云南正規(guī)勞動合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：_____________________

住址：_________________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立的法人或其他組織，具有合法的用人主體資格；

2.乙方符合甲方工作崗位的要求，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就建立勞動關(guān)系事宜達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限屆滿，如雙方同意續(xù)簽，則本合同自動延續(xù)__________年，具體續(xù)簽日期及期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方工作，從事__________崗位，具體工作內(nèi)容為__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀律和職業(yè)道德，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，工資標準為：__________元/月。

2.甲方支付乙方的工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資、加班費等。

3.甲方應(yīng)在每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

五、社會保險和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動保護

1.甲方應(yīng)保證乙方在勞動過程中的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)提供必要的工作條件、安全設(shè)施和勞動保護用品。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動合同解除和終止的規(guī)定，按照法定程序解除或終止勞動合同。

2.甲方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）其他依法可以解除勞動合同的情形。

3.乙方在下列情況下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方強迫乙方加班、克扣工資或者不按約定支付工資；

（4）其他依法可以解除勞動合同的情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.甲方規(guī)章制度及勞動紀律等文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：_____________________

住址：_________________________

第三方（中介機構(gòu)）：

名稱：_________________________

住所地：_________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立的法人或其他組織，具有合法的用人主體資格；

2.乙方通過第三方中介機構(gòu)介紹至甲方工作；

3.雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就建立勞動關(guān)系事宜達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限屆滿，如雙方同意續(xù)簽，則本合同自動延續(xù)__________年，具體續(xù)簽日期及期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方工作，從事__________崗位，具體工作內(nèi)容為__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀律和職業(yè)道德，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，工資標準為：__________元/月。

2.甲方支付乙方的工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資、加班費等。

3.甲方應(yīng)在每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

五、第三方責(zé)任與權(quán)利

1.第三方作為中介機構(gòu)，負責(zé)乙方的招聘和入職介紹，并對乙方的基本信息進行核實。

2.第三方有權(quán)收取乙方一定比例的介紹費或服務(wù)費，具體金額雙方協(xié)商確定。

3.第三方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害，并在乙方與甲方發(fā)生爭議時提供協(xié)助。

六、甲方權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方按照工作要求完成工作任務(wù)，并對其工作表現(xiàn)進行考核。

2.甲方有權(quán)對乙方進行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高其工作能力和效率。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

4.甲方有權(quán)在乙方出現(xiàn)嚴重違反公司規(guī)章制度、工作職責(zé)或損害公司利益的情況下，依法解除勞動合同。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如未經(jīng)甲方同意，擅自離職或跳槽至其他單位，應(yīng)向甲方支付違約金__________元。

2.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

3.乙方不得在甲方任職期間參與任何與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方和第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.甲方規(guī)章制度及勞動紀律等文件。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為中介機構(gòu)，在本合同中扮演著橋梁角色，為甲方和乙方提供便利的服務(wù)。第三方的主要目的在于確保乙方的真實信息，協(xié)助甲方完成招聘流程，同時為雙方提供必要的溝通渠道。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過本合同保障自身的權(quán)益，包括對乙方的考核、培訓(xùn)、調(diào)整崗位等。甲方通過明確的權(quán)益條款，確保公司運營的穩(wěn)定性和連續(xù)性，同時保護公司的商業(yè)秘密和利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：_____________________

住址：_________________________

第三方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：_________________________

住所地：_________________________

法定代表人：_____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立的法人或其他組織，具有合法的用人主體資格；

2.乙方通過第三方勞務(wù)派遣公司派遣至甲方工作；

3.雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就建立勞動關(guān)系事宜達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期限屆滿，如雙方同意續(xù)簽，則本合同自動延續(xù)__________年，具體續(xù)簽日期及期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、派遣工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方工作，從事__________崗位，具體工作內(nèi)容為__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀律和職業(yè)道德，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，工資標準為：__________元/月。

2.甲方支付乙方的工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資、加班費等。

3.甲方應(yīng)在每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

五、第三方責(zé)任與權(quán)利

1.第三方作為勞務(wù)派遣公司，負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和派遣至甲方，并對乙方的基本信息進行核實。

2.第三方有權(quán)收取甲方一定比例的派遣服務(wù)費，具體金額雙方協(xié)商確定。

3.第三方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害，并在乙方與甲方發(fā)生爭議時提供協(xié)助。

六、乙方權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境，確保其人身安全和健康。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護用品和培訓(xùn)機會。

3.乙方有權(quán)要求甲方遵守國家關(guān)于勞動保障的法律規(guī)定，不得拖欠工資。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)因個人原因提出離職，但需提前__________天向甲方和第三方書面提出。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如違反國家關(guān)于勞動保障的法律規(guī)定，拖欠乙方的工資，應(yīng)向乙方支付滯納金__________元/天。

2.甲方如因乙方原因解除合同，但乙方無過錯，甲方應(yīng)支付相當(dāng)于乙方一個月工資的賠償金。

3.甲方不得因乙方是勞務(wù)派遣員工而降低其工資待遇或解除合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式三份，甲方、乙方和第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件；

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

4.甲方規(guī)章制度及勞動紀律等