1、.高校后勤工作的重要性各位讀友大家好，此文檔由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，歡送您下載，謝謝“兵馬未動(dòng)，糧草先行。后勤在軍隊(duì)作戰(zhàn)中的地位是顯而易見(jiàn)的。辦學(xué)校也是如此，它離不開(kāi)最根本的物質(zhì)根底條件。而校舍的建立和維護(hù)，設(shè)備的購(gòu)置、維修和保養(yǎng)，經(jīng)費(fèi)的籌集、分配和使用及辦學(xué)所必需的各項(xiàng)效勞是開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的根本條件，這些條件都要由后勤人員去創(chuàng)造。學(xué)校后勤管理工作，是學(xué)校整體工作的重要組成局部，名為后，實(shí)為先，是其他各項(xiàng)工作的根底和前提條件，只要認(rèn)真細(xì)致、努力創(chuàng)新地搞好學(xué)校后勤工作，就能為學(xué)校的教育教學(xué)工作提供動(dòng)力和保障，就能使學(xué)校的所有工作有良好運(yùn)轉(zhuǎn)的局面。我認(rèn)為要緊緊圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心，堅(jiān)持效勞師生的原那么，扎實(shí)

2、做好后勤工作 。一、后勤工作要緊緊圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心。學(xué)校管理的內(nèi)容很多，各種機(jī)構(gòu)各負(fù)其責(zé)，其中教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心。后勤工作盡管是千頭萬(wàn)緒，繁雜瑣碎，但其出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)都必須落腳到教學(xué)這個(gè)中心上來(lái)，圍繞和服從教學(xué)需要，保證和促進(jìn)教學(xué)工作的開(kāi)展。只有理順這個(gè)關(guān)系，才能明確后勤工作在學(xué)校中的地位和作用，才能更好地處理好后勤部門的輕重緩急。另一方面，要保證重點(diǎn)，特別是在財(cái)力和物力的安排使用上，要確保教學(xué)這個(gè)中心，在經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下，對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用方針應(yīng)有保有壓，有增有減，盡可能增加教學(xué)科研經(jīng)費(fèi)，對(duì)其他可辦可不辦的事要壓縮或削減經(jīng)費(fèi)。 學(xué)校以教學(xué)為主，是學(xué)校管理工作的客觀規(guī)律，也是每一個(gè)教育工作

3、者必須嚴(yán)格遵循的重要原那么。這就決定了學(xué)校后勤工作必須為教學(xué)效勞，它要求后勤的一切工作都要圍繞教學(xué)這個(gè)中心工作。二、后勤工作要堅(jiān)持效勞師生的原那么。學(xué)校以教學(xué)為主，教師和學(xué)生是學(xué)校教學(xué)過(guò)程中的主體。離開(kāi)了教師和學(xué)生，教學(xué)活動(dòng)就不能進(jìn)展，學(xué)校也就失去了存在的意義。后勤工作為教學(xué)效勞，落實(shí)到具體的對(duì)象，那就是為師生效勞。要堅(jiān)持為師生效勞的原那么，首先要認(rèn)清后勤管理工作在學(xué)校工作中的地位和作用，使全校師生明確后勤工作為建立正常的學(xué)校秩序和辦好學(xué)校提供了物質(zhì)根底和必要條件，同時(shí)要教育后勤管理人員，使他們知道后勤工作直接或間接地影響著學(xué)校的各項(xiàng)工作。其次要克制后勤工作低人一等的思想，要教育他們甘當(dāng)配角，

4、發(fā)揮高度的主觀能動(dòng)性，積極、主動(dòng)、熱情、周到地做好各項(xiàng)效勞工作。為師生效勞的原那么，要求后勤工作必須想方設(shè)法解決教師的后顧之憂，使他們安心教學(xué)、安心學(xué)習(xí)，使教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性得以充分發(fā)揮，讓師生有更多的時(shí)間、旺盛的精力和良好的體力投入緊X的教學(xué)活動(dòng)中去。三、扎實(shí)做好后勤工作。完善后勤制度制度建立是規(guī)X后勤管理十分重要的一環(huán)。制度對(duì)于人們的行為 具有強(qiáng)大的導(dǎo)向功能，它告訴人們做什么，具體怎么做。如在學(xué)校后勤管理上堅(jiān)持校園“巡視制、后勤效勞“回訪制，后勤人員常深入實(shí)際勤檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，防患于未然；熱情為師生員工辦實(shí)事，堅(jiān)持每周到班級(jí)走走，主動(dòng)關(guān)心師生員工的生活，主動(dòng)了解教師的心聲，

