1、泓域咨詢 /江蘇關于成立測量儀器儀表公司可行性報告江蘇關于成立測量儀器儀表公司可行性報告xxx投資管理公司目錄第一章 擬組建公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經營范圍8五、 主要股東8公司合并資產負債表主要數據9公司合并利潤表主要數據9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據11六、 項目概況11第二章 市場分析15一、 行業上下游關系15二、 行業壁壘15第三章 項目背景及必要性18一、 影響該行業發展的有利和不利因素18二、 行業競爭程度20三、 天然氣行業市場規模20第四章 公司籌建方案23一、 公司經營宗旨23二、 公司的目標、主要職責

2、23三、 公司組建方式24四、 公司管理體制24五、 部門職責及權限25六、 核心人員介紹29七、 財務會計制度30第五章 法人治理36一、 股東權利及義務36二、 董事43三、 高級管理人員48四、 監事50第六章 發展規劃分析52一、 公司發展規劃52二、 保障措施53第七章 項目環境影響分析55一、 編制依據55二、 環境影響合理性分析56三、 建設期大氣環境影響分析58四、 建設期水環境影響分析58五、 建設期固體廢棄物環境影響分析59六、 建設期聲環境影響分析59七、 營運期環境影響60八、 環境管理分析61九、 結論及建議63第八章 選址方案分析65一、 項目選址原則65二、 建設

3、區基本情況65三、 創新驅動發展69四、 社會經濟發展目標71五、 產業發展方向73六、 項目選址綜合評價77第九章 風險風險及應對措施79一、 項目風險分析79二、 公司競爭劣勢84第十章 項目進度計劃85一、 項目進度安排85項目實施進度計劃一覽表85二、 項目實施保障措施86第十一章 投資方案分析87一、 投資估算的依據和說明87二、 建設投資估算88建設投資估算表92三、 建設期利息92建設期利息估算表92固定資產投資估算表93四、 流動資金94流動資金估算表95五、 項目總投資96總投資及構成一覽表96六、 資金籌措與投資計劃97項目投資計劃與資金籌措一覽表97第十二章 項目經濟效益

4、99一、 基本假設及基礎參數選取99二、 經濟評價財務測算99營業收入、稅金及附加和增值稅估算表99綜合總成本費用估算表101利潤及利潤分配表103三、 項目盈利能力分析103項目投資現金流量表105四、 財務生存能力分析106五、 償債能力分析106借款還本付息計劃表108六、 經濟評價結論108第十三章 項目總結109第十四章 附表附件110主要經濟指標一覽表110建設投資估算表111建設期利息估算表112固定資產投資估算表113流動資金估算表113總投資及構成一覽表114項目投資計劃與資金籌措一覽表115營業收入、稅金及附加和增值稅估算表116綜合總成本費用估算表117固定資產折舊費估算

5、表118無形資產和其他資產攤銷估算表118利潤及利潤分配表119項目投資現金流量表120借款還本付息計劃表121建筑工程投資一覽表122項目實施進度計劃一覽表123主要設備購置一覽表124能耗分析一覽表124報告說明由于我國儀器儀表企業起步較晚，發展時間短，在規模和技術方面落后于國際知名企業。與國外產品相比，我國儀器儀表產品存在壽命較短、產品技術周期更新慢、可靠性較差等缺點，隨著國外品牌不斷進入國內市場，瓜分原有市場份額，來自國外競爭者的威脅加劇。同時，國內市場企業數量多，規模小，產業集中度低，由于低價競爭等因素導致國內企業間競爭加劇。xxx投資管理公司主要由xx有限責任公司和xx有限公司共同

6、出資成立。其中：xx有限責任公司出資183.00萬元，占xxx投資管理公司30%股份；xx有限公司出資427萬元，占xxx投資管理公司70%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資35045.09萬元，其中：建設投資27395.78萬元，占項目總投資的78.17%；建設期利息635.41萬元，占項目總投資的1.81%；流動資金7013.90萬元，占項目總投資的20.01%。項目正常運營每年營業收入59500.00萬元，綜合總成本費用49468.53萬元，凈利潤7324.64萬元，財務內部收益率13.87%，財務凈現值1095.16萬元，全部投資回收期6.86年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務

