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文檔簡介

1、員工安全The employeessafety educationtraining manual福建藍海物流有限公司員工安全教育培訓手冊福建藍海物流有限公司二0一三年二月十九日主 編 曾建新 陳延波校 核 陳延波批 準 林莉前 言工傷事故統計表明,新員工發生的工傷事故占事故總數的比例較大,高于2/3以上。其發生事故的原因大多是由于新員工對國家的安全生產法律法規和企業的規章制度、安全要求、設備操作規程不了解、或缺乏相應的安全知識,自我防范意識低下,安全生產和自我保護技能太差所造成,因此,加強對新員工的安全知識教育和對老員工的在崗培訓十分重要。根據安全生產法規定:生產經營單位應當對從業人員進行安全

2、生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識、熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。以減少各種生產事故的發生。本手冊主要介紹了我國重要的安全生產法律、法規,本企業的安全規章制度和事故預防的一些基本知識,內容精練、通俗易懂。本書若有不妥之處,懇請讀者批評指正。目錄第一部分 安全生產方針、政策法規-91、安全生產方針-92、安全生產管理機構及管理人員-93、特種作業人員-94、建設項目的“三同時”-105、安全生產教育和培訓-106、安全衛生條件和勞動防護-117、危險作業-118、安全標志-129、從業人員的權利和義務-1210、法律責任-1311、消防規定-

3、1312 危險化學品建設項目安全許可實施辦法規定-14第二部分 安全生產管理常識-181、安全生產管理的任務是什么?-182、什么是“五不放過”原則?-193、什么是“五同時”?-204、什么是“三同時”?-205、什么是“三個同步”?-206、什么是高處作業?-207、高處作業“三寶”指什么?-208、高處作業危險有哪些?-219、高處作業安全注意事項有哪些?-2110、職工遵章守紀的意義是什么?-2211、職工應如何遵章守紀?-2312、職工的安全生產職責是什么-2413、什么是三級安全教育?-2514、哪些行為屬于不安全行為?-2715、哪些狀態屬于不安全狀態?-2816、影響企業安全生

4、產最常見的職工心理狀態有哪幾種?-3017、運輸業安全生產“七納入”-3318、安全生產“十不準-34第三部分 安全技術基礎知識-341、防止觸電事故的組織管理措施有哪些?-342、防止觸電事故的檢修安全措施有哪些?-363、當人體觸電后,怎樣選用正確方法進行急救?-374、新工人安全用電的要求有哪些?-415、電氣設備發生火災,切斷電源要注意哪些問題-446、電氣設備著火后,能直接用水滅火嗎?-457、機械傷害的主要形式有哪些?-468、物流中心常見的防護裝置有哪些?其主要作用是什么?-469、機械設備操作人員的安全管理規定有哪些?-4610、叉車駕駛員應注意哪些事項?-4811、倉庫堆放物

5、品五距-4812、汽車配件運輸相關知識要點-4913、氣瓶常見事故有哪些?-5414、使用氣瓶的安全要求有哪些?-5415、氣瓶存放的安全要求有哪些?-5416、起重工應遵守哪些安全規定?-5617、起重搬運工應遵守哪些安全規定?-5718、手工或用簡單工具搬運的安全要求有哪些?-5819、鋼絲繩在使用中應注意些什么?-5920、鍋爐與壓力容器發生事故的常見原因有哪些?-6021、鍋爐三大安全附件是什么?各有何作用?-6122、鍋爐運行中常見的事故有哪些?-6123、機動車輛駕駛員在日常操作中應做到的基本要求是什么?-6324、進入物流生產線有哪些安全要求?-6425、預防機械傷害的方法有哪些

6、?-6526、什么叫火三角?-6627、預防一氧化碳中毒應注意的事項有哪些?-6628、防止火災的基本措施是什么?-6729、火場逃生的基本方法有哪些?-6830、滅火的基本方法是什么?-6931、施工現場的防火要求有哪些?-7032、防火設施的維護方法有哪些?-7233、防止電器火災事故的措施有哪些?-7234、火災的分類及使用滅火器的原則是什么?-7235、如何使用和保養二氧化碳滅火器?-7336、怎樣使用泡沫滅火器?-7437、如何使用和保養干粉滅火器?-7638、預防爆炸事故的主要措施有哪些?-7739、防止粉塵危害的主要措施有哪些?-7940、我國規定的安全色有哪幾種-8041、安全

7、色的含義及用途是什么?-80第四部分 生產中易違章出事的20種人-81第五部分公司相關安全規定-82第六部分 安全生產宣傳標語-85第七部分 安全生產警句-88第一部分安全生產方針、政策法規1 安全生產方針安全生產法規定:“安全生產管理,堅持安全第一,預防為主的方針”。 2 安全生產管理機構及管理人員安全生產法規定:(1)“礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員”。(2)“前款規定以外的其他生產經營單位,從業人員超過三百人的,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員;從業人員在三百人以下的,應當配備專職或者兼職的安全

8、生產管理人員”。(3)“危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由有關主管部門對其安全生產知識和管理能力考核合格后方可任職”。3 特種作業人員安全生產法規定:“生產經營單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書,方可上崗作業”。4 建設項目的“三同時”安全生產法規定:“生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投人生產和使用”。5 安全生產教育和培訓安全生產法規定:(1)“生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有

