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文檔簡介
短期信息安全主管合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:____________________
甲方地址:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:____________________
乙方地址:____________________
鑒于甲方從事信息安全相關(guān)業(yè)務(wù),為保障信息安全,提高信息安全管理水平,甲方?jīng)Q定聘請乙方擔(dān)任信息安全主管,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的
本合同旨在明確甲方與乙方在信息安全主管職位上的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保信息安全主管職位的順利履行。
二、合同背景
甲方為提高信息安全防護(hù)能力,特設(shè)立信息安全主管職位,乙方具備相關(guān)資質(zhì)及經(jīng)驗(yàn),雙方經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。
三、合同期限
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,合同期限為____個月。合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽合同。
雙方的責(zé)任和義務(wù):
甲方責(zé)任和義務(wù):
1.提供乙方必要的工作條件,包括但不限于辦公場所、設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境等。
2.按照合同約定,按時足額支付乙方工資及各項(xiàng)社會保險、福利待遇。
3.保護(hù)乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)和隱私權(quán)。
4.對乙方的工作進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo),確保乙方的工作符合甲方的要求。
5.為乙方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
6.在乙方任職期間,為乙方提供符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)措施。
7.保障乙方的人身安全,防止意外事故發(fā)生。
乙方責(zé)任和義務(wù):
1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和甲方內(nèi)部管理制度,保守公司秘密。
2.按照甲方要求,履行信息安全主管的職責(zé),確保信息安全。
3.積極參與甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn),不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和管理水平。
4.按時完成甲方分配的工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。
5.遵守職業(yè)道德,維護(hù)甲方聲譽(yù),不得從事與甲方利益沖突的活動。
6.在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職或兼職。
7.在合同期內(nèi),如因乙方原因造成甲方信息安全事件,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行職責(zé),確保信息安全。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),以保證工作質(zhì)量。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會。
4.乙方有權(quán)要求甲方按時足額支付工資及各項(xiàng)社會保險、福利待遇。
雙方義務(wù):
1.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會。
2.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資及各項(xiàng)社會保險、福利待遇。
3.乙方有義務(wù)按照合同約定履行職責(zé),確保信息安全。
4.乙方有義務(wù)遵守職業(yè)道德,維護(hù)甲方聲譽(yù)。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額
本合同約定甲方應(yīng)支付乙方信息安全主管職位的總金額為人民幣____元整(大寫:____元整)。
二、支付方式
1.薪酬支付:
(1)乙方的基本工資按月支付,具體金額為人民幣____元整(大寫:____元整)。
(2)乙方工資支付日為每月____日,甲方應(yīng)在該日前將上月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。
2.績效獎金:
(1)乙方在合同期內(nèi),根據(jù)甲方年度績效考核結(jié)果,可獲得年度績效獎金,獎金總額不超過基本工資的____%。
(2)年度績效獎金支付時間為每年____月____日,甲方應(yīng)在支付日前將獎金支付至乙方指定的銀行賬戶。
3.額外費(fèi)用支付:
(1)乙方因工作需要產(chǎn)生的差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等額外費(fèi)用,甲方應(yīng)在乙方提交相關(guān)憑證后,按照甲方內(nèi)部規(guī)定予以報(bào)銷。
(2)額外費(fèi)用報(bào)銷時限為自費(fèi)用發(fā)生之日起____個工作日內(nèi)。
4.支付條件:
(1)乙方在合同履行期間,應(yīng)按照甲方的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
(2)乙方在合同期內(nèi)未發(fā)生重大過錯或違反合同約定,甲方應(yīng)按照合同約定支付各項(xiàng)費(fèi)用。
5.支付方式變更:
任何支付方式的變更需經(jīng)雙方書面同意,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
三、稅務(wù)承擔(dān)
1.乙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī),自行承擔(dān)個人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。
