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文檔簡介

1、廣安三友建筑裝飾工程有限公司施工巡查表工程地址檢查時間年月日序號檢查內容狀況記錄處理措施1施工人員著裝2現場清潔衛生3施工人員素質4安全管理5現場材料損耗狀況7施工進度8質量問題9其他問題監理項目經理廣安三友建筑裝飾工程有限公司工程部施工工人考核表姓名崗位工程地址考核指標n考核內容配分客戶項目巡查考核方式o評分評分評分12345678是否按規定穿工作服及佩 戴工作牌現場清潔衛生施工安全防范措施施工人員工作態度材料是否浪費是否按圖紙要求施工是否按施工標準施工施工進度是否按規定時間 進行10 分10 分10 分10 分10 分10 分10 分10 分發現在施工現場未穿工作服一次 扣 5 分發現施工

2、現場下班后未打掃現場 一次扣 5 分根據施工需求, 未采取有效安全措 施的,一次扣 5 分施工人員對客戶對公司領導工作 態度不端正全部扣除發現材料浪費一次扣 5 分未按施工圖紙要求施工的一次扣 5 分發現一處未按要求施工扣 5 分根據公司規定計劃的時間沒有按 時完成全部扣除9 遺留問題是否及時處理 10 分施工中發現的質量問題沒有及時 處理,一次扣 5 分10客戶投訴10 分客戶投訴,全部扣除評分總分100分平均分:監理巡查簽名:年月日項目經理確認總經理審核簽名:年月日最終考核按客戶、項目經理、監理巡查評分的平均分作為考核基準,每個工種的平備注均分低于 80 分扣除工資的百分之五,最終結算由財

3、務在工人工資扣除.廣安三友建筑裝飾工程有限公司廣安三友建筑裝飾工程有限公司版頁次碼a1文件名稱工程部施工工人考核制度生效日期2017.5.01目的:為了更好的管控工程施工質量及進度,提高施工工人的責任心,落實公司的各 項管理制度。適用范圍:適用廣安三友建筑裝飾工程有限公司所有工程。責任部門:廣安三友建筑裝飾工程有限公司工程部。考核內容 :1. 本績效考核制度按每個工種考核,由客戶,項目經理,監理評分考核。2. 每項施工完成后由客戶和項目經理評分考核,監理巡查評分考核。每項考核指標為 10 分,根據實際情況按考核表給予打分,最后根據平均分進行處罰,要求平均分在80 分為合格,若平均分低于80 分,按每個工種工資的百分之五扣除作為

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