5、聽(tīng)取教師的意見(jiàn)，做到上傳下達(dá)，不流于形式；超出職權(quán)X圍的請(qǐng)求那么盡快向校長(zhǎng)轉(zhuǎn)達(dá)并向教師反應(yīng)，在問(wèn)題解決過(guò)程過(guò)程中，后勤人員要屢次進(jìn)展回訪，力爭(zhēng)把工作落到實(shí)處，及時(shí)為師生排憂解難。同時(shí)配合學(xué)校的中心工作，盡可能把各項(xiàng)效勞內(nèi)容，效勞工程、提升后勤效勞質(zhì)量，不僅要建立規(guī)章制度，還要完善規(guī)章制度，嚴(yán)格按照規(guī)X執(zhí)行各項(xiàng)制度，制度才有效力，管理才有效果。否那么，制度只是一紙空文。形成規(guī)X、和諧的后勤管理模式，才能“人盡其才，財(cái)盡其力，物盡其用，才能以最小的投入、最低的物質(zhì)消耗，取得最大的效益。另外，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理責(zé)任制，對(duì)于學(xué)校后勤工作的順利開(kāi)展具有一定的保證作用。職工對(duì)總務(wù)處負(fù)責(zé)，總務(wù)處對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)，責(zé)任明

6、確，職責(zé)清楚，獎(jiǎng)優(yōu)罰懶，保證后勤管理水平和效勞質(zhì)量的提高。但是，這種保證作用還得依賴于不斷地完善和健全各種規(guī)章制度，使后勤管理工作真正走上制度化、規(guī)X化的軌道，使所有的職工都對(duì)自己的工作有法可依，有章可循，從而最大限度地發(fā)揮各自的工作積極性，提高工作效益，到達(dá)優(yōu)質(zhì)效勞。提高后勤隊(duì)伍素質(zhì) 后勤在學(xué)校中雖然只是一個(gè)工作部門，但它有別于一般的處室，可謂“攤大、人多、事雜。如果領(lǐng)導(dǎo)班子不力，或者形不成合力，容易造成內(nèi)耗，干部職工人心松散，勢(shì)必使工作陷入混亂和失控的被動(dòng)局面。因此，領(lǐng)導(dǎo)班子狀況在很大程度上決定著后勤隊(duì)伍的建立。要不拘一格選拔管理人才，把善于管理、秉公辦事、清正廉潔、富有實(shí)干精神的干部選入

7、班子，發(fā)揮先鋒模X和帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部的言行舉止具有強(qiáng)烈的示X性，他們的感召力和說(shuō)服力來(lái)自于自身過(guò)硬，在實(shí)際工作中要做到吃苦在前、享樂(lè)在后。要求職工做到的事自己首先做到，要求職工不做的事自己首先不做，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)和激發(fā)廣闊職工積極向上的熱情。提高職工素質(zhì)可以歸納為兩大方面：一是進(jìn)展必要的思想教育，要針對(duì)后勤職工的實(shí)際情況和心理特點(diǎn)，開(kāi)展卓有成效的思想政治工作，采取“寓教于文，寓教于樂(lè)，等多種形式，提高他們的政治思想素質(zhì)和品德修養(yǎng)，如定期組織后勤職工外出參觀學(xué)習(xí)，利用報(bào)刊櫥窗進(jìn)展有關(guān)方面的宣傳，進(jìn)展有關(guān)法律、經(jīng)濟(jì)、生活等方面的講座，既提高文化素質(zhì)，又到達(dá)教育的目的;二是建立良好的職業(yè)道德規(guī)X。

