1、支出經濟分類科目科目編碼科 目 名 稱說 明類款301工資福利支出 反映單位開支的在職職工和編制外長期聘用人員的各類勞動報酬，以及為上述人員繳納的各項社會保險費等。01基本工資 反映按規定發放的基本工資，包括公務員的職務工資、級別工資；機關工人的崗位（技術等級）工資；事業單位工作人員的崗位工資、薪級工資；各類學校畢業生試用期工資；軍隊（武警）軍官、文職干部的職務（專業技術等級）工資、軍銜（級別）工資、基礎工資和軍齡工資；軍隊士官的軍銜等級工資、基礎工資和軍齡工資等。02津貼補貼 反映經國家批準建立的機關事業單位艱苦邊遠地區津貼、機關工作人員地區附加津貼、機關工作人員崗位津貼、事業單位工作人員特

2、殊崗位津貼補貼。03獎金 反映機關工作人員年終一次性獎金。04社會保障繳費 反映單位為職工繳納的基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育等社會保險費，殘疾人就業保障金，軍隊（含武警）為軍人繳納的傷亡、退役醫療等社會保險費。05伙食費 反映軍隊、武警義務兵、供給制學員伙食費和干部、士官灶差補助等支出。06伙食補助費 反映單位發給職工的伙食補助費，如誤餐補助等。07績效工資 反映事業單位工作人員的績效工資。99其他工資福利支出 反映上述項目未包括的人員支出，如各種加班工資、病假兩個月以上期間的人員工資、編制外長期聘用人員、長期臨時工工資，公務員及參照和依照公務員制度管理的單位工作人員轉入企業工作并按規

3、定參加企業職工基本養老保險后給予的一次性補貼等。302商品和服務支出 反映單位購買商品和服務的支出（不包括用于購置固定資產的支出、戰略性和應急儲備支出，但軍事方面的耐用消費品和設備的購置費、軍事性建設費以及軍事建筑物的購置費等在本科目中反映。）01辦公費 反映單位購買按財務會計制度規定不符合固定資產確認標準的日常辦公用品、書報雜志等支出。02印刷費 反映單位的印刷費支出。03咨詢費 反映單位咨詢方面的支出。04手續費 反映單位支付的各類手續費支出。05水費 反映單位支付的水費、污水處理費等支出。06電費反映單位的電費支出。07郵電費 反映單位開支的信函、包裹、貨物等物品的郵寄費及電話費、電報費

4、、傳真費、網絡通訊費等。08取暖費反映單位取暖用燃料費、熱力費、爐具購置費、鍋爐臨時工的工資、節煤獎以及由單位支付的在職職工和離退休人員宿舍取暖費等。09物業管理費 反映單位開支的辦公用房、職工及離退休人員宿舍等的物業管理費，包括綜合治理、綠化、衛生等方面的支出。10交通費 反映單位車船等各類交通工具的租用費、燃料費、維修費、過橋過路費、保險費、安全獎勵費等（軍用油料費除外）。11差旅費 反映單位工作人員出差的住宿費、旅費、伙食補助費、雜費，干部及大中專學生調遣費，調干家屬旅費補助等。12出國費 反映單位工作人員出國的住宿費、旅費、伙食補助費、雜費等支出。13維修(護)費 反映單位日常開支的固

5、定資產（不包括車船等交通工具）修理和維護費用，網絡信息系統運行與維護費用，以及按規定提取的修購基金。14租賃費 反映租賃辦公用房、宿舍、專用通訊網以及其他設備等方面的費用。15會議費 反映會議中按規定開支的房租費、伙食補助費以及文件資料的印刷費、會議場地租用費等。16培訓費 反映各類培訓支出。按標準提取的“職工教育經費”也在本科目中反映。17招待費 反映單位按規定開支的各類接待（含外賓接待）費用。18專用材料費 反映單位購買日常專用材料的支出。具體包括藥品及醫療耗材，農用材料，獸醫用品，實驗室用品，專用服裝，消耗性體育用品，專用工具和儀器，藝術部門專用材料和用品，廣播電視臺發射臺發射機的電力、

