防火防爆防毒各項管理制度?一、總則1.目的為加強公司防火、防爆、防毒安全管理，預防火災、爆炸、中毒事故的發生，保障員工生命財產安全，保護環境，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、車間、班組及人員在生產、經營、儲存、運輸等活動中的防火、防爆、防毒安全管理。3.基本原則防火、防爆、防毒工作堅持"預防為主、防消結合"的方針，實行"誰主管、誰負責"的原則，強化全員安全意識，落實各項安全措施。

二、防火管理制度

（一）火源管理1.明火作業管理-公司內進行明火作業（如焊接、切割、氣割等），必須辦理《明火作業許可證》。-申請明火作業許可證前，作業部門應填寫申請表，詳細說明作業內容、作業時間、作業地點、安全措施等，經本部門負責人審核簽字后，報安全管理部門審批。-安全管理部門在審批前，應會同相關部門對作業現場進行檢查，確認安全措施落實到位后，方可批準。-明火作業時，必須配備滅火器材，并有專人監護。作業完畢后，應清理現場，確保無火種殘留。2.電氣設備管理-電氣設備的安裝、維修、拆除必須由專業電工進行，嚴禁非電工人員擅自操作。-電氣設備應保持良好的絕緣性能，定期進行檢查和維護，發現問題及時處理。-嚴禁私拉亂接電線，嚴禁使用不合格的電氣設備。-下班后，應關閉所有電氣設備的電源開關。3.吸煙管理-公司內嚴禁吸煙，吸煙應到指定的吸煙區域。-在易燃易爆區域嚴禁吸煙和使用明火。-各部門應加強對員工的吸煙管理，發現違規吸煙行為應及時制止和教育。

（二）消防設施管理1.消防設施配備-公司應按照國家有關規定，配備足夠數量的消防設施，如滅火器、消火栓、消防水帶、消防水槍、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。-消防設施應定期進行檢查和維護，確保其性能良好，隨時可用。-消防設施的配置應符合相關標準和規范的要求，不得隨意挪用或損壞。2.消防設施檢查-安全管理部門應每月組織一次消防設施檢查，檢查內容包括消防設施的完好性、有效性、標識是否清晰等。-各部門應每天對本部門的消防設施進行檢查，發現問題及時報告安全管理部門。-對檢查中發現的問題，應及時進行整改，確保消防設施始終處于良好狀態。3.消防設施維護-消防設施的維護保養應由專業的消防設施維護保養單位進行，簽訂維護保養合同，明確雙方的責任和義務。-維護保養單位應按照合同要求，定期對消防設施進行維護保養，確保其性能符合標準要求。-公司應建立消防設施維護保養檔案，記錄消防設施的維護保養情況。

（三）火災預防措施1.易燃易爆物品管理-公司內易燃易爆物品的儲存、使用、運輸應嚴格按照國家有關規定執行。-易燃易爆物品應儲存在專用的倉庫內，倉庫應符合防火、防爆、防雷、防靜電等要求。-易燃易爆物品的儲存應分類、分堆存放，嚴禁混存。-易燃易爆物品的使用應嚴格按照操作規程進行，嚴禁超量使用。-易燃易爆物品的運輸應使用專用的運輸工具，運輸過程中應采取防火、防爆、防靜電等措施。2.車間、倉庫管理-車間、倉庫應保持整潔，通道暢通，嚴禁堆放雜物。-車間、倉庫內的電氣設備、照明燈具應符合防爆要求。-車間、倉庫內的易燃易爆物品應妥善保管，不得在車間、倉庫內進行分裝、調配等作業。-車間、倉庫應設置明顯的防火標志和疏散指示標志。3.員工培訓教育-公司應定期組織員工進行防火知識培訓和教育，提高員工的防火意識和自防自救能力。-新員工入職時，應進行消防安全培訓，經考試合格后方可上崗。-員工應熟悉本崗位的火災危險性和防火措施，掌握消防設施的使用方法。

