離職結(jié)算協(xié)議書編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）名稱：__________

甲方地址：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）名稱：__________

乙方地址：__________

鑒于甲方與乙方之間存在勞動關系，現(xiàn)雙方就乙方離職事宜達成如下協(xié)議：

一、合同目的及背景

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間因乙方離職而產(chǎn)生的各項權利義務關系，確保雙方在離職過程中的合法權益得到保障，維護雙方的合法權益。

二、乙方離職事宜

1.乙方于__________年__________月__________日提出離職申請，甲方已同意乙方離職。

2.乙方離職后，雙方應按照國家有關法律法規(guī)及本協(xié)議約定，辦理離職手續(xù)。

三、雙方權利義務

1.甲方應按照國家規(guī)定支付乙方離職補償金。

2.乙方應按照甲方要求，妥善交接工作，確保工作交接的順利進行。

3.雙方應遵守國家法律法規(guī)，不得損害對方合法權益。

四、爭議解決

雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

五、其他約定

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

雙方的責任和義務：

編號：__________

一、甲方責任和義務

1.甲方應按照國家有關勞動法律法規(guī)的規(guī)定，按時足額支付乙方工資、獎金及各項補貼。

2.甲方應保障乙方的工作條件和環(huán)境符合國家規(guī)定，確保乙方的人身安全和健康。

3.甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.甲方應按照本協(xié)議約定，在乙方離職時，按照國家規(guī)定支付乙方離職補償金。

5.甲方應協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社保關系轉(zhuǎn)移等。

6.甲方應在本協(xié)議約定的保密條款有效期內(nèi)，承擔保密義務，不得泄露乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。

7.甲方應在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內(nèi)，遵守競業(yè)限制條款，不得招聘乙方或與乙方存在直接競爭關系的公司。

二、乙方責任和義務

1.乙方應按照甲方的工作安排，認真履行工作職責，完成工作任務。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。

3.乙方應妥善保管甲方提供的資料和物品，不得擅自泄露或挪用。

4.乙方應在本協(xié)議約定的保密條款有效期內(nèi)，遵守保密義務，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和個人隱私。

5.乙方在離職前，應按照甲方的要求，完成工作交接，確保工作連續(xù)性和穩(wěn)定性。

6.乙方在離職后，不得從事與甲方存在直接競爭關系的工作，除非得到甲方的書面同意。

7.乙方應按照國家規(guī)定和本協(xié)議約定，履行離職后的相關手續(xù)，包括但不限于歸還公司財產(chǎn)、解除勞動合同等。

三、雙方的權利

1.甲方有權要求乙方遵守工作紀律和保密義務，保障甲方的合法權益。

2.乙方有權要求甲方按照國家規(guī)定和本協(xié)議約定，支付工資、獎金及各項補貼。

3.雙方均有權在履行本協(xié)議過程中，提出合理變更請求，經(jīng)協(xié)商一致后可對協(xié)議進行修改。

四、雙方義務

1.雙方應按照本協(xié)議約定，履行各自的權利和義務。

2.雙方應在本協(xié)議約定的爭議解決方式下，解決履行過程中產(chǎn)生的爭議。

3.雙方應在本協(xié)議約定的有效期內(nèi)，遵守保密條款，不得泄露對方商業(yè)秘密和個人隱私。

4.雙方應在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內(nèi)，遵守競業(yè)限制條款，不得損害對方利益。

合同金額與支付方式：

編號：__________

一、合同金額

本協(xié)議項下，甲方應向乙方支付離職補償金及乙方應得的其他款項，總額為人民幣__________元（大寫：__________元整）。

二、支付方式

1.離職補償金：甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后__________個工作日內(nèi)，向乙方支付離職補償金人民幣__________元（大寫：__________元整）。

2.其他款項：包括但不限于加班費、未休假工資等，甲方應在乙方離職手續(xù)辦理完畢后__________個工作日內(nèi)，向乙方支付人民幣__________元（大寫：__________元整）。