7、凈現值良好，投資回收期合理。綜上所述，本項目能夠充分利用現有設施，屬于投資合理、見效快、回報高項目；擬建項目交通條件好；供電供水條件好，因而其建設條件有明顯優勢。項目符合國家產業發展的戰略思想，有利于行業結構調整。第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xxx投資管理公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本610萬元三、 注冊地址江蘇xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事測量儀器儀表相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xxx投資管理公司主要由xx有限責任公

8、司和xx有限公司發起成立。（一）xx有限責任公司基本情況1、公司簡介公司按照“布局合理、產業協同、資源節約、生態環保”的原則，加強規劃引導，推動智慧集群建設，帶動形成一批產業集聚度高、創新能力強、信息化基礎好、引導帶動作用大的重點產業集群。加強產業集群對外合作交流，發揮產業集群在對外產能合作中的載體作用。通過建立企業跨區域交流合作機制，承擔社會責任，營造和諧發展環境。公司堅持提升企業素質，即“企業管理水平進一步提高，人力資源結構進一步優化，人員素質進一步提升，安全生產意識和社會責任意識進一步增強，誠信經營水平進一步提高”，培育一批具有工匠精神的高素質企業員工，企業品牌影響力不斷提升。2、主要財

9、務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額14892.8411914.2711169.63負債總額5695.674556.544271.75股東權益合計9197.177357.746897.88公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入31281.1125024.8923460.83營業利潤6264.685011.744698.51利潤總額5498.854399.084124.14凈利潤4124.143216.832969.38歸屬于母公司所有者的凈利潤4124.143216.832969.38（二）xx有限公司基本

10、情況1、公司簡介公司不斷建設和完善企業信息化服務平臺，實施“互聯網+”企業專項行動，推廣適合企業需求的信息化產品和服務，促進互聯網和信息技術在企業經營管理各個環節中的應用，業通過信息化提高效率和效益。搭建信息化服務平臺，培育產業鏈，打造創新鏈，提升價值鏈，促進帶動產業鏈上下游企業協同發展。面對宏觀經濟增速放緩、結構調整的新常態，公司在企業法人治理機構、企業文化、質量管理體系等方面著力探索，提升企業綜合實力，配合產業供給側結構改革。同時，公司注重履行社會責任所帶來的發展機遇，積極踐行“責任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。多年來，公司一直堅持堅持以誠信經營來贏得信任。2、主要財務數據公司合并資產

11、負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額14892.8411914.2711169.63負債總額5695.674556.544271.75股東權益合計9197.177357.746897.88公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入31281.1125024.8923460.83營業利潤6264.685011.744698.51利潤總額5498.854399.084124.14凈利潤4124.143216.832969.38歸屬于母公司所有者的凈利潤4124.143216.832969.38六、 項目概況（一）投資路徑xxx投資管

12、理公司主要從事關于成立測量儀器儀表公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由行業產品廣泛應用于石油、化工、電力、城市天然氣等領域，下游行業的工業建設規模會影響本行業的產品需求和增長速度。此外下游行業對流量計和液位計產品的精度和適用范圍要求不斷提高，使得本行業需要不斷加大投入以滿足下游客戶的需求。近年來我國天然氣消費量增長迅速，隨著國家對清潔能源的推廣，“煤改氣”政策的實施，城市燃氣的普及度大幅提升，帶動了城市燃氣流量計的發展。同時，對城市燃氣流量計的智能化要求不斷提高，促進本行業提高技術更新的速度，開發產品性能。“十三五”時期，江蘇經濟社會發展的總體目標是：全省率先全面建成小康社會，蘇南有

