1、建筑裝飾行業工程類企業信用評價標準（試行）、2013-11-22發布 2013-12-1實施中國建筑裝飾協會 發布目 錄前言3建筑裝飾行業工程類企業信用評價標準31 應用范圍32 規范性引用文件33 建筑裝飾行業工程類企業信用評價內容44 建筑裝飾行業工程類企業信用等級及表示方法45 信用評價方法與指標體系55.1指導思想55.2信用評價的基本定義55.3信用評價的指標體系55.4 指標項66 信用評價流程66.1 總則66.2 工作流程67 信用評價報告內容77.1報告封面77.2 報告聲明77.3 報告概述77.4 報告正文77.5 報告附件8附錄A10前言本標準的附錄A為規范性附錄。本標

2、準由中國建筑裝飾協會提出并歸口。本標準主要起草單位：中國建筑裝飾協會、北京信構信用管理有限公司、北京市建筑裝飾協會、江蘇省裝飾裝修行業協會、深圳市裝飾行業協會。建筑裝飾行業工程類企業信用評價標準1 應用范圍本標準規定了建筑裝飾行業工程類企業信用評價的內容、信用評價等級與表示方法、信用評價的流程、信用評價報告撰寫要求以及信息建檔等。本標準適用于所有建筑裝飾行業工程類企業的信用等級評價活動，包括但不限于從事建筑裝飾裝修工程、建筑幕墻工程、家庭裝飾裝修工程以及特殊建筑裝飾工程的企業。2 規范性引用文件下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括

3、勘誤的內容）或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。GB/T 22116 企業信用等級表示方法GB/T 22117-2008 信用 基本術語GB/T 237932009 合格供應商信用評價規范GB/T 26819-2011 企業信用主體標示規范3 建筑裝飾行業工程類企業信用評價內容- 企業基本素質；- 經營管理；- 財務實力；- 公共信用記錄等。 4 建筑裝飾行業工程類企業信用等級及表示方法建筑裝飾行業工程類企業信用等級分為：AAA、AA、A、BBB、BB、B、CCC、CC、C三等九級。AAA

4、：受評主體經營的穩定性極強，對履行相關經濟和社會責任能夠提供極強的安全保障，盡管環境因素可能會發生變化，但這些變化對受評主體的影響不會從根本上損害其相當穩定的發展趨勢，違約風險極低。 AA：受評主體經營的穩定性很強，對履行相關經濟和社會責任能夠提供很好的安全保障，環境因素發生不利變化時其穩定性可能會受到影響，但違約風險很低。 A：受評主體經營的穩定性較強，對履行相關經濟和社會責任能夠提供較好的安全保障，對于抵御環境發生不利變化時的能力較弱，但違約風險較低。 BBB：在正常條件下，受評主體在履行相關經濟和社會責任時可以提供充足的安全保障，但發生不利經營環境時，存在或有違約風險。BB：在正常條件下

5、，受評主體在履行相關經濟和社會責任時可以提供部分的安全保障，發生不利經營環境時，存在一定違約風險。B：在正常條件下，受評主體在履行相關經濟和社會責任時不能提供充足的安全保障，發生不利經營環境時，違約風險較大。CCC：在正常條件下，受評主體履行相關經濟和社會責任時不能提供保障，發生不利經營環境時，違約風險很大，有一定違約損失，經營能力受到影響。CC：在正常條件下，受評主體不能保障履行相關經濟和社會責任，發生不利經營環境時，違約風險很大，違約損失較大，經營能力受到嚴重制約。C：在正常條件下，受評主體基本不具備履行相關經濟和社會責任的能力，發生不利經營環境時，違約風險很大，違約損失很大，基本喪失經營

6、能力。信用等級與企業得分對應表信用級別對應得分AAA76.3,100AA73.4,76.3)A71.2,73.4)BBB66.5,71.2)BB64,66.5)B61.1,64CCC58.4,61.1)CC55,58.4)C0,55)5 信用評價方法與指標體系5.1指導思想中國建筑裝飾行業工程類企業信用評價體系構建的指導思想是： （1）遵循符合國際市場普遍接受的信用評價理念及基本指標框架的原則； （2）滿足受評企業發展可持續性、經營穩定性、可計量與長期信用風險判別的需要； （3）充分考慮建筑裝飾行業工程類企業的專業資質、從業人員素質等行業因素； （4）充分考慮企業的綜合素質、過往經營記錄、社會