9、關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業”。(2)“生產經營單位應當教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程,并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施”。(3)“從業人員應當接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力”。6 安全衛生條件和勞動防護(1)安全生產法規定:“生產經營單位必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品,并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用”。(2)勞動法規定:“用

10、人單位必須建立、健全勞動安全衛生制度,嚴格執行國家勞動安全衛生規程和標準,對勞動者進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害”。(3)勞動法規定:“用人單位必須為勞動者提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查”。(4)憲法規定:“加強勞動保護,改善勞動條件”。7 危險作業安全生產法規定:(1)“生產經營單位進行爆破、吊裝等危險作業,應當安排專門人員進行現場安全管理,確保操作規程的遵守和安全措施的落實”。(2)“生產、經營、運輸、儲存、使用危險物品或者處置廢棄危險物品,必須執行有關法律、法規和國家標準或者行業標準,建立

11、專門的安全管理制度,采取可靠的安全措施,接受有關主管部門依法實施的監督管理”。(3)“生產經營單位使用的涉及生命安全、危險性較大的特種設備,以及危險物品的容器、運輸工具,必須按照國家有關規定,由專業生產單位生產,并經取得專業資質的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格,取得安全使用證或者安全標志,方可投入使用。檢測檢驗機構對檢測、檢驗結果負責”。8 安全標志安全生產法規定:“生產經營單位應當在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標志”。9 從業人員的權利和義務安全生產法規定:(1)“生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同,應當載明有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項,

12、以及依法為從業人員辦理工傷社會保險的事項”。(2)“從業人員在作業過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品”。(3)“從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理”。(4)“生產經營單位必須依法參加工傷社會保險,為從業人員繳納保險費”10 法律責任安全生產法規定:(1)“生產經營單位的主要負責人未履行本法規定的安全生產管理職責的,責令限期改正,逾期未改正的,責令生產經營單位停產停業整頓”。(2)“生產經營單位的主要負責人有前款違法行為,導致發生生產安全事故、構成犯罪

13、的,依照刑法有關規定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,給予撤職處分或者處二萬元以上二十萬元以下的罰款”。(3)“生產經營單位的從業人員不服從管理,違反安全生產管理制度或者操作規程的,由生產經營單位給予批評教育,依照有關規章制度給予處分;造成重大事故,構成犯罪的,依照刑法有關規定追究刑事責任”。11 消防法規定:(1)禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火;因特殊情況需要使用明火作業的,應當按照規定事先辦理審批手續。作業人員應當遵守消防安全規定,并采取相應的消防安全措施。(2)有下列行為之一的處警告、罰款或者十日以下拘留:1、違反消防安全規定進入生產、儲存易燃易爆危險物品場所的;2、違法使用明火作

14、業或者在具有火災、爆炸危險的場所違反禁令,吸煙、使用明火的;3、阻攔報火警或者謊報火警的;4、故意阻礙消防車、消防艇趕赴火災現場或者擾亂火災現場秩序的;5、拒不執行火場指揮員指揮,影響滅火救災的;6、過失引起火災,尚未造成嚴重損失的。火災撲滅后,為隱瞞、掩飾起火原因,推卸責任,故意破壞現場或者偽造現場,尚不構成犯罪的。12 危險化學品建設項目安全許可實施辦法規定:第三條 本實施辦法所稱建設項目安全許可是指建設項目設立(審批、核準、備案)前的安全審查、建設項目安全設施設計的審查和竣工驗收。 建設項目的安全許可由建設單位申請,安全生產監督管理部門按照本實施辦法分級負責實施。 建設項目未經安全許可的

15、,不得建設或者投入生產(使用)。第六條 建設項目選址時,建設單位應當對建設項目設立的下列安全條件進行論證: (一)建設項目內在的危險、有害因素對建設項目周邊單位生產、經營活動或者居民生活的影響; (二)建設項目周邊單位生產、經營活動或者居民生活對建設項目的影響; (三)當地自然條件對建設項目的影響。 第七條 申請建設項目設立安全審查前,建設單位應當選擇有資質的安全評價機構對建設項目設立進行安全評價。第九條 建設項目設立前,建設單位應當向與本實施辦法第四條規定相應的建設項目安全許可實施部門申請建設項目設立安全審查,并提交相關文件、資料:第十三條 建設項目安全設施設計應當由取得相應設計資質的設計單

16、位進行,設計單位對建設項目安全設施設計負責。第十四條 建設單位應當在建設項目安全設施設計全部完成后,向與本實施辦法第四條規定相應的建設項目安全許可實施部門申請建設項目安全設施設計的審查,并提交相關文件、資料:第十八條 建設項目安全設施的施工應當由取得相應工程施工資質的施工單位進行。第十九條 建設項目安全設施竣工后,建設單位應當按照有關安全生產的法律、法規、規章和標準的規定,對建設項目安全設施進行檢驗、檢測,保證建設項目安全設施滿足危險化學品生產、儲存的安全要求,并處于正常適用狀態。第二十條 建設單位應當組織有關單位和專家,研究提出建設項目試生產(使用)可能出現的安全問題及對策,并按照有關安全生

