2025年教職工聘用合同10篇篇1甲方：[學校名稱]地址：[學校地址]法定代表人：[校長姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[教職工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[個人住址]聯系電話：[聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就甲方向乙方提供教職工作用事宜達成如下協議：一、合同期限與崗位安排（一）本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月。試用期內如乙方不勝任本崗位工作或雙方存在分歧，甲方有權終止本合同并另行聘用人員。試用期滿，雙方同意繼續履行的，本合同繼續有效。（二）甲方聘用乙方從事的工作崗位為：____________。（可另行簽訂保密協議、競業禁止協議等文件）（三）乙方應按照甲方的要求按時完成規定的工作任務，達到規定的工作質量標準。甲方應合理安排乙方的工作任務和工作量。二、工作時間和休息休假（一）甲方根據乙方工作崗位的特點安排工作時間。原則上每周工作不超過五天，每天工作不超過八小時（含加班時間）。（二）乙方享有在法定假期和特殊情況下休息的權利。因工作需要加班的，應得到乙方同意并按有關規定支付加班工資或調換休息時間。三、勞動保護、勞動條件和福利待遇（一）甲方執行國家有關勞動保護的法律、法規和規章，保障乙方在工作中的安全和健康。甲方根據崗位情況采取有效措施確保乙方的人身安全與健康。（二）甲方應在提供工作期間為乙方提供必要的工具和必要的崗位福利保障。四、勞動報酬及支付時間（一）甲方按照國家規定和本校實際情況支付乙方工資報酬。工資標準為每月人民幣XX元整（大寫：XX元整）。（二）甲方每月XX日左右以貨幣形式支付乙方上月工資，如遇節假日順延。不得以實物代替貨幣支付或以其他方式拖延支付工資。五、社會保險及福利待遇（一）甲乙雙方應按照國家和當地有關規定繳納社會保險費用。甲方應按時為乙方繳納各項社會保險費用，乙方負擔部分由甲方代扣代繳。篇2甲方：[學校名稱]地址：[學校地址]法定代表人：[校長姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[教職工姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號碼]聯系電話：[聯系電話]地址：[住址或通訊地址]鑒于甲方需要雇傭教職工從事教育教學及相關工作，乙方具備從事該工作的基本條件和資質，經雙方平等協商，共同決定訂立本合同，以明確雙方的權利和義務。一、聘用崗位及工作內容甲方聘用乙方從事以下崗位的工作：[具體崗位名稱]，并承諾符合其崗位職責的要求。具體工作內容包括但不限于教學計劃制定、課堂教學、學生輔導等任務。乙方須履行崗位所需的各項職責和任務。二、聘用期限本合同的聘用期限為X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作時間與地點工作時間根據學校的教學計劃和實際工作需要確定。工作地點在甲方學校及其附屬機構。如有變動，須經雙方協商一致后調整。四、薪酬及福利待遇甲方向乙方支付的薪酬包括基本工資、獎金和福利等，具體標準按照甲方規定執行。乙方享有與甲方其他教職工相同的福利待遇。甲方應及時足額支付乙方的薪酬。社會保險、住房公積金等相關待遇按國家規定執行。甲乙雙方另行約定的其他待遇條款，可附此補充。五、崗位職責及考核管理乙方應嚴格遵守甲方的規章制度和崗位職責要求，完成分配的工作任務。甲方應定期對乙方的工作表現進行考核，并據此給予相應獎勵或懲罰。考核結果將作為是否續聘的依據之一。雙方也可對崗位的具體要求和考核辦法進行補充約定。六、知識產權與保密義務篇3甲方：[學校名稱]地址：[學校地址]法定代表人：[校長姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[教職工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[個人住址]聯系電話：[聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》及國家有關法律法規的規定，結合本校實際，經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂如下協議：一、聘用崗位及工作內容甲方聘請乙方為甲方的教職工，崗位等級為______（請填寫崗位等級），職務為______（請填寫具體職務）。具體工作內容包括但不限于______（請在此詳細說明乙方的工作職責和任務）。乙方需在規定的崗位職責范圍內履行相應的職責和義務。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿前，根據甲方需要及乙方工作能力表現等條件進行續約或不再續約。若需要續約，雙方應在合同期滿前一個月協商確定并簽署書面協議。三、工作時間與地點乙方應按照甲方的規定時間上下班，并按照工作需要履行工作職責。工作地點在甲方所屬的校園內。因工作需要，乙方需服從甲方的工作安排和調整。四、薪酬待遇與支付甲方按照國家規定和本校的工資制度支付乙方的工資，具體薪資標準、支付方式等詳見附件《薪酬及福利待遇》。甲方每月按時支付乙方的工資，并確保相關福利待遇的落實。