6、材料等方面的支出。19裝備購置費 反映軍隊（含武警）購置裝備的支出。20工程建設費 反映軍隊（含武警）工程建設方面的支出。21作戰費 反映軍隊（含武警）作戰、防衛方面的支出。22軍用油料費 反映軍隊（含武警）軍事裝備的油料費支出。其他交通支出列入交通費。23軍隊其他運行維護費 反映軍隊（含武警）的其他運行維護費。24被裝購置費 反映法院、檢察院、政府各部門以及軍隊（含武警）的被裝購置支出。25專用燃料費 反映用作業務工作設備的車、船設施等的油料支出。26勞務費 反映支付給單位和個人的勞務費用，如臨時聘用人員、鐘點工工資，稿費、翻譯費，評審費等。27委托業務費 反映因委托外單位辦理業務而支付的委

7、托業務費。28工會經費 反映單位按規定提取的工會經費。29福利費 反映單位按規定提取的福利費。99其他商品和服務支出 反映上述科目未包括的日常公用支出。如行政賠償費和訴訟費、會員費、來訪費、廣告宣傳、其他勞務費及離休人員特需費、公用經費等。303對個人和家庭的補助 反映政府用于對個人和家庭的補助支出。01離休費 反映行政事業單位和軍隊移交政府安置的離休人員的離休費、護理費和其他補貼。02退休費 反映行政事業單位和軍隊移交政府安置的退休人員的退休費和其他補貼。03退職（役）費 反映行政事業單位退職人員的生活補貼，一次性支付給職工或軍官、軍隊無軍籍退職職工、運動員的退職補助，一次性支付給軍官、文職

8、干部、士官、義務兵的退役費，按月支付給自主擇業的軍隊轉業干部的退役金。04撫恤金 反映按規定開支的烈士遺屬、犧牲病故人員遺屬的一次性和定期撫恤金，傷殘人員的撫恤金，離退休人員等其他人員的各項撫恤金。05生活補助 反映按規定開支的優撫對象定期定量生活補助費，退役軍人生活補助費，行政事業單位職工和遺屬生活補助，因公負傷等住院治療、住療養院期間的伙食補助費，長期贍養人員補助費，由于國家實行退耕還林禁牧舍飼政策補償給農牧民的現金、糧食支出，對農村黨員、復員軍人以及村干部的補助支出，看守人員和犯人的伙食費、藥費等。06救濟費 反映按規定開支的城鄉貧困人員、災民、歸僑、外僑及其他人員的生活救濟費，包括城市

9、居民的最低生活保障費，隨同資源枯竭礦山破產但未參加養老保險統籌的礦山所屬集體企業退休人員按最低生活保障標準發放的生活費，農村五保供養對象、貧困戶、麻風病人的生活救濟費，精簡退職老弱殘職工救濟費，福利、救助機構發生的收養費以及救助支出等。實物形式的救濟也在此科目反映。07醫療費 反映行政事業單位在職職工、離退休人員的醫療費，軍隊移交政府安置的離退休人員的醫療費，學生醫療費，優撫對象醫療補助，以及按國家規定資助農民參加新型農村合作醫療的支出和對城鄉貧困家庭的醫療救助支出。08助學金 反映各類學校學生助學金、獎學金、學生貸款、出國留學（實習）人員生活費，青少年業余體校學員伙食補助費和生活費補貼，按照

10、協議由我方負擔或享受我方獎學金的來華留學生、進修生生活費等。09獎勵金 反映政府各部門的獎勵支出，如對個體私營經濟的獎勵、計劃生育目標責任獎勵、獨生子女父母獎勵等。10生產補貼 反映各種對個人發放的生產補貼支出，如國家對農民發放的農機具購置補貼、良種補貼、糧食直補以及發放給殘疾人的各種生產經營補貼等。11住房公積金反映行政事業單位按人事部和財政部規定的基本工資和津貼以及規定比例為職工繳納的住房公積金。12提租補貼反映按房改政策規定的標準，行政事業單位向職工（含離退休人員）發放的租金補貼。13購房補貼反映按房改政策規定，行政事業單位向符合條件職工（含離退休人員）、軍隊（含武警）向轉役復員離退休人