17、產的法律、法規、規章和標準制定周密的試生產(使用)方案。建設單位應當在建設項目試生產(使用)前,將建設項目試生產(使用)方案,分別報送與本實施辦法第四條規定相應的建設項目安全許可實施部門和有關危險化學品其他安全生產許可的實施部門備案。第二十一條 建設項目安全設施竣工驗收前,建設單位應當按照本實施辦法第七條的規定選擇有相應資質的安全評價機構對建設項目及其安全設施試生產(使用)情況進行安全評價。第二十二條 建設項目投入生產(使用)前,建設單位應當向與本實施辦法第四條規定相應的建設項目安全許可實施部門申請建設項目安全設施竣工驗收,并提交相關文件、資料:第三十二條 建設單位有下列行為之一的,依照危險化

18、學品安全管理條例第五十七條的規定處罰: (一)建設項目設立未經安全審查批準,擅自從事危險化學品生產、儲存的; (二)建設項目設立未經安全審查批準,擅自建設的; (三)建設項目設立變更后未經安全審查批準,擅自建設的。第三十四條 建設單位有下列行為之一的,依照行政處罰法和國務院的有關規定處罰: (一)建設項目安全設施竣工后未進行檢驗、檢測的; (二)施工期間修改建設項目安全設施設計未保存記錄的; (三)在申請建設項目安全行政許可時提供虛假文件、資料的; (四)未組織有關單位和專家研究提出建設項目試生產(使用)可能出現的安全問題及對策或者未制定周密的建設項目試生產(使用)方案,進行試生產(使用)的;

19、 (五)建設項目試生產(使用)方案未向安全生產監管部門備案的;(六)建設項目試生產(使用)未采取有效安全生產措施,發生事故的。第二部分安全生產管理常識1 安全生產管理的任務是什么?安全生產管理的任務從廣義上講,一是預測人類活動中各個領域里存在的危險,進一步采取措施使人類在生產活動中不致受到傷害和職業病的危害;二是制定各種規程、規定和消除危害因素所采取的各種辦法、措施;三是告訴人們怎樣去認識危險和防止災害。具體地講,有以下幾個方面:(1) 貫徹落實國家安全生產法規,落實“安全第一,預防為主”的安全生產方針。(2) 制定安全生產的各種規程、規定和制度,并認真貫徹實施。(3) 積極采取各種安全技術措

20、施進行綜合治理,使企業的生產機械設備和設施達到本質化安全的要求,保障職工有一個安全可靠的作業條件,減少和杜絕各類事故造成的人員傷亡和財產損失。(4) 采取各種勞動衛生措施,不斷改善勞動條件和環境,定期檢測、防止和消除職業病及職業危害,做好女工的特殊保護,保障勞動者的身心健康。(5)對企業領導、安全生產管理人員、特殊作業人員和所有職工進行安全教育,提高安全素質。(6)對職工傷亡及生產過程中各類事故進行調查、處理和上報。(7)推動安全生產目標管理,推廣和應用現代化安全管理技術與方法,深化企業安全管理。2 什么是“五不放過”原則?企業一旦發生事故,在處理時實施“五不放過”原則,即對事故發生的原因分析

21、不清不放過;事故性質和責任未查明不放過;事故責任者和群眾沒受到教育不放過;沒有落實防范措施不放過;責任者沒有受到處理不放過。實施這條原則,是為了對發生的事故找出原因,懲前毖后,吸取教訓,采取措施,防止事故再發生。堅持“五不放過”原則雖然是“亡羊補牢”之舉,但就防止事故再發生來說,同樣體現了“預防為主”的精神。3 什么是“五同時”?“五同時”是指企業的生產組織及領導者在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候,同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。4什么是“三同時”?“三同時”是指生產經營單位在新建、改建、擴建工程項目時,安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投人生產和使用。5 什么是

22、“三個同步”?“三個同步”是指安全生產與經濟建設、企業深化改革、技術改造同步規劃、同步發展、同步實施的原則。6 什么是高處作業?高處作業,顧名思義就是在高處作業。凡在有可能墜落的高處進行施工作業,當墜落高度距基準面的高度在2米及2米以上時,這種作業稱為高處作業。7 高處作業“三寶”指什么?高處作業三件寶指:安全帽、安全帶、安全網。8高處作業危險有哪些?高處作業的高處本身就意味著危險,高處作業最致命也是多發的事故就是高處墜落。高處墜落的原因是多種多樣的,一般地有:因高處作業現場堆物雜亂,工人行走時被拌倒摔下;因高處作業地面有油,工人被滑倒摔下;因抱著工料行走,工料遮擋視線,撞上障礙物摔下或踏空掉

