大慶石化公司事故管理制度_第1頁
大慶石化公司事故管理制度_第2頁
大慶石化公司事故管理制度_第3頁
大慶石化公司事故管理制度_第4頁
大慶石化公司事故管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

大慶石化公司事故管理制度?一、總則1.目的為加強大慶石化公司(以下簡稱"公司")的安全生產管理,規范事故的報告、調查、處理及預防工作,減少事故造成的人員傷亡、財產損失和環境污染,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司所屬各單位在生產經營活動中發生的各類事故的管理。3.事故定義本制度所稱事故,是指在公司生產經營活動中突然發生的,傷害人身安全和健康,或者損壞設備設施,或者造成經濟損失,導致原生產經營活動暫時中止或永遠終止的意外事件。二、事故分類1.火災事故在時間或空間上失去控制的燃燒所造成的災害,包括火災引起的爆炸、中毒等次生事故。2.爆炸事故由于物質急劇氧化或分解反應產生溫度、壓力增加或兩者同時增加而形成的爆炸現象,包括物理爆炸、化學爆炸等。3.中毒和窒息事故人體接觸有毒物質,如工業毒物、農藥、有毒動植物等,引起的中毒現象;或在有限空間內,由于氧氣含量不足、有毒有害氣體積聚等原因導致的窒息事故。4.觸電事故人體接觸或接近帶電體而引起的電擊、電傷事故。5.高處墜落事故在高處作業中,因墜落、滑倒、踏空等原因導致人員從高處墜落至地面或物體上的事故。6.坍塌事故建筑物、構筑物、堆置物等倒塌或垮塌造成的事故,包括土方坍塌、模板坍塌、腳手架坍塌等。7.物體打擊事故由失控物體的慣性力造成的人身傷亡事故,如落物、滾石、錘擊、碎裂、崩塊、砸傷等。8.機械傷害事故機械設備運動(靜止)部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的夾擊、碰撞、剪切、卷入、絞、碾、割、刺等傷害。9.灼燙事故火焰燒傷、高溫物體燙傷、化學灼傷(酸、堿、鹽、有機物引起的體內外灼傷)、物理灼傷(光、放射性物質引起的體內外灼傷)等事故。10.淹溺事故人淹沒于水中,由于水吸入肺內或喉痙攣所導致的窒息和缺氧狀態。11.車輛傷害事故企業機動車輛在行駛中引起的人體墜落和物體倒塌、飛落、擠壓傷亡事故,以及車輛碰撞、碾壓、刮擦、翻車、墜車、爆炸、失火等事故。12.起重傷害事故各種起重作業(包括起重機安裝、檢修、試驗)中發生的擠壓、墜落、物體(吊具、吊重物)打擊等事故。13.觸電事故電流通過人體或人體與帶電體接觸而導致的傷亡事故。14.其他事故除上述事故類別以外的其他各類事故,如環境污染事故、工藝事故、設備事故等。三、事故報告1.報告原則事故報告應遵循及時、準確、完整的原則,任何單位和個人不得遲報、漏報、謊報或者瞞報事故。2.報告程序事故發生后,事故現場有關人員應當立即報告本單位負責人。單位負責人接到報告后,應當于1小時內向公司安全管理部門和公司主管領導報告。公司安全管理部門接到報告后,應立即向公司主要領導報告,并按照規定及時向上級主管部門和相關政府部門報告。3.報告內容事故發生的時間、地點、單位。事故的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計。事故發生原因的初步判斷。事故發生后采取的措施及事故控制情況。事故報告單位、報告人及聯系方式。四、事故調查1.調查原則事故調查應堅持實事求是、尊重科學的原則,及時、準確地查清事故經過、事故原因和事故損失,查明事故性質,認定事故責任,總結事故教訓,提出整改措施,并對事故責任者依法追究責任。2.調查組織一般事故由公司安全管理部門組織成立事故調查組進行調查。較大事故由公司主管領導組織安全管理部門、相關專業部門及事故發生單位等有關人員成立事故調查組進行調查。重大事故及以上事故按照國家和上級主管部門的要求,配合相關部門進行調查。3.調查成員職責事故調查組組長負責組織事故調查工作,確定調查組成員分工,協調解決調查工作中的重大問題,審核事故調查報告。調查組成員應按照分工,認真開展調查工作,收集有關證據,查明事故原因,認定事故責任,提出處理建議,撰寫事故調查報告。4.調查內容事故發生單位的基本情況,包括生產工藝、設備設施、安全管理等情況。事故發生的經過、現場情況及事故現場保護情況。事故發生的原因,包括直接原因和間接原因。事故造成的人員傷亡、財產損失情況及對環境的影響。事故發生單位的應急救援情況,包括應急預案的制定、演練及實施情況。事故相關人員的責任認定及處理建議。事故防范和整改措施建議。五、事故處理1.處理原則事故處理應堅持"四不放過"原則,即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。2.責任認定根據事故調查結果,認定事故相關人員的責任,包括直接責任、主要責任和領導責任。直接責任是指在事故發生過程中直接導致事故發生的人員的責任。主要責任是指對事故發生起主要作用的人員的責任。領導責任是指對事故發生負有領導、管理責任的人員的責任。3.處理方式對事故責任人員,根據責任大小,給予批評教育、警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看、開除等行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。對事故發生單位,根據事故性質和損失程度,給予通報批評、罰款、停產整頓等處罰。4.整改措施落實事故發生單位應根據事故調查報告提出的整改措施,制定詳細的整改計劃,明確整改責任人、整改期限和整改目標。公司安全管理部門應對事故發生單位的整改措施落實情況進行跟蹤檢查,確保整改措施得到有效執行。六、事故統計與分析1.統計內容公司安全管理部門負責對各類事故進行統計,統計內容包括事故發生時間、地點、單位、事故類別、傷亡人數、直接經濟損失等。2.統計周期事故統計以自然年度為周期,每年1月1日至12月31日為一個統計年度。3.數據分析公司安全管理部門應定期對事故統計數據進行分析,繪制事故趨勢圖、事故類型分布圖等,找出事故發生的規律和特點。通過事故數據分析,總結事故教訓,提出針對性的預防措施和建議,不斷完善公司的安全生產管理制度和措施。七、事故預防1.風險評估與控制各單位應定期開展風險評估工作,識別生產經營活動中的危險有害因素,評估風險程度,制定風險控制措施。對重大風險,應制定專項管控方案,明確管控責任人和管控措施,確保風險可控。2.安全培訓教育加強員工的安全培訓教育,提高員工的安全意識和操作技能。培訓內容應包括安全法律法規、安全操作規程、事故案例分析等。新員工入職前應進行三級安全教育培訓,經考試合格后方可上崗作業。員工轉崗、復工等應進行針對性的安全教育培訓。3.安全檢查與隱患排查治理建立健全安全檢查制度,定期組織開展安全檢查和隱患排查治理工作。安全檢查應覆蓋公司所有場所、設備設施和作業活動。對檢查發現的隱患,應立即進行整改;不能立即整改的,應制定整改計劃,明確整改措施、責任人和整改期限,確保隱患得到及時消除。4.應急預案管理各單位應制定完善的應急預案,包括綜合應急預案、專項應急預案和現場處置方案。應急預案應定期進行修訂和演練,確保其有效性和可

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論