ac米蘭降薪協議書?甲方（俱樂部名稱）：AC米蘭足球俱樂部法定代表人：[具體姓名]地址：[俱樂部地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（球員姓名）：[具體姓名]身份證號碼：[身份證號]地址：[球員住址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方作為一家職業足球俱樂部，在經營過程中面臨一定的經濟困難，需要對球員薪酬進行調整以緩解財務壓力；乙方作為甲方俱樂部的球員，為支持俱樂部的整體發展，愿意在一定程度上接受薪酬調整。經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，就乙方降薪事宜達成如下協議：一、降薪說明1.降薪幅度乙方同意自本協議生效之日起，將其原合同約定的薪酬降低[x]%。具體降薪后的月薪調整為人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。原合同中約定的其他薪酬組成部分，如獎金、津貼等，也按照同等比例進行下調。2.降薪期限本次降薪期限自[起始日期]起至[結束日期]止。期滿后，雙方將根據俱樂部的經營狀況及乙方的表現，另行協商薪酬調整事宜。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據俱樂部的經營情況及財務狀況，在符合法律法規和本協議約定的前提下，對乙方薪酬進行調整。有權要求乙方按照本協議約定履行相關義務，包括但不限于遵守俱樂部的規章制度、參加訓練和比賽等。2.義務按照本協議約定向乙方支付降薪后的薪酬。為乙方提供必要的訓練條件和比賽機會，保障乙方能夠正常參與足球訓練和比賽。按照法律法規和俱樂部政策，為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。在降薪期限內，如俱樂部經營狀況好轉，具備恢復乙方原薪酬水平的條件，應及時與乙方協商恢復事宜。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付薪酬。在降薪期限內，如乙方認為自身表現出色且俱樂部經營狀況允許，有權向甲方提出恢復原薪酬水平的協商請求。2.義務嚴格遵守本協議約定，接受薪酬調整。遵守甲方俱樂部的各項規章制度，包括但不限于訓練紀律、比賽紀律、作息時間等。全身心投入足球訓練和比賽，努力提升自身競技水平，為俱樂部爭取優異成績。積極配合俱樂部的各項工作安排，包括但不限于參加宣傳活動、公益活動等。未經甲方書面同意，不得擅自將本協議內容透露給任何第三方。三、薪酬支付方式及時間1.支付方式甲方將通過銀行轉賬的方式向乙方支付薪酬。乙方應提供有效的銀行賬戶信息，如因乙方賬戶信息變更未及時通知甲方導致薪酬支付延誤，責任由乙方自行承擔。2.支付時間甲方應在每月的[具體日期]前將乙方當月薪酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節假日或特殊情況，支付時間可相應順延，但應提前通知乙方。四、保密條款1.雙方應對本協議的內容及履行過程中知悉的對方商業秘密、個人隱私等信息予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定按時足額向乙方支付薪酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已降薪期間的全部薪酬及相應違約金。若甲方違反本協議約定的其他義務，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔賠償責任。2.乙方違約責任若乙方違反本協議約定，未接受薪酬調整或擅自提高薪酬要求，甲方有權暫停支付乙方薪酬，并要求乙方返還已多支付的薪酬部分。若乙方違反俱樂部規章制度，影響俱樂部正常運營或損害俱樂部聲譽的，甲方有權根據情節輕重，扣除乙方部分薪酬或給予其他處罰措施。若乙方違反本協議約定的保密義務，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或惡劣影響的，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔進一步的法律責任。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議有沖突之處，以補充協議為準。甲方（蓋章）：AC米蘭足球俱樂部法定代表人（簽字）：[簽字]簽訂日期：[簽訂日期