電子廠職工聘用勞動(dòng)合同8篇篇1甲方（聘用單位）：___________________電子廠地址：_____________________________乙方（受聘人員）：___________________身份證號(hào)碼：_______________________鑒于甲方需要招聘電子廠職工，乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立以下勞動(dòng)合同：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的崗位工作，崗位名稱：___________________2.乙方的工作地點(diǎn)：___________________3.乙方的工作內(nèi)容：按照甲方的要求和崗位說(shuō)明書完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如因工作需要加班，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國(guó)家法定休息日及甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬和福利待遇1.薪酬：基本工資+績(jī)效工資+加班工資+其他補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.其他福利待遇：按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的健康和安全。六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，遵守職業(yè)道德，履行崗位職責(zé)。2.甲方應(yīng)制定規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。七、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更合同。2.合同的解除和終止應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。八、違約責(zé)任如甲乙雙方任一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定處理。九、其他約定1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________________電子廠法定代表人（簽字）：_______________乙方（簽字）：___________________日期：____年__月__日篇2甲方（聘用單位）：___________________電子廠地址：_____________________________乙方（受聘人）：_____________________性別：_________________民族：_________________居民身份證號(hào)碼：_______________________________________家庭住址：_______________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，簽訂本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)：乙方同意按甲方工作需要安排有關(guān)的工作。在勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動(dòng)乙方的工作內(nèi)容、崗位。乙方同意甲方安排的一切工作，并愿意承擔(dān)相應(yīng)的工作責(zé)任。乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。三、工作時(shí)間和勞動(dòng)保護(hù)：篇3甲方（聘用單位）：___________________電子廠地址：_______________________________乙方（受聘人）：_____________________身份證號(hào)碼：_________________________鑒于甲方需要雇傭員工從事電子制造相關(guān)的工作，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限及試用期1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：自______年______月______日起至______年______月______日止，為期______個(gè)月。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)從事電子制造相關(guān)的工作。2.乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)及要求等詳見甲方的崗位說(shuō)明書。三、工作時(shí)間、休息休假1.甲方根據(jù)工作需要安排乙方的工作時(shí)間。2.甲方保證乙方享有法定的休息休假權(quán)利。四、薪酬待遇及福利1.甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方根據(jù)乙方的崗位和工作表現(xiàn)支付薪酬，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見薪酬制度。3.乙方享有甲方規(guī)定的員工福利。五、勞動(dòng)紀(jì)律及保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.乙方在甲方任職期間及離職后均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。六、合同的變更、解除和終止1.合同期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除合同。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同終止。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。篇4甲方（用人單位）：__________電子廠地址：__________________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受聘職工）：_____________身份證號(hào)：______________________聯(lián)系電話：______________________家庭住址：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守。一、合同期限第一條：本合同期限為_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在____崗位工作。該崗位的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)為：電子產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢測(cè)、維修等。第三條：乙方的工作地點(diǎn)為甲方廠區(qū)所在地。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，依法制定勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方必須遵守。乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間安排，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)制。如遇特殊情形需調(diào)整工作時(shí)間安排，甲方應(yīng)提前通知乙方。第五條：甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的休息休假時(shí)間。在法定節(jié)假日或工作需要加班的，按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資或調(diào)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬篇5甲方（聘用單位）：___________________電子廠地址：_____________________________乙方（受聘人）：_____________________性別：_________________民族：_________________居民身份證號(hào)碼：_______________________________________家庭住址：_______________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，簽訂本勞動(dòng)合同。一、確定建立勞動(dòng)關(guān)系篇6甲方（用人單位）：________________電子廠地址：_____________________________乙方（受聘人）：___________________住址：_____________________________身份證號(hào)碼：_______________________聯(lián)系方式：_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方從事電子廠工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的崗位從事電子廠相關(guān)工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方平均每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。2.甲方因生產(chǎn)需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。四、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月，具體按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方達(dá)到法定退休年齡后，享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方享受法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休假期間的工資福利待遇按照國(guó)家和地方的規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。六、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)管理甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)管理制度，履行各自的義務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；篇7甲方（用人單位）：________________電子廠地址：____________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（受聘人）：__________________住址：____________________________聯(lián)系電話：________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方為甲方電子廠的職工，具體崗位為__________________。2.乙方的工作內(nèi)容應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)需求進(jìn)行，包括但不限于生產(chǎn)線的操作、設(shè)備的維護(hù)、產(chǎn)品的檢驗(yàn)等。二.合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方可再行簽訂續(xù)訂合同。三、工作時(shí)間與休息時(shí)間甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本公司的工作制度。乙方必須遵守甲方的工時(shí)制度，如遇加班加點(diǎn)，乙方應(yīng)積極響應(yīng)并服從甲方的安排。四、薪資與福利1.乙方的薪資按照甲方的薪資制度執(zhí)行，月薪為________元。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。五、保密義務(wù)乙方在工作期間及離職后，對(duì)涉及甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露或私自使用。如因乙方泄露甲方秘密造成甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.若乙方在合同期內(nèi)違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)合同的約定，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)的輕重進(jìn)行相應(yīng)的處理，包括但不限于批評(píng)教育、扣除工資、解除勞動(dòng)合同等。2.若甲方未按合同約定支付乙方薪資或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)向甲方提出申訴并要求改正。若甲方拒不改正，乙方有權(quán)提出解除勞動(dòng)合同。七、其他約定事項(xiàng)篇8甲方（聘用單位）：___________________電子廠地址：_____________________________乙方（受聘人）：_____________________性別：_________________民族：_________________居民身份證號(hào)碼：__________________________________根據(jù)《中華人民共