7、信用記錄等因素；（5）充分考慮我國現行法律、政策環境、標準的兼容性和一致性以及信用評價過程中信用數據的質量與可獲取性、評價過程的可操作性等。 5.2信用評價的基本定義建筑裝飾行業工程類企業信用評價是對受評企業經營的穩定性及長期信用狀況進行評估，即對受評企業經營的穩定性、可持續性以及償付能力、履約意愿的評價。 5.3信用評價的指標體系建筑裝飾行業工程類企業信用評價的指標體系由企業基本素質、經營管理、財務實力以及公共信用記錄等四部分構成。根據總值100%計量，其中各部分評價內容及所占權重分別為：（1） 企業基本素質評價內容包括受評企業最近一年的企業規模、企業資質、人員素質和專利及工程獲獎情況，權重

8、為25%；（2） 經營管理評價內容包括指受評企業最近一年的制度建設、制度執行、信息化建設、經營發展情況以及最近3年企業獲獎情況，權重為30%；（3） 財務實力評價內容包括受評企業競爭能力、企業經營效率以及企業長期信用狀況等，權重為35%；（4） 公共信用記錄方面主要考察受評企業正面公共信用記錄和負面公共信用記錄兩方面。正面公共信用記錄為加分項，負面公共信用記錄為減分項，權重為10%。5.4 指標項指標項及說明見附錄A6 信用評價流程6.1 總則從事建筑裝飾行業工程類企業信用評價的機構應秉持信用評級機構國際通行的公允原則，確保信用評價過程公平、公正。所有建筑裝飾行業工程類的企業參與信用評價均為企

9、業的自愿行為。6.2 工作流程建筑裝飾行業工程類企業信用評價流程一般包括受理申請、信息核實、等級確認、結果公示以及跟蹤復評等。（1）受理申請：信用評價機構在收到評價對象的申請后，應審核申請方提交資料的完整性以確定是否接受信用評價申請。（2）信息核實：信用評價機構應對受評對象提供的各類信息進行核實，對其信息的真實性進行分析。（3）等級確定：信用評價機構應根據建筑裝飾行業工程類信用評價的內容，對其企業基本素質、經營管理、財務實力以及公共信用記錄等進行分析，撰寫信用評價報告，并提出信用等級建議中國建筑裝飾協會行業信用評價辦公室信用評價委員會應對信用評價機構提交的信用評價報告進行審核并提出評審意見。確

10、定評價對象的信用等級。如果信用評價委員會無法確認信用等級，將無法確認的原因反饋給信用評價機構，由信用評價機構重新核實相關數據、分析，直到信用評價委員會能夠確定信用等級。（4）結果公示：中國建筑裝飾協會行業信用評價辦公室根據國家法律及相關規定，依法發布受評企業的信用等級。（5）跟蹤復評：中國建筑裝飾協會行業信用評價辦公室應主動公布信用評價結果有效期。在有效期內，如果受評對象的信用等級發生變化，信用評價機構應及時將可能引起其信用等級變化的因素及分析結果提交中國建筑裝飾協會行業信用評價辦公室信用評價委員會，由該委員會及時調整受評對象的信用等級。7 信用評價報告內容建筑裝飾行業工程類企業信用評價報告由

11、報告封面、聲明、概述、正文、評價結論及附件等組成。7.1報告封面報告封面應注明編號、受評主體名稱、出具報告時間等。7.2 報告聲明報告聲明系評價機構及中國建筑裝飾協會行業信用評價辦公室關于對信用評價報告使用的約定、跟蹤評價的義務以及自愿接受監管的聲明。7.3 報告概述報告概述是信用評價報告的總結性論述，以及公示信用評價機構及信用評價委員會成員名稱、報告有效期等。7.4 報告正文建筑裝飾行業工程類企業信用評價報告正文應包括以下內容：（1） 受評主體的基本信息；（2） 受評主體企業資質；（3） 受評主體知識產權及榮譽記錄；（4） 受評主體的制度建設、執行情況；（5） 受評主體信息化建設情況；（6）

