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文檔簡介

1、教研組長考核實施方案 一、 指導思想為了全面落實我校教科研工作計劃，強化學校內部管理，增強集體凝聚力，提高學科整體質量，創設教研組內共同鉆研探索，團結合作的氛圍，促使廣大教師愛崗敬業，求真務實，開拓進取，建立有效的激勵機制，從而全面提高我校教育教學質量。二、考核細則及評分標準（一）計劃（10 分）每學期根據學校教研室計劃制定一次教研組教研活動計劃和業務學習計劃。制定計劃目標明確，全面具體，操作性強。無計劃不得分；計劃不具體扣2 分， 無操作性扣2 分， 遲交扣 3 分。（二）總結（10 分）1、每學期期末組織教師寫一次總結或論文或先進性經驗介紹，組織組員按績效考核進行等次評定。遲交1 人扣 2

2、 分。不組織評定扣5 分。2、期末無總結，抄襲或網上下載不得分。3、有總結但不合格1 人扣 3 分。（三）教研活動和業務學習（40 分）1、每次教研活動和業務學習任務落實到人，職責分明。任務沒有落實到人扣1 分，職責不明扣1 分。2、每次教研活動有具體的方案，有過程性資料，活動記錄完整，信息報送及時，沒有方案扣3 分，有方案沒有領導審批扣3 分，過程性資料不完整扣2 分，沒有記錄扣2 分，沒有信息扣2 分。3、每次活動做好考勤記錄，沒有考勤記錄的無故每少一人次扣 1 分。4、督促教師每周聽課4 節，對教師的聽課記錄進行嚴格檢查并簽字，教師的聽課記錄不全不詳1 人次扣 1 分，照顧人情弄虛作假

3、1 人次扣 5 分。5、每月檢查教師的教案并嚴格將檢查情況登記記錄。無記錄扣 3 分。6、每周開展業務學習和讀書活動，督促教師做好業務學習和讀書筆記，期末寫一篇讀書心得，業務學習和讀書筆記1 人少一次扣 1 分，讀書心得遲交扣1 人扣 1 分，不交1 人扣 3 分，質量不高或抄襲下載扣3 分。（四）青藍工程。（10 分）每學期按學校要求全員進行師徒結對并督促做好結對活動記錄，少1 對扣 2 分。 1 對也沒有此項不得分。（五）科研方面。（10 分）每個教研組要有自己的小實驗課題，每學年申報至少一個教研課題，努力構建本教研組的現代教學模式。沒按要求完成此項不得分。10)每次上級部門檢查，能夠及時完成學校臨時性安排的工作并做好各種準備，檢查時積極配合。組內教師的相關東西被點名扣分，學校也從此項扣相等分值，通報此項全扣。(六)其他。(10 分)( 1)、服從指揮，聽從分配，積極參加臨時性的教研活動。( 2)、按質按量完成所分擔的任務。(3)、期末各種活動記錄材料齊全并按時上交各種資料。( 4)、能按時完成學校分配的其他任務。不達要求每項扣3 分，扣完為止。本方案

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