合同期內簽訂培訓協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方在甲方工作期間，甲方為提升乙方的專業技能和綜合素質，擬安排乙方參加相關培訓，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方參加培訓事宜達成如下協議：一、培訓內容及目的1.培訓內容：本次培訓涵蓋[具體培訓課程名稱]，包括但不限于[詳細列舉培訓涉及的專業知識、技能、方法等方面的內容]。培訓將采用[培訓方式，如課堂講授、實踐操作、案例分析等]，由具備豐富經驗和專業資質的[培訓講師姓名或團隊名稱]進行授課。2.培訓目的：通過本次培訓，使乙方能夠深入掌握[與培訓內容相關的專業技能或知識領域]，提升乙方在工作中的專業能力和業務水平，從而更好地適應甲方業務發展的需求，為甲方創造更大的價值。二、培訓時間及地點1.培訓時間：本次培訓自[開始日期]起至[結束日期]止，共計[培訓時長]。具體培訓日程安排如下：[列出詳細的每日培訓時間及內容安排]2.培訓地點：培訓地點為[具體培訓地點，詳細到地址]。三、培訓費用及支付方式1.培訓費用：本次培訓費用總計為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。該費用包括培訓課程費、教材費、講師費、場地費等與培訓相關的所有費用。2.支付方式：甲方應在培訓開始前[X]個工作日內，將培訓費用一次性支付至乙方指定的以下銀行賬戶：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________賬戶名稱：____________________四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定參加培訓，并遵守培訓期間的各項規章制度。有權對乙方在培訓期間的學習情況進行監督和考核。2.義務按照本協議約定支付培訓費用。為乙方提供必要的培訓條件和支持，確保培訓順利進行。根據培訓實際情況，合理安排乙方的工作與培訓時間，盡量減少對乙方正常工作的影響。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供培訓條件和支持。在培訓期間，享有正常的休息休假權利。2.義務按照本協議約定參加培訓，遵守培訓期間的各項規章制度，包括但不限于按時上課、認真聽講、積極參與實踐操作等。培訓期間，應認真學習，努力掌握培訓內容，提高自身專業技能。培訓結束后，乙方應將所學知識和技能運用到實際工作中，為甲方的發展貢獻力量。未經甲方書面同意，乙方不得擅自中斷或終止培訓。五、服務期約定1.乙方同意在培訓結束后，為甲方服務[服務期限]年，自培訓結束之日起計算。2.在服務期內，乙方應遵守甲方的各項規章制度，認真履行工作職責，不得擅自離職或從事與甲方利益相沖突的工作。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付培訓費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已發生的培訓費用及相應違約金。2.若乙方未按照本協議約定參加培訓或擅自中斷、終止培訓，乙方應退還甲方已支付的全部培訓費用，并按照培訓費用總額的[X%]向甲方支付違約金。3.若乙方違反服務期約定，提前離職或從事與甲方利益相沖突的工作，乙方應向甲方支付違約金。違約金的金額為甲方為乙方支付的培訓費用總額乘以尚未履行的服務期占約定服務期的比例。4.如一方違反本協議的其他條款，應承擔因此給對方造成的全部損失。七、保密條款1.乙方在培訓期間及培訓結束后，應對甲方提供的培訓資料、培訓內容以及在培訓過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議有沖突之處，以補充協議為準。甲方（蓋章）：_________________