1、鄉鎮加大環保工作推進發展報告區委督查室、區政府督查室：年，我鎮在區委、 區政府的正確領導下，在區環保局等部門的大力支 持指導下，按照區委辦 74 號文件精神，為了深入貫徹落實科學發展觀， 加強環境保護工作，加快建成重慶第二大城市，我鎮圍繞從源頭抓起，從 基礎抓起，嚴格控制，重點治理，全面達標的總體要求，著力抓好社區環 境、生態環境和企業環境建設，不斷改善生態環境、人居環境、經濟發展 環境，全鎮環保工作取得了一定成績 , 現將年新鄉鎮環保工作自查報告如 下：一、目標任務完成情況 一是整治了集鎮亂擺攤設點，亂堆亂放等現象， 規范了市場管理。 二 是投資 2.5 萬元增設了垃圾臨時存放點 4 個，投

2、資 110 萬元修建了集鎮排 洪、排污管道 810米。三是解決德素磚廠粉塵污染影響萬順村 1 組農民的 生產生活問題，解決 廠、 廠運煤造成新興街粉煤灰污染的問題。四是正 在實施安全飲水項目，解決了 5560 人的安全飲水問題，五是綠化屋頂花 園 1500 平方米。二、加大宣傳力度，統一思想，提高認識。一是鎮黨委高度重視， 召開了環保工作專題會議， 傳達貫徹了環保工 作條例，在分析我鎮環境保護工作現狀的同時，認真學習有關環境保護的 法律法規，政策文件，增強大家的環保意識。在此基礎上，召開了全鎮各 村（居） 委會負責人、鎮各單位、企業負責人會議。二是利用標語、板報、 畫廊等多種形式進行了宣傳。三

3、是組織利用中小學講課時對學生進行環保 知識教育學習。四是充分利用“ 6.5 ”世界環境日、“ 4.22”地球日等重 大節日，設立環保宣傳站、咨詢臺，開展環保咨詢。發放各類宣傳材料和 宣傳資料共計 200 份，辦板報宣傳 5 期，懸掛宣傳橫幅共計 4 幅。出動車 輛，以社區、學校、公路沿線為陣地對相關法律法規、政策巡回宣傳，大第1 頁共25 頁 力宣傳環保法律法規和環保知識。五是開展環保進社區活動。通過形式多 樣的宣傳發動，使全鎮廣大群眾了解環保法的有關法律、法規，增強 了廣大群眾環境保護意識，真正營造起了良好的輿論氛圍。三、領導重視，職責明確 為確保全鎮環保工作扎實有效開展，鎮黨委、 政府十分

4、重視，切實貫 徹落實環境保護目標責任書的各項要求和指標，切實加強對環保工作的領 導。堅持“一把手，負總責”的原則，成立了環保工作領導小組，由鎮長 段宏春任組長，分管副鎮長張進任副組長、相關部門為成員的環境保護工 作領導小組，領導小組下設辦公室在村建環保所，由村建環保所袁梅英具 體負責環境保護日常工作，明確職責。四、全面落實環境保護目標責任制，嚴格獎懲 制定了年度目標任務和工作計劃，與各村（居）委和企業、醫療單位 共簽定 15 份環境保護目標責任，落實居民“門前三包”建立保障長效制 度，通過層層簽定目標管理責任書，進一步強化目標責任，增強了各村企 業單位領導做好環保工作的責任感和緊迫感。為了促進

5、環保各項工作措施 落到實處，突出抓好轄區內環境質量改善、總量控制指標完成、建設項目 環境“三同時”執行以及環境與發展綜合決策機制運行等指標的考核，建 立和完善環境保護工作考核獎懲機制。五、加大投入，加強基礎設施建設全鎮圍繞新農村建設， 以改善農村生產生活設施條件為著力點， 推進 農村環境保護工作。全鎮建環保節能沼氣 40 口，改廚改廁 87 戶，共 950 平方米，改造已率達 60%。從根本上解決農民用水難的問題。六、齊抓共管，加強整治環境保護是我國一項基本國策， 但有些群眾涉及到自身利益時， 破壞 周邊環境時有發生。為了加強環境保護，我鎮將按以下幾個方面加強環境 保護管理：一是加大場鎮環境整

6、治力度，以“創建環境優美鎮”為契機改 善場鎮人居環境；二是認真貫徹建設工程程序環境影響評價制度 ，督第2 頁共25 頁 促轄區內建設項目辦理環評手續，嚴格執行環評“三同時”制度；三是加 強轄區內工業污染源監督，積極協助環保執法隊查處污染事故，督促企業 單位實施排污許可證制度；四是加強對轄區內餐飲、服務業等監督管理， 宣傳貫徹排污收費條例；五是加強落實規模化養殖場污染防疫工作；加強 農業生態環境的整治。針對農忙季節，農民大批焚燒秸桿的問題明確專人 負責，制定有效措施，加大宣傳，劃定明確的禁燒區，及時下發通知進行 制止，加強思想教育，使農民群眾認識焚燒秸桿弊多利少，危害大，有不 少農民主動停止危害