11、員發放的用于購買住房的補貼。99其他對個人和家庭的補助支出 反映未包括在上述科目的對個人和家庭的補助支出，如嬰幼兒補貼、職工探親旅費、退職人員及隨行家屬路費、符合條件的退役回鄉義務兵一次性建房補助、符合安置條件的城鎮退役士兵自謀職業的一次性經濟補助費、對農戶的生產經營補貼等。304對企事業單位的補貼 反映政府對各類企業、事業單位及民間非營利組織的補貼。01企業政策性補貼 反映對企業的政策性補貼。02事業單位補貼 反映對事業單位的補貼支出。03財政貼息 反映國家財政對國家重點支持的企業和項目給予的貸款利息補助。04國有資本經營預算費用性支出 反映用國有資本經營預算彌補國有企業改革成本等方面的費用

12、性支出。99其他對企事業單位的補貼支出 反映除上述項目以外其他對企事業單位的補貼支出。305轉移性支出 反映政府的轉移性支出。01不同級政府間轉移性支出 反映不同級政府間的轉移性支出。02同級政府間轉移性支出 反映同級政府間的轉移性支出。306贈與 反映對國內、外政府、組織等提供的援助、捐贈以及交納國際組織會費等方面的支出。01對國內的贈與 反映對國內組織、政府等提供的捐贈支出。02對國外的贈與 反映對國際組織、國外政府等提供的雙邊援助，交納的會費以及有關捐贈方面的支出。307債務利息支出 反映政府及各預算單位的債務利息支出。01國庫券付息 反映當年用于償還國內債務利息的支出。02向國家銀行借

13、款付息 反映向國家銀行借款的付息支出。03其他國內借款付息 反映向其他國內借款的付息支出。04向國外政府借款付息 反映當年用于償還國外政府借款的利息支出。05向國際組織借款付息 反映當年用于償還向國際組織借款的利息支出。06其他國外借款付息 反映當年用于償還其他國外借款的利息支出。308債務還本支出 反映政府歸還各類借款本金方面的支出。債務利息列入“債務利息支出”，不在此科目反映。01國內債務還本 反映政府歸還各類國內借款本金方面的支出。02國外債務還本 反映政府歸還各類國外借款本金方面的支出。309基本建設支出 反映各級發展與改革部門集中安排的用于購置固定資產、戰略性和應急性儲備、土地和無形

14、資產，以及購建基礎設施、大型修繕所發生的支出。01房屋建筑物購建 反映用于購買、自行建造辦公用房、倉庫、職工生活用房、教學科研用房、學生宿舍、食堂等建筑物（含附屬設施，如電梯、通訊線路、水氣管道等）的支出。02辦公設備購置 反映用于購置并按財務會計制度規定納入固定資產核算范圍的辦公家具和辦公設備的支出。03專用設備購置 反映用于購置具有專門用途、并按財務會計制度規定納入固定資產核算范圍的各類專用設備的支出。如通信設備、發電設備、交通監控設備、衛星轉發器、氣象設備、進出口監管設備等。04交通工具購置 反映用于購置各類交通工具（如小汽車、摩托車等）的支出（含車輛購置稅）。05基礎設施建設 反映用于

15、農田設施、道路、鐵路、橋梁、水壩和機場、車站、碼頭等公共基礎設施建設方面的支出。06大型修繕 反映按財務會計制度規定允許資本化的各類設備、建筑物、公共基礎設施等大型修繕的支出。07信息網絡購建 反映政府用于信息網絡方面的支出。如計算機硬件、軟件購置、開發、應用支出等，如果購建的計算機硬件、軟件等不符合財務會計制度規定的固定資產確認標準的，不在此科目反映。08物資儲備 反映政府、軍隊為應付戰爭、自然災害或意料不到的突發事件而提前購置的具有特殊重要性的軍事用品、石油、醫藥、糧食等戰略性和應急性物質儲備支出。99其他基本建設支出 反映著作權、商標權、專利權等無形資產購置支出，以及其他上述科目中未包括

