,把孩子送到教師手里。固定接送人員,家長如遇特殊情況需委托他人接送孩子時應與班上老師提前聯(lián)系或書面委托。?2門衛(wèi)要堅守崗位，發(fā)現(xiàn)沒有家長帶領的孩子，不得出幼

30、兒園大門。?3戶外活動回班及交接班時，教師要及時清點人數(shù)。六、防止觸電?1錄音機、手提電腦放在幼兒夠不到的地方。?2洗衣機用后及時斷電。?3電源插座（尤其接線板）放在幼兒摸不到的地方。?4經(jīng)常檢查電器是否符合安全要求.幼兒園帶班制度精心整理2、午睡以護理幼兒為主，面朝幼兒適當做些業(yè)務水平。3、進班不蹺二郎腿，不坐桌子。4、帶班不接、不打電話、不接待人。5、進班保持活動室整潔。6、不隨意請幼兒替老師做事。8、放學后整理好教室，關好門窗。9、帶班不隨意離開幼兒（包括午睡）并不與他人隨意長談。10、保證帶班（上午游戲活動，下午起床整理）。11、不隨意調(diào)班，如有公、私事調(diào)班須經(jīng)領導同意，由領導通知。1

31、2、不隨便調(diào)課，按逐月計劃執(zhí)行，做好課前準備并符合周計劃。13、每月寫1-3篇觀察與研究或反思。14、每月底交各類計劃、教具，并放在教師之家內(nèi)規(guī)定的地方。幼兒園各種制度集錦家長聯(lián)系制度1、每學期召開家長會，向家長宣傳保健及膳食營養(yǎng)知識。2、利用宣傳欄及時向家長宣傳、介紹幼兒在園情況，對有病的幼兒當面向家長交代米取措施。3、采用向家長發(fā)信的方式和家長聯(lián)系。4、與患兒家長經(jīng)常聯(lián)系，問訊患兒病情，指導家長做好護理患兒知識和方法。5、每周食譜和每季度營養(yǎng)計算結(jié)果向家長公開。安全制度1、值班人員要認真負責，提前做好交接班工作，清點人數(shù)，新入園幼兒暫時由本班老師帶教，不允許不認識的人接幼兒。2、值班期間幼

32、兒發(fā)生事故，立即請衛(wèi)生老師送醫(yī)院治療，并向領導匯報經(jīng)過，向家長講明情況，如因老師失職發(fā)生事故，酌情處理。3、外出游玩、看電影、參觀要有明確目的要求，注意動靜結(jié)合。時間不宜過長，上下車、進出要清點人數(shù)，以免丟失幼兒。4、向幼兒進行安全教育，不要亂跑亂奔，及時排除園內(nèi)不安全因素，教會幼兒知道幼兒園名稱、家庭住址、父母姓名，防止發(fā)生意外。5、教育幼兒不要帶危險品來園，防止異物落入鼻腔、腔，每天晨檢時要注意幼兒所帶物品。6、園內(nèi)滅鼠、滅蚊蠅用藥，專人保管不得亂丟。7、老師分菜時不要越過幼兒頭頂，教育幼兒那衣物、放椅子不要碰丟飯碗，老師的水杯要放在安全地方，午睡時注意觀察幼兒手里是不是有扣子、刀子等物品

33、，發(fā)現(xiàn)后及時收起來。8、伙房人員特別注意衛(wèi)生，防止食物中毒。9、值班人員按時按量給幼兒服藥，內(nèi)服外服藥要有名稱、標記，防止錯服漏服。10、園長每天巡園一遍，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。11、每學期對房舍檢查兩次，發(fā)現(xiàn)損壞桌椅及時修理，大型運動器械每周檢查，損壞物及時處理。12、嚴禁幼兒進入伙房，熱湯菜、開水放安全地方。預防疾病制度1、按年齡和季節(jié)完成防疫部門布置的預防接種工作，接種率在95%以上。2、及時了解社會疫情，在園內(nèi)采取措施進行消毒、預防，如發(fā)現(xiàn)傳染病及時報告，進行治療、隔離。3、對社會上季節(jié)性流行疾病，做到早預防，降低園內(nèi)幼兒發(fā)病率。4、每年4月、11月份為全園幼兒熬服中藥，以預防為主。5、加

34、強體格鍛煉，增強兒童體質(zhì)，提高對疾病的抵抗力。衛(wèi)生消毒隔離制度1、室內(nèi)外衛(wèi)生分片包干，每天一小掃，每周一大掃，進行抽查檢查。2、幼兒玩教具每周消毒一次，一巾一杯天天消毒，餐具餐餐消毒，活動室寢室每日消毒，每學期翻曬被褥兩次，洗床單枕巾兩次。3、要求幼兒飯前便后要洗手，飯后漱，每周剪指甲。4、保持室內(nèi)空氣流通，午睡后開窗通風，保持室內(nèi)空氣新鮮5、幼兒及工作人員患傳染病要立即隔離。體弱兒管理制度1、對新入園貧血的幼兒與家長聯(lián)系，采取藥物治療和食物療法。2、對體弱兒進行登記，分析原因，采取措施，及時掌握身體健康情況，做好記錄。3、了解患兒的發(fā)病原因，家園配合加強護理。4、疾病治療后，及時結(jié)案轉(zhuǎn)為健康