五、社會保險與福利甲方按照國家和地方的相關規定為乙方繳納社會保險費用。乙方享受國家規定的法定節假日休息制度及相關的福利待遇。具體詳見附件《社會保險與福利待遇》。六、工作紀律及考核管理乙方應當遵守國家法律法規和學校規章制度，認真履行工作職責，服從管理，按時完成任務。甲方對乙方進行定期考核，并根據考核結果進行獎懲和崗位調整。具體考核標準和獎懲機制詳見附件《教職工考核管理辦法》。七、保密條款及知識產權歸屬乙方在工作期間接觸到的學校機密信息、教學資料等應當予以保密，不得泄露或私自使用。所有因工作產生的知識產權歸屬甲方所有。八、違約責任甲、乙雙方如違反本合同的任何條款，均應承擔相應的違約責任。具體違約責任及處理方式詳見附件《違約責任條款》。九、其他約定事項本合同未盡事宜，可由雙方另行協商補充。經過雙方協商一致后達成的補充協議與本合同具有同等效力。其他約定事項詳見附件《其他約定事項》。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[學校公章]法定代表人（簽字）：_____________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：_____________________日期：____年____月____日附件：1.《薪酬及福利待遇》2.《社會保險與福利待遇》3.《教職工考核管理辦法》4.《違約責任條款》篇4本合同由以下雙方簽訂：甲方：[學校名稱]地址：[學校地址]法定代表人：[校長姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[教職工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯系電話：[聯系電話]住址：[個人住址]鑒于甲方需要招聘教職工，乙方愿意應聘，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方就聘用事宜達成如下協議：一、聘用崗位與工作內容1.甲方聘用乙方擔任的崗位為：[崗位名稱]，職務：[職務名稱]。2.乙方的工作內容、職責等詳見甲方制定的崗位說明書。乙方應嚴格遵守，完成工作任務。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____個月。三、薪酬待遇與福利1.甲方按照國家和地方的規定為乙方支付工資，具體數額和支付方式詳見薪酬表。2.甲方根據國家和地方的規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。3.乙方享有國家規定的法定節假日休息和帶薪年休假等福利待遇。四、勞動紀律與考核1.乙方應遵守甲方的各項規章制度，遵守教師職業道德規范，不得從事有損甲方形象和聲譽的活動。2.甲方有權對乙方的工作進行考核，并根據考核結果對乙方進行獎勵或處罰。3.若乙方在聘用期間存在嚴重違紀或違法行為，甲方有權解除合同。五、教育與培訓甲方有權根據工作需要，安排乙方參加必要的培訓和教育。乙方應積極參與，提升自身素質和能力。六、知識產權與保密義務1.乙方在甲方工作期間所創作的與教學、科研和管理等相關的知識產權歸甲方所有。2.乙方應保守甲方的商業秘密和機密信息，不得泄露給第三方。七、合同的變更、解除與終止1.本合同的變更需經甲乙雙方協商一致，并書面簽訂變更協議。2.甲乙雙方均可依法解除合同，但應提前通知對方。合同解除后，乙方應辦理相關手續，歸還甲方財產。3.本合同到期終止或提前解除，乙方必須妥善處理好自己的工作交接事項。八、違約責任與爭議解決方式：甲乙雙方如發生違約行為，應按照合同約定和相關法律法規承擔違約責任；發生爭議時，應先通過友好協商解決，協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。篇5甲方（聘用單位）：XXX學校乙方（受聘人）：XXX根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經協商一致，特簽訂本合同。一、聘用崗位及職務甲方聘用乙方擔任XXX學校的教職工，具體職務為XXXX。乙方應履行相應職責，完成甲方規定的各項工作任務。二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期X年。合同期滿，如雙方愿意繼續合作，可續簽合同。三、崗位職責及要求1.乙方應遵守國家的法律法規和甲方的規章制度，恪守職業道德，履行崗位職責。2.乙方應服從甲方的管理，接受甲方的考核，按時完成甲方規定的各項任務。3.乙方應積極參加甲方組織的各項活動，維護甲方的聲譽和形象。4.乙方在聘用期間，不得從事與甲方利益沖突的其他職業。四、工資待遇及福利1.甲方按照國家和地方的相關規定，為乙方提供相應的工資、獎金、津貼和補貼等福利待遇。2.甲方根據乙方的崗位和工作表現，對乙方進行績效考核，并根據考核結果進行獎勵或懲罰。3.甲方按照國家和地方的相關規定，為乙方繳納社會保險費。4.乙方享受國家及甲方規定的各項福利待遇。五、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行。2.乙方享有國家法定的休息休假權利。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家的規定支付加班工資或安排補休。六、合同的變更、解除和終止1.