1、the realization of the goal is based on my strong desire to succeed.勤學樂施積極進取（頁眉可刪）2021年關于學校辦公室工作計劃合集八篇 學校辦公室工作計劃 篇1一。日常工作在學校兩址辦學的情況下，協調好校內校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發文，完成各項臨時工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質和業務素質，提高管理水平，提高服務能力。二。人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做

2、好聘任、考核工作1聘任：_年4月：聘任意向調查表；_年7月：簽訂協議（在職、見習、試用、外聘返聘）2考核：推行教師職業道德考核制度和獎懲制度，與我校教師評價相結合，落實海淀區師德評價手冊。（二）教師培養，“十五”繼續教育工作按照區教師繼續教育辦公室的統一要求，做好“十五”繼續教育工作。1英語口語能力：經過努力，我校已有50人達到規定標準，繼續組織未達標教師參加輔導及測試。2應用信息技術能力：參加計算機a級考試，協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。3校本培訓：繼續以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求。4加強教師素質建設，引導教師自主發展，如：寫一筆

3、好字、做好教師生涯規劃等，努力提高教師自我心理調節及心理輔導能力。5配合其它部門，做好體育教師的繼教工作。（三）新進教師的各項工作完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。（四）協助各部門，培養骨干教師，宣傳優秀教師的成功經驗，促進“兩名工程”實施；探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。1。加強師德建設，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）。2。開展“青年先進教師”的評選工作（校級、區級）。3。做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級、區級）。（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。（六）做好社會保障系統的各項工作，完成失業保險及養老保險（外聘教

4、職工）的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。（七）協調配合各部門，做好關于“住房補貼”的各項工作（八）做好人事檔案，各項人事報表統計工作；做好離退休、在職人員的信息采集工作（cmis系統）。（九）做好教工調出、退休工作。（一零）做好離退休教師工作。（一一）開展促進教師和諧發展，心理健康教育，建和諧校園的各項活動。新建“教師論壇”（內部論壇）。增進教師間交流。（一二）完成職稱評審的準備工作。三。檔案工作1。完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記。2。完成上學年檔案整理，個人檔案交師大檔案館。3。根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況，逐步完善我校檔案管理辦法。學校辦公室工作計

5、劃 篇2根據學校新學期的工作思路，發揚團結協作、敬業奉獻精神，以促進學生發展、教師發展、學校發展為根本，加強信息工作，加強制度建設，提高工作效率，推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨，以爭創國家級名校為工作目標，以促進學?？焖侔l展為動力，全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發揮辦公室的參謀、協調和服務職能，努力改進工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規范化、科學化，努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識，創設良好的服務育人新環境。具體工作：一、協助校領導和有關部門做好重點工作。1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排，推進學校工作順利開展，確保學校工作政

6、令暢通。2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待，完成各項臨時工作，構建協調和諧的運轉機制。3、協助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的圓滿成功。4、安排好學校周工作日程，使全體教職工明確學校近期的工作和任務。工作要求1、在校長室領導下,嚴格按照學校工作總目標的精神開展各項工作,做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。2、按照部門職責,結合學校中心工作,找準本部門工作的著力點,及時、規范、高效地完成領導交派的各項任務。3、統籌安排,分工協作,各司其職,加強督促,全面、細致地完成好文書工作、秘書工作、勞資工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作

7、、會務工作和年度考核工作等,確保學校各項工作的正常和有序運轉。4、抓好檔案管理工作,采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。5、建立規劃、組織、協調、督促的有效機制,堅決落實校長的指示和校務辦公會的決定,做好有關行政事務的牽頭和協調工作,認真地做好各項創建工作。主要工作及舉措一、制定嚴格的工作規范,加強工作規范化建設工作上樹立“服務第一、發展至上”的理念,嚴格按照崗位職責辦事,堅持"嚴格、規范、優質、高效"的宗旨,按照“借鑒、充實、改革、創新”的工作原則開展各項工作。二、協助校領導和有關部門做好重點工作協助學校搞好各級各類活動的組織安排工作,保證各級各類活動的順利開展;安