35、系統(tǒng)管理。5、保健人員對體弱兒生活、保健、營養(yǎng)、護理及治療等要全面關心負責，給予必要的照顧。健康檢查制度1、入園兒童須到指定醫(yī)院杳體，各種杳體合格者方可入園。2、調(diào)入、分配、招收臨時工，在上崗前必須查體，合格方可入園。3、做好幼兒體檢工作，每半年測身高一次，每季度測體重視力一次，進行健康分析和評價，并將體檢結(jié)果反饋家長。工作人員每年全面體檢一次，發(fā)現(xiàn)傳染病立即離崗治療。4、幼兒離園一個月，重新查體后方可入園。飲食制度1、每周制定代量食譜，每季進行一次營養(yǎng)計算。2、飯菜做到四搭配即（干稀、甜咸、葷素、粗細），烹調(diào)過程中要掌握火候，防止維生素的破壞和損失。3、飯前工作人員及幼兒都要用肥皂、流動水洗

36、手，飯桌要擦干凈。4、各班老師要按時提飯，按要求使用餐具，并向幼兒介紹飯菜。5、各班老師要照顧好幼兒的進餐，掌握每名幼兒的進餐量，教育幼兒不偏食，不吃零食的良好飲食習慣。6、個別幼兒遇特殊情況，炊事員可為患兒做病號飯。體格鍛煉制度1、有計劃的開展游戲和體育活動，天氣正常時，要有充足的戶外活動。2、充分利用陽光、空氣等自然因素，有計劃地鍛煉幼兒，運動量和項目循序漸進，適合幼兒特點。3、組織春游、秋游、召開運動會，使幼兒在多方面得到鍛煉。4、每月抽查四次體育鍛煉情況，并做好觀察記錄。幼兒生活制度1、根據(jù)我園幼兒年齡特點，合理安排一天生活、活動時間，做到動靜交替。?2、幼兒每日飲食為兩餐一點，間隔時

37、間不得少于三個半小時。?3、保證充足睡眠，午睡2-2.5小時。?4、每天有充足的戶外活動時間，每天不少于2小時活動形式：集體與分散相結(jié)合。幼兒園獎勵制度?1、工作一貫勤勤懇懇，任勞任怨，服從領導，聽從分配，一心為幼兒著想，模范遵守我園各項規(guī)章制度，出色完成工作任務，并為我園爭得榮譽，可根據(jù)具體情況,酌情給與一次性的表彰獎勵。?2、努力學習本職業(yè)務，刻苦鉆研，大膽改革，積極進取能創(chuàng)造性地開展工作，經(jīng)幼兒園評定或有關部門簽字認可按其貢獻大小給予一次性獎勵。?3、熱愛幼兒、關心幼兒，積極為幼兒和家長服務，作出一定成績和貢獻，曾多次受到大家和家長的表揚可給予適當?shù)莫剟睢?4、能認真貫徹勤儉節(jié)約，經(jīng)常修

38、舊利廢，節(jié)約開支，成績顯著、事跡突出，受到大家好評，可酌情給予一次性獎勵。?5、遇到意外事情的發(fā)生，不僅能發(fā)現(xiàn)而且能挺身而出，采取措施制止，避免了事故發(fā)生和造成損失，可根據(jù)情況給予一次性獎勵。?6、各班幼兒出勤率超過90%以上每人獎勵10元。?7、各班幼兒定員：小班：40人?中班：35人?大班：35人?學前班：35人教師一日工作程序?晨間接待7:308:30熱情接待家長及幼兒，教育幼兒使用禮貌用語，指導幼兒將衣物放整齊。有重點地向家長了解幼兒情況，對幼兒健康、情緒等進行觀察，做到心中有數(shù),做好個別幼兒工作。組織并帶領幼兒參加勞動，指導值日生工作（整理自然角、澆花、打掃包干區(qū)）。指導幼兒觀察自然角動植物生長情況。提供讓幼兒動手動腦的活動材料，指導幼兒的活動。晨間鍛煉、早操8:008:45組織幼兒做好鍛煉前的準備，激發(fā)幼兒參加鍛煉的興趣。根據(jù)本班幼兒發(fā)展情況有計劃地組織體育活動。根據(jù)幼兒的年齡特征和個別差異，掌握活動密度和強度。根據(jù)氣候條件及幼兒活動狀況，提醒幼兒增減衣服，對幼兒進行安全教育。了解幼兒運用器具進行鍛煉的情況，及時