1、廉潔自律協議甲方：地址：法定代表人：乙方：身份證號：戶籍所在地址：當前住址：聯系方式：為規范公司經營業務的良好風紀，預防違規和杜絕商業賄賂行為，樹立公司及業務人員良好的公眾形象，促進經營業務健康有序進行，確保業務工作始終保持廉潔高效、準確及時、服務周到、行為規范的良好狀態。經甲、乙雙方協商一致，特簽訂本廉潔自律協議如下：一、甲方責任1.1甲方應當自覺遵守國家有關廉政建設的法律、法規及有關規定。1.2甲方應當向員工告知公司管理制度。1.3甲方應當對本單位員工進行廉潔自律教育。1.4甲方對廉潔員工進行獎勵，對違反廉潔自律的員工依法處置。二、乙方責任2.1乙方應當自覺遵守國家法律、法規及本協議關于廉

2、潔的相關規定。2.2乙方應保證了解甲方有關廉潔合作管理的各項制度及本協議的規定，并遵照執行。2.3乙方應接受甲方對其在業務往來期間的廉潔狀況和與客戶的往來進行監督，并保證履行自證廉潔義務。2.4乙方不得以本人或親友的銀行卡作為所在部門（公司）收取客戶貨款、返利等工具。2.5乙方不得利用職權，恣意揮霍、 侵吞甲方財物，不得與供應商惡意串通謀取不正當利益。2.6乙方不得截留、挪用、私分、擅自處理公款、公司財物謀求個人利益或為他人謀取利益。2.7乙方（含乙方親友）不得以任何形式向與甲方有業務往來的客戶及其工作人員（以下簡稱合作單位及其工作人員）索要或收受各種名義的現金、禮金、回扣、傭金回報、手續費、

3、物品、充值卡、有價證券、支付憑證、禮品饋贈（包括土特產）、通訊工具、電器、車輛等所有好處。乙方確實無法推脫的，應當第一時間如數上交給甲方行政管理部，統一處理。2.8乙方不得向客戶報銷任何應由個人支付的各項費用，不準向客戶借用錢、物。2.9乙方不得私自接受客戶及其工作人員安排的饋贈、招待性質的度假、境內外旅游、宴請和高消費的娛樂活動。若經甲方委派或確需參加的，必須由公司副總以上級別領導的批準。2.10乙方應遵守法律和社會公德，禁止參與任何形式（包括本部門本公司內部）的賭博行為、禁止參與涉黃、涉毒及危害社會，及其他與職務、身份不相稱的活動。2.11乙方不得要求或接受客戶及其工作人員在其住房裝修、親

4、屬工作安排等方面提供的各種方便。2.12乙方不得介紹其家屬或者親友到客戶及其工作人員（包括家屬或者親友開辦的公司企業）就業或幫助其與客戶簽訂買賣合同等相關事項。2.13乙方不得為謀取不正當利益，向客戶泄露甲方商業秘密和信息、不得與客戶就業務有的各項相關事項進行私下商談或者達成默契。2.14甲方鼓勵乙方推薦客戶和合作對象，但涉及對象系乙方親友的，應及時向甲方報告，并自行回避，嚴禁隱瞞。否則，視為乙方違反本協議。2.15乙方承諾：不利用職權和職務上的影響為親友及身邊的人員謀取不正當利益；本人在外開設的公司、本人參股或兼職的公司、親屬開設或參股的公司，均不與能運物流進行任何形式的關聯交易；嚴格向組織

5、部門報備同在公司履職的家庭成員、親戚，或是戀人關系；三、投訴責任3.1乙方在業務往來期間，發現甲方的其他員工有違反本協議第二條規定的，乙方應及時勸阻，勸阻不成的應向甲方檢查部門投訴舉報，甲方檢查部門進行調查時，應為乙方保密，乙方應給予積極配合。經甲方查證屬實的，給予乙方一定金額的獎金激勵，并保證乙方的工作、待遇、升遷不受影響。3.2乙方在業務往來期間，發現客戶及其工作人員惡意采取不正當手段，致使乙方或甲方任何其他員工違反本協議第二條規定的，乙方應及時向甲方監察部門投訴舉報。乙方主動投訴舉報，經甲方查證屬實的，給予乙方公開表揚和一定金額的獎金激勵。四、違規界定4.1輕微違規乙方行為違反本協議第2

6、 條任意一款，涉及金額在500 元以下，未給甲方造成損失的，屬于輕微違規。4.2重大違規乙方行為違反本協議第2 條任意一款，涉及金額在500 至 2000 元（含 500 元）以內，未給甲方造成損失的，屬于重大違規。4.3惡意違規4.3.1乙方行為違反本協議第2 條任意一款，涉及金額在2000 元（含 2000 元）以上的；4.3.2乙方兩次或兩次以上違反本協議第2 條任意一款的。五、違約責任5.1輕微違規行為： 甲方沒收乙方不正當收益或退還給客戶及其工作人員，乙方承擔同等金額的罰款；給甲方造成經濟損失的，乙方應依法承擔賠償責任；甲方在乙方所在部門予以通報批評教育。5.2重大違規行為： 甲方沒

7、收乙方不正當收益退還給合作單位及其工作人員，甲方沒收乙方不正當收益或退還給客戶及其工作人員，乙方承擔同等金額的罰款；給甲方造成經濟損失的，乙方應依法承擔賠償責任；甲方在全公司做通報批評教育并保留對乙方進行調崗、調薪的權利。5.3惡意違規行為：甲方有權解除與乙方的勞動合同，并不賠償乙方任何的經濟補償金、賠償金等，并根據乙方違反本協議情節輕重，由乙方承擔5000至10000元的罰款。給甲方造成經濟損失的，乙方應依法承擔賠償責任，包括但不限于甲方向其客戶所支付的賠償金。情節嚴重，構成犯罪的，甲方將提請司法機關追究其刑事責任。5.4若乙方有違反本協議的行為，影響甲方與客戶正常合作的，按公司規章制度對乙方予以責任追究。六、協議有效期限本協議期限為年，自年月日起至年月日止。七、爭議解決因履行本協議發生勞動爭議時，雙方協商解決，如協商不成提起訴訟的，由甲方所在地人民法院管轄。八、其他8.1本協議未盡事宜，或與今后國家有關規定相悖的，按有關規定執行。8.2本協議作為甲方雙方所訂勞動合同的組成部分，具有與勞動合同同等的法律效力。8.3