8、教育事業(yè)的開(kāi)展告訴我們，僅僅看到學(xué)校后勤的效勞性和保障作用是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要看到后勤工作對(duì)教育對(duì)象的教育性，因此我們應(yīng)當(dāng)高度認(rèn)識(shí)后勤工作在整個(gè)學(xué)校工作中“育人的重要作用，應(yīng)在后勤職工中建立良好的職業(yè)道德規(guī)X，努力做到“四個(gè)必須：1、必須正確認(rèn)識(shí)育人的重要性。效勞育人是對(duì)學(xué)校后勤工作提出的更高的要求，因此后勤職工更要充分認(rèn)識(shí)到作為教育管理工作者的崇高職責(zé)和 追求的目標(biāo)，要充分認(rèn)識(shí)到為學(xué)生效勞就是對(duì)青少年學(xué)生的關(guān)心，通過(guò)優(yōu)質(zhì)效勞和科學(xué)管理，后勤工作應(yīng)落實(shí)到讓每一個(gè)學(xué)生都能成功這個(gè)根本的目標(biāo)上，同時(shí)把培養(yǎng)學(xué)生良好的道德行為，陶冶學(xué)生高尚的情操等多層次、多角度的育人要求滲透到效勞工作中去。2、必須具備

9、良好效勞技能。單憑一股工作熱情缺乏一定的效勞技能，提高效勞質(zhì)量只是一句空話。因此，后勤人員也面臨一個(gè)“繼續(xù)教育的問(wèn)題，應(yīng)支持后勤人員參加業(yè)務(wù)進(jìn)修，選送后勤人員外出培訓(xùn)，不斷提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。3、必須注重后勤職工的示X作用，初中生在校三年，幾乎每天都與后勤人員打交道，后勤人員的一舉一動(dòng)、一言一行都深深地印在學(xué)生的心靈上，舉止、衣著、儀表都在學(xué)生注目之下，因此凡要求學(xué)生做到，自己首先要做到，要求學(xué)生遵守的，自己首先要遵守，因?yàn)檫@一切都在潛移默化地影響學(xué)生。4、必須具備良好的職業(yè)道德和效勞態(tài)度，用真摯的感情去關(guān)心、體貼效勞對(duì)象，縮短效勞者與被效勞者之間的心理距離，使師生對(duì)后勤人員產(chǎn)生信任感和親切感

10、。提高后勤管理工作的效率無(wú)論是錢，還是物，對(duì)于學(xué)校來(lái)說(shuō)，都是相當(dāng)有限的。因此，要優(yōu)化配置人力、物力、財(cái)力等資源，爭(zhēng)取使有限的資源得到充分合理的利用，最大限度地滿足教育和教學(xué)工作的需要。要充分發(fā)揮有限資源的作用，以取得最大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。要堅(jiān)持該原那么，就要合理有效的使用人、財(cái)、物、時(shí)間等資源；要把有限的資金用在刀刃上，做到人盡其才，物盡其用。 學(xué)校總務(wù)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成局部，與教學(xué)一樣，是學(xué)校的兩大支柱之一，同時(shí)具有鮮明的效勞保障性、經(jīng)濟(jì)性和教育性相統(tǒng)一的特征。實(shí)踐告訴我們：有了教學(xué)工作，總務(wù)后勤工作才有效勞對(duì)象，沒(méi)有總務(wù)后勤工作，教學(xué)工作也難于開(kāi)展，兩者關(guān)系是一個(gè)統(tǒng)一機(jī)體的兩

11、個(gè)局部，相互依存，相互促進(jìn)，缺一不可，因此，充分認(rèn)識(shí)到：總務(wù)工作雖不直接參與教學(xué)，但所做的一切細(xì)鎖、繁雜的工作都是學(xué)校教育中不可缺少的，在教育事業(yè)的開(kāi)展中起著不可代替的重要作用，堅(jiān)持“后勤工作必須效勞于教學(xué)工作中心的原那么，盡心盡力做好后勤報(bào)務(wù)工作。一、積極組織后勤人員參加學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)建立。貫徹落實(shí)黨的教育方針，做好效勞育人工作，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)公布有學(xué)校制定的有關(guān)總務(wù)工作制度。組織好總務(wù)處的全體人員，進(jìn)展業(yè)務(wù)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)解決，并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平，讓全體后勤人員認(rèn)識(shí)到學(xué)校后勤工作的重要性，以解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，以高度的責(zé)任感和

