外協用人合同協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（外協用人方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方業務發展需要，乙方具備提供相關勞務人員的能力，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就甲方使用乙方提供的外協人員事宜，達成如下協議：一、協議標的1.乙方按照本協議約定，向甲方提供符合甲方要求的外協人員，為甲方從事[具體工作內容]工作。2.本協議所指外協人員，是指乙方招聘、管理并派遣至甲方工作的人員，乙方應確保外協人員具備完成工作所需的專業技能、知識和經驗，并遵守甲方的工作規章制度。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定提供合格的外協人員，并對外協人員的工作進行監督、檢查和考核。根據工作需要，有權對外協人員的工作任務、工作時間、工作地點等進行合理調整，但應提前通知乙方。有權根據外協人員的工作表現，要求乙方更換不符合要求的外協人員。2.義務按照本協議約定的標準和方式，向乙方支付外協人員的勞務費用及相關費用。為外協人員提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障外協人員在工作過程中的安全與健康。負責對外協人員進行工作安排、指導和培訓，使其熟悉甲方的工作流程和工作要求。不得對外協人員進行歧視、虐待、體罰或其他侵害其合法權益的行為。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定收取甲方支付的勞務費用及相關費用。有權了解甲方對外協人員的工作要求和考核標準，以便更好地管理和監督外協人員。在甲方違反本協議約定時，有權要求甲方承擔違約責任。2.義務按照本協議約定的時間、數量和質量要求，向甲方提供合格的外協人員。負責外協人員的招聘、培訓、管理、工資發放、社會保險繳納等工作，并承擔相應的法律責任。確保外協人員具備合法的勞動資格和相關工作資質，遵守國家法律法規和甲方的工作規章制度。對外協人員的工作表現進行監督和考核，及時處理外協人員在工作中出現的問題，并向甲方反饋相關情況。在本協議履行期間，如外協人員發生工傷、患病、非因工負傷、失業、生育等情況，按照國家法律法規和當地政策的規定，負責辦理相關手續并承擔相應費用。三、勞務費用及支付方式1.勞務費用標準甲方按照每人每月[x]元的標準向乙方支付外協人員的勞務費用。該費用包含外協人員的工資、獎金、津貼、補貼、社會保險費用、福利待遇等乙方應支付給外協人員的所有費用。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]前，將上月的勞務費用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在收到款項后[x]個工作日內，向甲方提供合法有效的發票。四、工作時間與休息休假1.外協人員的工作時間按照甲方的工作制度執行，原則上每周工作[x]天，每天工作[x]小時。如需加班，甲方應按照國家法律法規的規定支付加班費用。2.外協人員享有國家法定節假日、年休假、探親假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利，乙方應按照國家法律法規和當地政策的規定安排外協人員休息休假，并確保其休息休假期間的工資待遇不受影響。五、社會保險與福利待遇1.乙方按照國家法律法規和當地政策的規定，為外協人員繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險），并承擔相應的費用。2.乙方應按照甲方的福利待遇政策，為外協人員提供相應的福利待遇，如節日福利、生日福利、防暑降溫費、防寒保暖費等。福利待遇的具體標準和發放方式由甲乙雙方另行協商確定。六、保密條款1.甲乙雙方應對在本協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、工作信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。七、知識產權歸屬1.外協人員在為甲方工作過程中所產生的知識產權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業秘密等，歸甲方所有。乙方應確保外協人員遵守相關法律法規和甲方的知識產權管理制度，不得侵犯甲方的知識產權。2.乙方應協助甲方辦理與知識產權相關的手續，并提供必要的支持和配合。八、協議的變更、解除與終止1.協議變更本協議履行期間，如有需要變更協議內容，甲乙雙方應協商一致，并簽訂書面協議。2.協議解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。若一方違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因致使本協議無法履行的，甲乙雙方可以協商解除本協議，互不承擔違約責任。3.協議終止本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。本協議約定的工作任務完成或外協人員全部撤離甲方工作崗位的，本協議終止。本協議因其他原因依法終止的，按照相關法律法規的規定執行。九、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付勞務費用及相關費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已完成工作對應的勞務費用及違約金。2.若乙方未按照本協議約定提供合格的外協人員，或外協人員違反甲方工作規章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。乙方應按照甲方的要求及時更換合格的外協人員，并采取措施消除不利影響。3.若一方違反本協議約定的保密條款或知識產權歸屬條款，應向對方支付違約金[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方的差額部分。4.如因乙方原因導致外協人員與甲方發生勞動爭議或糾紛，給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。乙方應積極協助甲方處理相關爭議或糾紛，并確保甲方的合法權益不受損害。十、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。協議期滿后，雙方如無異議，則本協議自動延續[x]年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，甲乙雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：________