游泳教練提成方案?一、目的為了激勵游泳教練積極提高教學質量，提升學員滿意度，增加招生人數，特制定本提成方案，明確教練的收入構成及計算方式，確保教練的收入與教學成果、招生業績緊密掛鉤。

二、適用范圍本方案適用于本游泳培訓機構的所有全職及兼職游泳教練。

三、提成構成教練的收入主要由基本工資、課時提成、招生提成、學員續費提成、特殊獎勵等部分組成。

基本工資基本工資根據教練的資質、經驗和市場行情確定，每月固定發放。具體標準如下：初級教練：[X]元/月中級教練：[X]元/月高級教練：[X]元/月

課時提成1.課程類型及收費標準一對一私教課：每課時收費[X]元。一對二私教課：每課時收費[X]元。小班課（35人）：每課時收費[X]元。大班課（6人以上）：每課時收費[X]元。2.課時提成比例一對一私教課：教練提成每課時[X]元。一對二私教課：教練提成每課時[X]元。小班課（35人）：教練提成每課時[X]元。大班課（6人以上）：教練提成每課時[X]元。3.計算方式課時提成=實際授課課時數×每課時提成金額

例如，某教練本月一對一私教課授課50課時，其課時提成為50×[X]=[X]元。

招生提成1.新學員招生獎勵教練成功推薦新學員報名游泳課程，根據課程類型給予不同金額的招生提成。一對一私教課：每成功推薦一名學員，提成[X]元。一對二私教課：每成功推薦一名學員，提成[X]元。小班課（35人）：每成功推薦一名學員，提成[X]元。大班課（6人以上）：每成功推薦一名學員，提成[X]元。2.團隊招生獎勵如果教練所在團隊（如教練組或教學部門）在一個招生周期內成功招生達到一定數量，給予團隊額外獎勵，教練根據個人在團隊中的貢獻比例獲得相應提成。招生人數達到[X]人，團隊獎勵[X]元，教練個人提成根據其招生人數占團隊總招生人數的比例計算。例如，教練個人招生5人，團隊總招生20人，其個人招生占比為25%，則該教練可獲得團隊獎勵的25%，即[X]×25%=[X]元。

學員續費提成1.學員成功續費游泳課程，根據續費課程的課時數給予教練提成。續費課時數在[X]課時及以下，每課時提成[X]元。續費課時數超過[X]課時，超出部分每課時提成[X]元。2.計算方式學員續費提成=續費課時數×相應的每課時提成金額

例如，某學員續費15課時，其中前10課時每課時提成[X]元，后5課時每課時提成[X]元，則該學員續費提成為10×[X]+5×[X]=[X]元。

特殊獎勵1.教學成果獎如果教練所帶學員在游泳比賽中獲得優異成績，根據比賽級別給予不同金額的獎勵。市級比賽一等獎：獎勵教練[X]元，二等獎：獎勵教練[X]元，三等獎：獎勵教練[X]元。省級比賽一等獎：獎勵教練[X]元，二等獎：獎勵教練[X]元，三等獎：獎勵教練[X]元。國家級比賽一等獎：獎勵教練[X]元，二等獎：獎勵教練[X]元，三等獎：獎勵教練[X]元。2.學員滿意度獎根據每月學員對教練的滿意度調查結果進行評選。滿意度達到[X]%及以上的教練，給予[X]元獎勵；滿意度達到[X]%及以上的教練，給予[X]元獎勵；滿意度達到[X]%及以上的教練，給予[X]元獎勵。3.創新教學獎教練提出創新性的教學方法或課程設計，經機構評估并采用后，給予[X]元獎勵。該創新方法或設計能夠顯著提高教學效果或吸引更多學員報名，根據其實際帶來的效益，再給予額外的[X][X]元獎勵。

四、發放方式1.基本工資、課時提成、招生提成、學員續費提成等按月計算，于次月[X]日前發放至教練工資賬戶。2.特殊獎勵在評選結果確定后的[X]個工作日內發放。

五、考核與管理1.教學質量考核定期對教練的教學質量進行評估，包括教學計劃執行情況、教學方法運用效果、學員技能提升程度等。評估方式包括學員測評、教學主管聽課、學員家長反饋等。教學質量考核結果與教練的課時提成掛鉤。若教學質量評估不達標，將根據具體情況扣減相應比例的課時提成，直至取消當月課時提成。2.考勤管理教練應遵守機構的考勤制度，按時上下班，不得無故曠工、遲到、早退。遲到或早退[X]分鐘以內，每次扣減工資[X]元；遲到或早退超過[X]分鐘，按曠工半天處理，扣減當天基本工資及相應課時提成。曠工半天扣減當天基本工資及半天課時提成，曠工一天扣減當天基本工資及一天課時提成，并視情節輕重給予警告、罰款或辭退處理。3.學員管理教練要負責學員的日常管理，確保學員的安全和教學秩序。如因教練管理不善導致學員出現安全事故或重大教學糾紛，將根據事故嚴重程度和責任認定，扣除教練當月部分或全部提成，并追究相應責任。教練應積極與學員家長溝通，及時反饋學員的學習情況。若因溝通不暢導致學員家長投訴，經核實后，將根據投訴內容和影響程度扣減教練當月部分提成。

六、提成方案的調整1.本提成方案將根據機構運營成本、市場行情、教學成果等因素進行定期評估和調整，原則上每年調整一次。2.在特殊情況下，如市場競爭加劇、機構戰略調整等，可提前對提成方案進行修訂，并提前[X]天通知教練。

七、其他事項1.教練應嚴格遵守國家法律法規及機構的各項規章制度，不得通過不正當手段獲取提成或損害機構利益。如有違反，將依法