就業(yè)承諾協(xié)議書范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方有意向在甲方就業(yè)，甲方愿意在符合自身招聘條件和崗位要求的情況下錄用乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.就業(yè)崗位：乙方將被甲方錄用為[具體崗位名稱]。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，承擔(dān)與上述崗位相關(guān)的工作職責(zé)，具體包括但不限于[詳細描述工作任務(wù)、職責(zé)范圍等]。乙方需遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。二、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點，應(yīng)提前[x]天通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實行[工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間上下班，如有特殊情況需要加班，應(yīng)按照甲方的加班制度執(zhí)行。2.休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和方式按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方按照[具體薪資結(jié)構(gòu)，如基本工資+績效工資+獎金等]的方式向乙方支付勞動報酬。乙方的基本工資為每月[x]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放，獎金根據(jù)甲方的經(jīng)營效益和乙方的工作貢獻發(fā)放。甲方應(yīng)在每月[具體發(fā)薪日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。2.福利待遇：甲方為乙方提供以下福利待遇：社會保險：甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。住房公積金：甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納住房公積金。其他福利：[如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等，詳細列舉甲方提供的其他福利待遇]五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對乙方進行管理和考核。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作質(zhì)量完成工作任務(wù)。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的勞動報酬和福利待遇標準，按時足額支付乙方工資和相關(guān)待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，在乙方符合條件時，為乙方辦理相關(guān)入職手續(xù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬和福利待遇。有權(quán)享受國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定的休息休假權(quán)利。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動。在甲方違反本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)時，有權(quán)向甲方提出異議或采取相應(yīng)的法律措施。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責(zé)。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作質(zhì)量完成工作任務(wù)，接受甲方的管理和考核。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息和技術(shù)秘密。按照甲方的要求，如實提供個人信息和相關(guān)證明材料，不得隱瞞或虛報。在本協(xié)議履行期間，不得與其他用人單位建立勞動關(guān)系或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。六、保密條款1.保密范圍：乙方應(yīng)對在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務(wù)信息等各類機密信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶名單、采購渠道、財務(wù)報表等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)方案、研發(fā)成果等。2.保密期限：乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至[具體保密期限，如離職后[x]年]內(nèi)持續(xù)有效。即使本協(xié)議終止或解除，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。3.違約責(zé)任：若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。七、競業(yè)限制條款1.競業(yè)限制范圍：乙方在本協(xié)議履行期間及離職后[x]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或為其提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。有競爭關(guān)系的單位是指與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)，且有直接競爭關(guān)系的其他用人單位。同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)是指與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營的產(chǎn)品或提供的服務(wù)相同或類似的產(chǎn)品或服務(wù)。2.競業(yè)限制補償：甲方將在乙方離職后[x]個月內(nèi)，按照乙方離職前月平均工資的[x]%向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償應(yīng)按月支付，乙方應(yīng)在每月的[具體日期]前向甲方提供有效的收款賬戶信息，甲方將在收到乙方提供的信息后的[x]個工作日內(nèi)支付當(dāng)月的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。3.違約責(zé)任：若乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金[x]元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟補償。同時，乙方應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。八、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)內(nèi)容：甲方根據(jù)工作需要和乙方的個人發(fā)展，可能會為乙方提供各類培訓(xùn)，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等。培訓(xùn)內(nèi)容將根據(jù)甲方的培訓(xùn)計劃和乙方的崗位需求確定。2.服務(wù)期約定：如甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以約定服務(wù)期。服務(wù)期的期限為[x]年，自培訓(xùn)結(jié)束之日起計算。乙方在服務(wù)期內(nèi)不得擅自離職，如乙方違反服務(wù)期約定，應(yīng)按照未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用向甲方支付違約金。培訓(xùn)費用包括培訓(xùn)期間的學(xué)費、差旅費、教材費等直接費用。3.違約責(zé)任：若乙方違反服務(wù)期約定，應(yīng)按照未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用向甲方支付違約金。違約金的計算方式為：違約金=培訓(xùn)費用×（未履行服務(wù)期月數(shù)÷服務(wù)期總月數(shù)）。如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除雙方協(xié)商一致解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方提前解除：乙方在試用期內(nèi)提前[x]天通知甲方，可以解除本協(xié)議；乙方在試用期屆滿后提前[x]天以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。如乙方違反本協(xié)議約定提前解除協(xié)議，應(yīng)向甲方支付違約金[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方提前解除：如乙方存在違反甲方規(guī)章制度、本協(xié)議約定或國家法律法規(guī)等情形，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償或賠償。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿終止：本協(xié)議期滿后，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。因不可抗力等原因終止：因不可抗力等不可預(yù)見、不可避免、不可克服的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的，本協(xié)議終止。雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方并提供相關(guān)證明。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬、福利待遇或未履行其他義務(wù)，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔(dān)因此給乙方造成的全部損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。十一、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：_________