修改工資合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________________

鑒于甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)慣例及公司實(shí)際情況，決定對(duì)乙方的工作內(nèi)容、薪酬待遇等進(jìn)行調(diào)整，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作崗位上，從事__________________________等工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、考核等活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

二、薪酬待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_______元，其中基本工資為人民幣_(tái)_______元，崗位工資為人民幣_(tái)_______元，績(jī)效工資為人民幣_(tái)_______元。

2.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行年度績(jī)效考核，根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

三、工作時(shí)間及休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日________________小時(shí)，每周________________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù)。

2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1.乙方如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方主動(dòng)提出辭職。

2.甲方如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時(shí)足額支付乙方工資；

（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息、休假；

（4）嚴(yán)重侵犯乙方合法權(quán)益。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_______年。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方入職登記表

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

4.乙方工作證復(fù)印件

5.乙方健康證明復(fù)印件

6.乙方其他相關(guān)證書(shū)復(fù)印件

甲方（蓋章）：__________________________

乙方（簽字）：__________________________

簽訂日期：__________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂主體：

甲方（用人單位）：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________________

丙方（第三方合作單位）：__________________________

鑒于甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)慣例及公司實(shí)際情況，為提高工作效率，降低人力成本，決定引入丙方作為合作單位，共同參與乙方的工作內(nèi)容。經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確甲乙丙三方的權(quán)利和義務(wù)。

一、工作內(nèi)容與責(zé)任

1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的工作崗位上，從事__________________________等工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

3.丙方作為第三方合作單位，負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、技術(shù)指導(dǎo)等。

4.丙方對(duì)乙方的工作成果承擔(dān)連帶責(zé)任，確保乙方的工作符合甲方的要求。

二、薪酬待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_______元，其中基本工資為人民幣_(tái)_______元，崗位工資為人民幣_(tái)_______元，績(jī)效工資為人民幣_(tái)_______元。

2.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.丙方承擔(dān)乙方部分工資支付責(zé)任，具體金額及支付方式由三方另行協(xié)商確定。

4.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

三、工作時(shí)間及休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日________________小時(shí)，每周________________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

3.丙方應(yīng)確保乙方享有與其工作內(nèi)容相應(yīng)的休假權(quán)利。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù)。

2.丙方作為合作單位，應(yīng)承擔(dān)與乙方相同的保密責(zé)任。

3.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；丙方承擔(dān)連帶責(zé)任。

五、違約責(zé)任與限制條款

1.乙方如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方主動(dòng)提出辭職。

2.丙方如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系，并要求乙方賠償相應(yīng)損失：

（1）未履行合同約定的合作義務(wù)；

（2）違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）造成乙方工作條件惡化，影響工作進(jìn)度。

3.乙方離職前一個(gè)月內(nèi)，不得與甲方或丙方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_______年。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

八、第三方介入的意義和目的

1.引入丙方作為第三方合作單位，有利于甲方優(yōu)化資源配置，降低人力成本，提高工作效率。

2.丙方在提供工作條件和支持方面的專業(yè)性和經(jīng)驗(yàn)，有助于提升乙方的工作質(zhì)量和成果。

九、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，確保甲方在合同中的權(quán)益得到充分保障。

2.明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù)，降低合同履行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)。

3.通過(guò)增加甲方權(quán)利條款和利益條款，增強(qiáng)甲方在合作中的話語(yǔ)權(quán)。

附件：

1.乙方入職登記表

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

4.乙方工作證復(fù)印件

5.乙方健康證明復(fù)印件

6.乙方其他相關(guān)證書(shū)復(fù)印件

7.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

8.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件

9.丙方相關(guān)資質(zhì)證明復(fù)印件

甲方（蓋章）：__________________________

乙方（簽字）：__________________________

丙方（蓋章）：__________________________

簽訂日期：__________________________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同簽訂主體：

甲方（用人單位）：__________________________

乙方（勞動(dòng)者）：__________________________

丙方（第三方合作單位）：__________________________

鑒于甲方作為用人單位，為提高工作效率和降低成本，決定與丙方合作，丙方將為乙方提供特定的服務(wù)以支持乙方的日常工作。乙方作為勞動(dòng)者，希望通過(guò)與甲丙雙方的合同關(guān)系，確保自身權(quán)益和職業(yè)發(fā)展。經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確甲乙丙三方的權(quán)利和義務(wù)。

一、工作內(nèi)容與責(zé)任

1.乙方同意在甲方的工作崗位上，從事__________________________等工作，以實(shí)現(xiàn)其職業(yè)目標(biāo)。

2.甲方提供工作場(chǎng)所、必要的設(shè)備和工作指導(dǎo)，確保乙方能夠有效執(zhí)行工作任務(wù)。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的培訓(xùn)、技術(shù)支持和服務(wù)，以提升乙方的工作能力和效率。

4.丙方對(duì)乙方在工作中遇到的技術(shù)難題提供解決方案，并承擔(dān)相應(yīng)的技術(shù)支持責(zé)任。

二、薪酬待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_______元，其中基本工資為人民幣_(tái)_______元，崗位工資為人民幣_(tái)_______元，績(jī)效工資為人民幣_(tái)_______元。

2.丙方根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容，按照合同約定支付給乙方相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

3.甲方和丙方共同保證乙方的薪酬待遇符合國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間及休假

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日________________小時(shí)，每周________________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

3.丙方應(yīng)確保乙方在提供服務(wù)過(guò)程中享有相應(yīng)的休息時(shí)間。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項(xiàng)負(fù)有保密義務(wù)。

2.丙方作為合作單位，應(yīng)承擔(dān)與乙方相同的保密責(zé)任。

五、違約責(zé)任與限制條款

1.甲方如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時(shí)足額支付乙方工資；

（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；

（3）未提供必要的工作條件；

（4）嚴(yán)重侵犯乙方合法權(quán)益。

2.丙方如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系，并要求甲方賠償相應(yīng)損失：

（1）未履行合同約定的服務(wù)義務(wù)；

（2）違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）造成乙方工作條件惡化，影響工作進(jìn)度。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_______年。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

八、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

1.以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，確保乙方在合同中的核心利益得到優(yōu)先考慮和保障。

2.通過(guò)增加乙方權(quán)利條款和利益條款，提升乙方在合作中的主動(dòng)權(quán)和話語(yǔ)權(quán)。

3.明確乙方的權(quán)益，有助于乙方在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中保持穩(wěn)定性和可預(yù)測(cè)性。

九、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的

1.弱化甲方為主導(dǎo)，有利于平衡甲乙丙三方的利益，促進(jìn)合作的長(zhǎng)期穩(wěn)定。

2.通過(guò)明確丙方的責(zé)任和作用，增強(qiáng)丙方對(duì)乙方的支持，從而提升整體合作效果。

3.甲方在合同中保持適度主導(dǎo)地位，有助于甲方集中資源在核心業(yè)務(wù)上，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

附件：

1.乙方入職登記表

2.乙方身份證復(fù)印