8、排好學校每周工作以及階段性工作日程,使全體教職工明確學校近期的工作和任務; 做好迎接鎮江市第四輪綜合督導評估工作。三、加大對外宣傳工作的力度,努力提高學校的美譽度進一步拓寬宣傳渠道,利用宣傳媒體,積極宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經驗、辦學成果。五、加強政策學習和提高專項業務水平認真學習有關政策法規,進一步強化工作職能和工作責任,提高工作效率。在文件登記和批轉、來電傳達和反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等方面工作中嚴格遵守相應的規范。學校辦公室工作計劃 篇3一、指導思想圍繞學校第二輪三年發展規劃各項目標任務，以教育教學工作為中心，貫徹服務宗旨，發揮協調作用，抓好自身建設，有目的、有條理、

9、高效益地開展工作，為促進學校內涵發展，提升教育教學質量，創建學校品牌形象做出努力。二、主要工作1.協助校長室、黨支部處理好學校日常事務，溝通、協調好各條口、各部門工作。2.做好三年發展規劃各項工作的落實和學校管理績效考核工作。3.做好信息采集、上報和統計工作。4.配合校長室做好工作計劃、總結、匯報等各項文字起草工作，提高文稿質量。5.組織簽訂教職工聘用合同和處室目標管理責任狀。6.規范開展教職工政治學習、升旗儀式、值日教師到崗、教師考勤、辦公室衛生等工作，突出過程管理。7.認真整理各類文件資料，對上級下發的文件規范、及時地處理，做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和任何丟失。提前做好開學和學期結

10、束前的工作安排，根據學校部署及時匯總校行事歷，擬好學校通知，安排好節、假日行政值班工作。8.做好行政會議、行政擴大會、全體教師會等重要會議、重大活動的籌備和落實，做好記錄、督查和歸檔工作。9.提高宣傳品位。聯系各級媒體對學校重大活動、教育教學改革、師生先進事跡等進行宣傳報道，提高投稿的檔次，提升對外宣傳的層次和質量。通過校信通、校園等與家長取得聯系，通報學校辦學情況，邀請家長參與學校管理。10.做好各類迎檢和接待工作，及時制訂預案，提高服務質量，展示學校良好形象。11.規范檔案的收集、整理和使用工作，科學管理檔案，提高檔案利用率。12.安排專人服務好外教生活，協助開設“快樂英語”課程。13.與

11、蘇教國際保持密切聯系，強化國際交流工作。14.安排專人負責相關門戶，進行絡輿情監測，強化預警預判與防范處置。15.規范用車和印章管理。三、主要工作措施1.加強自身管理，追求工作實效繼續保持良好的精神狀態和工作效能，圍繞“規范、和諧、創新、高效”八字要求開展工作，追求工作思路的前瞻性、工作內容的務實性、工作流程的有序性、工作方法的科學性，力爭把辦公室團隊打造成優質、精品團隊。為此，我們將嚴格實行“五不”承諾，即承諾“不讓辦事的同志在我這里受到冷遇”;“不讓工作事項因我而延誤積壓”;“不讓工作差錯在我這里發生”;“不讓不良風氣在我這里出現”;“不讓學校的形象因我而受到損害”。2.創新工作機制，追求

12、工作高效在校長室領導下處理學校日常管理工作，做好教師值日、升旗儀式、政治學習、教師考勤、處室每周工作完成情況匯總等工作，協調好各處室、各年級組工作，確保學校整體工作有序進行。隨時與有關部門保持聯系，了解相關事項的進展，在協調中督查，在督查中落實。確保各類工作準時高效的完成。本學期，我們將設立辦公室電子信箱，廣泛聽取師生、家長和其他相關單位的意見和建議，針對重要事項形成書面材料呈送學校領導參考和決策。3.提高宣傳品位，維護學校形象加強對外宣傳，擴大社會影響。一是安排專人關注揚中門戶、揚中論壇等媒體，進行絡輿情監測，及時處理針對我校的來信、來訪問題。二是與宣傳媒體建立良好的合作關系，多途徑、全方位