12、主人翁意識(shí)投入到后勤工作中來(lái)。二、堅(jiān)持做好后勤效勞常規(guī)工作1.暑假期間,為提高教學(xué)教育質(zhì)量,添置購(gòu)置一批教育設(shè)備、圖書(shū)資料等。對(duì)教學(xué)樓的墻面全面粉刷、補(bǔ)修、布置，對(duì)課桌椅、門窗進(jìn)展維修、更改。同時(shí)，對(duì)食堂進(jìn)展全面整改和管道氣改造。并對(duì)原來(lái)2個(gè)廁所重新整改。2.開(kāi)學(xué)初，確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時(shí)發(fā)放到位，教師教學(xué)辦公用品到位，使教學(xué)工作正常開(kāi)展。3.開(kāi)學(xué)初，學(xué)期完畢都分別對(duì)各班級(jí)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)展核查并登記入冊(cè)，確切地落實(shí)財(cái)產(chǎn)責(zé)任制管理。4.規(guī)X全校教師自行車、摩托車擺放，嚴(yán)格管理。5.不定期對(duì)學(xué)校的校舍、電器進(jìn)展平安檢查工作，確保師生的生命平安，并將檢查記錄匯總起來(lái)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修。6.及時(shí)為學(xué)生

13、損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進(jìn)展維修，保證學(xué)生正常上課。7.加強(qiáng)校舍的平安衛(wèi)生工作，做到有記錄，有專人負(fù)責(zé)。三、規(guī)X學(xué)校的收費(fèi)工作嚴(yán)格收費(fèi)制度，實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，及時(shí)在校內(nèi)公布，平時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)部門的收費(fèi)文件，嚴(yán)格按照上級(jí)主管部門的要求，按章收費(fèi)，同時(shí)規(guī)X收支兩條線，做到帳目清楚，讓家長(zhǎng)、學(xué)生、教師和社會(huì)來(lái)監(jiān)視學(xué)校的收費(fèi)工作，沒(méi)有違規(guī)收費(fèi)現(xiàn)象。四、校園美化工作優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì)，努力創(chuàng)立優(yōu)美的校園環(huán)境，進(jìn)一步美化校園、綠化校園，繼續(xù)保持了“綠色學(xué)校的榮譽(yù)。加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)苗木、花草、草坪的栽培與管理，努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過(guò)環(huán)境育人來(lái)提高全體學(xué)生的素質(zhì)。五、校產(chǎn)管理1.本學(xué)期強(qiáng)

14、化財(cái)產(chǎn)管理，辦理各教學(xué)樓的房產(chǎn)登記手續(xù)，使學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理逐步走上規(guī)X化，嚴(yán)防學(xué)校財(cái)產(chǎn)的流失。2.加強(qiáng)對(duì)固定財(cái)產(chǎn)增減工作的管理，認(rèn)真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定，定期定時(shí)進(jìn)展固定資產(chǎn)的核對(duì)工作，做到帳、物相符，要根據(jù)固定財(cái)產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定，及時(shí)地進(jìn)展造冊(cè)登記。3.加強(qiáng)低值易耗品的管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復(fù)印紙X、油墨、試卷、辦公用品、清掃工具、光盤、軟盤等。4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)配。六、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂的管理食堂工作是總務(wù)處的一項(xiàng)重要工作，關(guān)系到師生的具體問(wèn)題，所以一值是我們后勤的工作重 點(diǎn)，盡管可能大家在許多方面不盡滿意，但后勤部門花了很多的時(shí)間，做了很多的工作。我們