三、支付條件

1.乙方需提供完整的離職手續(xù)材料，包括但不限于離職證明、身份證復印件等，以證明其離職事實。

2.乙方需確認已妥善交接工作，無未了事項。

3.甲方在收到乙方提供的離職手續(xù)材料和相關證明后，確認無誤并核對無誤后進行支付。

四、支付時間

1.甲方應在每個支付節(jié)點前，提前__________個工作日通知乙方支付時間。

2.甲方應在通知的支付時間或其后的第一個工作日完成支付。

五、額外費用

1.如乙方因個人原因?qū)е码x職手續(xù)辦理時間延長，由此產(chǎn)生的額外費用由乙方自行承擔。

2.如因甲方原因?qū)е轮Ц堆舆t，甲方應向乙方支付相應的違約金，違約金按每日應支付金額的__________%計算。

六、支付方式變更

1.如雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議約定的支付方式。

2.任何支付方式的變更，應以書面形式通知對方，并自通知之日起生效。

七、稅務處理

1.甲方支付給乙方的款項，如涉及個人所得稅，乙方應按照國家相關稅法規(guī)定自行繳納。

2.甲方應按照國家稅法規(guī)定，代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅。

八、爭議解決

如因支付問題產(chǎn)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制：

編號：__________

一、違約責任

1.甲方違約情形：

a.未按時足額支付乙方工資、獎金及各項補貼的；

b.未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金的；

c.未按時支付乙方離職補償金及其他應得款項的；

d.違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密和個人隱私的；

e.違反競業(yè)限制條款，損害乙方利益的。

對于上述違約情形，甲方應承擔以下違約責任：

a.支付違約金，違約金按每日應支付金額的__________%計算；

b.承擔乙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；

c.按照法律規(guī)定承擔其他違約責任。

2.乙方違約情形：

a.未認真履行工作職責，未完成工作任務或造成工作損失的；

b.泄露甲方商業(yè)秘密和個人隱私的；

c.未妥善交接工作，造成工作連續(xù)性和穩(wěn)定性受損的。

對于上述違約情形，乙方應承擔以下違約責任：

a.支付違約金，違約金按每日應支付金額的__________%計算；

b.承擔甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失；

c.按照法律規(guī)定承擔其他違約責任。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

a.雙方應友好協(xié)商解決爭議；

b.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟；

c.雙方也可以選擇仲裁作為爭議解決方式，仲裁機構由雙方協(xié)商確定。

2.爭議解決程序：

a.爭議發(fā)生后，雙方應在__________日內(nèi)提出書面爭議通知；

b.雙方應在__________日內(nèi)就爭議事項進行協(xié)商；

c.協(xié)商不成或一方拒絕協(xié)商的，任何一方均可按照上述約定的爭議解決方式提出解決爭議。

3.爭議解決的法律適用：

本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止以及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

4.管轄法院：

本協(xié)議項下發(fā)生的任何爭議，雙方同意提交__________人民法院管轄。

三、其他

1.本協(xié)議的違約責任和爭議解決機制為本協(xié)議的不可分割部分。

2.本協(xié)議的違約責任和爭議解決機制在履行過程中如有爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按照本協(xié)議約定的爭議解決方式處理。

附則：

編號：__________

一、生效條件

本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，但以下條件滿足后方可正式生效：

1.雙方均簽署本協(xié)議，且甲方已確認乙方離職手續(xù)辦理完畢；

2.甲方已按照本協(xié)議約定向乙方支付了全部應付款項；

3.雙方已按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，辦理了所有必要的法律手續(xù)。

二、有效期

本協(xié)議的有效期為自生效之日起至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日止。在乙方離職手續(xù)辦理完畢后，本協(xié)議自動終止。

三、變更

1.本協(xié)議的任何變更必須以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）。

2.任何未經(jīng)雙方書面同意的變更均不具有法律效力。

四、終止

1.本協(xié)議的終止包括協(xié)議自然終止和協(xié)議提前終止。

2.協(xié)議自然終止是指協(xié)議有效期屆滿，雙方無其他終止協(xié)議的約定。

3.協(xié)議提前終止是指雙方在協(xié)議有效期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致同意終止協(xié)議。

4.如因不可抗力導致本協(xié)議無法履行，雙方可協(xié)商一致終止協(xié)議。

五、通知

1.任何通知、要求或其他通訊，應以書面形式發(fā)送至本協(xié)議中列明的地址。

2.通知應在送達對方后視為已送達。

六、不可抗力

1.不可抗力是指無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

2.如發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應立即通知對方，并盡力減輕損失。

3.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應協(xié)商解決合同履行問題；如無法解決，雙方可協(xié)商一致終止或部分終止合同。

七、爭議解決

本協(xié)議的爭議解決條款見“違約與爭議解決機制”部分。

八、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議的標題僅為方便閱讀，不影響協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

九、法律適用

本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止以及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

十、管轄法院

本協(xié)議項下發(fā)生的任何爭議，雙方同意提交__________人民法院管轄。

附件：

編號：__________

1.離職申請書：乙方提交的離職申請書原件，作為乙方提出離職申請的書面文件。

2.離職證明：甲方出具的乙方離職證明，證明乙方已正式離職。

3.工作交接清單：雙方共同確認的工作交接清單，詳細列明乙方離職前應交接的工作內(nèi)容和物品。

4.薪資計算表：甲方提供的乙方工資、獎金及各項補貼的計算明細表。

5.社會保險及住房公積金繳納證明：甲方提供的乙方社會保險及住房公積金繳納證明，證明甲方已按規(guī)定為乙方繳納相關費用。

6.離職補償金計算依據(jù)：甲方根據(jù)國家規(guī)定及本協(xié)議約定，計算乙方離職補償金的依據(jù)文件。

7.保密協(xié)議：雙方簽訂的保密協(xié)議，明確雙方在離職前后應遵守的保密義務。

8.競業(yè)限制協(xié)議：雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議，明確雙方在離職后的競業(yè)限制條款。

9.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件：甲方營業(yè)執(zhí)照復印件，證明甲方具有合法經(jīng)營資格。

10.乙方身份證復印件：乙方身份證復印件，證明乙方身份真實有效。

11.乙方學歷、資格證明復印