23、下孔洞;因高處工人與地面工人間拋接物料,站立不穩摔下;因操作方法不當或站立位置不當,失去重心摔下;因高處的支撐架或梯步坍塌摔下;因休息不好體力不支,或玩笑嬉戲動作失調摔下。高處墜落釀成事故的重要一條原因是沒有按規定系安全帶或安全帶系掛在不牢固、不合要求處,在發生危險時沒有起到保護作用。高處墜落原因還有設施故障,如沒有防護圍欄或防護圍欄不合要求;洞口沒有遮蓋物;懸空作業索具斷裂;登高用梯子斷裂等。9 高處作業安全注意事項有哪些?(1)經常檢查安全防護用品,安全帽或安全帶有損壞時決不能使用;(2)防護欄桿不合格或不堅固應立即更換;(3)在洞口邊作業時要注意洞口是否加上了防護蓋或護欄;(4)高處作業

24、期間不能嬉戲打鬧;(5)高處作業人員應從規定的盤道和樓梯上下,不得攀登腳手架、井字架等;(6)不要跑步上下梯,要保持一只手扶梯,不能雙手搬物上下梯;(7)高處作業嚴禁投接物料,以免身體重心不穩從高處墜落;(8)施工現場堆放物料要整齊,施工前、施工中和施工后要經常清理作業現場;(9)開好班組會,認真執行工程作業前的安全交接工作;(10)發現問題立即報告,以免釀成事故。10職工遵章守紀的意義是什么?職工遵章守紀是安全生產工作的基礎。因此,勞動者在生產過程中,不僅要有熟練的技藝,而且必須自覺遵守各項操作規程和勞動紀律,按規定的標準進行操作,形成每個環節、每道工序、每個人應有的職責范圍。如沒有這些規范

25、要求,勞動過程中可能會發生混亂,對生產造成損失,給人身安全帶來危害。所以只有每個勞動者都能嚴守規章制度,嚴守勞動紀律,杜絕違章,做到生產過程中既不傷害別人,也不傷害自己,同時不被別人傷害,才能杜絕“三違”行為,最大限度地減少和消除各類傷亡事故的發生,從而達到克服安全生產工作中的薄弱環節,切實解決企業安全生產工作中存在的各類問題,使“安全第一、預防為主”的方針真正落到實處。11職工應如何遵章守紀?職工要做到遵章守紀,心須在安全生產工作中建立五個方面的約束機制。一是法律約束要把企業的領導和職工的安全生產意識,提高到安全生產的法制觀念的高度上來認識,使全體勞動者以國家現有的勞動安全衛生法律、法規約束

26、個人的行為。二是制度約束企業必須根據其特點,建立完善的安全規章制度、設備安全操作規程及工藝操作規程,嚴格要求勞動者按制度和規章進行生產,提高全體勞動者安全生產的責任感。三是標準約束也就是企業的安全生產必須實現標準化,生產現場要做到統一標準,絕不能我行我素。對操作者、指揮者都應該統一到一個標準上,對安全生產的考核,也必須按統一標準進行(1)。四是檢查約束各級領導和安全管理人員要深入到安全生產現場,深入細致地進行安全生產檢查,杜絕違章,發現問題,立即整改。同時,要使檢查工作做到經常化、制度化、標準化。只要措施得力落實到位,無論對領導、對工人都是一種良好的約束。五是監督約束要加強安全生產管理網絡的監

27、督作用,各級安全管理、監督人員的作用絕不可忽視,在各自巡視的范圍內,預先發現、分析、判斷或控制各種不安全因素,防止事故的發生。監督也是一種自我約束。12職工的安全生產職責是什么?(1)認真履行崗位安全職責,對本崗位的安全生產負直接責任;(2)認真學習和自覺遵守安全生產規章制度、勞動紀律,嚴格遵守安全操作規程,不違章作業,及時制止他人違章作業;(3)精心作業,做好各項原始記錄,交接班必須交接安全生產情況,交班要為接班創造安全生產條件;(4)正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態;(5)經常關心自己周圍的安全生產情況,向有關領導或部門提出合理化建議或意見,發現事故隱患和異常情況要及

28、時處理和報告;(6)發生事故時要果斷正確處理,及時搶救傷員、如實地向上級報告情況,嚴格保護好現場,做好詳細記錄,并協助有關調查人員做好調查工作;(7)加強設備維護保養,愛護和正確使用機器設備和工具,妥善保管和正確使用消防滅火器材,保持作業現場整潔,搞好文明生產;(8)上崗必須按規定著裝,正確使用和穿戴各種防護用品;(9)努力學習和掌握安全生產知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規程,積極參加各種安全生產宣傳、教育、評比、競賽、訓練、管理等活動,牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識,遵章守紀,有權拒絕違章指揮,對安全生產負責。13什么是三級安全教育?三級安全教育是對全廠職工實行安全生產

29、教育的一種方式,其主要方法和內容是:(1)廠級教育對新進廠工人在分配到車間或工作崗位之前,由廠內安全主管部門進行廠級安全教育。教育內容包括: 我國的安全生產方針、政策、法律和法規;公司的性質及其主要公司生產流程; 本企業安全生產規章制度、勞動紀律; 企業的安全管理體系和安全生產責任制; 工廠內主要危險物質和危險源;本企業安全生產狀況和有關事故案例介紹;一般的安全技術知識等。(2)部門教育新工人分配到所在部門后,由部門負責人進行部門安全教育。教育內容包括: 本部門的生產性質及其主要生產流程;本部門危險物質、重點危險源及其注意事項; 本部門安全生產狀況及注意事項; 生產線預防工傷事故和職業病的主要