13、條件的地方在探索基本實現現代化的路子上邁出堅實步伐，人民群眾過上更加美好的生活，經濟強、百姓富、環境美、社會文明程度高的新江蘇建設取得重大成果。面對錯綜復雜的宏觀經濟環境和艱巨繁重的改革發展穩定任務，全省深入實施六大戰略，扎實推進“八項工程”，勝利完成了“十二五”規劃確定的主要目標和任務，“兩個率先”取得新的重大成果，“邁上新臺階、建設新江蘇”實現良好開局，為“十三五”乃至更長時期發展奠定了堅實基礎。（三）項目選址項目選址位于xxx（待定），占地面積約97.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，

14、形成年產xxx套測量儀器儀表的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積108587.36，其中：生產工程80465.79，倉儲工程12392.26，行政辦公及生活服務設施10570.96，公共工程5158.35。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資35045.09萬元，其中：建設投資27395.78萬元，占項目總投資的78.17%；建設期利息635.41萬元，占項目總投資的1.81%；流動資金7013.90萬元，占項目總投資的20.01%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：59500.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：49468.53萬元。3、凈利潤（NP）：7324.

15、64萬元。4、全部投資回收期（Pt）：6.86年。5、財務內部收益率：13.87%。6、財務凈現值：1095.16萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。（九）項目綜合評價本期項目技術上可行、經濟上合理，投資方向正確，資本結構合理，技術方案設計優良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 市場分析一、 行業上下游關系1、上游行業上游行業主要為輔助材料（殼體、組件等）。上游行業的價格波動直接反映至中游企業的產品成本，從而影響企業經營效率。從整體上來看，上游行業基本屬于競爭性行業，不存在壟斷性企業，原材料供應充足，為制造提供了良好的產品保障。2、下游

16、行業行業產品廣泛應用于石油、化工、電力、城市天然氣等領域，下游行業的工業建設規模會影響本行業的產品需求和增長速度。此外下游行業對流量計和液位計產品的精度和適用范圍要求不斷提高，使得本行業需要不斷加大投入以滿足下游客戶的需求。近年來我國天然氣消費量增長迅速，隨著國家對清潔能源的推廣，“煤改氣”政策的實施，城市燃氣的普及度大幅提升，帶動了城市燃氣流量計的發展。同時，對城市燃氣流量計的智能化要求不斷提高，促進本行業提高技術更新的速度，開發產品性能。二、 行業壁壘1、資質壁壘流量儀表、液位儀表產品屬于計量產品，是工業企業生產環節的重要設備，其技術水平和質量穩定性是保證工業企業持續、安全、高效生產的基礎

17、。根據中華人民共和國計量法的有關規定，國家對制造計量器具的企業、事業單位采取許可證方式進行管理。從事制造計量器具的企業、事業單位，必須具備與所制造的計量器具相適應的設施、人員和檢定儀器設備，必須取得制造計量器具許可證，對潛在進入者形成資質壁壘。2、客戶認證壁壘流量計和液位計的專業化程度高，為保證產品質量，下游石化企業和燃氣企業制定了嚴格的合格供應商管理體系。本行業下游企業中石化、中石油、新奧燃氣、昆侖能源和華潤燃氣等制定的合格供應商審核程序通常包括質量與技術評審、產品性能測試、小批量試生產等，內容涵蓋供應商質量控制能力、產品研發能力、生產組織能力等。對于已經進入合格供應商名錄的企業還需在后續合

18、作過程中進行定期和不定期的考核。合格供應商評審過程漫長，一經通過評審，即與下游企業建立長期穩定的供貨關系，因此資金、實力較弱的企業很難進入該行業。3、技術壁壘流量計、液位計制造過程涉及多種復雜工藝，尤其智能化氣體流量計兼具用氣量計量和燃氣付費功能。其中任何環節的工藝或操作出現問題都將對產品的質量造成影響。隨著生產經驗的積累，企業在生產過程中逐步形成了自己獨特的工藝，在提高產品性能、生產效率和降低生產成本方面有顯著成效。新入企業由于缺乏經驗，對工藝不熟悉，產品性能較差，使得他們在與老企業競爭中處于劣勢地位。4、資金壁壘儀器儀表制造商需通過購置土地、廠房、機器設備或對現有生產線改造，提高自動化程度

