臨時客服專員合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）名稱：__________

甲方地址：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）名稱：__________

乙方地址：__________

鑒于甲方因業務發展需要，特委托乙方擔任臨時客服專員，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方擔任甲方臨時客服專員的相關事宜達成如下協議：

一、合同目的：乙方擔任甲方臨時客服專員，負責甲方客戶服務相關工作，以提升甲方客戶滿意度，維護甲方品牌形象。

二、合同背景：甲方業務發展迅速，為滿足客戶服務需求，決定招聘臨時客服專員，乙方符合甲方招聘條件，雙方經協商一致，達成本合同。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.甲方應按照國家相關法律法規及行業標準，為乙方提供符合勞動條件的辦公環境和工作場所。

2.甲方應按時足額支付乙方工資，具體工資標準及支付時間由雙方另行約定。

3.甲方應負責乙方在履行職務過程中所需的相關培訓、指導和支持。

4.甲方應保障乙方的人身安全，對乙方在工作中發生的意外事故承擔相應責任。

5.甲方應尊重乙方的合法權益，不得非法限制乙方的人身自由和人格尊嚴。

乙方責任和義務：

1.乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及行業標準，認真履行臨時客服專員職責。

2.乙方應按照甲方要求提供相關個人信息，確保信息真實、準確、完整。

3.乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露甲方客戶信息、業務數據等涉及商業秘密的內容。

4.乙方應按時完成甲方交辦的工作任務，確保工作質量，對工作結果承擔相應責任。

5.乙方應自覺維護甲方形象，不得利用職務之便謀取不正當利益。

6.乙方應配合甲方進行考核、評估等工作，如實反映自身工作情況。

雙方權利：

1.甲方有權要求乙方遵守合同約定，履行相關義務。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督和指導，確保工作質量。

3.乙方有權要求甲方提供符合勞動條件的辦公環境和工作場所。

4.乙方有權要求甲方按時足額支付工資。

5.乙方有權要求甲方尊重其合法權益，不得非法限制其人身自由和人格尊嚴。

雙方義務：

1.甲方有義務按照合同約定支付乙方工資，保障乙方權益。

2.甲方有義務為乙方提供必要的培訓、指導和支持。

3.甲方有義務保障乙方的人身安全，承擔相應責任。

4.乙方有義務遵守國家法律法規、甲方規章制度及行業標準。

5.乙方有義務保守甲方商業秘密，不得泄露相關信息。

6.乙方有義務按時完成工作任務，確保工作質量。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本合同約定，乙方擔任甲方臨時客服專員的報酬總額為人民幣__________元（大寫：__________元整）。

二、支付方式

1.工資支付：

（1）乙方每月工資為人民幣__________元，每月支付一次。

（2）甲方應在每月的__________日前，將乙方上一個月的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

（3）工資支付時，如遇國家法定節假日或休息日，甲方應提前一天支付。

2.額外費用：

（1）乙方在履行職務過程中產生的差旅費、通訊費等額外費用，甲方應予以報銷。

（2）額外費用的報銷標準及流程由雙方另行約定。

3.支付條件：

（1）乙方應按照甲方要求完成工作任務，達到甲方規定的質量標準。

（2）乙方應遵守國家法律法規、甲方規章制度及行業標準，不得有損害甲方利益的行為。

（3）乙方如有違反合同約定或造成甲方損失的行為，甲方有權扣除相應工資。

4.支付方式變更：

（1）如遇特殊情況，需變更支付方式，雙方應提前__________天協商一致，并以書面形式確認。

（2）任何支付方式的變更均不影響本合同其他條款的效力。

三、稅務處理

1.乙方應依法繳納個人所得稅等稅費，甲方將依法代扣代繳。

2.乙方在簽訂合同時，應提供有效的身份證件和稅務登記信息。

四、爭議解決

如因支付方式發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任

1.甲方違約責任：

（1）若甲方未按時支付乙方工資，每延遲一日，應向乙方支付相當于工資總額_________%的違約金。

（2）若甲方未能為乙方提供符合勞動條件的辦公環境和工作場所，應立即采取措施予以改善，并承擔相應的賠償責任。

（3）若甲方違反保密協議，泄露乙方或甲方商業秘密，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償乙方因保密信息泄露而遭受的損失。