30、措施;部門典型事故案例。(3)班組教育新工人進入工作崗位以前,由班組長(相關主管)負責進行班組教育,一般采用“以老帶新” 或“師徒包教包學”的方法。主要內容包括: 本生產線或班組的工作性質和主要生產流程; 新員工將要從事的崗位工作性質和安全生產責任,設備安全操作規程和工藝操作規程; 新員工將要從事的工作崗位的安全生產和文明生產的具體要求; 本崗位的危險及其注意事項; 發生事故以后的緊急救援和自救常識; 個人防護用品的正確使用和保管; 遵章守紀的重要性和必要性等。14哪些行為屬于不安全行為?不安全行為包括:(1)操作失誤:未經許可開動、關停、移動機器,開動、關停機器時未給信號,開關未鎖緊造成意外

31、轉動、通電或漏電,忘記關閉設備,忽視警告標記、警告信號誤操作(指按鈕、閥門、扳手把柄等的操作),奔跑作業,供料或送料速度過快,機器超速運轉,手伸進沖壓模,工作臺緊固不牢,用壓縮空氣吹鐵屑等。(2)造成安全裝置失效:拆除了安全裝置,安全裝置堵塞,作用失效,調整的錯誤造成安全裝置失效。(3)使用不安全設備:臨時使用不牢固的設施,使用無安全裝置的設備。(4)手代替工具操作:用手代替手動工具,用手清除切屑,不用夾具固定而用手拿工件進行加工,物料(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生產用品等)存放不當。(5)冒險進入危險場所:冒險進入涵洞,接近漏料處,無安全設施,采伐、集材、運材,裝車時,未離開危險區,

32、未經安全監管人員允許進入油罐或是井中,未“敲幫問頂”開始作業,冒進信號,超速上下車,易燃易爆場合動用明火,私自搭乘工程車,在絞車道行走未及時觀望。(6)攀、坐不安全位置:如平臺護欄、汽車擋板、吊車吊鉤,在起吊物下作業、停留,機器運轉時加油、修理、調整、焊接、清掃等,有分散注意力的行為。(7)不按規定正確使用個人防護用品用具:未戴護目鏡或面罩,未戴防護手套,未穿安全鞋,未戴安全帽,未戴呼吸護具,未佩戴安全帶。(8)不安全裝束:在有旋轉零件的設備旁作業穿過肥大服裝,操縱帶有旋轉部件的設備時戴手套。(9)指揮錯誤:指揮失誤、違章指揮、其它指揮錯誤。(10)監督失誤:在危險作業中未設置監護人員或監護人

33、員失誤。15哪些狀態屬于不安全狀態?不安全狀態包括:(1)防護、保險信號等裝置缺乏或有缺陷:無防護:無防護罩,無安全保險裝置,無報警裝置,無安全標志,無護欄或護欄損壞,(電氣)未接地,絕緣不良,無消聲系統,噪聲大,危房內作業,未安裝防止“跑車”的擋車器或擋車欄;防護不當:防護罩未在適當位置,防護裝置調整不當,坑道掘進,防爆裝置不當,集材作業安全距離不夠,電氣裝置帶電部分裸露。(2)設備、設施、工具、附件有缺陷:設計不當,結構不合安全要求,通道門遮擋視線,制動裝置有缺陷,安全間距不夠,攔車網有缺陷,工件有鋒利毛刺、毛邊,設施上有鋒利倒棱。(3)強度不夠:機械強度不夠,絕緣強度不夠,起吊重物的繩索

34、不合安全要求。(4)設備在非正常狀態下運行:帶“病”運轉、超負荷運轉。(5)維修、調整不當:設備失修,地面不平,保養不當、設備失靈。(6)個人防護用品用具缺少或有缺陷:無防護服、手套、護目鏡及面罩、呼吸器官護具、聽力護具、安全帶、安全帽、安全鞋等個人防護用品、用具;所用防護用品、用具不符合安全要求。(7)生產(施工)場地環境不良:照明光線不良,照度不足,作業場地煙霧灰塵彌漫,視物不清,光線過強;通風不良,無通風,通風系統效率低,風流短路;作業場所狹窄,作業場地雜亂,工具、制品、材料堆放不安全。(8)通道線路不合理:操作工序設計或配置不安全,地面滑,地面有油或其他液體,冰雪覆蓋,地面有其他易滑物

35、。16影響企業安全生產最常見的職工心理狀態有哪幾種?企業職工的心理狀態隨著時代變遷而逐漸變化,不少心理現象對安全生產發生深刻影響。因此,研究這些現象,并采取相應對策,是保證安全生產的一項重要工作。就當前來說,影響企業安全生產最常見的職工心理狀態大致有以下幾種:(1)自我表現心理:這種心理在青年工人身上較突出,他們雖然進廠年限短、工作經驗不足,但常常表現得很自信、很有把握,在別人面前喜歡表現自己的能力。有的不懂裝懂、盲目操作;有的一知半解充內行,生硬作業;甚至有的橫充“好漢”,亂摸亂動。對這些好自我表現的心理,如果不及時加以糾正或制止,是很危險的。(2)“經驗”心理:持有這種心理狀態的職工的特點