16、的資本性支出。如娛樂、文化和藝術原作的使用權、購買國內外影片播映權、購置圖書等。310其他資本性支出 反映非各級發展與改革部門集中安排的用于購置固定資產、戰略性和應急性儲備、土地和無形資產，以及購建基礎設施、大型修繕和財政支持企業更新改造所發生的支出。01房屋建筑物購建 反映用于購買、自行建造辦公用房、倉庫、職工生活用房、教學科研用房、學生宿舍、食堂等建筑物（含附屬設施，如電梯、通訊線路、水氣管道等）的支出。02辦公設備購置 反映用于購置并按財務會計制度規定納入固定資產核算范圍的辦公家具和辦公設備的支出。03專用設備購置 反映用于購置具有專門用途、并按財務會計制度規定納入固定資產核算范圍的各類

17、專用設備的支出。如通信設備、發電設備、交通監控設備、衛星轉發器、氣象設備、進出口監管設備等。04交通工具購置 反映用于購置各類交通工具（如小汽車、摩托車等）的支出（含車輛購置稅）。05基礎設施建設 反映用于農田設施、道路、鐵路、橋梁、水壩和機場、車站、碼頭等公共基礎設施建設方面的支出。06大型修繕 反映按財務會計制度規定允許資本化的各類設備、建筑物、公共基礎設施等大型修繕的支出。07信息網絡購建 反映政府用于信息網絡方面的支出。如計算機硬件、軟件購置、開發、應用支出等，如果購建的計算機硬件、軟件等不符合財務會計制度規定的固定資產確認標準的，不在此科目反映。08物資儲備 反映政府、軍隊為應付戰爭

18、、自然災害或意料不到的突發事件而提前購置的具有特殊重要性的軍事用品、石油、醫藥、糧食等戰略性和應急性物質儲備支出。09土地補償 反映地方人民政府在征地和收購土地過程中支付的土地補償費。10安置補助 反映地方人民政府在征地和收購土地過程中支付的安置補助費。11地上附著物和青苗補償 反映地方人民政府在征地和收購土地過程中支付的地上附著物和青苗補償。12拆遷補償 反映地方人民政府在征地和收購土地過程中支付的拆遷補償。99其他資本性支出 反映著作權、商標權、專利權等無形資產購置支出，以及其他上述科目中未包括的資本性支出。如娛樂、文化和藝術原作的使用權、購買國內外影片播映權、購置圖書等。311貸款轉貸及

19、產權參股 反映政府部門發放的貸款和向企業參股投資方面的支出。01國內貸款 反映政府部門向國內有關單位發放的貸款（如農業開發資金中有償使用部分在此科目反映）。02國外貸款 反映政府部門向國際組織和國外政府提供的貸款（如援外支出中的有償使用部分在此科目反映）。03國內轉貸 中央與地方共用科目。反映政府部門向外國政府、國外金融機構或上級政府借款轉貸給下級政府、相關部門和企業的款項。04國外轉貸 反映政府部門向外國政府、國內金融機構借款轉貸給國外有關機構和企業的款項。05產權參股 反映政府購買國際組織股權和對企業投資參股的支出。由于政策性原因對其給予補貼，不在此科目反映。06國有資本經營預算資本性支出

20、 反映用國有資本經營預算向新設企業注入國有資本、向現有企業補充國有資本和認購有限責任公司、股份有限公司股權（股份）等資本性支出。99其他貸款轉貸及產權參股支出 反映除上述項目以外其他用于貸款轉貸及產權參股方面的支出。399其他支出 反映不能劃分到上述經濟科目的其他支出01預備費 財政部門專用。02預留 有預算分配權的部門專用。03補充全國社會保障基金 反映由國有股減持收入和其他財政資金補充全國社會保障基金的支出。04未劃分的項目支出 反映未按上述科目細分的項目支出。05國有資本經營預算其他支出 反映用國有資本經營預算收入安排的除資本性支出和費用性支出以外的支出。99其他支出 反映除上述項目以外

