1、高品質文檔2022年財務述職報告 xx年被輕輕翻過、新年的一年開頭了。 回顧過去的一年，令人心潮澎湃。xx年年初，我樂觀響應公司改革，應聘為公司財務部部長職務。在任職期間，我要求全體財務人員將工作基點放在服務、規范、創新上，糊涂地熟悉到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規范才能削減風險，只有推動創新才能有所作為；確立以優質服務為先，以制度建設為本的工作理念；立足于做好常規工作，著眼于推動重點工作。在公司董事會的正確領導下，財務部的各項工作完成較為圓滿。 一、xx年重點工作 （一）以財務保障為目標，樂觀籌措資金 近幾年來我們公司生產形勢喜人，銷售收入、貨款回籠、利潤均連年大幅上而升、生產資金較為

2、充分。但因我公司近幾年的生產規模也在不斷擴大，為了保障公司正常生產的資金，xx年，我公司主動轉變過去單一依靠工商銀行的做法，與中國銀行建立了信貸關系，并在中國銀行獲得貸款3000萬元。正因此舉，在xx年下半年國家實行宏觀調控，銀根緊縮的狀況下，我公司生產經營能保持正常。 （二）以效益為目標，確保重點支出 企業的最終目標是體現在效益上。為此，我堅持“有所為有所不為”的指導思想。 1、公司貸款在選擇銀行時，不僅要注意其利率的凹凸，更要注意其服務的優質及高效。xx年我公司在中行貸款與他行相比，僅貸利息支出將削減8萬元。日常我公司辦理票據貼現業務，總是“貨比三家”，選擇利率最優待、辦事速度最快的銀行。

3、 2、xx年公司新建了一個4000平方米的總裝車間及技術科辦公室，同時購買了部分現代化設備，我部門在確保重點項目的支出的同時，樂觀引導其它用款單位更多地關注資金使用效益，優化支出結構。 （三）以制度建設為抓手，拓寬制度約束的掩蓋面 xx年，連續把制度建設擺在更加突出的位置，以制度規范人和事。 1、xx年*月份，本部制定了借支管理暫行規定，即規定公司出差人員借支金額及期限，對逾期不報賬者計算其應付利息。 2、建立了與主機廠和供應商的對賬制度，通過對賬，不僅收回了部分貨款，同時也發覺和解決了我們公司存在的問題，如我們公司職工向客戶單位借款2.6萬元得到準時處理。 （四）以隊伍建設為基礎，拓展服務功

4、能 隨著公司業務的超常規進展，經濟活動的日趨簡單，財務運行規模持續擴大，這不僅對財務工作提出了新任務、新要求，而且隨著資金收付總量的大幅度增加，財會人員的業務處理量、工作強度急劇增大，隊伍建設顯得尤為重要和迫切。該文章由.()整理，版權歸原、原出處全部。 1、增加員工責任意識。努力營造樂觀向上、奮勉有為、潔凈干事的良好氛圍。 2、加增業務操作技能培訓。堅持勤練內功，推動財會人員業務操作技能水平，財務部實行了會計電算化。 3、強化了零件計價管理。通過招收專業力氣，成本計價方面有了進一步提高。 4、提高辦事效率。深化優質服務活動，加強工作效能建設，提升隊伍整體形象。 總之，過去的一年，在公司領導的

5、大力支持、財會人員的共同努力下，較好地完成了年初制訂的工作方案。在此，我謹代表財務部對各位領導賜予財務工作的關懷、支持和關心表示誠心的感謝。 二、存在的主要問題 1、組織理論學習的密度比較低，學得不深不透，有用主義比較明顯、創新不足； 2、疲于應付日常事務，前瞻性、系統性討論比較欠缺，財務管理關口前移的速度緩慢； 3、財務分析、猜測水平有待提高，財務信息的決策有用性亟待增加； 4、管理上比較粗放，對項目經費使用的跟蹤問效缺乏； 5、報表的精確性有待提高，其中現金流量表科目歸屬存在問題。如xx年1*月份的現金流量中反映的歸還銀行貸款支出與實際還貸不符； 三、2021年工作思路 隨著我國新一輪宏觀調控政策的全面啟動，2021年我國的社會經濟形勢將發生深刻變化。其間，隱藏著巨大的機遇，也包含著嚴峻的挑戰。如我能連續應聘財務部負責人，我將連續搞好服務，努力堅持規范，著力推動創新，樂觀探究解決新形勢下財務工作面臨的新狀況新問題，逐步把計財處建設成為學習型、服務型、創新型組織，為公司新一輪的快速進展理好財，服好務，辦好事。 （一）在確保財務數據正確準時的提前下，大力加強財務猜測和財務分析，試編財務規劃。 （二）健全層層負責的經濟責任制，嚴格內部掌握制度，切實防范財務風