36、是憑自己片面的“經驗”辦事,對別人合乎道理的勸告常常聽不進去,經常說的話是“多少年來一直是這樣干的,也沒出事”。有的技術上有一套、工作熱情很高的老工人發生事故,多數原因在于過分相信“自我經驗”上。(3)僥幸心理:完成一些操作,往往可以采取幾種不同的方法,但有些安全操作方法往往較為復雜。而存在僥幸心理的人從圖省事出發,常把安全操作方法視為多余的,理由是“別的省事方法也不一定出事故”。把“不一定”這種“偶然”當作“一定”的“必然”。于是,對明明要注意的安全事項他不去注意,明令嚴禁的操作方法他照樣去做。這種人常常是出了事故才后悔莫及。(4)隨眾心理:這是一種較普遍的心理狀態,絕大多數人在不同場合、不

37、同環境下,都會有所表現。例如有一個鑄工車間多數人是赤膊工作,而少數穿衣服作業的人就會跟著赤起膊來;有一個機械加工工段,常有人戴手套操作機床,而且沒有人去糾正,后來有這種違章現象的人越來越多,這就是不少單位有章不循,出現集體違章作業現象的原因。(5)逆反心理:這種心理狀態常常表現在被管理者對管理者的關系緊張的情況下。持這種心態的職工往往氣大于理,他的指導思想常常是“你要我這樣干,我非要那樣做”。于是由于逆反而違章工作,以致發生事故的事不乏其例。(6)反常心理:人的情緒的形成通常受到生理、家庭、社會多等方面因素刺激影晌。反映這種心態的現象很多,例如:處于更年期的職工,有時會莫明其妙地表現得情緒煩躁

38、,忘性大;夫妻間爭吵后上班的職工,多數心情急躁或悶悶不樂;有孩子生病在家或有牽腸掛肚之事的職工,在崗位上會心神不定等等。俗話說一心無二用,職工在反常心理狀態得不到緩解的情況下工作很容易出事故。17運輸行業安全生產“七納入”:(1)納入公司各項生產計劃。(2)納入部門、項目組領導議事日程。(3)納入干部考核內容。(4)納入評比競賽條件。(5)納入獎懲償罰條件。(6)納入經濟包干合同。(7)納入職代會內容。18安全生產“十不準”:不準無證上班;不準隨處吸煙;不準帶病上班;不準酒后上班;不準遲到早退;不準脫崗串崗;不準違章作業;不準聚眾賭博;不準滋事斗毆;不準假公濟私。第三部分安全技術基礎知識1 防

39、止觸電事故的組織管理措施有哪些?(1)配備管理人員和機構為了做好電氣安全管理工作,安全技術部門應當有專人負責電氣安全工作,動力或電力部門也應有專人負責用電安全工作。在條件許可時,可建立群眾性的、橫向的電工管理組織,這種組織配合安全技術部門,并在其協助下做好電氣安全工作。(2)建立規章制度建立必要而合理的規章制度,是保障安全,促進生產的有效手段。安全操作規程、運行管理和維護檢修制度及其他規章制度都與安全有直接的關系。(3)開展安全檢查電氣安全檢查包括:檢查電氣設備絕緣有無破損,絕緣電阻是否合格,設備裸露帶電部份是否有防護,屏護裝置是否符合安全要求,安全間距是否足夠,保護接零或保護接地是否正確可靠

40、,保護裝置是否符合要求,手提燈和局部照明燈電壓是否是安全電壓或是否采取了其他安全措施,安全用具和電氣滅火器材是否齊全,電氣設備安裝是否合格,安裝位置是否合理,電氣連接部位是否完好,電氣設備或電氣線路是否過熱,制度是否健全等內容。(4)加強安全教育安全教育主要是為了使員工懂得用電的基本知識,認識安全用電的重要性,掌握安全用電的基本方法,從而安全地,有效地進行工作。(5)完善安全資料和檔案安全資料是做好安全工作的重要依據。一些技術資料對于安全工作也是十分必要的,應注意收集和保存。對重要設備應單獨建立檔案資料,每次檢修和記錄應作為資料保存,以便查用,對設備及人身事故的記錄也應作為資料保存。2 防止觸

41、電事故的檢修安全措施有哪些?檢修工作是技術工作但電氣檢修工作中包含十分重要的組織內容。檢修工作大體可分為全部停電檢修,部分停電檢修和不停電檢修等三種情況。為了保證安全,應建立必要的工作票制度和停電保護制度。(1)工作票制度工作票有兩種。在高壓設備上工作需要全部停電或部分停電者;以及在高壓室內的二次回路和照明等回路上的工作,需將高壓設備停電或采取安全措施者,應填用第一種工作票。在帶電作業和帶電設備外殼上工作,在控制盤和低壓配電盤、配電箱、電源干線上工作,以及在無需高壓設備停電的二次接線回路上工作等情況,應填用第二種工作票。另外可根據不同的檢修任務、不同的設備條件、以及不同的管理機構可選用或制訂適