本合同經雙方協商一致，可以變更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的；（2）嚴重違反甲方規定的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按合同約定支付工資或提供工作條件的；（2）以欺詐、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實意思訂立本合同的；（3）經有關部門確認，學校存在危害乙方人身安全和身體健康的。4.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。篇6甲方：[學校名稱]地址：[學校地址]法定代表人：[校長姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[教職工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[教職工住址]聯系電話：[聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就甲方向乙方提供工作崗位聘用事宜達成如下協議：一、聘用崗位及工作內容甲方聘用乙方從事[崗位名稱]崗位工作。乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務和職責。二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿前，雙方協商一致可續簽合同。三、工作時間和地點乙方的工作時間和地點由甲方根據工作需要安排。具體執行甲方的工作時間安排和考勤制度。四、薪酬待遇乙方的基本工資、津貼、獎金等勞動報酬按照甲方的薪酬制度執行。甲方按照法律規定向乙方支付工資，并按時足額支付。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的勞動保護和勞動條件，保證乙方在工作過程中的安全與健康。對可能產生職業危害的崗位，甲方應采取有效的防護措施。六、社會保險與福利甲乙雙方應依法參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。甲方按照國家和地方有關規定為乙方提供福利待遇。七、勞動紀律和規章制度甲乙雙方應共同遵守國家的勞動法律法規和甲方的勞動紀律及規章制度。乙方應服從甲方的管理，遵守職業道德和行業規范。八、保密條款乙方在工作期間及離職后，應對在工作中接觸到的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密，不得泄露或非法使用。九、違約責任甲乙雙方如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。具體違約責任按照法律法規和本合同約定執行。十、其他約定事項雙方可另行約定其他與聘用有關的條款，作為本合同的附件。十一、爭議解決方式因執行本合同發生的爭議，雙方應首先通過協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十二、附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同未盡事宜，按照國家法律法規和政策執行。本合同條款的修改和變更，應以書面形式經雙方協商一致后作出。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日------------------------頁碼------------------------簽約地點：[簽約地點]篇7本合同由以下雙方簽訂：甲方：[學校名稱]（以下簡稱甲方）乙方：[教職工姓名]（以下簡稱乙方）簽訂日期：二〇二一年XX月XX日一、前言根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方從事教育教學工作事宜達成如下協議。二、聘用崗位與職責1.聘用崗位：[具體崗位名稱]。2.崗位職責：[具體崗位職責描述]。乙方應履行甲方規定的崗位職責，完成工作任務，遵守甲方的規章制度。三、聘用期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為XX年，至XXXX年XX月XX日止。四、薪酬與福利1.薪酬結構：[薪酬構成及金額]。2.發放方式：[薪酬發放的時間與方式]。3.福利待遇：[其他福利待遇描述]。五、工作時間與休息休假1.工作時間：[工作時間安排]。2.休息休假：[休息休假政策]。六、保險與福利待遇甲方按照國家和地方的相關規定為乙方繳納社會保險費用。此外，乙方還可享受甲方規定的福利待遇。七、保密條款與知識產權1.乙方在工作期間接觸到的甲方機密信息，必須嚴格保密，不得泄露。2.乙方在工作期間及離職后一定時期內所研發或參與的研發項目成果及其知識產權歸甲方所有。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更需經雙方協商一致，書面變更。2.合同解除條件：[合同解除的條件和程序]。3.合同終止的條件：[合同終止的條件]。九、違約責任與賠償如甲乙雙方中任何一方違反本合同的任何條款，均應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。