2.乙方違約責任：

（1）若乙方未按時完成工作任務，或工作質量不符合甲方要求，應承擔相應責任，包括但不限于賠償甲方因乙方違約行為造成的損失。

（2）若乙方泄露甲方商業秘密或客戶信息，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因信息泄露而遭受的損失。

（3）若乙方違反合同約定，給甲方造成其他損害的，應承擔相應的賠償責任。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

雙方應首先通過友好協商解決爭議，如協商不成，則可采取以下任一方式解決：

（1）仲裁：雙方同意將爭議提交至__________仲裁委員會進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

（2）訴訟：任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟，訴訟適用中華人民共和國法律。

2.適用法律：

本合同及雙方之間的爭議解決，適用中華人民共和國法律。

3.管轄法院：

本合同履行過程中產生的任何爭議，如協商和仲裁均未解決，雙方同意提交至__________市人民法院管轄。

4.爭議解決程序：

任何一方提出爭議時，應在爭議發生后__________日內以書面形式通知對方，并說明爭議的性質和理由。

雙方應在收到爭議通知后的__________日內開始爭議解決程序。如未能在規定時間內開始程序，爭議解決程序將自動啟動。

三、其他

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的期限屆滿或雙方協商一致解除合同之日起終止。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，在合同生效前，任何一方不得擅自變更或解除合同。

二、有效期

本合同的有效期為__________年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續簽__________年。

三、變更

1.本合同的任何變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，并注明變更日期。

2.未經雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內容。

四、終止條款

1.合同期滿或雙方協商一致解除合同，本合同終止。

2.如遇以下情況，甲方有權單方面解除合同：

（1）乙方嚴重違反合同約定，經甲方書面通知后，乙方未在__________日內糾正；

（2）乙方因個人原因無法繼續履行合同，經甲方書面通知后，乙方未在__________日內提供替代人員；

（3）乙方因違反國家法律法規，被有關機關責令停業或吊銷營業執照。

3.如遇以下情況，乙方有權單方面解除合同：

（1）甲方未按時支付乙方工資，經乙方書面通知后，甲方未在__________日內支付；

（2）甲方未提供符合勞動條件的辦公環境和工作場所，經乙方書面通知后，甲方未在__________日內改善。

五、通知

1.本合同項下的任何通知、文件或其他通訊，應以書面形式發送至對方在合同中指定的地址。

2.任何一方變更地址的，應在變更后的__________日內以書面形式通知對方。

六、不可抗力

1.因不可抗力導致合同無法履行或履行困難的，雙方應相互理解，并可根據不可抗力的影響，部分或全部免除責任。

2.不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為、社會異常事件等。

七、爭議解決

本合同的爭議解決機制見“違約與爭議解決機制”部分。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同如有未盡事宜或與法律法規相抵觸之處，以法律法規為準。

3.本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

附件：

一、需求文檔

1.甲方業務需求說明書，詳細描述甲方對臨時客服專員崗位的具體要求和服務標準。

2.乙方工作職責說明書，明確乙方在合同期間應承擔的具體工作內容和職責。

二、設計方案

1.客戶服務流程圖，展示甲方客戶服務流程和乙方在其中的角色。

2.工作站配置要求，包括硬件、軟件和網絡環境等。

三、技術規格

1.客戶服務系統操作手冊，指導乙方如何使用甲方提供的客戶服務系統。

2.數據安全與保密協議，規定乙方在處理客戶信息時的安全措施和保密要求。

四、各類證件復印件

1.乙方身份證復印件，用于證明乙方身份。

2.乙方學歷證明復印件，證明乙方具備履行合同所需的專業能力。

3.乙方無犯罪記錄證明復印件，確保乙方具備良好的職業品行。

五、其他輔助材料

1.甲方提供的培訓資料，包括客服技巧、產品知識等。

2.乙方提交的工作報告和業績評估表，用于記錄乙方