19、以擴大生產規模，降低單位生產成本。同時隨著行業的快速發展，客戶對產品的功能性和多樣性提出更高要求，儀器儀表制造商需持續重視對技術研發的投入，滿足下游客戶的需求，提高對公司對市場的反應能力。規模效應的形成和技術水平的提高需大量的資金投入，對潛在進入企業形成壁壘。第三章 項目背景及必要性一、 影響該行業發展的有利和不利因素1、影響行業發展的有利因素（1）國家產業政策的扶持為促進儀器儀表制造業發展，我國相關部門出臺了計量發展規劃、儀器儀表發展規劃等規劃，表明了儀器儀表產業是國民經濟的基礎性、戰略性產業，是信息化和工業化深度融合的源頭，對促進工業轉型升級、發展戰略性新興產業、推動現代國防建設、保障和提

20、高人民生活水平具有重要作用，產業地位受到高度重視。相關政策的出臺為儀器儀表制造業發展提供了良好的政策環境，有利于儀器儀表制造業的持續發展。（2）市場需求空間大隨著工業領域的轉型升級，對發展質量標準的提升，將增加對計量儀表的需求。在傳統的重大工程、工業裝備和質量保證、基礎科研領域中，儀器儀表都是必不可少的基礎裝備；在新興的智能制造、離散自動化、生命科學、新能源、海洋工程和軌道交通等領域也對儀器儀表產品產生了巨大的需求。同時，隨著石化、核電、煤化工、液化天然氣、生物醫療、檢驗檢疫、環境治理等領域大力推進裝備國產化，將有利于國內儀器儀表制造業的發展。（3）下游天然氣行業的帶動近年來隨著我國天然氣行業

21、的迅速發展，天然氣行業對天然氣配套安裝設備的需求增大。近年來，國家大力推進煤改氣政策和清潔采暖政策，使用天然氣的居民用戶大幅度增長。根據天然氣發展“十三五”規劃，到2020年天然氣能源占比達10%，年消費存在1600億立方米的增長空間，年增長約為400億立方米。2、影響行業發展的不利因素（1）創新能力不足我國儀器儀表行業企業受資金限制，在技術研發上的投入普遍不足，自主研發能力弱。同時，行業的低價競爭、知識產權保護不力、人才引進力度弱等因素導致行業創新能力始終得不到快速發展，形成了產品種類大多集中在中低端領域，高端領域供給不足的局面，技術含量高的產品仍需依靠進口，不利于國內企業形成核心競爭優勢，

22、建立自己的品牌。（2）經營成本居高不下行業主營業務成本居高不下，人力成本、原材料和元器件等價格大幅上升，且企業間存在低價惡性競爭，導致產品毛利率較低。人力成本方面，近年來國內人力成本的年均增長率達13.00%；原材料成本方面，從2017年10月到2018年，鋼材、塑料、銅等原材料價格平均漲幅達30%以上；環保成本方面，環保部從嚴整治環保問題，導致環保反面不達標的協作企業面臨停止運營的風險。而且，隨著鑄鋼、電鍍、噴漆等加工環節發生延遲交貨、價格提高的現象，使得儀器儀表制造業企業的成本持續上升，在面對供應商和客戶相對弱勢的情況下，提高企業的經營利潤將變得更加困難。（3）產品可靠性問題突出由于早期國

23、內儀器儀表產品以模仿國外先進產品為主，國內企業缺少對基礎工藝和核心技術的研究，造成大部分產品缺乏核心競爭優勢。目前很多企業加大了對先進制造設備的投資，加強了基礎管理工作，但是整個生產鏈的精益化和智能化的程度有待提高，大部分產品的穩定性和可靠性與國外產品相比依然存在著顯著的差距。二、 行業競爭程度我國儀器儀表制造業企業數量多、規模小，行業集中度較低，2017年規模以上企業為4,358家。然而近年來儀器儀表細分行業間、行業企業間的開始呈現分化的態勢，市場和技術等資源向行業優勢企業或細分龍頭企業集中。三、 天然氣行業市場規模我國天然氣行業經歷了2002至2013年的成長期之后，在2014至2015年

