小自考行政管理新手指南試題及答案姓名：____________________

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.行政管理的主要職能不包括以下哪項？

A.計劃

B.組織

C.控制

D.創新管理

2.以下哪項不是公共行政的基本原則？

A.服務原則

B.法治原則

C.效率原則

D.競爭原則

3.行政決策的理性模型認為決策者應該：

A.追求最大化利益

B.追求最小化損失

C.追求平衡利益

D.追求公平正義

4.行政監督的目的是：

A.維護行政秩序

B.提高行政效率

C.防止腐敗現象

D.以上都是

5.以下哪項不是行政組織的特征？

A.目標明確

B.權責分明

C.獨立自主

D.靈活應變

6.行政管理的基本方法是：

A.法律方法

B.經濟方法

C.行政方法

D.以上都是

7.以下哪項不是行政領導的基本原則？

A.公正原則

B.誠信原則

C.民主原則

D.權力原則

8.行政績效評估的主要目的是：

A.提高行政效率

B.提高行政質量

C.防止腐敗現象

D.以上都是

9.以下哪項不是行政改革的主要內容？

A.政府職能轉變

B.機構改革

C.人員編制改革

D.政策法規改革

10.行政管理的發展趨勢不包括以下哪項？

A.信息化

B.服務化

C.專業化

D.非政府化

11.以下哪項不是行政法的基本原則？

A.法律面前人人平等

B.依法行政

C.保障人權

D.程序公正

12.以下哪項不是行政違法行為的特征？

A.違反法律規定

B.侵犯國家利益

C.侵犯公民權益

D.違反道德規范

13.以下哪項不是行政爭議的解決方式？

A.行政調解

B.行政仲裁

C.行政訴訟

D.行政復議

14.以下哪項不是行政強制措施？

A.傳喚

B.查封

C.拘留

D.罰款

15.以下哪項不是行政強制執行的種類？

A.代履行

B.代執行

C.拘留

D.罰款

16.以下哪項不是行政賠償的范圍？

A.侵犯人身權

B.侵犯財產權

C.侵犯名譽權

D.侵犯知識產權

17.以下哪項不是行政賠償的方式？

A.賠償金

B.恢復原狀

C.精神損害賠償

D.限制人身自由

18.以下哪項不是行政法的基本制度？

A.行政許可制度

B.行政處罰制度

C.行政強制制度

D.行政復議制度

19.以下哪項不是行政法的基本原則？

A.法律面前人人平等

B.依法行政

C.保障人權

D.程序公正

20.以下哪項不是行政法的基本制度？

A.行政許可制度

B.行政處罰制度

C.行政強制制度

D.行政復議制度

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.行政管理的主要職能包括：

A.計劃

B.組織

C.控制

D.創新

2.公共行政的基本原則包括：

A.服務原則

B.法治原則

C.效率原則

D.公平原則

3.行政決策的理性模型認為決策者應該：

A.追求最大化利益

B.追求最小化損失

C.追求平衡利益

D.追求公平正義

4.行政監督的目的是：

A.維護行政秩序

B.提高行政效率

C.防止腐敗現象

D.提高政府形象

5.行政組織的特征包括：

A.目標明確

B.權責分明

C.獨立自主

D.靈活應變

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.行政管理的主要職能包括計劃、組織、控制和領導。（）

2.公共行政的基本原則是服務原則、法治原則、效率原則和公平原則。（）

3.行政決策的理性模型認為決策者應該追求最大化利益。（）

4.行政監督的目的是維護行政秩序、提高行政效率和防止腐敗現象。（）

