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文檔簡介
測繪員工保密協(xié)議
甲方(用人單位):_____________________
乙方(員工):_____________________
鑒于甲方為一家從事測繪工作的公司,乙方作為甲方的員工,將接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。為了保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息不被泄露,維護(hù)甲方的合法權(quán)益,甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本保密協(xié)議。
一、保密內(nèi)容
1.本協(xié)議所稱的保密信息包括但不限于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)資料、人事資料等。
2.商業(yè)秘密指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。
3.技術(shù)秘密包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品配方、工藝流程、技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果以及圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等。
4.經(jīng)營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、法律事務(wù)信息、人力資源信息等。
5.客戶信息包括但不限于客戶的名稱、地址、聯(lián)系方式、交易習(xí)慣、意向、需求、財(cái)務(wù)狀況等。
二、保密期限
1.乙方在職期間和離職后,對(duì)本協(xié)議第一條所列保密信息負(fù)有保密義務(wù)。
2.乙方離職后,保密義務(wù)的期限為自離職之日起五年。
三、保密義務(wù)
1.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,不得泄露、告知、公布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
2.乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。
3.乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密信息,乙方主張任何權(quán)利并且主張的權(quán)利被確認(rèn)有效,視為乙方已將其作為技術(shù)秘密成果向甲方做出了書面的技術(shù)轉(zhuǎn)讓。
4.乙方在離職后不得以任何方式直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位。
5.乙方在離職后不得自營或?yàn)樗私?jīng)營與甲方同類的營業(yè)或從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、經(jīng)營。
四、保密信息的保管
1.乙方在甲方任職期間,必須遵守為保護(hù)保密信息所采取的下列措施:
(1)未經(jīng)甲方事先書面同意,不得以任何形式復(fù)制、泄露、轉(zhuǎn)移含有保密信息的資料、文件。
(2)未經(jīng)甲方事先書面同意,不得將含有保密信息的資料、文件帶出甲方指定的特定區(qū)域。
(3)乙方發(fā)現(xiàn)保密信息被泄露或者自己過失泄露保密信息,應(yīng)當(dāng)立即采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告。
2.乙方在離職時(shí),應(yīng)當(dāng)將所有保密信息的資料、文件、記錄等歸還甲方。
五、違約責(zé)任
1.乙方違反本協(xié)議任一條款,應(yīng)當(dāng)一次性向甲方支付違約金人民幣壹拾萬元整。
2.因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此遭受的一切損失,包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用、公證費(fèi)用等。
3.乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同,并依法追究乙方的法律責(zé)任。
六、爭議解決
1.因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。如協(xié)商、調(diào)解不成,或者一方拒絕協(xié)商、調(diào)解的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2.本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、修改、終止和爭議解決均適用中華人民共和國法律。
七、其他
1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_____________________
法定代表人(簽字):_______
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