42、當格式的工作票。(2)停電安全措施全部停電和部分停電的檢修工作應采取下列步驟以保證安全。停電應注意對所有能夠給檢修部分送電的線路,要全部切斷,并采取防止誤合閘的措施。驗電對已停電的線路或設備,不論其經常接入的電壓表或其他信號是否指示無電,均應驗電。放電放電的目的是消除被檢設備上殘存的靜電。裝設臨時接地線為了防止意外送電和二次系統意外的反饋電,以及消除其他方面的感應電,應在被檢修部分外端裝設必要的臨時接地線。裝設遮欄在部分停電檢修時,應將帶電部分遮欄起來,使檢修工作人員與帶電體之間保持一定的距離。懸掛標志牌標志牌的作用是提醒人們注意,表示線路或設備運行狀態。3 當人體觸電后,怎樣選用正確方法進行

43、急救(1)觸電急救的基本原則:觸電急救的基本原則是動作迅速、方法正確。當通過人體的電流較小時僅產生麻感,對機體影響不大;當通過人體的電流增大,但小于擺脫電流時,雖可能受到強烈打擊,但尚能自己擺脫電源,傷害可能不嚴重;當通過人體的電流進一步增大,至接近或達到致命電流時,觸電者會出現神經麻痹、呼吸中斷、心臟跳動停止等現象,外表上呈現昏迷不醒的狀態。這時,不應該認為是死亡,而應該看作是假死,井且應迅速而持久地進行搶救。有觸電者經過4h或更長時間的人工呼吸而得救的事例。有資料指出,從觸電后1min開始救治者,有良好效果;從觸電后6min開始救治者,10%有良好效果;而從觸電后12min分鐘開始救治者,

44、救活的可能性很小。由此可知,動作迅速是非常重要的。(2)主要急救方法:脫離電源人觸電后,可能由干痙攣或失去知覺等原因,抓緊帶電體,不能自行擺脫電源。這時,使觸電者盡快脫離電源是救活觸電者的首要因素。但在實踐過程中,要注意救護人不可直接用手或其他金屬及潮濕的物件作為救護工具,而必須使用適當的絕緣工具。救護人員最好用一只手操作,以防自己觸電,需防止觸電者脫離電源后可能摔傷,特別是當觸電者在高處的情況下,應考慮防護措施。即使觸電者在平地,也要注意觸電者倒下的方向,注意防摔;如事故發生在夜間,應迅速解決臨時照明問題,以利于搶救,并避免擴大事故。現場急救方法當觸電者脫離電源后,應根據觸電者的具體情況,迅

45、速對癥救護。現場應用的主要救護方法是人工呼吸法和胸外心臟擠壓法。應當注意,急救要盡快進行,不能等候醫生到來,在送往醫院的途中,也不能終止急救。人工呼吸法主要適用于急救呼吸停止的觸電者,實施人工呼吸前要使呼吸道暢通。首先要很快地解開觸電者的衣領,清除口腔內妨礙呼吸的食物、血塊、唾液等,并使觸電者仰臥、頭部盡量后仰,鼻孔朝天。這時救護人在傷員頭部的一側,用一只手捏緊鼻孔,另一只手撬開嘴巴,救護人深吸氣后,緊貼傷員,口對口向內吹氣,時間約2s,使其胸部膨脹,吹完氣后,立即將口離開,并同時放松鼻孔讓其自動呼吸,時間約為3s。如觸電者口撬不開,就用口對鼻呼吸法,捏緊嘴巴緊貼鼻子向內吹氣如此反復進行。觸電

46、者如果是兒童,只能小口吹氣。胸外擠壓法適用于急救心臟停止跳動觸電者。首先將觸電者仰臥在比較堅實的地方,救護人員跪在觸電者的一側,或騎跪在腰部,兩手相疊(兒童只需一只手)。手掌根部放在心窩稍高一點的地方,向下擠壓(兒童輕一些),壓下深度約為34.5cm,將心窩內血液擠出,每分鐘以60次為宜,擠壓后,掌根立即放松(但不要離開胸膛),讓觸電者自動復原,血液流回心臟,如此反復進行。如果觸電者呼吸停止,而且心臟跳動也停止則須同時實施上述兩種急救方法。先吹氣23次,再擠壓78次如此反復進行。此外,注意要慎用腎上腺素等強心劑,只有經過心電圖儀測定心臟確已停止跳動時,才可使用,否則將會使觸電者的心室纖維性顫動

47、更加惡化。心肺復蘇基體動作心肺復蘇基本要領人工呼吸基本要領4 新工人安全用電的要求有哪些?工廠里用電設備很多,每個人接觸電氣設備的機會也多。但作為新工人必須掌握如下用電安全基本知識:(1)車間內的電氣設備,不要隨便亂動。自己使用的設備、工具,如果電氣部份出了故障,不得私自修理,也不能帶故障運行,應立即請電工檢修。(2)自己經常接觸和使用的配電箱、配電板、閘刀開關、按鈕開關、插座、插銷以及導線等,必須保持完好、安全,不得有破損或帶電部分裸露出來。(3)在操作閘刀開關、磁力開關時,必須將盒蓋蓋好,防止萬一短路時發生電弧或熔斷飛濺傷人。(4)使用的電氣設備,其外殼按有關安全規程,必須進行防護性接地或