15、一方面加強(qiáng)貫徹執(zhí)行"食品衛(wèi)生法"和有關(guān)的管理規(guī)定，嚴(yán)把好食品原材料進(jìn)貨渠道，嚴(yán)格進(jìn)展食堂管理，以保證師生飲食的衛(wèi)生平安，加強(qiáng)平時(shí)的衛(wèi)生檢查。杜絕食物中毒事故。同時(shí)抓好食品衛(wèi)生及食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，確保安康干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境，經(jīng)常催促檢查食堂工作情況及食堂所有機(jī)器設(shè)備的平安設(shè)施，維護(hù)及保養(yǎng)，保障財(cái)產(chǎn)，物資的平安與完整。廣泛收集師生對(duì)伙食的意見(jiàn)，及時(shí)認(rèn)真研究，以便改良。本學(xué)期由于大家的努力，得到市衛(wèi)生部門的高度評(píng)價(jià)。七、維修方面檢修維護(hù)學(xué)校的各項(xiàng)設(shè)施，也是總務(wù)處的重要工作，我們?cè)诓挥绊懻＝虒W(xué)工作的前提下，努力做到不等不靠，主動(dòng)及時(shí)，為保證教學(xué)工作正常進(jìn)展和學(xué)校財(cái)產(chǎn)的使用壽命做

16、出努力。八、存在的問(wèn)題和今后努力方向1.后勤各部門要加強(qiáng)內(nèi)部管理，合理分工，明確職責(zé)，協(xié)調(diào)好其他部門工作。2.加大對(duì)電、用水、消防、食品衛(wèi)生的檢查、抽查力度，把各項(xiàng)工作做實(shí)，做細(xì)、做到位。3.增強(qiáng)后勤效勞保障意識(shí)，努力提高效勞態(tài)度、效勞檔次，力求在最短的時(shí)間內(nèi)及時(shí)解決大家的問(wèn)題及困難，為教育教學(xué)做好后勤保障。4.加大對(duì)文印室。圖書(shū)室、儲(chǔ)藏室及配套室的管理，節(jié)約開(kāi)支。后勤工作是學(xué)校其他工作得以正常開(kāi)展的前提，做好它事關(guān)重大，在這個(gè)學(xué)期的工作中，總務(wù)處良好地完成了學(xué)校各個(gè)社會(huì)職能部門的協(xié)調(diào)工作，保證了學(xué)校工作正常進(jìn)展，為學(xué)校取得良好的社會(huì)聲譽(yù)做出了自己的努力。我們決心，有信心做好學(xué)校的后勤保障工作

17、，爭(zhēng)取使我校的后勤工作再上一個(gè)新臺(tái)階。課件原文地址：/Article/*ywjxjhzj/一、財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理方面財(cái)務(wù)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶著下，嚴(yán)格按規(guī)定的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度實(shí)施管理，依法照章做好財(cái)務(wù)管理工作，管理好教育經(jīng)費(fèi)的收支。在資金使用上，嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，堅(jiān)持按方案行事，合理使用資金，保證專款專用，堅(jiān)持以“少花錢，多辦事，辦好事為原那么，用好學(xué)校每一分錢，提高資金的使用效率。在重大的資金使用上，學(xué)校通過(guò)行政會(huì)議討論，并向全體教師公示，承受群眾監(jiān)視。具體工作1、協(xié)助校長(zhǎng)做好學(xué)校經(jīng)費(fèi)的收支管理，認(rèn)真編制2021年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。本著“量入為出、收支平衡，保證重點(diǎn)的原那么，加強(qiáng)資金管理，合理安排資金，編制

18、好本年度的修購(gòu)經(jīng)費(fèi)及房修費(fèi)方案，開(kāi)源節(jié)流，提高資金使用效果，確保學(xué)校教育教學(xué)的各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成。 2、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)主管部門制訂收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，做好收費(fèi)公示。在學(xué)生收費(fèi)管理上，嚴(yán)格按照收費(fèi)公示規(guī)定的工程、標(biāo)準(zhǔn)、X圍進(jìn)展收費(fèi)，嚴(yán)格實(shí)行上級(jí)主管部門制訂收費(fèi)制度，做到了無(wú)亂收費(fèi)、無(wú)亂攤派、無(wú)擅自增加收費(fèi)工程、無(wú)隨意提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象，并做好收費(fèi)公示，自覺(jué)承受社會(huì)、學(xué)生家長(zhǎng)的監(jiān)視，并受到市、縣物價(jià)部門、紀(jì)檢部門年終檢查的一致好評(píng)。3、加強(qiáng)校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財(cái)產(chǎn)管理上，按規(guī)定的管理制度執(zhí)行，做好財(cái)產(chǎn)記賬和報(bào)損調(diào)整工作。除了切實(shí)做好教學(xué)的物資供給外，還要為教學(xué)提供良好的設(shè)施，更要管好、用好這些設(shè)施，確

