工廠用工協(xié)議書模板?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方工廠生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方愿意到甲方工廠工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限本協(xié)議為[固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限]的用工協(xié)議。1.固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.無固定期限：自____年__月__日起。3.以完成一定工作任務(wù)為期限：自____年__月__日起至[工作任務(wù)完成時止]。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體工作崗位]工作。2.乙方的工作內(nèi)容為：[詳細(xì)描述工作任務(wù)和職責(zé)]。3.乙方的工作地點(diǎn)為：[具體工作地點(diǎn)]。甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.甲方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時制/不定時工作制/綜合計算工時工作制]。2.實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1天。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。3.實(shí)行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排，但甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1天，并按照相關(guān)法律法規(guī)支付乙方加班工資。4.實(shí)行綜合計算工時工作制的，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付乙方加班工資。5.甲方應(yīng)依法保證乙方的休息休假權(quán)利，乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、病假等假期。四、勞動報酬1.甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方工資，工資為[基本工資+績效工資+加班工資等具體構(gòu)成方式]，其中基本工資為[x]元。2.乙方試用期工資為[具體金額]，試用期為[x]個月。試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本協(xié)議約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、企業(yè)經(jīng)營狀況等因素，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。4.甲方安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按照不低于乙方工資的150%支付加班工資；安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)按照不低于乙方工資的200%支付加班工資；安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)按照不低于乙方工資的300%支付加班工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：[詳細(xì)列舉福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假等]。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方從事的工作崗位，按照國家有關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方。3.甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。七、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。2.甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定，對乙方進(jìn)行管理、考核和獎懲。3.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。4.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。5.甲方應(yīng)依法為乙方繳納各項社會保險費(fèi)用。6.甲方應(yīng)建立健全勞動規(guī)章制度，保障乙方享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。甲方制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，乙方有權(quán)要求甲方改正。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，按時足額支付乙方工資及各項福利待遇。3.乙方有權(quán)依法享受休息休假、社會保險、福利待遇等權(quán)利。4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。5.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，遵守職業(yè)道德。6.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.乙方在工作期間，應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，愛護(hù)甲方的設(shè)備和工具，不得故意損壞甲方的財產(chǎn)。八、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂（一）協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）協(xié)議的續(xù)訂本協(xié)議期滿后，雙方均未書面提出終止協(xié)議的，本協(xié)議自動續(xù)訂[x]年。續(xù)訂后的協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議一致。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金[x]元。2.乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照損失的金額向甲方支付賠償金。甲方違反本協(xié)議約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按照損失的金額向乙方支付賠償金。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的，乙方應(yīng)按照甲方的要求，返還已獲取的利益，并向甲方支付違約金[x]元。乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照損失的金額向甲方支付賠償金。4.乙方違反競業(yè)限制約定的，乙方應(yīng)按照競業(yè)限制協(xié)議的約定，向甲方支付違約金，并返還已獲取的利益。乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照損失的金額向甲方支付賠償金。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。本協(xié)議的附