7、環境的行為。通過各項措施的落實，全鎮轄區內無大 面積露天焚燒秸稈的現象發生；六是加強衛生死角的整治。引導居民養成 良好的衛生習慣入手，開展社區衛生突擊整治和創建綠色人居環境活動。七、加強了飲用水水源保護 為保證居民生活飲用水水質符合安全衛生標準，保護人民的身體健 康，逐步達到國家生活飲用水衛生標準的要求。一是居民飲用水源水 質達標率 100%；二是飲用水源保護區范圍內無直接排污口； 三是在飲用水 源龍泉水庫設置了“集中式飲用水源保護區”；四在龍泉水庫實行清水養 魚，確保飲用水不受污染。八、生態建設與保護：一是生態環境保護工程，加強山、林、水的保 護，嚴厲制止開山采石， 破壞渠堰行為， 保護水土

8、流失。 沒有因開山采石、 采砂破壞生態事故的發生；二是實施生態農業工程，優化產業結構，積極 推廣有機復合和無公害農作物；三是督促全鎮規模化養殖戶完善污染治理 措施，養殖廢水沼氣化處理及時利用。四是實施了環境綠化美化工作，很 抓退耕還林，天保管護工程，實施了天然林保護工程 4363 畝。九、存在的問題 一是我鎮沒有環保配套設施，場鎮生活污水、 生活垃圾、畜禽養殖糞 便未得到妥善處理，亂傾亂倒、直排河流，影響到城鎮形象。二是環保投入缺口較大，沒有資金添置環衛設施和對現有設施的維 護，臟、亂、差的現象難以得到改變；環保工作經費緊缺，環保工作難以第3 頁共25 頁 得到正常開展。 三是環保機構隊伍建設

9、不能適應發展要求，沒有環保專業技術人員。 年來，我鎮在環境保護工作方面作出了較大的努力， 并取得一定的實 效，但離區委、區政府及人民群眾對環境保護的要求還有較大的差距，在 今后的工作中，我們將進一步加強組織領導，加強各項措施的落實。圍繞 全鎮環保工作與經濟、社會事業協調發展全面推進，不斷開創我鎮環保工 作新局面。第4 頁共25 頁鄉鎮勞保中心上半年工作報告目錄第一篇：鄉鎮勞保中心上半年工作報告 第二篇： xx 鄉鎮勞保所年終工作總結 第三篇：鄉鎮勞保所工作職能 第四篇：鄉鎮勞保所 XX 年度工作總結 第五篇：勞保中心 XX 上半年工作總結 正文第一篇：鄉鎮勞保中心上半年工作報告 20xx年，我

10、中心在縣人力資源和社會保障局的領導下，在鎮黨 委、政府的關心下，強化管理，狠抓服務，加強各種勞動法律法規的 宣傳，積極努力開展好勞動保障的各項工作， 較好的完成了上級下達 的各項工作任務， 為構建和諧穩定勞動關系， 維護社會穩定做出了一 定貢獻。現將年半年工作開展情況匯報如下：一、上半年工作完成情況（一）認真做好勞動保障法律法規的宣傳工作。 我鎮一直注重加強宣傳工作， 通過不同渠道加大宣傳力度。 一是 充分利用各種會議、廣播、宣傳車、發放宣傳資料等方式加強對中 華人民共和國勞動法 、農民工權益保障法 、中華人民共和國社會 保險法等法律法規的宣傳。 二是向下崗失業人員和農民工宣傳勞動 就業相關政

11、策，提供相關政策咨詢，及時解答他們提出的問題。（二）開展就業援助。 首先是廣泛收集用工信息， 及時將招工信息傳遞到有需求的求職第 5 頁 共 25 頁 者手中。 其次大力開發公益性崗位， 動員社區和用人單位大力開發物 資搬運、治安巡邏、環境清理等公益性崗位 91個，解決了 81 個就業 困難對象的就業， 為維護社會和諧穩定起到了積極作用。 上半年鎮完 成城鎮新增就業 54 人，占全年目標任務的 91%;下崗失業人員和失地 無業農民實現再就業 40 人，占全年目標任務的 94%;實現就業困難對 象再就業 60 人，占全年目標任務的 100%;城鎮登記失業率 4.3%。（三）扎實開展技能培訓組織工

