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文檔簡介

雞場浴室管理制度?一、總則(一)目的為加強雞場浴室的管理,為員工提供良好的洗浴條件,維護浴室的正常秩序,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于雞場全體員工。(三)管理原則1.確保員工洗浴需求得到滿足,保障員工的生活福利。2.倡導文明洗浴,愛護浴室設施,維護公共衛生。3.規范管理,做到公平、公正、公開。二、浴室開放時間(一)工作日周一至周五:早上:6:008:00中午:12:0013:00晚上:18:0020:30(二)周末及節假日早上:7:008:30中午:12:0013:30晚上:18:0021:00(三)特殊情況調整如遇特殊生產任務或其他緊急情況,需臨時調整浴室開放時間的,將提前通知員工。三、浴室設施管理(一)設施配備1.淋浴設備:確保噴頭、水龍頭等正常使用,定期檢查出水情況,保證水溫穩定、水量充足。2.熱水供應系統:定時維護,保證熱水正常供應,滿足員工洗浴需求。3.通風設備:保持良好通風,及時排除水汽,防止浴室潮濕、悶熱。4.置物架、掛鉤等:方便員工放置個人物品,定期檢查是否牢固。5.防滑設施:地面鋪設防滑地磚,設置防滑提示標識,保障員工洗浴安全。(二)設施維護1.建立設施維護檔案,記錄每次設施檢查和維修情況。2.定期對浴室設施進行全面檢查,發現問題及時維修。對于損壞嚴重無法及時修復的設施,要設置明顯警示標識,并盡快安排更換。3.員工發現設施故障應及時向浴室管理人員報告,以便及時維修。因員工故意損壞設施的,照價賠償。(三)設施更新根據實際使用情況和技術發展,適時對浴室設施進行更新升級,提高員工洗浴的舒適度。四、洗浴用品管理(一)用品配備1.為員工提供基本的洗浴用品,如洗發水、沐浴露、香皂等。2.定期檢查洗浴用品庫存,及時補充,確保供應充足。(二)用品發放1.新員工入職時,由人事部統一發放一套洗浴用品。2.員工離職時,應歸還剩余的洗浴用品,如有損壞或丟失,照價賠償。3.員工可根據個人需求,在規定時間內到指定地點領取洗浴用品。(三)用品質量監督定期對洗浴用品的質量進行檢查,確保用品符合衛生標準,不損害員工健康。如發現質量問題,及時更換供應商。五、浴室衛生管理(一)日常清潔1.安排專人負責浴室的日常清潔工作,每天在開放前后對浴室進行清掃,包括地面、墻壁、淋浴間、置物架等,保持浴室干凈整潔。2.及時清理浴室垃圾,保持垃圾桶內外清潔,垃圾日產日清。(二)定期消毒1.每周對浴室進行一次全面消毒,重點對淋浴設備、地面、墻面等進行消毒處理,防止細菌滋生。2.消毒用品應符合衛生標準,嚴格按照使用說明進行操作。(三)衛生檢查1.浴室管理人員每天對浴室衛生進行自查,發現問題及時整改。2.人事部定期對浴室衛生進行檢查,將檢查結果納入對浴室管理人員的考核內容。六、人員管理(一)浴室管理人員職責1.負責浴室的日常管理工作,包括設施維護、衛生清潔、用品管理等。2.按時開關浴室門,嚴格執行開放時間,不得擅自提前或推遲。3.監督員工遵守浴室管理制度,對違規行為進行制止和糾正。4.定期向人事部匯報浴室管理情況,提出改進建議。(二)員工行為規范1.員工應在規定的開放時間內洗浴,不得超時占用浴室。2.保持浴室安靜,不得在浴室內大聲喧嘩、打鬧。3.愛護浴室設施和洗浴用品,不得故意損壞或浪費。4.講究個人衛生,洗浴后及時清理個人物品,保持淋浴間干凈。5.遵守公共秩序,按先后順序排隊洗浴,不得插隊。6.注意節約用水,洗浴完畢及時關閉水龍頭。(三)違規處理1.對于違反浴室管理制度的員工,第一次給予口頭警告;第二次給予書面警告,并在全公司通報批評;第三次將視情節輕重給予相應的經濟處罰,處罰金額從當月工資中扣除。2.因員工違規行為導致浴室設施損壞的,由責任人照價賠償。七、安全管理(一)安全檢查1.定期對浴室進行安全檢查,重點檢查電器設備、熱水供應系統、通風設備等,確保無安全隱患。2.檢查消防設施是否完好有效,疏散通道是否暢通無阻。(二)安全教育1.對員工進行安全教育,提高員工的安全意識,告知員工在浴室內注意防滑、防燙傷等安全事項。2.向員工宣傳消防安全知識,確保員工了解基本的火災逃生方法。(三)應急處理1.制定浴室安全應急預案,明確在突發火災、漏電、燙傷等事故時的應急處理流程。2.定期組織應急演練,提高管理人員和員工的應急處理能力。八、投訴與建議(一)投訴渠道1.設立投訴郵箱,員工可將對浴室管理的意見和建議發送至指定郵箱。2.在浴室顯著位置公布投訴電話,方便員工隨時反映問題。(二)投訴處理1.人事部收到投訴后,應及時進行調查核實,對于情況屬實的,督促相關責任人及時整改,并將處理結果反饋給投訴人。2.對于員工提出的合理建議

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