職工配偶就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（職工配偶）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方職工[職工姓名]（以下簡稱"職工"）與甲方簽訂了勞動合同，為解決職工配偶就業(yè)問題，經雙方友好協(xié)商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方處就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景甲方為依法設立并合法存續(xù)的企業(yè)，具備相應的用人資質和條件。職工在甲方處工作表現(xiàn)良好，甲方同意在一定條件下為職工配偶提供就業(yè)機會。乙方具備相應的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，愿意在甲方處就業(yè)。二、標的物或服務具體描述1.工作崗位：乙方在甲方處擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位職責]。2.工作內容：乙方應按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，完成各項工作任務。具體工作內容包括但不限于[列舉工作內容要點]。3.工作地點：乙方的工作地點為[詳細地址]。4.工作時間：乙方的工作時間按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行，每周工作[x]天，每天工作[x]小時。甲方可根據實際生產經營情況對工作時間進行適當調整，但應提前通知乙方。5.勞動報酬：甲方按照國家法律法規(guī)及甲方的薪酬制度向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為[具體金額]元，工資發(fā)放時間為每月[具體日期]。甲方將根據乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結果等情況，適時調整乙方的工資待遇。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據企業(yè)經營管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作內容。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，根據考核結果決定是否調整乙方的工作崗位、工資待遇等。有權按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度對乙方違反勞動紀律、規(guī)章制度的行為進行處理。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方提供工作崗位，并確保工作崗位的合法性和安全性。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬，為乙方繳納社會保險等費用。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度為乙方提供培訓和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。協(xié)助乙方辦理入職手續(xù)，提供必要的工作證明和文件。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬、享受社會保險等福利待遇。有權要求甲方按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度參加培訓和職業(yè)發(fā)展機會，提升自身工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。有權對甲方的工作安排、管理行為等提出合理建議和意見。2.義務遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照甲方的工作安排，認真履行崗位職責，按時、保質、保量地完成工作任務。保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等機密信息，不得向任何第三方泄露。接受甲方的工作考核和評價，根據考核結果積極改進工作。如因乙方自身原因導致工作失誤或給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。四、勞動合同的簽訂1.甲方應在乙方入職后[x]日內與乙方簽訂書面勞動合同，勞動合同的期限、工作內容、工作地點、勞動報酬、社會保險等條款應與本協(xié)議一致。2.如甲方未在規(guī)定時間內與乙方簽訂書面勞動合同，乙方有權要求甲方支付雙倍工資差額。五、違約條款1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、繳納社會保險等費用，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經濟補償，并補足相應費用。若甲方違反本協(xié)議約定擅自調整乙方的工作崗位、工作地點等，乙方有權要求甲方恢復原狀，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經濟補償。若甲方因自身原因導致乙方無法正常工作或給乙方造成其他損失的，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方違反國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，甲方有權解除本協(xié)議，并按照法律法規(guī)的規(guī)定追究乙方的法律責任。若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。若乙方違反保密義務，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等機密信息，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[x]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[x]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：