12、作。 為促進就業，提高農村勞動力和下崗失業人員就業能力和創業能 力，鼓勵勞動者自主創業、 自謀職業，積極配合縣局做好技能培訓工 作。我鎮舉辦社區“ 4050 ”技能培訓班兩（期91人）和花城果鄉創辦農 家樂創業培訓 （35人）、餐飲服務員技能培訓 （121人），共 247 人參加了 相關專業的培訓并取得合格證，使他們掌握了一技之長，有利就業。（四）認真做好勞務開發工作。 做好勞動力輸出和轉移臺賬，積極鼓勵城鄉勞動者外出務工就 業。全鎮上半年共實現勞動力轉移、輸出 5321人，大大緩解了就業 壓力。（五）落實就業再就業優惠政策，認真開展“4050 ”人員靈活就業社保補貼工作。按照文件要求，對申請

13、社保補貼靈活就業人員進行了調查摸底和 情況核實、張榜公示、整理上報，確保符合申報條件的一個不漏，不 符合申報資格的堅決剔除。鎮享受靈活就業社保補貼人員共 750 人， 發放補貼資金 11.71300萬元。（六）超額完成的小額擔保貸款工作。第6 頁共25 頁勞動就業和社會保障中心不斷強化目標責任，不斷創新工作機 制，規范和細化操作方法，充分發揮宣傳、初審的作用，深入社區、 村組服務，切實做到了“上門回答現場辦理”，截止 4月 30日共有 17 戶申請小額擔保貸款，申請貸款金額 80萬元，小額貸款工作取得 初步成效。（七）認真扎實開展大學生返鄉創業工作。 為充分發揮勞動就業和社會保障中心在促進高校

14、畢業生創業中 的助推，引導和幫助作用，我中心、通過電話、上門服務等方式詢問 畢業生近期的生活和工作情況， 并記錄在案。 對于近期工作有困難且 有自主創業意圖的大學生進行了政策宣傳和講解。截止 4月 30日共 電話詢問了 110名大學生，上門服務 24名大學生，其中 78 名大學生 到窗口進行了咨詢，發放資料 350 余份。（八）認真扎實有序開展好城鄉居民養老保險工作。 的城鄉養老保險工作我中心在縣人力資源和社會保障局的指導 下，在鎮黨委政府的領導下，繼續做好政策宣傳和業務培訓，擴大參 保范圍，扎實做好參保人員登記、信息采集工作，確保待遇發放，同 時完善基礎管理， 做好信息系統建設和檔案管理等基

15、礎性工作， 確保 城鄉養老保險工作安全、平穩推開。截止 6月 8日，鎮新農保參保繳 費 4002人，占目標任務數的 27.6%，60 周歲以上老人共有 5233人享 受養老金待遇，月發放養老金 311679.47元 ;城鎮居民參保繳費 300人， 占目標任務書的 104.9%，60 歲以上老人共有 868人領取養老金待遇， 月發放養老金 54945.14元。廣大群眾已經在“養兒防老”的傳統養老模式上邁出了堅實一步第 7 頁 共 25 頁（九）做好城鎮居民醫療保險工作。實施城鎮居民醫療保險， 是實現全民醫療保障， 惠及全體城鎮居 民的大事、好事，它對于改善民生、促進社會和諧穩定，解決當前城 鎮居

16、民反映強烈的“看病難、看病貴”等問題具有十分重要的意義。 為做好此項工作， 我中心高度重視、 積極宣傳、 大力動員、 耐心解釋、 嚴格把關，確保全年醫保任務的超額完成。截止 6 月底，我城鎮居民 參保 6148人，占全年目標任務的 121%。（十）做好企業退休人員社會化管理工作。 我中心對居住在本鎮的企業退休人員進行了摸底調查， 掌握退休 人員的分布情況，建立退休人員臺賬，做到人員上冊，微機管理，二 是針對身體健康狀況不好，行動不便，年歲過高的，由社區和我中心 工作人員一道親自上門認證 ;三是在我中心服務大廳設立認證窗口， 方便部分居住綿陽及周邊縣市的退休人員認證。 鎮離退休職工驗證工 作已圓

17、滿結束，共計審核、認證領取養老金離退休職工 3431 名，認 證率為 93.4%，。對部分由于聯系方式變更等客觀原因未通過認證的 人員，將根據有關規定暫停支付養老金， 待補辦完畢領取養老金資格 認證手續后恢復發放并補發已停發金額。鎮勞動保障中心在做好退休驗證的同時， 還從四個方面切實抓好 離退休人員社會化管理工作。 一是開展人性化管理服務， 使離退休人 員老有所安。及時為企業退休人員提供社會保險政策咨詢和查詢服 務，跟蹤了解企業退休人員的生活狀況 ;二是加強各類知識培訓，使 離退休人員老有所學。社區邀請專業人員講授衛生健康、社會保險、 市民基本道德規范等課程， 使離退休人員從中獲取信息、 獲得

