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文檔簡介

二輪面試協議編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________

地址:__________

乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________

地址:__________

鑒于甲方根據崗位需求,對乙方進行二輪面試,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,就二輪面試的相關事宜達成如下協議:

一、合同目的:本協議旨在明確甲方對乙方進行二輪面試的流程、權利義務以及雙方在面試過程中的責任。

二、合同背景:乙方已通過甲方組織的初步篩選,甲方決定對乙方進行二輪面試,以進一步考察乙方的綜合素質和能力。

三、合同期限:本協議自雙方簽字之日起生效,有效期為____天。

雙方的責任和義務:

甲方責任和義務:

1.甲方應按照本協議約定的時間、地點組織二輪面試,并提前通知乙方面試的具體安排。

2.甲方應對面試過程中的保密工作負責,不得泄露乙方的個人信息和面試內容。

3.甲方應保證面試過程的公正性,為乙方提供公平的面試環境,確保乙方能夠充分展示自己的能力和素質。

4.甲方應在本協議約定的期限內,對乙方的面試結果作出反饋,并按照相關規定處理。

5.甲方應遵守國家有關法律法規,保障乙方的合法權益。

乙方責任和義務:

1.乙方應按照甲方通知的時間和地點參加二輪面試,如因特殊原因無法參加,應提前向甲方說明情況。

2.乙方應保持誠信,在面試過程中如實回答甲方提出的問題,不得隱瞞或虛報個人信息。

3.乙方應遵守面試現場的紀律,尊重面試官和其他面試者,保持良好的面試氛圍。

4.乙方應按照甲方要求提供相關材料,配合甲方完成面試前的準備工作。

5.乙方在面試過程中如有違反法律法規或本協議約定的行為,應承擔相應的法律責任。

雙方權利:

1.甲方有權要求乙方參加二輪面試,并有權根據面試結果決定是否錄用乙方。

2.乙方有權要求甲方按照本協議約定的時間、地點組織面試,并有權了解面試結果。

雙方義務:

1.甲方有義務為乙方提供公平、公正的面試機會,并保護乙方的合法權益。

2.乙方有義務參加面試,并積極配合甲方完成面試前的準備工作。

合同金額與支付方式:

一、合同金額

本協議涉及的二輪面試服務費用總額為人民幣____元整(¥____元),以下簡稱“面試服務費”。

二、支付方式

1.面試服務費分為兩部分支付:

a.首付款:乙方在簽訂本協議后____個工作日內,向甲方支付面試服務費的____%(即人民幣____元),作為面試服務的預付款。

b.尾款:乙方在二輪面試結束后,根據甲方提供的面試結果反饋,若乙方被甲方錄用,則在正式錄用通知發出后____個工作日內,向甲方支付剩余的面試服務費____%(即人民幣____元)。

2.甲方收到乙方支付的首付款后,應立即開始組織二輪面試,并確保面試的順利進行。

3.甲方在完成二輪面試后,應向乙方提供書面面試結果反饋,乙方在收到反饋后____個工作日內支付尾款。

4.若乙方未被甲方錄用,甲方應在提供面試結果反饋的同時,將已收取的首付款無息退還乙方。

5.甲方在收到乙方支付的尾款后,應向乙方提供正式的面試服務費收據。

6.任何因乙方原因導致的額外費用,如乙方因個人原因取消面試或未能按時參加面試,乙方應承擔相應的費用。

7.甲方有權根據國家相關法律法規和本協議的約定,對面試服務費進行調整。

三、支付條件

1.乙方支付面試服務費前,應確??铐梺碓春戏ǎ⒎蠂彝鈪R管理相關規定。

2.甲方在收到乙方支付的款項后,應提供相應的收款憑證。

四、爭議解決

若雙方在支付過程中發生爭議,應友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制:

