畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書公章?甲方：[甲方單位名稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方代碼]法定代表人：[甲方代表人姓名]地址：[甲方地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方姓名]身份證號碼：[乙方身份證號]聯(lián)系地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于乙方為即將畢業(yè)的學(xué)生，甲方為具有合法用工資格的用人單位，雙方就乙方畢業(yè)就業(yè)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的乙方完成學(xué)業(yè)后，期望與甲方建立勞動關(guān)系，甲方愿意在乙方符合條件時錄用乙方。本協(xié)議旨在明確雙方在畢業(yè)就業(yè)過程中關(guān)于就業(yè)協(xié)議書公章使用的權(quán)利義務(wù)，確保就業(yè)流程的規(guī)范與順利進行。二、標的物或服務(wù)具體描述1.就業(yè)協(xié)議書甲方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)及相關(guān)就業(yè)政策規(guī)定的畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書（以下簡稱"協(xié)議書"），協(xié)議書應(yīng)包含雙方基本信息、工作崗位、工作地點、薪資待遇、勞動期限等必要條款。2.公章使用甲方同意在乙方符合錄用條件且雙方就就業(yè)相關(guān)事宜達成一致后，按照乙方的要求，在就業(yè)協(xié)議書上加蓋甲方公章，以確認雙方的就業(yè)意向及相關(guān)約定。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的求職資格進行審查，包括但不限于學(xué)歷背景、專業(yè)技能、工作經(jīng)歷等。在乙方不符合錄用條件或存在欺詐等情形時，有權(quán)拒絕在就業(yè)協(xié)議書上蓋章，并解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及學(xué)校就業(yè)政策，及時、準確地向乙方提供就業(yè)信息及相關(guān)崗位要求。在乙方符合錄用條件且雙方協(xié)商一致后，應(yīng)在合理期限內(nèi)為乙方加蓋就業(yè)協(xié)議書公章。妥善保管就業(yè)協(xié)議書及公章，防止公章被非法使用或冒用。遵守本協(xié)議約定及相關(guān)法律法規(guī)，履行與乙方簽訂的就業(yè)協(xié)議書中的各項義務(wù)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方提供的就業(yè)信息及崗位要求，有權(quán)對就業(yè)協(xié)議書的條款提出疑問并協(xié)商修改。在符合甲方錄用條件且甲方同意蓋章的情況下，有權(quán)要求甲方及時蓋章確認就業(yè)協(xié)議。2.義務(wù)如實向甲方提供個人信息、學(xué)歷證書、成績單、技能證書等相關(guān)資料，保證所提供信息的真實性、準確性和完整性。按照甲方要求參加面試、筆試、體檢等招聘環(huán)節(jié)，接受甲方的考核與評估。在與甲方協(xié)商一致后，按照約定及時簽訂就業(yè)協(xié)議書，并配合甲方完成蓋章等相關(guān)手續(xù)。遵守本協(xié)議約定及相關(guān)法律法規(guī)，履行與甲方簽訂的就業(yè)協(xié)議書中的各項義務(wù)。四、就業(yè)協(xié)議書蓋章條件及流程（一）蓋章條件1.乙方已通過甲方的招聘考核，包括但不限于面試、筆試、體檢等環(huán)節(jié)，且考核結(jié)果符合甲方錄用標準。2.乙方與甲方就就業(yè)協(xié)議書的各項條款達成一致，不存在爭議或歧義。3.乙方已向甲方提交所有必要的個人資料，且資料真實有效。（二）蓋章流程1.乙方在收到甲方發(fā)出的擬錄用通知后，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)甲方，確認接受錄用，并按照甲方要求提交就業(yè)協(xié)議書。2.甲方對乙方提交的就業(yè)協(xié)議書進行審核，確認各項條款符合雙方約定及法律法規(guī)要求。3.如審核通過，甲方應(yīng)在就業(yè)協(xié)議書上加蓋公章，并由法定代表人或其授權(quán)代表簽字。4.甲方蓋章后的就業(yè)協(xié)議書，應(yīng)及時返還乙方一份留存，另一份由甲方留存?zhèn)浒浮Ｎ濉⑦`約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，拒絕為乙方加蓋就業(yè)協(xié)議書公章，導(dǎo)致乙方無法與甲方簽訂正式就業(yè)協(xié)議，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于乙方為應(yīng)聘甲方崗位所支出的合理費用（如交通、住宿、培訓(xùn)費用等）。2.若甲方在就業(yè)協(xié)議書上加蓋虛假公章或未經(jīng)乙方同意擅自修改就業(yè)協(xié)議書條款，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于乙方因此遭受的工資損失、職業(yè)發(fā)展機會損失等。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方提供虛假信息或隱瞞重要事實，導(dǎo)致甲方在不知情的情況下與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書，甲方有權(quán)解除本協(xié)議及就業(yè)協(xié)議，并要求乙方返還已取得的利益。乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失，包括但不限于甲方為乙方錄用所支出的招聘費用、培訓(xùn)費用等。2.若乙方違反本協(xié)議約定，擅自解除就業(yè)協(xié)議或不履行就業(yè)協(xié)議書中的義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方為重新招聘人員所支出的費用、因乙方違約導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。六、保密條款1.雙方應(yīng)對在本協(xié)議簽訂及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)且與甲方簽訂正式勞動合同之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：______簽訂日期：______年____月__