5.行政組織的特征包括目標明確、權責分明、獨立自主和靈活應變。（）

6.行政管理的基本方法是法律方法、經濟方法和行政方法。（）

7.行政領導的基本原則包括公正原則、誠信原則、民主原則和權力原則。（）

8.行政績效評估的主要目的是提高行政效率、提高行政質量和防止腐敗現象。（）

9.行政改革的主要內容是政府職能轉變、機構改革、人員編制改革和政策法規改革。（）

10.行政管理的發展趨勢包括信息化、服務化、專業化和非政府化。（）

四、簡答題（每題10分，共25分）

1.簡述行政管理在現代社會中的作用。

答案：行政管理在現代社會中扮演著至關重要的角色。首先，行政管理是實現政府職能的基本途徑，通過有效的行政管理，政府能夠實現其維護國家安全、促進經濟發展、保障社會公平等基本目標。其次，行政管理是提高行政效率的重要手段，通過科學合理的行政流程和規范化的管理，可以減少行政成本，提高工作效率。再者，行政管理是促進社會和諧穩定的重要保障，通過解決社會矛盾、維護社會秩序，行政管理有助于構建和諧社會。最后，行政管理是推動社會進步的動力，通過創新管理理念、優化管理手段，行政管理能夠推動社會各項事業的發展。

2.如何理解公共行政的法治原則？

答案：公共行政的法治原則是指行政機關在行使行政權力、履行行政職能時，必須依法行政，即行政行為必須符合法律規定，不得違反法律、超越法律或濫用法律賦予的權力。這一原則的核心內容包括：一是法律至上，即法律是行政活動的最高準則；二是法律面前人人平等，即所有行政相對人都應受到平等對待；三是依法行政，即行政機關的行政行為必須以法律為依據；四是法律保留，即行政權力必須在法律授權的范圍內行使；五是法律授權原則，即行政機關的權力來源于法律的明確授權。

3.簡述行政組織設計的基本原則。

答案：行政組織設計的基本原則包括：一是目標原則，即組織設計應與組織的整體目標相一致，確保組織結構能夠有效支持組織目標的實現；二是職能原則，即組織設計應明確各部門的職能，確保各部門之間的分工合作；三是權責一致原則，即組織設計應確保每個職位都有明確的職責和相應的權力；四是分工與協作原則，即組織設計應合理分工，同時強調部門之間的協作與配合；五是靈活性原則，即組織設計應具有一定的靈活性，以適應外部環境和內部需求的變化；六是經濟原則，即組織設計應考慮成本效益，避免不必要的資源浪費。

五、論述題

題目：論述行政管理在推動社會治理現代化中的作用。

答案：行政管理在推動社會治理現代化中發揮著至關重要的作用。隨著社會的發展和變革，社會治理面臨著越來越多的挑戰，而行政管理作為社會治理的核心環節，其作用主要體現在以下幾個方面：

首先，行政管理有助于構建現代化的社會治理體系。通過科學合理的行政管理，可以優化政府職能，提高政府治理能力，從而構建起適應現代社會需求的社會治理體系。這一體系強調政府、市場、社會和公民的多元參與，通過法治、德治、自治相結合的方式，實現社會治理的現代化。

其次，行政管理推動社會治理的法治化進程。法治是社會治理現代化的基石，行政管理通過嚴格執行法律法規，確保社會秩序的穩定，同時通過法律手段解決社會矛盾，提高社會治理的法治化水平。

再次，行政管理促進社會治理的精細化。精細化是提高社會治理效率的關鍵，行政管理通過精細化的管理手段，如績效評估、目標管理、流程再造等，提高行政效能，確保公共資源得到合理配置，從而提升社會治理的整體水平。

此外，行政管理強化社會治理的協同性。在現代社會，社會治理涉及多個領域和多個層級，行政管理通過協調各方關系，促進政府、市場、社會和公民之間的協同合作，形成治理合力，共同應對社會問題。

最后，行政管理推動社會治理的創新。面對復雜多變的社會環境，行政管理需要不斷創新管理理念、管理手段和治理模式，以適應新的社會治理需求。通過創新，行政管理能夠更好地滿足人民群眾的需求，提升社會治理的現代化水平。

