兼職合同樣本飯店第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于甲方經營__________飯店，需聘請乙方擔任兼職崗位，雙方經友好協商，特訂立本兼職合同，以資共同遵守。

一、兼職崗位

1.1乙方同意在甲方飯店擔任__________崗位（以下簡稱“兼職崗位”）。

1.2乙方應在甲方指定的時間和地點履行兼職崗位工作職責。

二、工作內容與要求

2.1乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成兼職崗位的工作任務，保證工作質量。

2.3乙方應保證兼職期間的工作時間與甲方的工作時間相符。

三、工作時間與薪資待遇

3.1兼職期間，乙方的工作時間為每周__________天，每天__________小時。

3.2甲方根據乙方的兼職崗位和完成情況，向乙方支付以下薪資：

3.2.1基本工資：人民幣__________元/月；

3.2.2餐飲提成：按銷售額的__________%計算；

3.2.3其他補貼：根據甲方規定執行。

3.3甲方每月向乙方支付薪資，支付時間為每月__________日前。

四、保險福利

4.1甲方為乙方提供以下保險福利：

4.1.1社會保險：根據國家規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險；

4.1.2住房公積金：根據國家規定，為乙方繳納住房公積金。

五、合同期限

5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

六、合同解除與終止

6.1合同期限屆滿前，甲乙雙方可協商解除合同，并按照雙方約定支付違約金。

6.2以下情況之一，甲乙雙方可單方面解除合同：

6.2.1乙方嚴重違反甲方的規章制度；

6.2.2乙方因健康原因無法履行工作職責；

6.2.3甲方因經營需要，決定不再聘用乙方；

6.2.4雙方協商一致，同意解除合同。

6.3合同解除后，甲乙雙方應按照國家法律法規及本合同約定，妥善處理相關事宜。

七、保密條款

7.1乙方在履行本合同過程中，所獲得的甲方商業秘密、技術秘密等信息均屬甲方所有，乙方有義務對上述信息進行保密。

7.2未經甲方同意，乙方不得以任何方式泄露、傳播甲方的商業秘密、技術秘密等信息。

八、爭議解決

8.1本合同在履行過程中發生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決。

8.2若協商不成，雙方可選擇向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商，簽訂補充協議。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.甲方的營業執照復印件；

2.甲方法定代表人身份證明；

3.乙方身份證明復印件；

4.社會保險繳費證明復印件；

5.住房公積金繳費證明復印件；

6.甲乙雙方簽訂的其他協議或文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方經營__________飯店，為提高服務質量，甲方決定聘請乙方擔任兼職崗位，并由丙方提供相關服務。為明確各方權利義務，經甲乙丙三方友好協商，特訂立本兼職合同，以資共同遵守。

一、兼職崗位

1.1乙方同意在甲方飯店擔任__________崗位（以下簡稱“兼職崗位”）。

1.2乙方應在甲方指定的時間和地點履行兼職崗位工作職責。

二、丙方服務內容

2.1丙方負責為乙方提供兼職崗位所需的專業培訓、工作指導、日常管理等服務。

2.2丙方應確保乙方具備履行兼職崗位職責的能力和素質。

三、工作內容與要求

3.1乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排。

3.2乙方應按照甲方的要求，完成兼職崗位的工作任務，保證工作質量。

3.3乙方應保證兼職期間的工作時間與甲方的工作時間相符。

四、工作時間與薪資待遇

4.1兼職期間，乙方的工作時間為每周__________天，每天__________小時。

4.2甲方根據乙方的兼職崗位和完成情況，向乙方支付以下薪資：

4.2.1基本工資：人民幣__________元/月；

4.2.2餐飲提成：按銷售額的__________%計算；

4.2.3其他補貼：根據甲方規定執行。

4.3甲方每月向乙方支付薪資，支付時間為每月__________日前。

五、丙方責任與義務

5.1丙方應確保乙方在兼職期間接受必要的培訓，提高其工作能力和素質。

5.2丙方應對乙方在兼職期間的工作表現進行評估，并向甲方提供評估報告。

5.3丙方應協助甲方處理乙方在兼職期間發生的勞動爭議。

六、甲方權益與權利

6.1甲方有權對乙方的工作表現進行監督和考核，并根據考核結果調整乙方的薪資待遇。

6.2甲方有權要求乙方遵守飯店的規章制度，確保飯店的正常運營。

6.3甲方有權解除與乙方的兼職合同，并在乙方違約時要求丙方承擔相應責任。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任：

