學校勞動合同競業協議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方在甲方學校擔任[具體職務]，在工作期間乙方將接觸到甲方的商業秘密、教學資源、學生信息等重要信息，為保護甲方的合法權益，甲乙雙方經平等協商，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方離職后的競業限制事宜達成如下協議：一、競業限制的范圍1.競業限制業務范圍乙方離職后，在競業限制期限內，不得直接或間接從事與甲方學校存在競爭關系的教育相關業務，包括但不限于開辦與甲方學校同類專業的培訓機構、在其他同類學校擔任與乙方在甲方學校所任職務相同或相似的崗位等。2.競業限制地域范圍競業限制的地域范圍為[具體地域范圍，如甲方學校所在城市及周邊相鄰城市等]。在該地域范圍內，乙方不得從事上述競業限制業務范圍內的活動。二、競業限制期限競業限制期限自乙方離職之日起[x]年。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權要求乙方按照本協議約定履行競業限制義務。若乙方違反競業限制協議，甲方有權要求乙方支付違約金，并采取相應法律措施要求乙方繼續履行競業限制義務或賠償甲方因此遭受的損失。2.義務甲方應在競業限制期限內，按照本協議約定向乙方支付競業限制經濟補償。甲方應向乙方提供必要的協助和配合，以確保乙方能夠履行競業限制義務。例如，在乙方需要甲方出具相關證明以證明其履行競業限制義務時，甲方應如實出具。（二）乙方權利義務1.權利乙方有權獲得甲方按照本協議約定支付的競業限制經濟補償。在乙方遵守競業限制協議的前提下，乙方有權自主選擇在競業限制期限內從事合法的非競業限制工作或活動。2.義務乙方應在離職后嚴格遵守本協議約定的競業限制義務，不得從事本協議約定的競業限制業務范圍內的活動。乙方應定期向甲方報告其工作及活動情況，以證明其遵守競業限制義務。報告方式為[具體報告方式，如每月以書面形式報告或每季度以當面匯報的形式等]。乙方在競業限制期限內，不得利用在甲方學校工作期間所掌握的甲方商業秘密、教學資源、學生信息等為自己或他人謀取利益，不得泄露給任何第三方。四、競業限制經濟補償1.補償標準甲方按照乙方離職前月工資的[x%]作為競業限制經濟補償，每月[具體支付日期]支付給乙方。例如，若乙方離職前月工資為[具體金額]元，則每月競業限制經濟補償為[具體補償金額]元。2.支付方式甲方將競業限制經濟補償通過銀行轉賬的方式支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應確保其提供的銀行賬戶信息準確無誤，若因乙方提供信息錯誤導致甲方無法按時支付補償，責任由乙方自行承擔。五、違約責任1.乙方違約情形若乙方違反本協議約定的競業限制義務，包括但不限于在競業限制期限內從事競業限制業務范圍內的活動、未按照約定向甲方報告工作及活動情況、泄露甲方商業秘密等，均構成違約。2.乙方違約責任承擔方式支付違約金：乙方應按照本協議約定向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資總額的[x%]。例如，若乙方離職前一年工資總額為[具體金額]元，則違約金金額為[具體違約金金額]元。賠償損失：乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。損失賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約行為而遭受的直接經濟損失、甲方為調查乙方違約行為所支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）以及甲方因乙方違約行為而喪失的商業機會等間接損失。繼續履行競業限制義務：若甲方要求乙方繼續履行競業限制義務，乙方應按照本協議約定繼續履行，且甲方無需再向乙方支付競業限制經濟補償。乙方不得以任何理由拒絕或拖延履行競業限制義務。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議內容與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________