24、進入瓶頸期，自2016年開始重現增長趨勢。2016年是天然氣發展的新起點，比價關系的改善和油氣行業的改革政策加速推進行業回暖。2017年受煤改氣和冬季清潔采暖等政策的刺激，天然氣需求迎來爆發式的增長。未來10年，作為最現實、經濟、可大規模推廣的清潔能源，天然氣在能源結構轉型時期具有巨大的潛力并能夠在“十三五”時期保持10%左右的中高速增長。2017年，城市燃氣、工業領域大力推進煤改氣工程，同時，受工業用氣行業下游產品價格上漲，替代能源價格上行，新燃氣電廠投運等因素的拉動，全年天然氣消費量快速增長，全年消費量達2373億立方米，同比增長超過15%。2017年1月，發改委印發了天然氣發展十三五規劃

25、，加快了天然氣管網建設，逐步將天然氣培育成為我國現代清潔能源體系的主體能源之一。根據天然氣發展“十三五”規劃，到2020年天然氣能源占比達10%，年消費量存在1600億立方米的成長空間，年增長量約為400億立方米。我國天然氣消費主要分為四種類型：城市燃氣，工業燃氣，天然氣發電與化工原料。城市燃氣包括居民生活用氣，商業服務用氣，集中采暖用氣和車船運輸用氣。2017年，我國城市燃氣消費量占天然氣消費總量的比例為37%、工業燃氣消費量占比為31%、天然氣發電消費量占比為20%、化工原料消費量占比為12%。2017年，我國天然氣消費量達到2373億立方米，同比增長15.3%，其中城市燃氣用氣量為885

26、億立方米，同比增長14.2%，主要拉動因素為居民煤改氣政策和清潔采暖政策的推進，預計2018年城市燃氣消費量將維持12%的增速，增長至991億立方米。2018年北方地區清潔能源改造工作預計將完成煤改氣、煤改電約400萬戶。隨著城鎮化的推進，我國居民用氣人數進一步增長，估計全國城市用氣人口由上年的3.1億增至3.5億。第四章 公司籌建方案一、 公司經營宗旨以市場需求為導向；以科研創新求發展；以質量服務樹品牌；致力于產業技術進步和行業發展，創建國際知名企業。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增

27、強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、測量儀器儀表行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調

28、整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx投資管理公司主要由xx有限責任公司和xx有限公司共同出資成立。其中：xx有限責任公司出資183.00萬元，占xxx投資管理公司30%股份；xx有限公司出資427萬元，占xxx投資管理公司70%股份。四、 公司管理體制xxx投資管理公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規

29、定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；

30、5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信

31、性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析

32、工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、

33、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集

34、和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、李xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月

35、至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監事會主席。2、杜xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。3、譚xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。4、周xx，中國

36、國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。5、崔xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。6、侯xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。7、史xx，

37、中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。8、于xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。七、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會

38、計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司

39、股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。6、公司利潤分配政策為：（1）公司應重視對投資者的合理投資回報，利潤分配政策應保持連續性和穩定性，公司經營所得利潤將首先滿足公司經營需要。公司每年根據經營情況和市場環境，充分考慮股東的利益，實行合理的股利分配方案。（2）董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水

40、平以及是否有重大資金支出安排等因素，區分下列情形，并按照公司章程規定的程序，提出差異化的現金分紅政策：公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%；公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%；公司發展階段屬成長期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%；公司發展階段不易區分但有重大資金支出安排的，可以按照前項規定處理。（3）在符合現金分紅的條件下，公司優先采取現金分紅的股利分配政策，即：公司當年度實現盈利，在彌補上一年