12、 受評主體的企業規模、發展情況；（7） 受評主體的財務實力分析；（8） 受評主體的商業信用記錄；（9） 受評主體的公共信用記錄；（10） 受評主體的信用評價結論以及結論的含義說明。7.5 報告附件報告附件是報告正文的補充性文件，應包括以下內容：（1）建筑裝飾行業工程類企業信用等級分類及釋義；（2）近年度主要財務數據及財務指標；（3）其他。25附錄A（規范性附錄）建筑裝飾行業工程類企業信用評價指標體系、權重分配及評分表一、 企業基本素質評分表企業基本素質項指標體系由四方面構成，分別是人員素質、企業規模、企業資質、知識產權及工程獲獎記錄，權重為25%。企業基本素質評分表（25%）二級指標三級指標指

13、標說明評價標準及評價方法指標名稱權重指標名稱權重人員素質20%董事長、總經理行業從業經驗15%通過評價企業董事長、總經理涉足建筑裝飾行業的時間角度考察企業的基本素質，因為最高領導層對行業的認識程度影響其對企業的定位和發展。從業經驗得分15年以上 100分1015年80分510年60分25年40分2年以內20分無0分管理層素質15%企業整個管理層的綜合素質決定了企業的管理水平、發展潛力，從管理層人員的從業經驗、不同從業經驗管理人員的比例角度評價企業的基本素質。平均從業經驗得分15年以上 100分1015年80分510年60分25年40分2年以內20分無0分人員結構10%考察企業管理人員、工程技術

14、人員、三線員工的比例，評價企業人員素質結構，企業未來發展方向。人員結構比例的合理性得分很合理100分較合理80分一般60分較不合理40分很不合理20分極不合理0分擁有執業資格人員10%主要考察企業擁有執業資格人員的數量；擁有執業資格人員比例是否符合企業資質等級的要求。比例得分大于30%100分20%30%80分10%20%60分5%10%40分0%5%20分00分擁有從業資質人員15%主要考察企業擁有從業資質人員的資質等級；擁有從業資質人員比例是否符合企業資質等級的要求。比例得分大于30%100分20%30%80分10%20%60分5%10%40分0%5%20分00分中高級職稱人員10%主要考

15、察企業擁有各類中高級職稱人員的數量；擁有中高級職稱人員數量是否符合企業資質等級的要求。比例得分大于30%100分20%30%80分10%20%60分5%10%40分0%5%20分00分項目管理人員15%主要考察各類項目管理人員的比例及項目管理人員的項目管理經驗。比例得分大于30%100分20%30%80分10%20%60分5%10%40分0%5%20分00分協會任職10%通過評價企業是否有管理層在全國性質或地方性質的建筑裝飾協會任職來評價企業對行業的貢獻及企業對行業的影響力。在中國建筑裝飾協會任職及得分在地方建筑裝飾協會任職理事40理事20副會長80副會長60專委會主委60專委會主委40副主委

16、單位40副主委單位20常務理事40企業規模30%企業經營年限30%通過評價企業經營年限反映企業處于經營發展的不同階段，從直觀的角度反映企業的規模，一般情況下經營年限越長企業規模越大。經營年限得分20年以上100分1520年80分1015年60分510年40分5年以內20分成立不滿1年5分注冊資本20%注冊資本反映的是公司法人財產權，所有的股東投入的資本一律不得抽回，由公司行使財產權。注冊資本的大小從企業財產角度反映企業的規模。注冊資本得分2億元以上100分1.5億2億80分1億1.5億60分5千萬1億40分1千萬5千萬20分1千萬元以下5分資產總額20%資產總額反映由企業控制支配的財產總和，從

17、企業對資產的調配能力反映企業的規模。資產總額得分10億元以上100分5億10億80分2億5億60分1億2億40分5千萬1億20分5千萬元以下10分工程結算收入30%年工程結算收入反映企業的收入規模，從收入的角度反映企業的規模。結算收入得分10億元以上100分5億10億80分2億5億60分1億2億40分5千萬1億20分5千萬元以下10分企業資質30%-主要考察企業的資質等級、資質數量；企業具備的資質等級是否與其資質要求相一致；企業承包工程范圍是否與其資質相一致，是否存在無資質承包工程的情況。資質數量得分510048036024012000知識產權及工程獲獎20%專利30%專利是得到知識產權保護的

