1、corporate management used to be communication, now it is communication, and the future is still communication.通用參考模板（頁眉可刪）無固定期限勞動合同范本是怎樣的 引言：勞動合同是日常生活中比較常見的一種合同，它是是勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利和義務的協議。勞動合同根據時間長短可以分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和單項勞動合同。今天我們要介紹的是無固定期限勞動合同范本。什么叫無固定期限勞動合同？無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同

2、。這里所說的無確定終止時間，是指勞動合同沒有一個確切的終止時間，勞動合同的期限長短不能確定，但并不是沒有終止時間。只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件，雙方當事人就要繼續履行勞動合同規定的義務。一旦出現了法律規定的.情形，無固定期限勞動合同也同樣能夠解除。無固定期限勞動合同范本：勞動合同書(無固定期限)甲方：_乙方：_簽訂日期：_年_月_日根據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條甲方_法定代表人(主要負責人)或委托代理人_注冊地址_經營地址_第二條乙方_性別_

3、戶籍類型(非農業、農業)_居民身份證號碼_或者其他有效證件名稱_證件號碼_在甲方工作起始時間_年_月_日家庭住址_郵政編碼_在京居住地址_郵政編碼_戶口所在地_省(市)_區(縣)_街道(鄉鎮)二、勞動合同期限第三條本合同為無固定期限勞動合同。本合同于_年_月_日生效，其中試用期至_年_月_日止。三、工作內容和工作地點第四條乙方同意根據甲方工作需要，擔任_崗位(工種)工作。第五條根據甲方的崗位(工種)作業特點，乙方的工作區域或工作地點為_第六條乙方工作應達到_標準。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方執行_工時制度。執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每

4、周休息日為_。甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。第八條甲方對乙方實行的休假制度有_。五、勞動報酬第九條甲方每月_日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_元或按_執行。乙方在試用期期間的工資為_元。甲乙雙方對工資的其他約定_。第十條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為_元或按_執行。六、社會保險及其他保險福利待遇第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按_支付乙方病假

5、工資。第十三條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇_。七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護第十五條甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。第十六條甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。第十七條甲方應當建立、健全職業病防治責任制度，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經濟補償第十八條甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照中華人民共和國勞動合同法和國家

6、及北京市有關規定執行。第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。第二十條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。九、當事人約定的其他內容第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：_。十、勞動爭議處理及其它第二十二條雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十三條本合同的附件如下_。第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關

7、規定執行。第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期：年月日使用說明1、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。2、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協商約定的內容，協商一致后填寫在相應的空格內。簽訂勞動合同，甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章。3、經當事人雙方協商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。4、當事人約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。5、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改。6、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。20_年x月小結：無固定期限勞動合同是不約定存續期限的，它可以在勞動者法定