19、保財(cái)產(chǎn)的平安，充分發(fā)揮設(shè)備的作用，更好地為教育教學(xué)效勞。本學(xué)期總務(wù)處保質(zhì)保量地完成了三個(gè)年級(jí)學(xué)生的繳費(fèi)工作，認(rèn)真做好學(xué)生費(fèi)用的清繳工作,確保應(yīng)繳盡繳。順利完成門面房的租賃工作。二、校園綠化美化方面1、本學(xué)期，總務(wù)部門組織大量人力對(duì)校園花木積極護(hù)理，組織花工及綠化人員定期地澆水、施肥、修剪。對(duì)學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地、學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)展了精心修整;清洗了校園里雕塑;更新了教學(xué)樓、學(xué)生公寓的落水管道;整修了各辦公室、教室的窗簾。美化了校園，營(yíng)造了氣氛。2、本學(xué)期總務(wù)處對(duì)校園保潔工加強(qiáng)了教育和監(jiān)管，保證校園每時(shí)每地的干凈、整潔，給師生提供一個(gè)舒適、愉悅的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。三、后勤常規(guī)管理方面學(xué)校是培養(yǎng)人的場(chǎng)所，是文

20、明的象征。要樹(shù)立一所學(xué)校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營(yíng)造一個(gè)“和諧、愉悅、平安、舒心的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此，盡力做好后勤效勞工作，顯得尤為重要，做好后勤效勞工作，實(shí)際是 對(duì)學(xué)校打造“質(zhì)量校園、信息校園、文化校園、平安校園的無(wú)形支持。為此，做好以下幾方面工作：1、做好教師教學(xué)用品及學(xué)生學(xué)習(xí)用品的準(zhǔn)備工作。開(kāi)學(xué)前夕，總務(wù)部門對(duì)個(gè)年級(jí)教室的教學(xué)設(shè)施、教師辦公室教學(xué)設(shè)施及生活用品進(jìn)展全面的整修及局部設(shè)施的更新，保證教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。2、做好后勤保障工作。學(xué)校的公開(kāi)課、運(yùn)動(dòng)會(huì)、期中、期末考試、升學(xué)考試等各項(xiàng)活動(dòng)，我們總務(wù)處全力以赴，做好優(yōu)質(zhì)效勞，保證各類活

21、動(dòng)正常有序進(jìn)展。3、挖潛學(xué)校現(xiàn)有資源，拓展學(xué)校教學(xué)活動(dòng)空間。本學(xué)期總務(wù)處在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，經(jīng)挖潛改造新增添兩個(gè)多媒體教室、兩個(gè)高一年級(jí)教室。一個(gè)教職工摩托車庫(kù)。4、做好學(xué)校設(shè)施的維護(hù)工作。學(xué)校中需要小修小補(bǔ)的事情可以說(shuō)天天都在發(fā)生，我們都能力所能及地加以處理好，總務(wù)人員本著節(jié)約的原那么，自己動(dòng)手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，并做到隨叫隨到。四、城北新校區(qū)建立方面在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，順利完成各項(xiàng)建立的審批工作;順利完成新校區(qū)圍墻的招標(biāo)、興建;順利完成新校區(qū)的室外工程的招標(biāo)、興建工作。完成教學(xué)樓、學(xué)生公寓、食堂的一期工程的招標(biāo)工作。已做好主體工程開(kāi)工前的一切準(zhǔn)備工作。一,指導(dǎo)思想:本學(xué)期學(xué)校