18、精神食第8 頁共25 頁 糧;三是做好思想政治工作，使離退休人員老有所為。針對少數企業 退休人員社會化管理工作的抵觸情緒， 社區勞動保障工作人員滿腔熱 情地向企業退休人員做好耐心細致的思想工作， 幫助他們打消思想顧 慮，積極融入社區新環境，為社區建設貢獻自己的力量 ;四是開展健 康文體活動， 使離退休人員老有所樂。 通過“七一”“九九重陽節” 引導廣大企業退休人員參與豐富多彩的社區文體活動， 把企業退休人 員緊緊團結在社區周圍， 并與其保持密切聯系。 通過多種形式的溝通、 關心和宣傳，使離退休人員感受到了社會的溫暖。（十一）做好失地農民養老保險工作。 近年鎮來因基礎設施的建設及招商引資等原因，

19、 使得鄉鎮大量土 地被征用，近萬人成為失地農民，為解決失地農民養老問題，縣政府 專門出臺了相應的政策，為此我所積極協助縣社保中心，縣國土局， 配合黨委、政府，努力做好失地農民養老保險政策的宣傳解釋工作， 讓失地農民了解養老保險政策，積極參保，解決他們的后顧之憂。（十二）認真開展勞動用工情況檢查，切實維護廣大勞動者的合法 權益。經常深入到各用人單位進行檢查，重點檢查是否存在使用童工， 是否存在拖欠工資、是否存在暴力威脅及非法限制人身自由的情況， 并規范了用人單位的勞動用工制度， 從源頭上減少了勞動糾紛。 作為 最貼近勞動者、 最貼近用人單位的勞動保障工作者， 通過及時正確的 宣傳貫徹黨的路線、方

20、針、政策和國家勞動保障法律法規，營造了良 好的社會法治環境， 提高了廣大勞動者的維權意識， 促進了地方和諧 穩定的勞動關系的建立和社會經濟的協調發展。第 9 頁 共 25 頁（十三）加強素質建設，轉變工作作風，不斷提升服務水平。 加強素質建設，不斷提高經辦能力和經辦水平。一是開展社保、 就業業務政策法規的學習， 提升經辦隊伍的政策執行力。 我中心建立 定期學習制度， 固定每周五下午集中時間用于政策業務學習、 整理資 料檔案、進行辦公室工作小結和工作安排 ;二是在我中心深入開展 “創先爭優”活動， 牢固樹立干部職工“以人為本”的服務理念， 不 斷提升業務經辦水平。三是轉變工作作風，加強窗口建設，

21、不斷提升 管理質量和服務水平。 樹立人人都是示范窗口的服務理念， 履行好首 問責任制、工作限時辦結制。（十四）做好駐村工作和黨委、政府安排的中心工作。二、存在的主要問題 勞動監察和勞動用工糾紛方面的政策培訓很少，需要加強培訓， 以利于今后工作的開展。三、下半年工作打算 為更好的推進我鎮下半年的勞動保障相關工作， 進一步提高我所 自身業務水平，更好的為廣大勞動者服務，結合我鎮實際，下半年工 作打算如下：1、進一步做好就業再就業工作，千方百計擴大就業。我中心將 繼續發揮職介平臺作用，及時發布招聘信息，加大用工監督，提高就 業崗位質量，讓勞動者放心就業。大力開拓就業渠道，不斷提高就業 服務水平，積極

22、開展好農民工職業技能培訓工作， 切實搞好崗前培訓、 創業培訓、技能培訓，提高農民素質，提高培訓后就業率和穩定就業 率。第 10 頁 共 25 頁2、進一步加強失地農民、返鄉農民工、高校畢業生創業工作。 提高認識，加強領導，明確責任，加強宣傳，營造氛圍，精心組織實 施。大力開展鼓勵高校畢業生和失地農民自主創業， 充分調動失地農 民返鄉農民工高校畢業生的自主創業的積極性。 積極走訪幫扶有創業 意向的各類人員，極力爭取縣就業局的政策支持 （柏楊村高校畢業生 返鄉創業種養殖及銷售產業 ）。3、繼續深入宣傳城鄉養老保險政策，舉辦形式多樣的宣傳欄、 宣傳板報、標語， 組織宣傳小分隊進村入戶與農民 （請您支