7.1.1嚴重違反甲方的規章制度；

7.1.2因個人原因無法履行工作職責；

7.1.3泄露甲方商業秘密、技術秘密等信息。

7.2乙方在兼職期間，未經甲方同意，不得兼職其他工作，否則甲方有權解除合同。

八、丙方責任與權利

8.1丙方在乙方違約時，應承擔相應的賠償責任，并協助甲方維護其合法權益。

8.2丙方有權要求甲方支付乙方兼職期間的薪資及福利待遇。

九、合同期限

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

十、爭議解決

10.1本合同在履行過程中發生的爭議，甲乙丙三方應友好協商解決。

10.2若協商不成，三方可選擇向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

11.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協商，簽訂補充協議。

附件：

1.甲方的營業執照復印件；

2.甲方法定代表人身份證明；

3.乙方身份證明復印件；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方法定代表人身份證明；

6.社會保險繳費證明復印件；

7.住房公積金繳費證明復印件；

8.甲乙丙三方簽訂的其他協議或文件。

第三方介入的意義和目的：

1.提高服務質量：丙方提供專業培訓和管理，確保乙方具備履行兼職崗位職責的能力和素質，從而提高甲方飯店的服務質量。

2.降低用工風險：丙方作為第三方主體，承擔部分用工風險，減輕甲方的人力資源管理壓力。

甲方為主導的目的和意義：

1.保障自身權益：甲方通過合同明確自身權益，確保在乙方違約時能夠追究責任。

2.提高經營效益：甲方通過優化兼職崗位，提高員工工作效率，從而提高經營效益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于甲方經營__________餐廳，為滿足餐廳運營需求，甲方決定聘請乙方擔任兼職崗位，并由丙方提供相關支持服務。為明確各方權利義務，保障乙方權益，經甲乙丙三方友好協商，特訂立本兼職合同，以資共同遵守。

一、兼職崗位

1.1乙方同意在甲方餐廳擔任__________崗位（以下簡稱“兼職崗位”）。

1.2乙方應在甲方指定的時間和地點履行兼職崗位工作職責。

二、丙方服務內容

2.1丙方負責為乙方提供兼職崗位所需的專業培訓、工作指導、日常管理等支持服務。

2.2丙方應確保乙方在履行兼職崗位職責時獲得必要的技術和業務支持。

三、工作內容與要求

3.1乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排。

3.2乙方應按照甲方的要求，完成兼職崗位的工作任務，保證工作質量。

四、工作時間與薪資待遇

4.1兼職期間，乙方的工作時間為每周__________天，每天__________小時。

4.2甲方根據乙方的兼職崗位和完成情況，向乙方支付以下薪資：

4.2.1基本工資：人民幣__________元/月；

4.2.2餐飲提成：按銷售額的__________%計算；

4.2.3其他補貼：根據甲方規定執行。

4.3甲方每月向乙方支付薪資，支付時間為每月__________日前。

五、丙方責任與義務

5.1丙方應確保乙方在兼職期間接受必要的培訓，提高其工作能力和素質。

5.2丙方應對乙方在兼職期間的工作表現進行評估，并向甲方提供評估報告。

5.3丙方應協助甲方處理乙方在兼職期間發生的勞動爭議。

六、乙方權益與權利

6.1乙方有權要求甲方提供必要的培訓和職業發展機會。

6.2乙方有權要求甲方提供安全的工作環境和勞動保護措施。

6.3乙方有權要求甲方按照合同約定支付薪資和福利待遇。

6.4乙方有權要求甲方在合同期滿后提供良好的離職證明。

七、甲方責任與義務

7.1甲方應按照合同約定向乙方支付薪資和福利待遇。

7.2甲方應保障乙方的工作時間和休息休假權益。

7.3甲方應尊重乙方的個人隱私和職業尊嚴。

7.4甲方應按照國家相關法律法規和行業標準，為乙方提供必要的工作條件。

八、甲方違約及限制條款

8.1若甲方未按合同約定支付薪資，乙方有權要求甲方支付違約金。

8.2若甲方未提供安全的工作環境和勞動保護措施，乙方有權要求甲方改正，否則有權拒絕工作或要求賠償。

8.3甲方不得無故解除與乙方的兼職合同，否則應支付乙方相應的賠償金。

九、合同期限

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

十、爭議解決

10.1本合同在履行過程中發生的爭議，甲乙丙三方應友好協商解決。

10.2若協商不成，三方可選擇向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力。

11.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協商，簽訂補充協議。

附件：

1.甲方的營業執照復印件；

2.甲方法定代表人身份證明；

3.乙方身份證明復印件；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方法定代表人身份證明；

6.社會保險繳費證明復印件；

7.