試卷答案如下：

一、單項選擇題（每題1分，共20分）

1.D

解析思路：行政管理的主要職能包括計劃、組織、控制和領導，而創新管理是近年來提出的管理理念，不屬于行政管理的主要職能。

2.D

解析思路：公共行政的基本原則包括服務原則、法治原則、效率原則和公平原則，而競爭原則并非公共行政的基本原則。

3.A

解析思路：行政決策的理性模型認為決策者應該追求最大化利益，這是基于理性分析和成本效益最大化的決策原則。

4.D

解析思路：行政監督的目的是維護行政秩序、提高行政效率、防止腐敗現象和提升政府形象，因此選項D是全面的。

5.C

解析思路：行政組織具有目標明確、權責分明、獨立自主和靈活應變的特征，而獨立自主不屬于行政組織的特征。

6.D

解析思路：行政管理的基本方法是法律方法、經濟方法和行政方法，這三個方法共同構成了行政管理的基本工具。

7.D

解析思路：行政領導的基本原則包括公正原則、誠信原則、民主原則和權力原則，而權力原則并非領導的基本原則。

8.D

解析思路：行政績效評估的主要目的是提高行政效率、提高行政質量和防止腐敗現象，因此選項D是全面的。

9.D

解析思路：行政改革的主要內容是政府職能轉變、機構改革、人員編制改革和政策法規改革，而政策法規改革不屬于主要內容。

10.D

解析思路：行政管理的發展趨勢包括信息化、服務化、專業化和非政府化，而非政府化不屬于發展趨勢。

11.D

解析思路：行政法的基本原則包括法律面前人人平等、依法行政、保障人權和程序公正，而程序公正不屬于行政法的基本原則。

12.D

解析思路：行政違法行為的特征包括違反法律規定、侵犯國家利益、侵犯公民權益和違反道德規范，而違反道德規范不屬于違法行為特征。

13.D

解析思路：行政爭議的解決方式包括行政調解、行政仲裁、行政訴訟和行政復議，而罰款不屬于解決方式。

14.D

解析思路：行政強制措施包括傳喚、查封、拘留和罰款，而拘留不屬于強制措施。

15.C

解析思路：行政強制執行的種類包括代履行、代執行和拘留，而罰款不屬于強制執行種類。

16.D

解析思路：行政賠償的范圍包括侵犯人身權、侵犯財產權和侵犯名譽權，而侵犯知識產權不屬于賠償范圍。

17.D

解析思路：行政賠償的方式包括賠償金、恢復原狀、精神損害賠償和限制人身自由，而限制人身自由不屬于賠償方式。

18.D

解析思路：行政法的基本制度包括行政許可制度、行政處罰制度、行政強制制度和行政復議制度，而行政賠償不屬于基本制度。

19.D

解析思路：行政法的基本原則包括法律面前人人平等、依法行政、保障人權和程序公正，而程序公正不屬于基本原則。

20.D

解析思路：行政法的基本制度包括行政許可制度、行政處罰制度、行政強制制度和行政復議制度，而行政賠償不屬于基本制度。

二、多項選擇題（每題3分，共15分）

1.ABCD

解析思路：行政管理的主要職能包括計劃、組織、控制和領導，這些都是行政管理的基本職能。

2.ABCD

解析思路：公共行政的基本原則包括服務原則、法治原則、效率原則和公平原則，這些都是公共行政的基本原則。

3.ABCD

解析思路：行政決策的理性模型認為決策者應該追求最大化利益、追求最小化損失、追求平衡利益和追求公平正義，這些都是決策模型的內容。

4.ABCD

解析思路：行政監督的目的是維護行政秩序、提高行政效率、防止腐敗現象和提高政府形象，這些都是行政監督的目的。

5.ABCD

解析思路：行政組織的特征包括目標明確、權責分明、獨立自主和靈活應變，這些都是行政組織的顯著特征。

三、判斷題（每題2分，共10分）

1.√

解析思路：行政管理的主要職能確實包括計劃、組織、控制和領導，這是行政管理的核心內容。

2.√

解析思路：公共行政的法治原則確實是服務原則、法治原則、效率原則和公平原則，這些原則構成了公共行政的法治基礎。

3.√

解析思路：行政決策的理性模型確實認為決策者應該追求最大化利益，這是基于理性分析和最優化的決策理念。

4.√

解析思路：行政監督的目的確實包括維護行政秩序、提高行政效率、防止腐敗現象和提高政府形象，這些都是行政監督的目標。

5.√

解析思路：行政組織的特征確實包括目標明確、權責分明、獨立自主和靈活應變，這些特征描述了行政組織的本質屬性。

6.√

解析思路：行政管理的基本方法確實包括法律方法、經