18、工法等科技成果，通過了解企業評價年度以及累計專利申請情況考察企業技術成果及知識產權產權保護情況。評價年度數量得分2010015,20)8010,15)605,10)401,5)20無0工法20%工法是企業技術水平和施工能力的重要標志，有益于提高企業的技術素質和管理水平，考察企業評價年度以及累計工法授予情況了解企業技術水平。5100480360240120無0工程獲獎40%從企業評價年度工程項目獲得國家級、省部級、地市級獎項的角度評價企業素質，工程獲獎標志著企業基本素質、經營管理水平的狀況。2010015,20)8010,15)605,10)401,5)20無0行業立法10%行業立法指企業參與本

19、行業相關規章制度制定的程度，反映企業對行業的認識、貢獻及對行業的影響程度。5100480360240120無0二、經營管理水平評分表經營管理水平指標體系由五類指標構成，分別為：制度建設情況、制度執行情況、信息化建設情況、經營發展情況以及企業品牌，權重為30%。經營管理水平評分表（30%）二級指標三級指標指標說明評價標準及評價方法指標名稱權重指標名稱權重制度建設25%項目管理制度30%主要從企業是否制定了項目管理制度，制定實施開始日期，項目管理制度是否經過修改，修改過幾次，項目管理制度是否切實可行即項目管理是否按制度執行。制定實施年限得分20年以上1001520年801015年60510年405

20、年以內20不滿1年10質量安全管理制度30%主要從企業是否制定了質量安全管理制度，制定實施開始日期，質量安全管理制度是否經過修改，修改過幾次，質量安全管理制度是否切實可行即項目的質量安全管理驗收是否按制度執行。制定實施年限得分20年以上1001520年801015年60510年405年以內20不滿1年10采購、招投標管理制度20%主要從企業是否制定了采購、招投標管理制度，制定實施開始日期，采購、招投標管理制度是否經過修改，修改過幾次，采購、招投標管理制度是否切實可行即企業在進行采購、招投標過程中是否按制度執行。制定實施年限得分20年以上1001520年801015年60510年405年以內20

21、不滿1年10預決算制度10%主要從企業是否制定了預決算制度，制定實施開始日期，預決算制度是否經過修改，修改過幾次，預決算制度是否切實可行即企業是否在項目施工過程中進行了預決算，是否按照預決算制度執行。制定實施年限得分20年以上1001520年801015年60510年405年以內20不滿1年10財務人事管理制度10%主要從企業是否制定了財務人事管理制度，制定實施開始日期，財務人事管理制度是否經過修改，修改過幾次，財務人事管理制度是否切實可行即企業現實財務管理、人事管理是否按照制度執行。制定實施年限得分20年以上1001520年801015年60510年405年以內20不滿1年10制度執行30%

22、質量、環境、安全健康管理體系認證40%通過考察企業是否通過了質量、環境、安全健康管理體系認證來評價企業的質量安全管理制度等的執行情況。體系認證獲證時間得分質量管理體系認證（50%）101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0環境管理體系認證（25%）101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0安全健康管理體系認證（25%）101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0質量合格率30%通過考察企業工程質量的狀況、以及是否被投訴評價企業項目管理制度、質量安全管理制度的執行情況。年工程獲獎次數次數得分2010010,20)805,10)

23、603,5)401,3)20無0投訴次數5-1004-803-602-401-20無0安全事故30%通過考察企業是否發生過安全事故以及事故的損失程度評價企業是否嚴格執行了企業的各項規章制度。損失額占主營業務收入的比重（%）得分2-1001.5,2)-801,1.5)-600.5,1)-40(0,0.5)-2000信息化系統15%業務管理系統40%信息化發展大大提高了企業的管理效率，通過考察企業是否建立了信息化的業務管理系統評價企業的信息化水平。建立年限（年）得分101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0辦公管理系統40%企業行政辦公是為公司的業務發展服務的，高效的辦公系

24、統使公司的業務管理更高效，通過考察企業辦公系統的效率評價企業的信息化水平。建立年限（年）得分101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0業務、辦公系統之間的聯通20%業務、辦公系統的相輔相成是實現企業管理的全面信息化的標志。建立年限（年）得分101005,10)803,5)601,3)40(0,1)20無0經營發展30%資本保值增值率25%資本保值增值率是從企業凈資產保值增值的角度評價企業經營發展水平，該指標越高表明企業的資本保全狀況越好，所有者權益增長越快，債權人的債務越有保障，企業發展后勁越強。資本保值增值率（%）得分116.1100110.1,116.1)8096.

