92用工合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

鑒于甲方從事（具體行業(yè)）業(yè)務(wù)，需要乙方提供勞動，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事（具體工作內(nèi)容）。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，具體數(shù)額為人民幣__________元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼。

六、社會保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。

七、勞動保護(hù)及職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

2.甲方應(yīng)保障乙方享有職業(yè)健康權(quán)益。

八、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方入職登記表。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

鑒于甲方從事（具體行業(yè)）業(yè)務(wù)，需要乙方提供勞動，并引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事（具體工作內(nèi)容）。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、技術(shù)支持等。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，具體數(shù)額為人民幣__________元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼。

六、社會保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。

七、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的相關(guān)服務(wù)，確保乙方能夠正常開展工作。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量。

3.丙方有權(quán)要求乙方按照約定的時(shí)間、地點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

4.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

八、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整工資和福利。

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行獎懲，包括但不限于罰款、降職、解除勞動合同等。

4.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方入職登記表；

5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的服務(wù)，提高工作效率，降低運(yùn)營成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方能夠按照合同約定完成工作任務(wù)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

鑒于甲方從事（具體行業(yè)）業(yè)務(wù)，需要乙方提供勞動，并引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持和增值服務(wù)，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方提供的崗位上從事（具體工作內(nèi)容）。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持，包括但不限于技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢等。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

1.乙方工資按月計(jì)算，具體數(shù)額為人民幣__________元。

2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼。

六、社會保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

2.甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。

七、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持服務(wù)，包括但不限于技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢等。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，確保服務(wù)質(zhì)量。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

八、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源，以支持其工作完成。

2.乙方有權(quán)要求甲方遵守合同約定，確保乙方獲得應(yīng)有的待遇。

3.乙方有權(quán)根據(jù)丙方的建議進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃調(diào)整，以提高個(gè)人競爭力。

九、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；

（3）違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

2.甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，影響乙方的正常工作。

3.甲方不得限制乙方的職業(yè)發(fā)展，包括但不限于限制乙方接受丙方的服務(wù)。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

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