41、度的虧損，依法提取法定公積金、任意公積金后進行現金分紅，單一以現金方式分配的利潤不少于當年度實現的可分配利潤的10%。在公司當年未實現盈利情況下，公司不進行現金利潤分配，同時需經公司董事會、股東大會審議通過。若公司業績增長快速，并且董事會認為公司公司在制定現金分紅具體方案時，董事會應當認真研究和論證公司現金分紅的時機、條件和最低比例、調整的條件及其決策程序要求等事宜，獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見，提出分紅提案，并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議前，公司應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流，充分聽取中小股東的意見和訴求，并及時答

42、復中小股東關心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預案時，要詳細記錄管理層建議、參會董事的發言要點、獨立董事意見、董事會投票表決情況等內容，并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應當嚴格執行本章程確定的現金分紅政策以及股東大會審議批準的現金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現金分紅政策進行調整或者變更的，應當滿足本章程規定的條件，經過詳細論證后，履行相應的決策程序，并經出席股東大會的股東（包括股東代理人）所持表決權的2/3以上通過。（4）股東違規占用公司資金的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經

43、濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。（三）會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時，提前20天事先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的，應當向股東大會說明公司有無不當情形。第五章

44、法人治理一、 股東權利及義務1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權利，承擔義務；持有同一種類股份的股東，享有同等權利，承擔同種義務。2、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。3、公司股東享有下列權利：（1）依照其持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權，股東可向其他股東公開征集其合法享有的股東大會召集權、提案權、提名權、投票權等股東權利。（3）對公司的經營進行監

45、督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及公司章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、定期財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）對法律、行政法規和公司章程規定的公司重大事項，享有知情權和參與權；（9）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。關于本條第一款第二項中股東的召集權，公司和控股股東應特別注意保護中小投資者享有的股東大會召集請求權。對于投資者提議要求召開股東

46、大會的書面提案，公司董事會應依據法律、法規和公司章程決定是否召開股東大會，不得無故拖延或阻撓。4、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。5、股東有權按照法律、行政法規的規定，通過民事訴訟或其他法律手段保護其合法權利。公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行

47、政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟；監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第三款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。董事、高級管理人員違反法

48、律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。6、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（4）在股東權征集過程中，不得出售或變相出售股東權利；（5）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；（6）法律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。7、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。8、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司

49、利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東及實際控制人不得利用關聯交易、利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和公司其他股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和公司其他股東的利益。公司的控股股東在行使表決權時，不得作出有損于公司和其他股東合法權益的決定。控股股東對公司董事、監事候選人的提名，應嚴格遵循法律、法規和公司章程規定的條件和程序。控股股東提名的董事、監事候選人應當具備相關專業知識和決策、監督能力。控股股東不得對股東大會有關人事選舉決議和董事會有關

50、人事聘任決議履行任何批準手續；不得越過股東大會、董事會任免公司的高級管理人員。控股股東與公司應實行人員、資產、財務分開，機構、業務獨立，各自獨立核算、獨立承擔責任和風險。公司的總裁人員、財務負責人、營銷負責人和董事會秘書在控股股東單位不得擔任除董事以外的其他職務。控股股東的高級管理人員兼任公司董事的，應保證有足夠的時間和精力承擔公司的工作。控股股東應尊重公司財務的獨立性，不得干預公司的財務、會計活動。控股股東及其職能部門與公司及其職能部門之間不應有上下級關系。控股股東及其下屬機構不得向公司及其下屬機構下達任何有關公司經營的計劃和指令，也不得以其他任何形式影響公司經營管理的獨立性。控股股東及其下

51、屬其他單位不應從事與公司相同或相近似的業務，并應采取有效措施避免同業競爭。9、控股股東、實際控制人及其他關聯方與公司發生的經營性資金往來中，應當嚴格限制占用公司資金。控股股東、實際控制人及其他關聯方不得要求公司為其墊支工資、福利、保險、廣告等費用、成本和其他支出。公司也不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東、實際控制人及其他關聯方使用：（1）有償或無償地拆借公司的資金給控股股東、實際控制人及其他關聯方使用；（2）通過銀行或非銀行金融機構向控股股東、實際控制人及其他關聯方提供委托貸款；（3）委托控股股東、實際控制人及其他關聯方進行投資活動；（4）為控股股東、實際控制人及其他關聯方開具沒有