21、的其他支出。下面為贈送的述職報告 不需要的可以編輯刪除述職報告尊敬的各位領導，各位同仁：大家好！本人被組織任聘為。副校長已有五年，主抓德育教育工作，分管學校后勤、德育、藝體、安全、衛生、綜合治理等工作。身為副校長，我努力學習黨的教育方針，學習鄧小平教育理論。用全新的教育教學理念武裝自己，努力提高自身教育理論素養。我在黨的組織生活中，學習黨建理論；在政治學習中學習黨的路線、方針、政策、法規；在業務學習中，學習人文文化，加強自身政治理論，道德修養，培養高層次的道德感、責任感。工作幾年來，我以強烈的事業心、責任心力抓好德育工作，確保學校教育教學工作運作正常。我的工作原則是倡導培養“勤奮樂干，善于思索

22、，不斷創新”三種優秀品質。以獎勵機制為主，及時勉勵，激發老師團隊精神，從而完成教育教學任務。其出發點是一切為了學生，為了學校的生存、發展而不輟勞作。下面我就德育工作管理談談自己的做法，將一年工作總結如下：一、加強學習，聯系實際，提高認識教師是一門終身學習的職業。社會在不斷發展，不學習就會跟不上時代的步伐，特別是作為一名校級領導和德育工作者，必須始終站在社會發展的前列，德育工作更要求緊跟社會形勢的發展。因此，我堅持做到每天看新聞和閱讀一小時的書，提高自己對政治的敏銳性，提高對教育的認識和個人品德修養，提高管理能力。在這一年里，我先后閱讀了德育文集、成功學校內部管理全書、教育管理等各類書籍，這些為

23、我提高思想認識、更新教育理念、加快德育創新提供了扎實的基礎。（一）嚴格要求自己，以身作則古人云“直而影正，以己以正而為人之標”，作為一名校級干部，在很多方面都要對自己有嚴格的要求，否則就沒有進步，就不能為人之標，就沒有能力去管理別人。作為校級領導成員、黨的教育工作者，面對當今變革的時代，面對不斷膨脹的知識信息和日趨多元性的社會給我們的教育工作帶來的新問題、新情況，常常使我有一種危機感，因此，我必須不斷努力充實自己、豐富自己。因此，我對自己提出了“凡事為先”的工作要求，只有自己身體力行，嚴以責己，嚴以律己才能在師生中樹立良好的形象，才能使工作更好地開展，才能更好的服務于全校師生。（二）健全德育領

24、導機構，重視班主任工作（1）加強班主任隊伍建設，成功召開班主任經驗交流會和例會；（2）迎接各類驗收，打造學校品牌。一年內，學校三度受到省級表彰，先后被評為“省綠色學校”、“省先進體育學校”、“省文明單位”；（3）建立德育長效機制，注重活動育人。先后舉行校第六屆藝術節、第六屆校體育運動會，開展了“陽光體育活動”，迎接了省“四個一”驗收并獲一等獎，開展“感恩教育”系列活動成效顯著，舉行元旦文娛晚會，多次召開家長會，宣傳學校品牌；（4）狠抓學生常規管理，養成良好習慣。中午靜校、桌椅歸位、三禁止等活動有聲有色；（5）成功組織高一新生軍訓，為學生奠定了學習和生活基礎。三個年級在班主任的管理下，教學秩序穩

25、定、教師培訓和考核到位，無論教學工作還是學生管理都有條不紊，開創地開展了學生小型體育競賽活動，使管理工作充滿生機與活力，且成效顯著。一是健全德育領導機構。成立了由。校長、書記、我、政教處主任、團委書記組成的德育工作領導小組。我們定期召開會議，研究德育工作，由我負責具體落實執行。二是建立德育工作網絡。在德育工作領導小組的領導下，建立了由政教處、年級組、團委、學生會、班主任、家長委員會組成的德育工作網絡，覆蓋了學校的各個層面。三是重視班主任工作。學期初，我和政教處的全體同志都要精心挑選班主任，并對班主任及后備班主任進行了2次為期3天的崗位培訓。組織召開全校 班主任老師工作總結暨經驗交流會。在學校閱