48、接零。對于接地或接零的設施要經常進行檢查。一定要保證連接牢固,接地或接零的導線不得有任何斷開的地方,否則接地或接零就不起任何用了。(5)需要移動某些非固定安裝的電氣設備,如電風扇、照明燈、電焊機等時,必須先切斷電源再移動。同時導線要收拾好,不得在地面上拖來拖去,以免磨損。如果導線被物體壓住時,不要硬拉,防止將導線拉斷。(6)在使用手電鉆、電砂輪等手用電動工具時,由于這些工具操作人員需要直接用手把握,同時又是到處移動,極不安全,很容易造成觸電事故。為此必須注意如下事項:安設漏電保護器;工具的金屬外殼應進行防護性接地或接零;使用單相的手用電動工具,其導線、插銷、插座必須符合單相三眼的要求。對于使用

49、三相的手用電動工具,其導線、插銷、插座必須符合三相四眼的要求,其中有一相用于防護接地,同時嚴禁將導線直接插人插座內使用;應戴好絕緣手套和站在絕緣板上工作;注意不得將工件等重物壓在導線上,防止軋斷導線發生觸電。 (7)工作臺上,機床上使用的局部照明燈,其電壓不得超過36V。(8)使用的行燈要有良好的絕緣手柄和金屬護罩。燈泡的金屬燈口不得外露。引線要采用有護套的雙芯軟線,并裝有“T”形插頭,防止插入高電壓的插座上。行燈的電壓在一般場所,不得超過36V,在特別危險的場所,如鍋爐、金屬容器內、潮濕的地溝處等,其電壓不得超過12V。(9)在一般的情況下,禁止使用臨時線。如必須使用時,要經過機動部門和安技

50、部門批準。臨時線應按有關安全規定裝好,不得隨便亂拉亂拽,同時應按規定時間拆除。(10)在進行容易產生靜電火災爆炸事故的操作時(如使用汽油洗滌零件、擦拭金屬板材等)必須有良好的接地裝置,以便及時導除聚集的靜電。(11)在雷雨天,不要走近高壓電桿、鐵塔、避雷針的接地導線周圍20m之內,以免有雷擊時發生雷電流入地下產生跨步電壓觸電。(12)在遇到高壓電線斷落到地面時,導線斷落點周圍10m以內,禁止人員入內,以防跨步電壓觸電,如果此時已有人在10m之內,為了防止跨步電壓觸電,不要跨步奔走,應用單足或雙足并足跳離危險區。(13)發生電氣火災時應立即切斷電源,用黃砂、二氧化碳、四氯化碳、ABC干粉等滅火器

51、材滅火,切不可用水或泡沫滅火器滅火,因為它們有導電的危險。救火時應注意自己身體的任何部分及滅火器具不得與電線、電氣設備接觸,以防發生觸電。(14)在打掃衛生、擦拭設備時,嚴禁用水去沖洗電氣設備,或用濕抹布去擦拭電氣設施,以防發生短路和觸電事故。5 電氣設備發生火災,切斷電源要注意哪些問題?當發現電氣設備或線路起火后,首先要設法盡快切斷電源。切斷電源要注意以下幾點:(1)火災發生后,由于受潮或煙熏,開關設備絕緣能力降低,因此,拉閘時最好用絕緣工具操作;(2)高壓應先操作斷路器而不應先操作隔離開關切斷電源;低壓應先操作磁力啟動器,而不應先操作閘刀開關切斷電源,以免引起弧光短路;(3)切斷電源的地點

52、要選擇適當,防止切斷電源后影響滅火工作;(4) 剪斷電線時,不相同電位應在不同部位剪斷,以免造成短路;剪斷空中電線時,剪斷位置應選擇在電源方向的支持物附近,以防止電線切斷后斷落下來造成接地短路和觸電事故。6 電氣設備著火后,能直接用水滅火嗎?電氣設備著火后,不能直接用水滅火。因為水中一般含有導電的雜質,噴在帶電設備上,再滲入設備上的灰塵雜質,則更易導電。如用水滅火,還會降低電氣設備的絕緣性能,引起接地短路,或危及附近救火人員的安全。所以一般都用二氧化碳、四氯化碳、“1211”、ABC干粉等滅火劑滅火。因為這些滅火劑是不導電的。但對變壓器、油斷路器等充油設備發生火災后,則可把水噴成霧狀滅火。因水霧面積大,覆蓋在火焰上,細小的水珠很易吸熱汽化,將火焰溫度迅速降低;上升的煙氣流又使懸浮的霧狀水粒降落緩慢,更有利于吸熱汽化;落下的細小水珠浮在油面上,也使油面溫度降低,減弱了油的汽化,從而使火焰減弱以至熄滅7 機械傷害的主要形式有哪些?機械傷害的形式主要有:咬人、擠壓、碰撞、撞擊、打擊、夾斷、剪切、割傷、檫傷、卡傷、纏傷。8 物流中心以及運輸生產線常見的防護

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