1、2012 安利最新獎金制度（九種十二項）（2012 安利最新獎金制度（九種十二項） 安利公司簡介：安利公司成立于 1959 年，公司總部位于美國的密執安州的亞達城，安利始 于兩位創辦人杰 . 溫安洛和理查 . 狄維士真誠合作的伙伴關系。安利的四大理念： 自由 家庭 獎勵 希望 安利的企業文化：1 為顧客提供優質的產品2 為愿意付出的人們提供一個多勞多得的就業機會安利 Amway原意為Americn way （美國之路），后來中國大陸稱為"安利"，意思是 安全獲利。安利在全球設有近65個實驗室，聘有 570 多名專業技術人員截至目前，公司已取得了 600 余項專利，另有 40

2、0余項正在申請中。目前安利在中國市場上市的產品有五大類近 200 多種它們分別是 :全球銷量第一的紐崔萊 - 營養保健品 全球五大品牌之一的雅姿， 美容化妝品 以及家居護理系列個人護理系列和皇后 鍋具空氣凈化器凈水器。一 銷售傭金（月結獎金） 銷售指數（ PV） 凈營業額 （BV） 銷售傭金比例 銷售傭金 （元）200 2500 9% 225600 7500 12% 9001200 15000 15% 22502400 30000 18% 54004000 50000 21% 105007000 87500 24% 2100010000 125000 27% 337502012 安利最新獎金制

3、度（九種十二項）安利的獎金是月結獎金也就是你每個月最低要完成2500 元的凈營業額才能拿到獎金。我們每個人都有親戚朋友同學或熟人當你把安利的優質產品介紹給他們的時候他們當中的很多人都會選擇使用。假如有 30人使用每人使用500元錢的產品那么就是 30X 500=15000 15000X 15%=2250元，當您一個人每月銷售 15000元我想比較容易，可是叫您每月銷售125000 元產品的時候就比較難了，是嗎？于是我們比較聰明地應用了一個方法就是找幾個朋友和自己合作銷售安利產品，組成一個營銷部門，相當于開一家公司由你來當老板你可以找A B C、D、E、F、G H等朋友作為您的合作伙伴和您一起來

4、銷售。您的部門： A：15000、 B：15000、 C：15000、 D：15000、 E:15000 、F:15000、G:15000、H: 15000 ;您：15000您如何結算您的部門的獎金呢？就是把 A+B+C+D+E+F+G+您=135000X 27%=36450 元。但是這些錢不是您一個人的，必須減去您的朋友所得的錢，也就是說36450-8X 2250=18450您的收入也就是 18450元。說到這里您的朋友就有些納悶了，您叫了朋友和您一起銷售安利產品，為什么您同樣賣了 15000元就有 18450元的收入而您的朋友一樣也賣了 15000元才 2250元呢？這就是安利的 第 2

5、項獎金：二 市場開拓獎金您的朋友一定會想， 您在賺他的錢對嗎？我們可以這樣做個假設， 您的朋友如果不和您合作 直接和安利公司合作，按照他的銷售額15000X 15%也只有2250元，您呢？也不必要顧慮您在賺朋友的錢， 因為您在建立自己的銷售部門的時候要投入時間和精力， 電話費，差旅費， 安利公司在全世界有 300 多萬的營銷人員， 在每個月的時候每個人都拿著電話單， 和差旅費 報銷單和安利公司結帳， 您說有可能嗎？那當您拿著報銷單的時候， 安利公司對報銷單的真 實如何審核？您是不是為了培養一個小組而付出了大量勞動呢？安利公司怎樣去核實您的 勞動量呢？于是直接以獎金的形式返還給您，您覺得合適嗎？

6、三 4%領導獎金 （世襲）當您的朋友A把您的模式進行了復制，您的朋友A做到了 125000元大家看是不是出了問題？ 計算您的部門的業績是 125000X 27%減去您朋友 A的125000X 27%您的收入等于 0，您會 干嗎？回答當然是不會！ 安利公司的確也不會這樣干， 當您的合作伙伴每月的業績達到 12.5萬的時候，他會和您有形式上的脫離， 安利公司會因為您為公司培養了一個穩定的銷售部門， 額外的撥給您該部門的凈營業額的4%作為您的獎金，這獎金具有世襲性，在國外叫世襲獎金，只要您的部門存在，這些獎金還會給您的法定繼承人，我們計算一下125000X 4%=5000元。您的合作伙伴 A收入是不

7、是比您多？當然你的收入還不只是5000元，還得加上您的合作伙伴B、C、D E、F、G H他們所創造的業績。 世襲獎金充分的體現了安利事業的人性化， 要知道這就是保障。（這就是終生的保障）5000X 12 月X 40年=2400000元。四 2%紅寶石獎金 （寬度獎金）當您幫您的部門 A B、C三組分別做到了 27%上，這些就是您的獨立部門，您每個月可以 領到這三組4%勺領導獎金。D E、F、G H等合作伙伴分別只做到 9%24%均未達到27%的, 這就是您的小部門，如果這些小部門的月銷售業績達到 250000的時候，除了可以領您個人 銷售顧客服務報酬、銷售傭金、A、B、C的領導獎金之外，安利公

