產(chǎn)勞動(dòng)合同樣本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所地：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

鑒于甲方為從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的單位，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方的工作時(shí)間安排如下：________________________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為每月人民幣____元。

2.乙方的工作崗位工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)保證乙方在工作過程中的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

七、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（3）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

八、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）乙方入職登記表；

（4）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：______________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所地：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方主體）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所地：______________________

鑒于甲方為從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的單位，乙方愿意接受甲方的雇傭，丙方作為第三方主體，提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成工作，并提供必要的技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)。

三、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方的工作時(shí)間安排如下：________________________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為每月人民幣____元。

2.乙方的工作崗位工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)，確保乙方正常工作。

2.丙方有權(quán)監(jiān)督乙方的勞動(dòng)行為，確保乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，但需征得甲方同意。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，如乙方未按時(shí)完成或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，但需提前通知乙方。

3.甲方有權(quán)對乙方的勞動(dòng)行為進(jìn)行監(jiān)督，如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行處罰。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)崗；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度；

（4）損害甲方合法權(quán)益。

2.乙方在本合同期間，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，如違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

十、合同附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

5.丙方法定代表人身份證明；

6.其他相關(guān)文件。

十一、總結(jié)

1.第三方介入的意義和目的：丙方作為第三方主體，為甲方提供技術(shù)支持和設(shè)備維護(hù)，確保乙方正常工作，降低甲方的人力成本，提高工作效率。

2.甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為主導(dǎo)方，確保乙方的勞動(dòng)行為符合甲方要求，保障甲方合法權(quán)益，提高生產(chǎn)經(jīng)營效益。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：______________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所地：______________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：________________________

性別：________________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

丙方（第三方主體）：

名稱：________________________

法定代表人：____________________

住所地：______________________

鑒于甲方為提供專業(yè)服務(wù)的單位，乙方愿意接受甲方的雇傭，丙方作為第三方主體，提供配套服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿前____個(gè)月，乙方有權(quán)決定是否續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的地點(diǎn)從事以下工作：________________________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，按時(shí)完成工作任務(wù)。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的培訓(xùn)、技術(shù)支持和配套服務(wù)。

三、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方的工作時(shí)間安排如下：________________________。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為每月人民幣____元。

2.乙方的績效獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月____日。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，提升乙方專業(yè)技能。

2.丙方有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的培訓(xùn)內(nèi)容。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持。

2.乙方有權(quán)要求甲方保證工作環(huán)境的合理性和安全性。

3.乙方有權(quán)參與甲方組織的各類專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動(dòng)。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定提供培訓(xùn)和技術(shù)支持；

（2）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（3）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)；

（5）侵害乙方合法權(quán)益。

2.甲方在本合同期間，不得強(qiáng)迫乙方加班或進(jìn)行超出工作職責(zé)的工作，否則乙方有權(quán)拒絕。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

十、合同附件

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

5.丙方法定代表人