25、8,105.1)6089.4,96.8)4060,89.4)20600總資產增長率25%資產增長是企業發展的一個重要方面，發展性高的企業一般能保持資產的穩定增長；一般情況下，總資產增長率越高，表明企業一定時期內資產經營規模擴張的速度越快。總資產增長率（%）得分28.310019.1,28.3)8010.2,19.1)605,10.2)400,5)2000營業收入增長率50%該指標是衡量企業經營狀況和市場占有能力、預測企業經營業務拓展趨勢的重要標志。不斷增加的主營業務收入，是企業生存的基礎和發展的條件。營業收入增長率（%）得分2710017.2,27)808.9,17.2)605,8.9)400

26、,5)2000三、財務實力評分表財務實力分析指標體系由三部分構成，分別是企業競爭能力、企業經營效率和企業信用狀況，權重為35%。企業財務實力評分表（35%）二級指標三級指標指標說明評價標準及評價方法指標名稱權重指標名稱權重企業競爭能力30%-選取表現被評企業及企業所處行業的規模、增長能力和效率的關鍵財務數據，計算得出企業的競爭力指數。該指數從財務數據角度反映企業在所屬行業中的競爭力。企業競爭力指數級別得分1級80,1002級60,80)3級40,60)4級30,40)5級0,20)企業經營效率20%-選取表現企業盈利能力、運營能力、償債能力、發展能力的主要財務指標，通過分析它們的變化趨勢及企業

27、財務指標波動與行業整體波動的差異性，得出企業經營效率指數。該指數從財務數據角度反映企業的經營效率。企業經營效率指數級別得分1級80,1002級60,80)3級40,60)4級30,40)5級0,20)企業信用狀況50%-選取表現企業經濟增長、運營效率、現金支付能力、償付能力的主要財務指標，運用風險判別模型綜合分析得出企業信用狀況指數，從財務角度反映企業經營的穩定性及違約的可能性。企業信用狀況指數級別得分1級87,1002級81.5,87)3級78,81.5)4級70,78)5級0,70)（1） 企業競爭能力（占企業財務實力的權重為30%）企業競爭能力系根據影響企業規模、經濟增長、盈利能力、資產

28、質量等角度分析得出，以企業競爭指數形式表示。企業的競爭能力分五個等級。企業競爭能力等級說明表競爭實力規模因素盈利能力資產質量經營增長1企業規模處于龍頭地位盈利能力處于領先位置資產質量超過同行業企業經營增長高于同行業企業2企業規模處于優勢地位盈利能力高于同行業平均水平資產質量高于行業平均值經營增長略高于同行業企業3企業規模處于行業平均水平盈利處于同行業平均水平資產質量不占優勢經營增長處于同行業平均水平4企業規模相對較小盈利能力略顯不足資產質量處于同行業較低位置經營增長略低于同行業企業5企業尚不具備競爭規模盈利能力明顯不足資產質量處于同行業很低水平經營增長低于同行業企業（2）企業經營效率（占企業財務實力的權重為20%）企業經營效率主要從盈利能力、運營能力、償債能力、發展能力等角度，通過對其關鍵財務指標變化趨勢、企業財務指標波動及與行業整體波動差異性的分析，得出企業經營能力的水平，以企業經營效率指數形式表示。企業經營效率分五個等級。企業經營效率等級說明表經營效率釋義1本企業的運營效率明顯高于本企業所處行業的標準值，本企業經營狀況優秀，運營能力和發展能力很強，在同行業中處于優勢地位。2本企業的運營效率高于本企業所處行業的標準值，本企業經營狀況良好，運營能力和發展能力較強，高于行