23、持： .）進行 面對面宣傳，講解新農保政策，解答群眾疑問，提高農民對新農保政 策的理解、認識，為下半年參保繳費打下基礎。4、緊扣城鎮醫保重病大病報銷的優勢，狠抓宣傳擴面。我中心 將緊扣城鎮居民基本醫療保險具有低保費、高保額、籌資水平較低， 保障水平較高，補助對象范圍更廣的優勢，發揮社區平臺功能，一方 面調查掌握本轄區城鎮非從業人員總數及在各街道社區分布情況， 為 擴面制定目標方案、 為開展擴面工作提供準確依據。 二是進一步由政 府主導，抓好政策宣傳，進一步改進政策宣傳模式和方法，充分利用 現代媒體特別是互聯網絡和電視廣播報刊的作用，不斷擴大政策影 響。5、培訓社區干部，抓住居民養保的優勢，做好

24、居民養老保險輿 論宣傳工作。城鎮居民養老保險制度是加快建設覆蓋城鄉居民社會保 障體系的重大決策， 是統籌城鄉發展、 推進基本公共服務均等化的重 要政策。我中心將在縣人社局的指導下，周密部署，擇期對社區干部 和經辦人員進行培訓。 加強居民養保對城鎮居民老有所養， 促進家庭第 11 頁 共 25 頁 和睦重要意義的宣傳，使這項惠民政策更加深入人心。6、進一步加強業務知識學習，提高自身業務水平，更好的為老 百姓服務。下半年我中心將嚴格按照勞動保障中心的職責及各項規章制度， 本著為人民服務的宗旨， 以認真負責的奉獻精神， 圓滿完成了縣人社 局、黨委政府交辦的各項工作任務。在以后的工作中，我中心同志將

25、進一步學習國家政策、 法律法規和業務知識， 以強烈的愛心和高度的 責任心把勞動保障這項為民、 便民的事業干好， 為鎮的穩定和經濟發 展做出應有的貢獻。第二篇： xx 鄉鎮勞保所年終工作總結年終工作總結XX 年本部門在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在上級業務主管 部門的正確指引下，以鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導， 深入貫徹落實科學發展觀。 全面服從黨委政府的統一安排部署， 按年 初工作計劃，認真組織實施，較好地完成了 XX 年度的全面工作。回 顧過去的一年，總結如下：一、黨建工作服從黨委政府的統一安排， 積極投入黨建工作，以服務型黨組織、 服務型政府為中心，結合本質工作，以民生為重點開展

26、便民服務，做 到能服務，愿服務，服好務。以“六個一”活動為載體，全面加強政 治思想、法律、法規及業務知識學習， 采取集中學習和個學習的形式， 參加鎮組織的中心學習 8 次，部門集中學習 12次，有讀書筆記。結 對幫扶貧困戶一戶。 參加掛村宣講活動 2 次，參加鎮組織法律、 綜治、第 12 頁 共 25 頁 民生等方面的宣傳活動 2 次，發放宣傳資料 1500余份。二、合醫辦工作認真核實 XX 年參合人員信息，準確建檔并錄入合醫系統軟件， 建家庭賬戶臺賬。 認真核對參合戶主身份信息， 有效完全以卡代證辦 理工作。認真組織收繳 XX 年參合自籌資金，克服各種客觀原因，已 完成 85%的參合率，準確

27、核對 XX 年參合人員花名冊，準確建檔，輸 入合醫系統軟件。對所轄醫療機構進行定期或不定期的監督管理，已督查 10 個村 級衛生室， 20余次。對鎮衛生院不定時督查 6 次，每月集中審查 1 次，所發現違規行為及時通知其整改。參合人員就醫審查補償： 認真核實參合人員就醫信息、 所需資料 進行細致審查， XX 年 1-12月份門診就醫 7539人次，審核后下臺賬 支付個人家庭賬戶 413953.8元；鎮級住院 1260 人次，總費用 921993.17 元，補償 676834.49元；縣外住院 391人次，總費用 311XX.72 元，補 償 926315.38元；合計鎮級支付補償金 XX423

28、.67 元。利用趕集天對新型農村合作醫療開展宣傳活動 2 次，發放宣傳資 料 700 余份，使新型農村合作醫療惠民政策家喻戶曉。三、勞保所工作 全面啟動城鄉居民社會養老保險工作，辦理參保登記 14164人， 辦理養老保險待遇 4100余人，收取參保金 110 余萬元。就業和再就業工作： 促進下崗失業人員再就業， 認真統計并解決 “4050 ”人員的就業安置工作。我鎮下崗失業人員近 40余人，今年 新增設崗一個，安置“4050 ”人5員人。其中下崗失業人員 5 人。勞第 13 頁 共 25 頁 動力資源及勞務輸出開展情況良好，為準確掌握本鎮勞動力資源狀 況，摸清外出務工人員的基本情況， 深入農戶

