團餐勞務派遣合同協議?甲方（勞務派遣單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（用工單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方是依法設立并具有勞務派遣資質的單位，乙方因生產經營需要，需要使用勞務派遣人員提供團餐服務，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方向甲方租賃勞務派遣人員提供團餐服務事宜達成如下協議：一、派遣人員數量及工作內容1.派遣人員數量乙方根據實際工作需要，向甲方租賃______名勞務派遣人員，具體人員名單及崗位安排以雙方書面確認的《勞務派遣人員名單及崗位安排表》為準。該名單及崗位安排表作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。2.工作內容派遣人員在乙方指定的地點（以下簡稱"工作地點"），按照乙方的要求，為乙方提供團餐服務，具體工作內容包括但不限于食材采購、加工制作、餐具清洗消毒、餐廳衛生清潔、飯菜配送等，以滿足乙方員工正常用餐需求。二、派遣期限本合同派遣期限自______年____月____日起至______年____月____日止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續______年。如需終止合同，雙方應提前______天書面通知對方。三、費用及支付方式1.費用標準乙方按照每人每月______元的標準向甲方支付勞務派遣服務費用，該費用包含派遣人員的工資、福利、社保、公積金、管理費等一切費用。2.支付方式乙方應在每月______日前，將上月的勞務派遣服務費用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方應在收到款項后的______個工作日內，向乙方提供合法有效的發票。四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本合同約定支付勞務派遣服務費用。有權對乙方使用派遣人員的情況進行監督檢查，如發現乙方存在違規使用派遣人員的情況，有權要求乙方立即改正，并按照本合同約定承擔違約責任。有權根據乙方的工作需要，合理調整派遣人員的工作崗位，但應提前通知乙方及派遣人員。2.義務按照國家法律法規及本合同約定，與派遣人員簽訂勞動合同，并為其繳納各項社會保險和住房公積金。負責派遣人員的工資核算、發放及日常管理工作，確保派遣人員的工資按時足額發放，并符合國家法律法規及本合同約定的標準。負責派遣人員的培訓工作，提高派遣人員的業務素質和服務水平，以滿足乙方的工作需要。負責處理派遣人員與乙方之間的勞動糾紛，如因甲方原因導致乙方遭受損失的，甲方應承擔賠償責任。根據乙方的要求，及時安排符合條件的派遣人員到乙方工作地點工作，并確保派遣人員按時到崗。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定派遣符合條件的人員到乙方工作地點工作，并提供相應的勞動服務。有權對派遣人員的工作表現進行考核評價，如發現派遣人員不能勝任工作或違反乙方規章制度的，有權要求甲方予以更換或處理。有權要求甲方提供必要的協助和配合，以確保派遣人員能夠順利開展工作。2.義務按照本合同約定向甲方支付勞務派遣服務費用。為派遣人員提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障派遣人員的人身安全和健康。負責對派遣人員進行工作安排和管理，制定相應的工作規章制度，并告知派遣人員。如派遣人員違反乙方規章制度的，乙方有權按照乙方的規定進行處理，但應及時通知甲方。不得將派遣人員再派遣到其他用人單位，不得向派遣人員收取任何費用。在派遣期限屆滿前，如需繼續使用派遣人員，應提前______天書面通知甲方，并與甲方協商續簽合同事宜。五、勞動保護與勞動條件1.甲方應按照國家法律法規及本合同約定，為派遣人員提供必要的勞動保護用品，并確保其符合國家安全標準。2.乙方應為派遣人員提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的工作環境，保障派遣人員在工作過程中的人身安全和健康。如因乙方原因導致派遣人員發生工傷事故或其他人身損害的，乙方應承擔相應的賠償責任。六、社會保險與福利待遇1.甲方按照國家法律法規及當地政府的規定，為派遣人員繳納各項社會保險和住房公積金，具體繳納標準和方式按照國家及當地政府的相關規定執行。2.派遣人員在乙方工作期間，享有與乙方員工同等的福利待遇，包括但不限于法定節假日加班工資、帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等。乙方應按照國家法律法規及本單位的規定，為派遣人員提供相應的福利待遇。七、培訓與考核1.甲方負責派遣人員的入職培訓和定期培訓，培訓內容包括但不限于職業道德、業務技能、安全衛生等方面的知識和技能。培訓費用由甲方承擔。2.乙方負責對派遣人員的工作表現進行考核評價，考核結果應及時反饋給甲方。如派遣人員在考核中表現優秀，乙方可給予適當的獎勵；如派遣人員不能勝任工作，乙方有權要求甲方予以更換。八、保密條款1.雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起______年。九、違約責任1.若甲方未按照本合同約定派遣人員到乙方工作地點工作，或派遣的人員不符合乙方要求的，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金______元，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本合同約定向甲方支付勞務派遣服務費用，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______天的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付已發生的勞務派遣服務費用及違約金，同時賠償甲方因此遭受的損失。3.若甲方違反本合同約定，未為派遣人員繳納各項社會保險和住房公積金，或未按時足額發放派遣人員工資的，甲方應按照國家法律法規及本合同約定承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。4.若乙方違反本合同約定，將派遣人員再派遣到其他用人單位，或向派遣人員收取費用的，乙方應承擔違約責任，向甲方支付違約金______元，并賠償甲方因此遭受的損失。5.若一方違反本合同約定的保密條款，應向對方支付違約金______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方的損失。6.如因不可抗力或國家法律法規政策調整等原因導致一方無法履行本合同的，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明文件。十、爭議解決本合同在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_