學習資料收集于網絡，僅供參考縣級公立醫院公開招聘體檢方案為保證縣級公立醫院公開招聘人事代理人員體檢工作的順利進行，堅持始終按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，根據*縣級公立醫院公開招聘人事代理人員實施方案精神，制定如下實施方案。一、體檢原則堅持“公開、平等”的原則，嚴密組織，確保體檢工作客觀、公正、公平進行。在縣級公立醫院公開招聘人事代理人員工作領導小組辦公室組織下進行實施。二、體檢人員的確定按照考試總成績（筆試成績50+面試成績50）從高分到低分依次確定參加體檢人選，參加體檢人數和崗位設置數的比例為1：1。共計*名體檢對象（參加體檢人員名單另附后）。若體檢后出現缺額的，可在參加面試的同專業崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補，沒有參加面試的人員不論任何理由不再遞補。三、體檢時間*年*月*日進行體檢。參加體檢人員務必于*日早上6：00前到各報考醫院醫院集合，否則視為自動放棄體檢資格。四、體檢標準體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準（試行）執行。五、體檢辦法體檢采取全封閉的辦法，在體檢地點按照體檢標準進行，在領導小組成員單位的監督下，將體檢人員分三個小組由工作人員帶領逐項體檢。6、 考生注意事項 以郟縣政府網站公告為準。 七、組織領導 體檢工作在縣級公立醫院公開招聘人事代理人員工作領導小組的領導下成立體檢領導小組，體檢領導小組具體組織領導體檢的實施，負責決定地點、指定體檢醫務人員，負責各項體檢工作具體事項的安排落實，負責處理體檢期間發生的重大問題，對違規違紀的醫務人員及工作人員和考生提出處理意見。體檢領導小組組成如下：組 長：副組長：成 員： 體檢領導小組各成員單位根據各自職責分頭負責體檢過程中的治安、電力供應等工作。體檢領導小組下設辦公室，辦公室主任由*同志兼任，*同志兼任辦公室副主任，負責落實體檢領導小組的各項決定。根據需要設立體檢、監督、安全保衛等若干小組，提出體檢方案，明確相關責任，保證體檢正常實施。本次體檢成立巡視組，成員有：巡視組負責巡視體檢全過程，對體檢過程中出現的異常情況當場制止，情節嚴重的提交體檢領導小組研究處理。體檢組、監督組、安全保衛組人員構成及職責附后。各組組長負責收繳、保管、發放本組工作人員的通訊工具。八、醫務人員、監督人員和工作人員工作紀律1.實行回避制度。凡有親屬參加本次體檢的工作人員，必須報告，回避參加此次體檢工作，凡不主動報告者按違規處理。參照中華人民共和國公務員法的有關規定，親屬的范圍界定為：與體檢考生存在夫妻、直系血親、三代以內旁系血親及近姻親關系者。2.進入工作狀態后，必須佩帶工作證件標志，不準將工作證件轉與他人。3.嚴格遵守時間，做到不遲到、不早退，不擅自離崗、脫崗、換崗。4.嚴守工作紀律，必須保持體檢場所的肅靜，不準高聲喧嘩，嚴格按照要求，認真負責，自覺履行好崗位職責。5.自覺接受紀檢、監察和巡視人員的監督，認真受理群眾和體檢考生的申訴和舉報，并按規定的管理權限進行處理。6.全體工作人員要樹立大局意識，服從領導，聽從指揮，確立協作意識，一切以體檢為重。7.除巡視、監督等人員外，任何人員不得進入體檢場所。八、實行責任追究制度對在體檢工作中失職、瀆職和違反工