8、司再發給您小部門業績的總和的 2%作為紅寶石獎金（ 250000X 2%=5000 元）。該獎金說明了安利事業是無蓋子、 沒限制、 努力與收入永遠成正比， 這項獎金也是鼓勵您盡 量把安利事業做寬、 做大， 充分發揮您的潛能。 您可以得到這項獎金也就為您的鉆石夢打好 基礎。您的月收入將會是 21000元以上。五 1%明珠獎金 （深度獎金）當您培養了 A、B C三組部門同個月做到 27%您除了可以領 A、B、C三組的4%領導獎金以 外，您每個月都可以領到 A、B C三組以下的每個部門（不管深度如何）的總業績的1%獎金，直到您的部門中有 D.D亦做到明珠，那么他的第二代以下的明珠獎金歸他。這項獎金叫

9、明珠獎金。明珠獎金展現了充沛的“自動生命力”。 前面所介紹的顧客服務報酬、 銷售傭金、 領導獎金、 紅寶石獎金、 明珠獎金， 后四項都稱為月結獎金。 當您可以領到明珠獎金的時候 前面的獎金、傭金、都可以得到。（23萬/月）六 營銷經理獎金 （翡翠獎） 0.25%在介紹翡翠獎金之前，先對安利的獎銜定義加以說明：首先要有一個前提那就是你要連續這時你的職稱是完成一個月的 7500元凈營業額， 并推薦兩位合作伙伴產生 2500元的差額， 安利公司才會和 你簽協議認同你為安利公司的經銷商才有了真正意義上的經營權和推薦權， 經銷商。在同一財政年度的任何一個月份完成 125000 元營業額叫銀章銷售主任：在

10、同一財政年度當中有三個月完成125000 元營業額叫金章銷售主任：在同一財政年度當中有六個月完成125000 元營業額其中有三個月連續三個月可以不連續；這時你就成為一名高級主任了 （ 英文縮寫 DD） 年薪 20 萬多。在您的合作伙伴 A B、C、D E、F、G H中有三組做到 D.D,并保持6 個月您就符合營銷經理（原“翡翠”獎銜）資格。獎金計算是全國營銷經理組的營業額總和X0.25%-全國符合營銷經理的人數得出。同時您還可以取得前面所介紹的、銷售傭金、領導獎金、 紅寶石獎金、明珠獎金。年收入約40-60 萬，每年兩次出國旅游。七 高級營銷經理獎金 （鉆石獎） 0.25%同個會計年度您幫您的

11、部門中6組做到D.D以上的級別，您即符合高級營銷經理（原“鉆石”獎銜）資格。獎金計算是全國高級營銷經理組的營業額總和X0.25%-全國符合高級營銷經理的人數得出， 同時您還可以得到前面所介紹的顧客服務報酬、銷售傭金、領導獎金、 紅寶石獎金、明珠獎金、翡翠獎金。年收入約 100-120 萬，每年兩次出國旅游，你已終身遠離貧 窮。八 總監獎金 （行政鉆石） 0.25%同一個會計年度， 您幫您的部門中 9 組做到 D.D 以上的級別， 您即符合總監（原“行政鉆石” 獎銜）資格。獎金計算方式全國符合總監組的年營業額X 0.25%-全國符合總監的人數得出。 同時您還可以得到前面所介紹的、 銷售傭金、 領

12、導獎金、 紅寶石獎金、 明珠獎金、 翡翠獎金， 鉆石獎金。年收入約 160 萬元，每年三次以上出國旅游，享受頭等艙待遇。九 1 雙鉆石獎金 0.1% 全球同一個會計年度，幫您的部門中12組做到D.D以上的級別，您即符合雙杰出經銷商（原“雙 鉆石”獎銜） 資格。 只要您的事業還在發展， 銷售傭金、 領導獎金、 紅寶石獎金、 明珠獎金、 翡翠獎金同時還可以得到。 年收入約 300 萬元， 當您做到雙鉆石， 安利公司在年終還會再額 外頒發您一項“雙鉆石單次獎金”人民幣約 30 萬元（根據市場總營業額情況而定）。每年 三次以上出國旅游，享受頭等艙待遇。2 叁鉆石獎金 0.1% 全球同一個會計年度，幫您

13、的部門中15組做到D.D以上的級別，您即符合三杰出經銷商（原“叁 鉆石”獎銜）資格。因為您也符合雙鉆石獎金、行政鉆石獎金、鉆石獎金、翡翠獎金、其年 終獎金也可照領。 當您做到叁鉆石， 安利公司在年終還會再額外頒發您一項“叁鉆石單次獎 金”人民幣約 40 萬元（根據市場總營業額情況而定）。只要您還在不停地發展安利事業， 您還可以得到、銷售傭金、領導獎金、紅寶石獎金、明珠獎金及翡翠獎金。年收入約 400 萬元。每年三次以上出國旅游，享受頭等艙待遇。3 肆鉆石獎金 0.1% 全球同一個會計年度， 幫您的部門中 18 組做到 D.D 以上的級別， 您即符合四杰出經銷商 （原“四 鉆石”獎銜）資格。因為您也符合叁鉆石獎金、雙鉆石獎金、行政鉆石獎金、鉆石獎金、翡 翠獎金、其年終獎金也可照領。 當您做到四鉆石， 安利公司在年終還會再額外頒發您一項“皇 冠單次獎金”人民幣約 60 萬元。只要您還在不停地發展安利事業， 您還可以得到 ; 銷售傭金、 領導獎金、紅寶石獎金、 明珠獎金及翡翠獎金。 年收入約 600 萬元。每年三次以上出國旅游， 享受