26、覽室為班主任老師訂閱了班主任之友、中國德育和德育報。通過經驗交流，崗位培訓、教育管理理論學習，提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平，為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。二、建立有效的德育機制，把德育工作落到實處（一）是規劃機制。學校所有規劃都體現德育為首，都有德育內容。1、在我的組織下，政教處編印了德育工作手冊，收錄了我校多年來德育工作的規定及一年來制定的各項規章制度，下發到全體教師及學生手中，作為德育工作的導向。2、學期初我負責制定德育工作規劃和政教處工作計劃。（二）是管理機制。德育工作重在管理，重在落實。目標責任制。我按德育工作目標層層分解、層層落實、層層簽定責任

27、狀，學期末總評兌現。 一年來，我和政教處的同志一起以經驗交流、學習材料、請專家做講座等各種形式對班主任和年級組長進行培訓，同時，也通過加強日常工作情況的檢查和細化考核內容，來提高他們對德育工作的認識和工作責任心，鼓勵班主任、年級組長發現問題，大膽創新，互相學習，取長補短。通過各類學習活動，豐富了班主任、年級組長的工作理論和經驗，提高了他們的工作水平，大大推進了德育工作的進程。作為管理者，在日常工作中我盡量仔細、實事求是地評價教師的工作，抓住細微的工作亮點去看待其工作，給予充分的肯定和鼓勵。并經常和教師探討研究，進一步提高他們的工作實效。同時，我建立了學校德育工作領導小組例會制度，每周一與政教處

28、成員召開德育工作例會，商討學校近期工作，研究學生發展狀況。（三）是加強管理，提高工作效率1）加強德育隊伍建設。德育工作的順利開展，最重要的是培養一支有敬業精神、能力強，工作有特色，團結互助的以班主任和年級組長為主的德育隊伍。加強班主任和年級組長隊伍的建設，首先是加強學習，其次是挖掘典型，鼓勵創新。2）完善管理制度。通過幾年德育工作的實踐，使我認識到，完善的制度能使管理工作游刃有余；明確各項制度，能正確引導教師開展工作。今年，我和政教處的幾位同志，通過研究和探討，調整了各項考核內容，細化了考核依據，使班級考核和班主任考核既有機結合，又有所區別，從一定程度上促進了班主任工作的責任心和積極性，使班主

29、任工作目標更明確、更具體。同時，在管理制度上，充分利用網絡管理，發揮年級組的作用，大膽放心地發動年級組長承擔起組長的職責。各個年級組長根據本年級的情況，在開學初和某些重要活動中制定了具體詳細的工作計劃，使家長會、學生會議、教師會議和師生活動等各類活動順利開展。各個年級組在自主管理的基礎上，充分發揮了個體作用和主動性，積極開展工作，形成了各個年級的工作特色。3）構建全員德育機制。拓寬育人渠道，拓展育人隊伍，構建“三位一體”的全員育人機制，是我校德育工作的長期目標。在校內，我著重加強了德育團建設和學生自主管理建設，學生通過自主管理委員會，能基本參與到學校的管理；“德育團”工作使教師人人都成為了德育

30、工作者，使家長、學生成為德育工作者成為可能。在家庭，我著重加強了家校合作途徑的建設，通過數次的家委會會議，完善了學學生家庭行為準則和學生家長行為準則，并付諸于實施，使學生、家長的行為都有了明確的目標。這一項工作得到了社會的一致好評。這一系列的工作，使我校的德育基礎得到進一步的鞏固和發展。4）加強安全管理，完善管理機制。校園安全工作是學校各項工作的重中之重，我始終牢固樹立“安全第一”的思想，居安思危，做到警鐘長鳴，常抓不懈。在校長和學校總務部門的支持下，我通過落實和完善各種規章制度，進行嚴格的系統管理，做到：人員進出嚴格把關；學校24小時有人值班；每月對學校的安全設施進行檢查；學校各項管理措施嚴