29、進一步做好勞動力資源 的調查，建立臺賬。勞動監察工作： 結合本鎮實際， 采取多種形式對勞動和社會保障 法律法規進行廣泛宣傳，發放宣傳資料和書刊 3400 余份，出專欄一期。協助縣局搞好勞動用工年檢工作，本轄區內用工 5 人以上的企業參加年檢率達 100%。加強勞動用工備案管理，督促用 工單位與勞動者簽訂勞動用工合同， 簽訂合同率達 90%以上，并建立 管理臺賬。積極開展社會保障工作：努力為我鎮干部職工辦好社會保障工 作，發動個體工商戶和自由從業人員參加社會保險； 發動中小學生參 加城鎮居民醫療保險； 督促非煤礦山、 高空作業等企業職工參加工傷 保險，本年已參加 13 人。認真做好城鎮職工醫療保

30、險、 城鎮居民醫療保險定點醫療機構的 監督管理工作，全年未發現違規現象。四、勞動紀律方面：本部門職工兩名，一年來無遲到、早退、無 事假、病假。工作認真，對中心工作隨時服從黨委政府的統一安排。 參加計生隊工作 4次，時間 6 天。五、其他工作在綜治委的統一領導下， 參與綜治法律知識宣傳活動 6 次，及時 排查民間糾紛，對當事人正確解釋向導，使糾紛消除在萌芽狀態；協 助安監辦對地質災害點進行排查，對危險農戶征求意見，勸其搬遷； 在掛幫村村委的統一安排下，參與計劃生育、沼汽池建設、茶葉產業第 14 頁 共 25 頁 發展。新型農村合作醫療自籌資金的收繳、農業生產等方面的工作。六、存在的不足 本部門人

31、員少，工作量大，工作能力受限，工作經驗不足， 特別是農村工作經驗。 專業知識有待于進一步加深， 對合作醫療 監管力度不夠。 在今后的工作中要更加努力學習， 提高政治思想素質 和專業技能水平，不斷吸取經驗，盡職盡責為民服務。xx鎮勞動保障所XX 年 1 月第三篇：鄉鎮勞保所工作職能鄉鎮勞保所工作職責：1、根據上級主管部門的部署，主持制定勞動保障事務所的工作 計劃，并組織實施。2、主持鄉勞動保障事務所的日常管理工作，抓好事務所人員的 政治思想教育和業務知識學習。3、指導社區勞動保障工作站開展退休人員社會化管理服務工作； 協調社區與社區之間及各事務所的工作關系； 在工作中遇到的困難和 問題，及時提出

32、意見和建議，報上級主管部門。4、組織開展調查研究，撰寫有關退休人員管理與社會保障的調 研報告，為改善退休人員社會化管理和上級決策提供服務。5、完成鄉黨委、政府及上級主管部門交辦的其他事項。 第四篇：鄉鎮勞保所 XX 年度工作總結XX 年度工作總結博望鎮勞保所第 15 頁 共 25 頁博望鎮位于宛城、社旗、三縣結合部，鎮域面積 153 平方公里， 轄 51個行政村， 97000人，其中勞動力為 46873人，年轉移就業人數 達 XX9 人，是方城縣農業大鎮、勞務輸出大鎮之一。 XX 年博望鎮勞 保所在縣人事勞動和社會保障局及鎮黨委、 政府的正確領導下， 以局 黨委提出的落實“五個重在”、 “突出

33、五項重點”、 “實現三個一” 目標任務為指導， 始終堅持“以人為本”的工作理念， 為加快全面建 設小康社會， 構建社會主義和諧社會奠定了堅實的基礎， 并圓滿完成 了局黨委安排的各項目標任務，現將一年來了的工作情況總結于后：一、目標任務完成情況1. 完成新型農村養老保險費征繳 596.5萬元，參保人員 42507人， 參保率達 90%，60歲以上人員信息采集 14115份， 16 59 周歲參保 人員的信息采集 42508份，為下一步基礎養老金的發放和參保人員個 人賬戶的建立打造一個良好的平臺。2. 完成農村富余勞動力培訓輸出 80 人，其中為富士康招聘的 22 名員工都已在自己的工作崗位上獨當

34、一面， 并有 3 名人員年度就要晉 級升資。3. 進行就業培訓 251 人次，其中技能提升型培訓 186人次，方式 主要是與縣技工學校聯合進行為期 30 60天不等的技能培訓，培訓 內容主要圍繞計算機、家政服務、市場營銷等行業，以此打造博望自 己的勞務品牌，目前還有十幾名學員正在學習培訓。4. 督促鎮區內的各級各類用人用工單位繳納各種社會保險費 152680元，其中鎮在冊教師及鎮衛生院的失業保險金 74000元，工傷 保險金 25180元，機關社會保險費 64656元，城鎮居民醫保 28270元。第 16 頁 共 25 頁5. 做好了鎮區內企業經營狀況、用工情況調查摸底工作，調查范 圍主要圍繞