52、真實交易背景的商業承兌匯票；（5）代控股股東、實際控制人及其他關聯方償還債務；（6）在沒有商品和勞務對價情況下以其他方式向控股股東、實際控制人及其他關聯方提供資金；（7）控股股東、實際控制人及其他關聯方不及時償還公司承擔對其的擔保責任而形成的債務；公司董事、監事和高級管理人員有義務維護公司資金不被控股股東及其附屬企業占用。公司董事、高級管理人員協助、縱容控股股東及其附屬企業侵占公司資產時，公司董事會應當視情節輕重對負有直接責任的高級管理人員給予警告、解聘處分，情節嚴重的依法移交司法機關追究刑事責任；對負有直接責任的董事給予警告處分，對于負有嚴重責任的董事應當提請公司股東大會啟動罷免直至依法移交

53、司法機關追究刑事責任的程序。公司董事會建立對大股東所持股份“占用即凍結”的機制，即發現控股股東侵占公司資產應立即申請司法凍結，凡不能以現金清償的，通過變現股權償還侵占資金。公司董事長作為“占用即凍結”機制的第一責任人，董事會秘書、財務負責人協助其做好“占用即凍結”工作。具體按照以下程序執行：（1）公司董事會秘書定期或不定期檢查公司與控股股東及其附屬企業的資金往來情況，核查是否有控股股東及其附屬企業占用公司資金的情況。（2）公司財務負責人在發現控股股東及其附屬企業占用公司資產的當日，應當立即以書面形式報告董事長。報告內容包括但不限于占用股東名稱、占用資產名稱、占用資產位置、占用時間、涉及金額、擬

54、要求清償期限等；如發現存在公司董事、監事及其他高級管理人員協助、縱容控股股東及其附屬企業侵占公司資產情況的，財務負責人還應當在書面報告中寫明涉及董事、監事及其他高級管理人員姓名，協助或縱容簽署侵占行為的情節。（3）董事長在收到書面報告后，應敦促董事會秘書發出召開董事會會議通知，召開董事會審議要求控股股東、實際控制人及其關聯方清償的期限，涉及董事、監事及其他高級管理人員的處分決定、向相關司法部門申請辦理控股股東股份凍結等相關事宜，關聯董事應當對上述事項回避表決。對于負有嚴重責任的董事、監事或高級管理人員，董事會在審議相關處分決定后應提交公司股東大會審議。（4）董事會秘書根據董事會決議向控股股東及

55、其他關聯方發送限期清償通知，執行對相關董事、監事或高級管理人員的處分決定，并做好相關信息披露工作；對于負有嚴重責任的董事、監事或高級管理人員，董事會秘書應在公司股東大會審議通過相關事項后及時告知當事董事、監事或高級管理人員，并辦理相應手續。（5）除不可抗力，如控股股東及其他關聯方無法在規定期限內清償，公司董事會應在規定期限屆滿后30日內向相關司法部門申請將該股東已被凍結股份變現以償還被侵占資產，董事會秘書做好相關信息披露工作。二、 董事1、公司設董事會，對股東大會負責。2、董事會由5名董事組成，包括2名獨立董事。董事會中設董事長1名，副董事長1名。3、董事會行使下列職權：（1）召集股東大會，并

56、向股東大會報告工作；（2）執行股東大會的決議；（3）決定公司的經營計劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（6）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合并、分立、解散及變更公司形式的方案；（7）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易等事項；（8）決定公司內部管理機構的設置；（9）聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書；根據總裁的提名，聘任或者解聘公司副總裁、財務總監等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項；（10）制訂公司的基本管理制度；（11）制訂本章程的修改方案；（12）管理公司信息披露事項；（13）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；（14）聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作；（15）法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計