13、地展示學校的辦學過程和辦學成果。尤其是配合教育“榜樣就在身邊”欄目，宣傳優秀教師、優秀團隊的先進事跡，擴大影響，讓更多的教師、團隊走出外中。三是會同學校各部門做好學校頁內容的更新維護工作，總結數字化校園管理經驗，擴大學校影響。四是結合校園文化建設，定期更換學校宣傳櫥窗，編印宣傳畫冊，制作展牌等，提升學校文化品位。4.推行校務公開，做好黨建工作一是協助黨支部開展好黨的群眾路線教育實踐活動，按照方案要求做好工作布置和各種材料的報送工作。二是推行黨務、校務公開制度，加強對黨員干部師德師風建設。5.完成臨時工作，提高整體能力能否出色地做好臨時性工作，最能體現辦公室的整體工作能力。切實做好三個注意，一是

14、注意態度，不管是否是份內的事，都要認真對待，不能敷衍塞責，推脫扯皮，影響工作質量;二是要注意協作，要力往一處用，勁往一處使，同心協作，共同完成臨時工作;三是要注意技巧，臨時性工作往往無規律可尋，特點是時間緊，任務重，在處理時要抓住本質，快干巧干，不要蠻干，從而提高工作效率，確保及時準確地完成任務。學校辦公室工作計劃 篇4一、日常工作在學校兩址辦學的情況下，協調好校內校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發文，完成各項臨時工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質和業務素質，提

15、高管理水平，提高服務能力。二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做好聘任、考核工作1、聘任：20_年4月：聘任意向調查表；20_年7月：簽訂協議（在職、見習、試用、外聘返聘）2、考核：推行教師職業道德考核制度和獎懲制度，與我校教師評價相結合，落實海淀區師德評價手冊。（二）教師培養，“十五”繼續教育工作按照區教師繼續教育辦公室的統一要求，做好“十五”繼續教育工作。1、英語口語能力：經過努力，我校已有50人達到規定標準，繼續組織未達標教師參加輔導及測試。2、應用信息技術能力：參加計算機a級考試，協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。3、校本培訓：繼續以專家講座、

16、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求。4、加強教師素質建設，引導教師自主發展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規劃等，努力提高教師自我心理調節及心理輔導能力。5、配合其它部門，做好體育教師的繼教工作。（三）新進教師的各項工作完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。（四）協助各部門，培養骨干教師，宣傳優秀教師的成功經驗，促進“兩名工程”實施；探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。1、加強師德建設，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）。2、開展“青年先進教師”的評選工作（校級、區級）。3、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級、區級）。

17、（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。（六）做好社會保障系統的各項工作，完成失業保險及養老保險（外聘教職工）的.年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。（七）協調配合各部門，做好關于“住房補貼”的各項工作（八）做好人事檔案，各項人事報表統計工作；做好離退休、在職人員的信息采集工作（cmis系統）。（九）做好教工調出、退休工作。（一零）做好離退休教師工作。（一一）開展促進教師和諧發展，心理健康教育，建和諧校園的各項活動。新建“教師論壇”（內部論壇）。增進教師間交流。（一二）完成職稱評審的準備工作。三、檔案工作1、完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記；2、完成上學年檔案

18、整理，個人檔案交師大檔案館。3、根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況，逐步完善我校檔案管理辦法；四、每月工作重點： （一）、二月1、制訂計劃；嚴格考核、考勤制度2、老教師工作：活動費150元/人，641人，交師大離退休處；3、應聘教師試講：；4、新進教師的培訓工作及繼續教育工作；附件1：5、教工調入：附件2：6、2月26日，20_年、20_年年鑒交師大7、20_年年鑒交海淀區教科所8、工資管理：休假人員：分部津貼、手機通訊費津貼新調入教師工資、失業保險平房取暖費（二）、三月1、法人證、組織機構代碼年檢；2、勞動保障檢查工作；3、新進教師培訓。4、整理上年度、上學期檔案：5、工資管理工作：教

19、師獲獎獎金6、醫療保險：外聘教師及臨時工7、3月20日前，20_年、20_年年鑒交師大（三）、四月1、轉正工作：見附件3；2、工資管理工作：失業保險、養老保險；3、新進教師匯報課；4、4月30日前核對歷年年鑒清樣；5、組織國際聯校學科評估活動。（四）、五月1、工資管理工作：住房公積金相關事宜。2、新進教師培訓。3、人事聘任工作：見附件4。（五）、六月1、職評準備工作：條例；2、轉正工作；見附件33、教工考核工作；4、新進教師匯報課、見習教師轉正課；5、學科帶頭人評定、認定工作。（六）、七月1、教工考核工作；2、新進教師總結考核、見習教師轉正工作；3、人事聘任工作；4、工資管理工作：教師獲獎獎金