35、國有、 集體和私營企業及其他用工單位情況， 并進行勞動 用工備案，勞動合同簽訂等工作。一年來共簽訂各級、各類勞動用工 合同 290份備案 360 人。6. 積極配合縣勞動監察大隊對鎮區內各類用人、 用工單位進行日 常巡查 6次，專項檢查 2次，并責令 2 家用工單位進行了違法整改。 截止目前全鎮整體呈現出用工和諧的局面， 用力的維護了用工雙方的 合法權益。7. 建立和完善人事勞動和社會保障統計系統及各級各類登記臺 帳，現在共建立鎮區內下崗失業人員臺帳、農村富余勞動力臺帳、外 出務工人員臺帳等 20 余本，其中就業培訓人員臺帳已進入計算機系 統。8. 積極完成了局交辦的其他工作各項任務， 特別是

36、工作人員參加 素質教育學習和遵守規則制度建設方面的工作， 力求按照局里統一安 排，外出形象、內練素質，爭創一流鄉鎮所，使一個全新的基層勞動 保障隊伍呈現給社會。9. 圓滿完成了鎮黨委、政府分配的各項工作任務，秸稈禁燒、社 會治安“大走訪”活動、 計劃生育等各項工作都受到了鎮黨委、 政府 肯定。二、主要工作措施1. 提高民生之技、加快勞動力轉移培訓的步伐 勞動力是最直接的生產力， 勞動者的技能直接影響經濟發展速度 和進程。為此，我們始終堅持“面向市場、貼近企業、服務就業”的第 17 頁 共 25 頁 原則，組織技術培訓的規劃和指導。通過與方城技工學校等聯合，多 渠道開展就業培訓， 努力建立一個以

37、勞動力市場為導向、 以提高職業 能力為核心、以城鎮新生勞動力、下崗失業人員、農村轉移勞動力為 培訓對象，涵蓋初、高、中技師等全方位、多層次職業培訓體系。李 良莊村、劉莊村家政服務人員已走向全國 8 個省、市，由于培訓到位、 業務素質嫻熟，目前很受市場歡迎。2. 堅固民生之本，努力實現充分就業就業是民生之本， 是勞動法賦予給每一個勞動者的基本權利。 一年來，我們把此項工作擺上所里日常工作的重中之重， 按照勞動者 自主擇業的政策，拓寬就業渠道，制定勞務輸出總體規劃，實施輸出 地與輸入地的對接工程，逐步改善輸出環境，提高組織化程度，不斷 擴大勞務輸出規模， 有力的促進了鎮勞務經濟持續、 健康、快速發

38、展， 目前已與浙江情怡襪業、 山東魯花集團等幾家國內知名企業建立了鞏 固的合作關系，同時也為我鎮廣大外出務工人員創造了一個良好的發 展空間，并有效的維護了勞動者的合法權益。3. 打牢民生之基，增強社會保障能力 社會保障是民生之基，加快建立和完善社會保障體系是深化改 革、穩定社會的根本大計。 XX 年我鎮的社會保障工作已新農保信息 采集、征繳保費為重點，按照鎮黨委、政府提出的“兩強調”即強調 實效性、強調參保率，“兩突破”即工作效率有新突破，工作質量有 新突破的工作要求，狠抓關鍵，突出重點，規范管理，完善服務。形 成了以機關事業養老保險、醫療保險、失業保險、城鎮居民醫療保險 等為主體，保險方式多

39、層次、資金來源多渠道、管理服務社會化的社第 18 頁 共 25 頁 會保障體系框架，逐步實現了老有所養、病有所醫、失有所補、困有 所助的良好局面。 特別是新型農村社會養老保險工作， 以沈橋、東風、 皮莊、齊莊等為主的 7 個村 4 天時間新農保參保率就達 90%以上，群 眾對這項社會保障制度的認知、 認可可以說是達到了家喻戶曉、 人人 皆知。三、保障措施1. 嚴密制度：為圓滿完成 XX 年局分配的各項目標任務，年初我 們就制訂了一套科學合理，運轉高效的工作制度、學習制度、請銷假 制度及工作人員守則， 使每位同志人人做到肩上有重擔， 人人都有緊 迫感。2. 加強學習：為提高每位同志整體素質和業務