22、總務(wù)工作堅(jiān)持以學(xué)校工作方案為指導(dǎo),全面落實(shí)學(xué)校工作方案,堅(jiān)持后勤為教育教學(xué)效勞的思想.以學(xué)校教學(xué)工作為中心,以為教育教學(xué)效勞,為教科研效勞,為師生效勞為宗旨,以提高后勤職工隊(duì)伍素質(zhì)為抓手,強(qiáng)化總務(wù)后勤工作的規(guī)X管理,確保后勤工作保障有力,效勞到位,努力提高后勤效勞工作質(zhì)量,為師生創(chuàng)造一個(gè)良好的工作,學(xué)習(xí)和生活環(huán)境.為創(chuàng)造一個(gè)和諧校園而努力.二,工作目標(biāo)1,堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化隊(duì)伍建立.后勤效勞人員是學(xué)校組成的一局部,他們的素質(zhì)關(guān)系到學(xué)校的整體素質(zhì),后勤工作人員也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì).總務(wù)處經(jīng)常組織后勤工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位規(guī)X,使他們思想觀念與時(shí)俱進(jìn),跟上時(shí)代步伐,思維方式與時(shí)更新,思維層

23、次與時(shí)提升,進(jìn)一步增強(qiáng)效勞觀念,明確效勞宗旨.鼓勵(lì)他們以自己的作用換地位,用自己良好的言行,優(yōu)良的效勞質(zhì)量贏得師生的滿意與贊譽(yù).完善后勤方面和各項(xiàng)規(guī)章制度.2,加強(qiáng)后勤人員的平安教育.3,加強(qiáng)校園環(huán)境建立,完善學(xué)校開(kāi)展規(guī)劃.4,抓好學(xué)生伙食管理,關(guān)心師生生活.對(duì)師生伙食從采購(gòu)到制作進(jìn)展全過(guò)程監(jiān)視管理,嚴(yán)防食物中毒.炊事人員要按照崗位目標(biāo)責(zé)任切實(shí)做好炊事工作,不斷學(xué)習(xí)鉆研,提高廚藝,精心制作,切實(shí)提高伙食質(zhì)量,努力使師生滿意.總務(wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求,及時(shí)盡力解決師生生活中的一些實(shí)際問(wèn)題.5,在住宿生的各項(xiàng)管理上,力求在原有根底上,使住宿生的生活習(xí)慣,學(xué)習(xí)習(xí)慣,行為習(xí)慣再上一個(gè)臺(tái)階,讓家長(zhǎng)放

24、心,學(xué)生安心.6,堅(jiān)持勤儉辦學(xué),嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理.嚴(yán)格把好日常經(jīng)費(fèi)使用關(guān),杜絕一切浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生.在經(jīng)費(fèi)使用上,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),做好校長(zhǎng)參謀,嚴(yán)格核算,做到合理開(kāi)支,統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn).嚴(yán)守財(cái)務(wù)制度,辦事堅(jiān)持廉潔奉公,嚴(yán)格采辦手續(xù),積極推行財(cái)務(wù)公開(kāi),增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的透明度.7,加強(qiáng)校產(chǎn)管理,充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用.進(jìn)一步明確校產(chǎn)管理職責(zé),做到室室有人管,物物有人管,建立物產(chǎn)保管使用責(zé)任制度,堅(jiān)持誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)保管,誰(shuí)損壞誰(shuí)負(fù)責(zé)賠償?shù)脑敲?對(duì)一些損耗品的領(lǐng)用,登記與核銷,做到合理規(guī)X.強(qiáng)化維修管理意識(shí),對(duì)學(xué)校各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備定期檢修,做好保養(yǎng)維修工作,延長(zhǎng)促用壽命,提高使用效率.8,嚴(yán)格收費(fèi)管理.嚴(yán)格按收

25、費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布上墻,增強(qiáng)收費(fèi)工作的透明度.嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,不亂收費(fèi).三,主要工作安排1,做好課簿本的發(fā)放工作,保證學(xué)生的課簿本到位.2,配備好辦公用品,衛(wèi)生用具和做好迎接住宿生的準(zhǔn)備工作,為各班級(jí)配備和安裝好電教器材,配備好課桌椅,凳.3,檢查班級(jí),各處室的電燈,門窗玻璃,課桌凳,利用假期進(jìn)展維修,保證開(kāi)學(xué)時(shí)能正常使用.4,做好學(xué)生的飲水機(jī)消毒工作,保證學(xué)生能飲到清潔衛(wèi)生水. 論高校后勤物業(yè)管理工作的重要性摘要:隨著我國(guó)高校招生規(guī)模擴(kuò)大、辦學(xué)硬件不斷被完善,高校物業(yè)管理的作用也日益重要。與商業(yè)住宅校區(qū)的管理模式不同,在新形勢(shì)下,作為高校后勤管理工作的一局部,除了創(chuàng)新管理模式外,高