20、統計；5、工作總結；6、年鑒（1-7月）；7、教師退休工作；8、職稱評聘工作：宣傳條例、表格（照片）。學校辦公室工作計劃 篇5一、日常工作在學校兩址辦學的情景下，協調好校內校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發文，完成各項臨時工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質和業務素質，提高管理水平，提高服務本事。二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做好聘任、考核工作聘任：_年4月：聘任意向調查表；_年7月：簽訂協議（在職、見習、試用、外聘返聘）2.考核

21、推行教師職業道德考核制度和獎懲制度，與我校教師評價相結合，落實海淀區師德評價手冊。（二）教師培養，“十五”繼續教育工作按照區教師繼續教育辦公室的統一要求，做好“十五”繼續教育工作。英語口語本事：經過努力，我校已有50人到達規定標準，繼續組織未達標教師參加輔導及測試。2.應用信息技術本事：參加計算機a級考試，協調組織教師參加區繼續教育辦公室組織的統一培訓。3.校本培訓：繼續以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求。4.加強教師素質建設，引導教師自主發展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規劃等，努力提高教師自我心理調節及心理輔導本事。5.配合其它部門，做好體育教師的繼教

22、工作。（三）新進教師的各項工作完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。（四）協助各部門，培養骨干教師，宣傳優秀教師的成功經驗，促進“兩名工程”實施；探討適合我校的優秀教師培養模式。開展各項評優工作。加強師德建設，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）。2.開展“青年先進教師”的評選工作（校級、區級）。3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級、區級）。（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。（六）做好社會保障系統的各項工作，完成失業保險及養老保險（外聘教職工）的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫療保險工作。（七）協調配合各部門，做好關于“住房補貼”

23、的各項工作（八）做好人事檔案，各項人事報表統計工作；做好離退休、在職人員的信息采集工作（cmis系統）。（九）做好教工調出、退休工作。（一零）做好離退休教師工作。（一一）開展促進教師和諧發展，心理健康教育，建和諧學校的各項活動。新建“教師”（內部）。增進教師間交流。（一二）完成職稱評審的準備工作。三、檔案工作完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記。2.完成上學年檔案整理，個人檔案交師大檔案館。3.根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情景，逐步完善我校檔案管理辦法。學校辦公室工作計劃 篇6指導思想：根據學校新學期的工作思路，發揚團結協作、敬業奉獻精神，以促進學生發展、教師發展、學校發展為根本，加

24、強信息工作，加強制度建設，提高工作效率，推進學校各項工作順利開展。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨，以爭創國家級名校為工作目標，以促進學?？焖侔l展為動力，全面貫徹落實學校各項工作計劃。充分發揮辦公室的參謀、協調和服務職能，努力改進工作方法，提高工作效率，使辦公室工作達到制度化、規范化、科學化，努力提高辦公室成員的整體素質和服務意識，創設良好的服務育人新環境。具體工作：一、協助校領導和有關部門做好重點工作。1、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排，推進學校工作順利開展，確保學校工作政令暢通。2、辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、來訪接待，完成各項臨時工作，構建協調和諧的運轉

25、機制。3、協助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的圓滿成功。4、安排好學校周工作日程，使全體教職工明確學校近期的工作和任務。二、加大學校對外宣傳工作的力度、速度、寬度。1、加大學校宣傳力度，選拔思想素質高，寫作能力強的教師進行培訓，組建信息宣傳員隊伍。建立信息上報制度，各級部、處室開展活動后及時上報信息，建設一支思想素質高，寫作能力強的信息員隊伍。2、加大對宣傳的人力財力的投入，拓寬宣傳渠道，及時做好學校新聞的宣傳發送，讓社會了解學校，支持關注學校。積極宣傳學校的辦學經驗、辦學成果，提升學校的知名度和影響力。三、認真做好各種會議的籌備工作。學校辦公室工作計劃組織好學校各