40、技能，我們規定每 周二下午為集中學習時間， 學習內容主要圍繞本系統相關的政策、 法 律、法規等，始終堅持高標準、嚴要求，立足本職、勤奮敬業。使每 位同志努力做到在工作中學習， 在學習中工作， 精益求精、不斷探索， 以此更加勝任崗位工作。3. 嚴格實施簽到實名制：為確保工作效率的提高，我們嚴格實行 了上午 8：00，下午 2：30 的實名簽到制度，如需下鄉必須請假，兩 天以上事假由主管領導同意簽字后方可生效， 有力的增強了同志們的 嚴謹、細致、扎實工作態度和自律性。四、存在的問題1. 一部分同志對勞動保障工作，在思想上和認識上存在一定差 距，對此項工作認識不夠， 工作的目的和意義認識不到位，缺乏

41、對工 作的超前思考和計劃。第 19 頁 共 25 頁2. 一部分同志對勞動保障工作的業務知識方面學習不夠， 還不能 及時完整，準確的將國家和勞動保障部門的工作方針和政策宣傳貫徹 到廣大勞動者中，為勞動者提供勞動保障服務的本領有待提高。3. 一部分同志的工作態度和工作作風有待進一步增強， “有為才 有位”、愛崗敬業和為人民服務的思想不牢固。4. 勞保所內部管理機制有待進一步完善，特別是在人員管理上。五、改進措施與建議1. 統一思想、提高認識，明確基層勞動保障工作的重要性和必要 性。2. 加強學習、提高工作業務技能，努力掌握為勞動者服務本領。3. 扎實工作，確保各項工作目標任務的完成，正確處理好本

42、職工 作同鎮黨委、 政府中心工作的關系， 樹立愛崗敬業和為人民服務的思 想。4. 進一步加強和完善縣局對鄉鎮勞動保障所的組織和領導， 積極 開展業務服務培訓和工作實踐， 為基層勞動保障所做好指導和監督檢 查。第五篇：勞保中心 XX 上半年工作總結xx鄉勞動就業和社會保障服務中心XX 年上半年工作總結一、xx 鄉勞動就業和社會保障服務中心工作主要成效（一）領導重視，分工明確，責任到人。 自中心成立以來，我中心主動加強與黨委政府及村組社區的協 調、溝通和聯系，建立了以鄉鎮為龍頭、以村社為抓手、以鄉鎮勞保第 20 頁 共 25 頁 中心為依托、以企業為落腳點的服務平臺，全面開展各項工作。鄉黨 委政府

43、十分重視勞動就業和社保工作， 定期召開會議聽取勞動保障工 作的匯報，并進行專題研究，形成了主要領導親自抓、分管領導具體 抓、有關部門和村社干部深入抓的工作機制， 黨委政府還將勞動保障 工作平臺建設納入各村社目標責任體系， 實行量化考核， 定期召開工 作協調會議，實行統一領導、統一組織、統一協調、統一實施。做到 各項工作有專人負責，各項措施有專人落實，各種問題有專人解決， 為勞動和社會保障工作提供了強有力的組織保障。（二）就業和再就業工作 一是建立動態管理，認真做好失業人員登記與服務工作。1、及時為失業人員辦理失業登記，及時建檔、并將基本數據輸 入電腦、我中心順利完成縣局安排的就失業登記任務。2

44、、我勞保中心及時把就業失業相關表格以及政策法規等有關信 息資料發放至各村社企業， 并要求各村社工作人員對轄區內失業人員 實行分類管理，經常走訪、 了解失業人員的再就業情況，及時反饋信 息，對失業人員動態跟蹤，做到心中有數，底子清楚。二是積極宣傳各項政策， 努力開發就業崗位， 認真做好就業和再 就業服務工作。1、做好政策宣傳工作。我中心按鄉黨委政府的統一安排，通過 廣播、走村入戶等方式積極做好就業促進法 、勞動合同法、社 會保險及新一輪促進就業政策的宣傳工作，努力貫徹、宣傳國家、 省、市、縣有關“勞動就業、社會保障、扶貧幫困”等方面的法規和第 21 頁 共 25 頁 政策。積極鼓勵轄區內大齡失業人員實現靈活就業。XX 年 5月中旬 xx 縣紀檢監察局、財政局、人社局聯合對高川 鄉“ 4050 ”人員靈活就業社保補貼調查核實，我鄉共申報人數 5 人， 合格 1人，被調查人員全部符合“4050 ”人員靈活就業社保補貼條件、積極開發就業崗位。 我中心積極與轄區企業建立聯系， 充分 挖掘就業信息， 努力為失業人員的就業和再就業牽線搭橋， 并及時為 我心中提供各類就業信息， 鼓勵勞動者自主創業和自謀職業， 多渠道 開發就業崗位，組織開展多形式就業，讓更多的人走出生活的困境， 走上就業崗位。3、認真做好再就業