2.甲方在支付乙方工資及獎金時,已依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅。
四、違約責(zé)任
若任何一方違反支付義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
違約與爭議解決機(jī)制:
一、違約行為及處理
1.甲方違約:
(1)甲方未按合同約定支付乙方工資、獎金或報(bào)銷額外費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)____%的違約金。
(2)甲方如因自身原因?qū)е乱曳綗o法正常履行職責(zé),應(yīng)賠償乙方因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
2.乙方違約:
(1)乙方未按合同約定履行職責(zé),造成甲方信息安全事件或其他損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。
(2)乙方在合同期內(nèi)擅自離職或兼職,甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于合同剩余期限工資____%的違約金。
(3)乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。
二、爭議解決
1.爭議解決方式:
雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時,任何一方均有權(quán)將爭議提交至以下任一機(jī)構(gòu)解決:
(1)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
(2)提交仲裁委員會仲裁。
2.適用法律:
本合同及其爭議解決均適用中華人民共和國法律。
3.管轄法院或仲裁機(jī)構(gòu):
(1)如選擇訴訟解決爭議,雙方同意將爭議提交至合同簽訂地人民法院管轄。
(2)如選擇仲裁解決爭議,雙方同意將爭議提交至中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會仲裁。
(3)雙方可另行約定仲裁機(jī)構(gòu)或管轄法院。
三、其他
1.本合同違約與爭議解決機(jī)制為雙方自愿協(xié)商的結(jié)果,對雙方均有約束力。
2.如雙方對違約與爭議解決機(jī)制有新的約定,應(yīng)以書面形式補(bǔ)充本合同,并作為本合同不可分割的一部分。
附則:
一、生效條件
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,履行各自的權(quán)利和義務(wù)。
二、有效期
本合同的有效期為____個月,自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽合同。
三、變更與解除
1.合同的任何變更,必須以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2.在合同履行期間,如遇不可抗力或其他特殊情況,致使合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同,并應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3.甲方有權(quán)利根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要,對乙方的工作職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。
四、終止條款
1.合同到期后,如雙方無續(xù)簽意愿,合同自然終止。
2.任何一方違反合同約定,經(jīng)對方書面通知后____個工作日內(nèi)仍未糾正,對方有權(quán)解除合同。
3.甲方因經(jīng)營不善或重大決策失誤導(dǎo)致合同無法履行,甲方有權(quán)解除合同,并賠償乙方相應(yīng)的損失。
五、通知
1.雙方應(yīng)保證提供的聯(lián)系信息準(zhǔn)確、有效,并確保對方能夠及時收到通知。
2.除非另有約定,所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址。
六、合同份數(shù)
本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
七、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同未盡事宜,以國家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。
3.本合同如有未盡事宜或與法律法規(guī)相沖突之處,以法律法規(guī)為準(zhǔn)。
八、合同解除后的處理
1.合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定和實(shí)際情況,妥善處理剩余工作、資產(chǎn)和債務(wù)。
2.乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定的接替人員或部門,確保工作連續(xù)性。
3.合同解除后,雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定,處理相關(guān)稅務(wù)、社會保險等事宜。
附件:
1.需求文檔:包括乙方擔(dān)任信息安全主管期間所需完成的工作任務(wù)、工作目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等詳細(xì)信息。
2.設(shè)計(jì)方案:乙方根據(jù)甲方需求制定的信息安全管理體系設(shè)計(jì)方案,包括系統(tǒng)架構(gòu)、安全策略、應(yīng)急預(yù)案等。
3.技術(shù)規(guī)格:乙方提供的信息安全相關(guān)技術(shù)規(guī)格,包括硬件設(shè)備、軟件系統(tǒng)、安全防護(hù)措施等。
4.乙方資質(zhì)證明:乙方提供的相關(guān)資質(zhì)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、相關(guān)行業(yè)資格證書的復(fù)印件。
5.乙方簡歷:乙方個人簡歷,包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。
6.保密協(xié)議:乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議,約定乙方在任職期間及離職后對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。
7.合同附件清單:上述附件的清單,包括附件名稱、頁數(shù)、簽字蓋章等信息,確保附件的完整性和一致性
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