十、其他事項1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[學校公章]法定代表人（簽字）：[校長親筆簽名]地址：[學校地址]聯系電話：[學校聯系電話]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[教職工親筆簽名]身份證號碼：[教職工身份證號碼]住址：[教職工住址]聯系電話：[教職工聯系電話]日期：XXXX年XX月XX日篇8本合同由以下雙方簽訂：甲方：[學校名稱]乙方：[教職工姓名]根據相關法律法規和甲方相關規章制度，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的基礎上，就甲方聘用乙方從事教育教學工作事宜，達成以下協議：一、聘用崗位及工作內容1.甲方聘用乙方從事的崗位為：[崗位名稱]。2.乙方在聘用期間，應根據甲方的需要，按照甲方的要求，履行教育教學工作職責，完成教育教學任務。二、聘用期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.聘用期內，甲乙雙方均不得無故解除本合同。三、崗位職責及要求1.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，履行崗位職責。2.乙方應按照甲方的要求參加教育培訓，提高自身素質。3.乙方應保質保量完成教育教學任務，確保教育教學質量。四、待遇及福利1.甲方應按照國家規定及甲方規章制度，向乙方支付工資及福利待遇。2.乙方享受甲方規定的各項福利待遇。3.甲方根據乙方的工作表現和業績，給予相應的獎勵。五、合同變更、解除和終止1.本合同經雙方協商一致，可以變更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴重違反甲方規章制度的；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資及福利待遇的；（2）違反法律、法規，侵害乙方合法權益的。4.本合同期滿或雙方協商一致，可以終止本合同。六、違約責任及賠償1.甲乙雙方如違反本合同約定，均應承擔違約責任。2.因違約給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。七、其他約定事項1.乙方應聘時提供的身份證、學歷證明等證件復印件為本合同附件。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：[甲方公章]法定代表人（簽字）：[甲方法人手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：[乙方法人手寫簽名]日期：XXXX年XX月XX日篇9本合同旨在明確聘用方（學校）與受聘教職工之間的權益、義務及職責，依據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，經雙方平等協商，共同簽訂本合同。本合同條款共包含以下幾個部分：合同雙方基本信息、聘用職位及工作內容、聘用期限及工作時間、薪酬待遇及福利、崗位職責及工作要求、培訓與發展、紀律與考核、合同變更與解除、違約責任及爭議解決等。一、合同雙方基本信息甲方（聘用方）：________________學校地址：_____________________________法定代表人：_______________________聯系電話：_________________________電子郵箱：_________________________乙方（受聘人）：___________________教職工性別：______________________________年齡：______________________________身份證號：__________________________住址：______________________________聯系電話：__________________________電子郵箱：__________________________緊急聯系人及聯系方式：______________學歷及專業背景：____________________（簡要介紹個人基本情況）二、聘用職位及工作內容職位名稱：___________________________（例如：教學主管、教研組長等）工作內容簡述：根據甲方工作需要，乙方擔任教育教學及相關管理工作，包括但不限于課堂教學、課程設計、學生管理等工作。乙方應完成崗位職責范圍內的工作內容，并在必要時接受甲方根據教育教學實際情況進行工作安排和調整。乙方應按照教育教學法規及相關標準履行其工作職責。三、聘用期限及工作時間聘用期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。工作時間按照甲方的規定執行，一般為標準工時制，根據教育教學需要可能安排加班或寒暑假值班等。甲方應確保乙方享有法定休息休假權利。四、薪酬待遇及福利乙方的薪酬由基本工資、績效工資和津貼補貼組成。甲方根據國家政策和單位規定為乙方辦理相應的社會保險（五險/五險一金），并為乙方提供相應的福利待遇。基本工資根據乙方的工作崗位和工作職責確定，績效工資依據乙方的工作表現和績效考核結果而定。乙方享受國家法定節假日及年度帶薪休假等休息休假權利。