26、校物業(yè)管理工作更需以“人文關(guān)心精神為核心,營(yíng)造輕松愉悅的校園學(xué)習(xí)、生活氣氛。作為高校教學(xué)、科研活動(dòng)及生活的大前方,物業(yè)效勞工作的水平直接影響師生們的生活質(zhì)量及校園環(huán)境,物業(yè)管理需從過(guò)去較為落后的管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)槿诵曰⒖茖W(xué)化的人文關(guān)心模式,讓師生們體驗(yàn)到物業(yè)管理效勞的細(xì)致周到,形成親切、溫暖、融洽的人文環(huán)境,從而促進(jìn)大學(xué)生陶冶情操,形成良好的健全的人格。關(guān)鍵詞:高校后勤管理物業(yè)管理人文關(guān)心創(chuàng)新隨著我國(guó)高校加大后勤社會(huì)化改革的力度,高校的物業(yè)管理工作的改革也迫在眉睫。國(guó)內(nèi)外高校的實(shí)踐經(jīng)歷均證明:有效開(kāi)展高校物業(yè)管理工作,意義十分重大,只有把物業(yè)管理工作做好,才能為高校營(yíng)造優(yōu)美的環(huán)境和為師生創(chuàng)造舒適

27、的生活,為此,可借鑒國(guó)外高校的先進(jìn)管理模式和理念,借由后勤社會(huì)化改革的過(guò)程,實(shí)現(xiàn)物業(yè)管理工作的外包及專業(yè)化管理。1我國(guó)高校物業(yè)管理效勞工作現(xiàn)狀作為高校后勤社會(huì)化改革的產(chǎn)物,高校的物業(yè)管理效勞工作主要有學(xué)生公寓管理、綠化、保潔、維修、教學(xué)樓管理、保安工作等等,論教育工作中后勤工作的重要性一、后勤人員素質(zhì)要求后勤人員應(yīng)該具備的素質(zhì)是多方面的，后勤工作要求從事該工作的職工具有一定的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、品行修養(yǎng)、根本技能和較強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，對(duì)管理者而論，其素質(zhì)、技能要求要更高一籌，即全兼容。1.要有政治思想素質(zhì)人的各種素質(zhì)中，政治思想素質(zhì)是靈魂，是我們開(kāi)展和做好一切工作的根底和前提，因此要將其作為后勤管理

28、者的必備素質(zhì)來(lái)看等，否那么后勤工作就會(huì)錯(cuò)位乃至誤入迷途。2.要有奉獻(xiàn)精神后勤工作中，責(zé)任感、事業(yè)心、工作熱情、奉獻(xiàn)精神是十分重要的，對(duì)管理者而言，人員品德顯得尤為重要，因?yàn)楹笄诠ぷ魇菍W(xué)校的一個(gè)大窗口，后勤人員不僅與教師交往頻繁，而且與學(xué)生也有著頻繁的交往，一個(gè)學(xué)校的風(fēng)氣和后勤管理者的品德、作風(fēng)有很大的關(guān)系，從這個(gè)意義上說(shuō)，后勤管理也是一種社會(huì)教育。3.要有開(kāi)拓精神作為后勤管理者必須勇于打破舊的管理模式，為建立新的適應(yīng)社會(huì)開(kāi)展的管理體制，不斷改革、不斷創(chuàng)新、不斷開(kāi)拓進(jìn)取，以取得最大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，因此，具有開(kāi)拓精神就成為學(xué)校后勤管理者應(yīng)具備的又一個(gè)重要素質(zhì)特征。二、管理與素質(zhì)之間的關(guān)系 龍?jiān)雌诳W(wǎng) .關(guān)于高校后勤管理工作的幾點(diǎn)思考 杜世智摘 要：高等院校作為人才培養(yǎng)的重要場(chǎng)所，肩負(fù)著重要職責(zé)。加強(qiáng)精神文明建立，人的教育是根底，而后勤工作既是搞好教育工作的前提和保證，也是效勞育人