一、違約責任

1.若甲方未按本協議約定的時間、地點組織二輪面試,或未在約定的時間內向乙方提供面試結果反饋,甲方應向乙方支付____元人民幣的違約金。

2.若乙方未按本協議約定的時間、地點參加二輪面試,或未按時支付面試服務費,乙方應向甲方支付____元人民幣的違約金。

3.若任何一方在面試過程中提供虛假信息或隱瞞重要事實,導致對方遭受損失的,違約方應承擔相應的賠償責任。

4.若因任何一方違約導致本協議無法繼續履行,守約方有權解除本協議,并要求違約方承擔違約責任。

二、賠償方式

1.違約金的具體數額可根據違約行為的嚴重程度和實際損失進行調整。

2.若違約行為造成對方重大損失,違約方應承擔相應的賠償責任,包括但不限于直接損失和間接損失。

3.賠償金額的確定應以雙方協商為主,若協商不成,可由有管轄權的人民法院根據實際情況判決。

三、爭議解決

1.爭議解決方式:雙方應首先通過友好協商解決爭議。若協商不成,任何一方均有權將爭議提交以下方式之一解決:

a.訴訟:向有管轄權的人民法院提起訴訟。

b.仲裁:提交雙方共同選擇的仲裁機構進行仲裁。

2.爭議解決地點:若選擇訴訟方式,爭議解決地點為甲方或乙方所在地的有管轄權的人民法院。

3.爭議解決程序:爭議提交仲裁或訴訟后,雙方應按照相關法律和程序的規定進行。

4.適用法律:本協議及雙方在履行過程中發生的爭議,均適用中華人民共和國法律。

5.保密義務:在爭議解決過程中,雙方均應遵守保密義務,不得泄露涉及對方商業秘密的信息。

四、其他

1.本協議的違約與爭議解決機制為本協議的組成部分,對雙方均有約束力。

2.若本協議的違約與爭議解決條款與國家法律法規相沖突,應以國家法律法規為準。

附則:

一、生效條件

本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協議的生效需滿足以下條件:

1.甲方和乙方均須在協議上簽字(或蓋章),并確認無誤。

2.本協議符合國家法律法規的規定,不違反社會公共利益。

二、有效期

本協議的有效期為自生效之日起____個月。本協議期滿后,如雙方無異議,可續簽本協議。

三、變更與終止

1.本協議的變更需經甲乙雙方協商一致,并以書面形式作出。未經雙方書面同意,任何一方不得擅自變更本協議內容。

2.本協議的終止包括以下情形:

a.雙方協商一致,并以書面形式終止本協議;

b.本協議約定的期限屆滿;

c.因不可抗力導致本協議無法履行;

d.一方違約,守約方有權解除本協議。

3.本協議終止后,雙方應按照約定處理尚未履行完畢的事項,并妥善處理雙方的權利義務關系。

四、通知與送達

1.除非另有約定,本協議項下的通知、函件等應通過以下方式送達:

a.以書面形式直接送達對方;

b.通過郵寄、快遞等方式送達,以收件人簽收或郵戳日期為準。

2.任何一方變更地址、聯系方式,應提前____個工作日書面通知對方。

五、爭議解決

1.若本協議在履行過程中發生爭議,雙方應首先通過友好協商解決。協商不成的,任何一方均可將爭議提交以下方式之一解決:

a.訴訟:向有管轄權的人民法院提起訴訟。

b.仲裁:提交雙方共同選擇的仲裁機構進行仲裁。

2.爭議解決地點為甲方或乙方所在地的有管轄權的人民法院或仲裁機構。

六、其他

1.本協議未盡事宜,雙方可另行協商簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。

2.本協議的附件與本協議具有同等法律效力。

3.本協議一式____份,甲乙雙方各執____份,具有同等法律效力。

附件:

一、需求文檔

1.乙方提交的崗位需求說明書,詳細描述甲方招聘崗位的職責、任職資格、工作內容等。

2.甲方提供的面試評估標準,包括面試流程、評分標準等。

二、技術規格

1.若面試涉及技術測試,乙方需提交的技術測試標準或要求。

2.甲方提供的面試場地、設備等的技術規格說明。

三、各類證件復印件

1.乙方提交的有效身份證件、學歷證書、資格證書等復印件。

2.甲方提供的公司營業執照、相關許可證書等復印件。

四、面試通知及確認函

1.甲方發出的面試通知函,包括面試時間、地點、注意事項等。

2.乙方確認參加面試的回執函。

五、面試結果反饋

1.甲方提供的面試結果反饋表,包括乙方面試表現的評價和錄用決定。

六、補充協議

1.若雙方就本協議內容達成補充協議,則補充協議作為本附件的一部分。

七、其他相關文件

1.雙方認為有必要作為合同附件的其他文件或材料。

甲方簽字、蓋章及日期:

甲方代表(

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