31、格到位；學校安全知識宣傳長期堅持。同時加強與校外力量的合作，與派出所、消防站和區綜合治理辦建立了長久的輔導和合作關系，基本形成了學校安全管理上的“內外合力管理模式”，確保了學校無重大安全事故的發生。三、 樹立品牌意識，增強辦學特色優勢我校在08、09年文體、教學都取得好成績的基礎上，明確提出了“以師生同步發展為本”的辦學理念；以“打造新農村品牌學校”的辦學方向；以“興文體教育，促學生全面發展；強師風建設，促學校快速發展”的辦學特色；師生齊努力，要把我校辦成師資一流、質量領先、設施先進的新農村品牌學校。我校的課外活動豐富多彩，有男、女籃球隊，有男、女排球隊，有美術繪畫興趣班、有舞蹈、合唱文藝隊等

32、，學校為每一個學生搭建展示自我才華的舞臺。09年11月我校舉行秋季田徑運動會、學校藝術節活動。主題是“攜手共建和諧校園”，（其他德育獎項）學校特色更加彰顯，學校聲譽日益提高，從而更好地提升了學校的品牌力和競爭力，為學校的發展夯實了基礎。我校還充分利用校園的廣播站、宣傳欄、標語、橫幅宣傳黨的政策，勵志格言等。讓校園處處充滿育人的氣息。今年五月我校被推薦為洛陽市“綠色學校”。今年我校榮獲“河南中小學衛生優秀學校”、“洛陽市規范化管理十佳學校”、“洛陽市基礎教育課程改革先進學校”等榮譽稱號。培養我校學生熱愛祖國，積極向上，團結友愛，文明禮貌的精神風貌培養學生強烈的責任感和集體榮譽感。讓德育之花在洛陽

33、一高校園怒放。總之，學校各項工作都充滿生機和活力，成績的取得是全體教職工團結一心、艱苦創業、勇于創新、爭先創優、扎實工作的結果。我們也清醒地看到，學校發展過程中還存在一些問題和不足。隨著辦學規模的擴大，生源質量的下降，致使學生管理和教學工作顯得困難，在今后的工作中需要我們高度重視，并希望在上級組織的正確領導和大力支持下，依靠廣大教職工的共同努力，認真加以解決。而我更應該自覺堅持馬克思主義的知行統一觀，努力把自己造就成為一名既有正確而穩定的管理意識，又勇于實踐，善于實踐的教育管理專家。一、理清工作思路，制定工作要點要當好職工代表，首先必須干好本職工作。而工作的好壞，首先必須有一個好的思路。辦公室

34、承擔著我局行政、黨委、紀檢監察三項職能，如何在眾多職能中把握規律，理清頭緒，更好地抓落實、出成效，必須有一個清晰的工作思路。因此，辦公室認真貫徹全市郵政工作會和職代會精神和省局辦公室、黨務工作部、紀檢監察工作要求，堅持以科學發展為指導，按照局領導提出的“嚴謹嚴格、客觀務實、開闊開朗、耐心恒心、機智靈活”的要求，制定了綜合辦公室“建設一支隊伍、突出兩個重點、強化三大職能、實現四個轉變，增強五種意識”的工作思路，堅持在工作中轉變觀念，突出重點，明確職責、強化協作，高標準、高質量、高效率地完成各項工作。同時，根據省局黨務工作部、市直工委、省局監察室的有關要求制定了2006年黨建工作要點和紀檢監察工作要點、黨委中心組理論學習計劃、政研會工作要點等黨建工作要點和計劃，從而為全年黨建工作有條不紊推進指明了方向。二、加強隊伍建設，全面提高素質要做一名合格的職工代表，首先必須加強自身學習，為推進各項工作開展奠定堅實的基矗我堅持把強化理論、業務學習作為提高隊伍素質的重要途徑，常抓不懈，并提出了要以政治強、業務精、作風好為目標，全面加強辦公室隊伍建設。在理論學習方面，分階段對辦公室理論學習進行安排，積極探索和改進學習方法，通過全體工作人員集體學習、自學，學以致用等多種學習形式，強化學習