26、類行政會議，做好會議材料的起草、打印和裝訂工作，安排好會場，及時記錄學校工作紀要，做好會議的記錄，認真整理會議紀要。四、認真搞好檔案管理工作。1、按照要求認真整理好各類檔案，對上級下發的文件要認真、規范、及時處理，做到文件傳送不拖延、無積壓、無遺漏和丟失，收集整理各項檔案資料并裝訂成冊。做好人事管理工作，掌握基礎數據，按要求及時上報信息。2、做好學校文字材料的撰寫和整理工作，及時做好公文的處理，做好各種會議的記錄和整理存檔，加強學校檔案管理工作，及時完善、健全學校綜合檔案，確保學校檔案材料完整齊全。五、認真做好校長辦公室的事務性工作。1、健全學校有關規章制度，努力保障制度的落實。2、積極反映師

27、生的要求，當好校領導的參謀助手。3、協助校領導搞好對外聯絡與接待來訪工作。4、積極完成學校工作的計劃、總結，平時注重積累、提煉，積極推廣學校辦學經驗。5、按照上級的部署認真完成各種報表材料的填報工作，及時為教職工辦理好各種上報工作，要做到及時、準確無誤。6、處理好、服務好學校交辦的其他事務工作。7、加強辦公室自身建設，記錄好工作日志，積極健全完善工作規范，不斷提高辦事效率，爭創文明辦公室。8、做好各種臨時性工作。學校辦公室工作計劃 篇7一、工作要求1、抓好檔案管理工作，采取措施切實保障檔案管理工作的有序和高效。2、按照部門職責，結合學校中心工作，找準本部門工作的著力點，及時、規范、高效地完成領

28、導交派的各項任務。3、在校長室領導下，嚴格按照學校工作總目標的精神開展各項工作，做到堅持原則、實事求是、辦事公道、嚴守機密。4、統籌安排，分工協作，各司其職，加強督促，全面、細致地完成好文書工作、秘書工作、勞資工作、人事工作、宣傳工作、信訪工作、接待工作、會務工作和年度考核工作等，確保學校各項工作的正常和有序運轉。5、建立規劃、組織、協調、督促的有效機制，堅決落實校長的指示和校務辦公會的決定，做好有關行政事務的牽頭和協調工作，認真地做好各項創建工作。二、主要工作及舉措一工作上樹立“服務第一、發展至上”的理念，嚴格按照崗位職責辦事，堅持"嚴格、規范、優質、高效"的宗旨，按照“

29、借鑒、充實、改革、創新”的工作原則開展各項工作。二協助校領導和有關部門做好重點工作協助學校搞好各級各類活動的組織安排工作，保證各級各類活動的順利開展；安排好學校每周工作以及階段性工作日程，使全體教職工明確學校近期的工作和任務；做好迎接鎮江市第四輪綜合督導評估工作。三加大對外宣傳工作的力度，努力提高學校的美譽度進一步拓寬宣傳渠道，利用宣傳媒體，積極宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經驗、辦學成果。學校辦公室工作計劃 篇8本學期，辦公室將在學校黨政的領導下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學校總體工作目標為中心，以為學校、為教師、為學生服務為己任，加強學習，努力提高自身素質

30、，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效率地開展工作，充分發揮辦公室的職能。本年度學校辦公室計劃做好以下工作：一、常規工作1做好文件的上傳下達工作。及時收發上級文件、通知，并交校長審閱，根據校長的審閱意見，轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關人員。2作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案及時移交檔案室分類歸檔。3提前做好開學和學期結束前的工作安排，根據學校部署及時起草學校工作計劃（總結）和學校行事歷。4及時向教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。5及時出好會議通知、學校工作安排通知、節假日放假安排通知等事宜。6做好學校會議的籌備、記錄工作。7認真做好值班安排、統計工作，加強對值班工作的檢查監督。8做好校長及校委會安排的臨時性工作。二、主要做法1加強辦公室自身建設，做好協調與服務。爭取主動、積極配合、充分協調是學校辦公室的主要工作目標。新學期辦公室繼續完善內部管理，確定每個崗位、每項工作的標準和責任，堅持從高、從嚴、從全、從細要求。校辦是整個學校的信息中心，積極與各處室部門溝通協調，提高學校團結協作的團隊精神。同時，營造健康的工作環境，自覺維護學校整體形象。牢固樹立全局觀念，強化服務意識。根據學校整體工作要求，具體安排好或者協調安排好各種重要會議、重要工作、重大活動，重要會議、活動或工作的組織安排要做到嚴謹有序，不出