（四）火災應急預案1.應急預案制定-公司應制定火災應急預案，明確火災應急組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。-火災應急預案應定期進行修訂和演練，確保其科學性、實用性和可操作性。2.應急組織機構及職責-公司成立火災應急指揮中心，由公司主要領導擔任總指揮，各部門負責人為成員。-火災應急指揮中心的職責是：負責組織、指揮、協調公司的火災應急救援工作；制定和修訂火災應急預案；組織火災應急演練；向上級主管部門報告火災情況等。-各部門應成立火災應急救援小組，明確小組成員的職責分工，負責本部門的火災應急救援工作。3.應急響應程序-發生火災時，現場人員應立即撥打"119"報警電話，并向本部門負責人報告。-本部門負責人接到報告后，應立即啟動本部門的火災應急救援預案，并組織人員進行滅火和疏散。-火災應急指揮中心接到報告后，應立即趕赴現場，組織指揮公司的火災應急救援工作。-在火災應急救援過程中，應及時向上級主管部門報告火災情況，請求支援。4.應急救援措施-滅火措施：根據火災的性質和特點，選擇合適的滅火器材進行滅火。如撲救固體火災可使用水、泡沫滅火器等；撲救液體火災可使用干粉滅火器、二氧化碳滅火器等；撲救電氣火災可使用二氧化碳滅火器、干粉滅火器等。-疏散措施：組織人員迅速疏散到安全地點，疏散過程中應注意保持秩序，避免擁擠和踩踏事故的發生。-救護措施：對受傷人員進行及時的救護和治療，確保受傷人員的生命安全。-現場保護措施：火災撲滅后，應保護好火災現場，以便進行火災事故調查。

三、防爆管理制度

（一）防爆區域劃分1.根據公司生產工藝特點和儲存物品的性質，將公司劃分為不同的防爆區域-0區：連續出現或長期出現爆炸性氣體混合物的環境。-1區：在正常運行時可能出現爆炸性氣體混合物的環境。-2區：在正常運行時不可能出現爆炸性氣體混合物的環境，或即使出現也僅是短時存在的爆炸性氣體混合物的環境。2.對不同的防爆區域應采取相應的防爆措施-0區應采用本質安全型、ia級或ib級的防爆電氣設備。-1區應采用隔爆型、增安型、本安型、正壓型、充油型或充砂型的防爆電氣設備。-2區應采用隔爆型、增安型、本安型、正壓型、充油型或充砂型的防爆電氣設備，也可采用無火花型電氣設備。

（二）防爆電氣設備管理1.選型-防爆電氣設備的選型應根據爆炸危險區域的劃分、爆炸性氣體混合物的級別和組別、電氣設備的種類和使用條件等因素進行。-選型應符合國家標準和行業標準的要求，不得選用不合格的防爆電氣設備。2.安裝-防爆電氣設備的安裝應符合安裝說明書的要求，確保安裝牢固、接線正確、密封良好。-安裝過程中應避免損傷防爆電氣設備的外殼和內部元件，不得隨意更改電氣設備的結構和性能。3.維護-防爆電氣設備應定期進行維護保養，檢查設備的運行情況、防爆性能、電氣性能等。-維護保養應由專業的電氣維修人員進行，不得擅自拆卸或修理防爆電氣設備。-對檢查中發現的問題，應及時進行處理，確保防爆電氣設備始終處于良好狀態。

（三）易燃易爆化學物品管理1.儲存-易燃易爆化學物品應儲存在專用的倉庫內，倉庫應符合防火、防爆、防雷、防靜電等要求。-倉庫應設置明顯的防火標志和防爆標志，倉庫內的電氣設備、照明燈具應符合防爆要求。-易燃易爆化學物品應分類、分堆存放，嚴禁混存。-易燃易爆化學物品的儲存量應符合國家有關規定，不得超量儲存。2.使用-易燃易爆化學物品的使用應嚴格按照操作規程進行，嚴禁超量使用。-使用過程中應采取防火、防爆、防靜電等措施，確保安全。-對易燃易爆化學物品的使用情況應進行詳細記錄，包括使用時間、使用量、使用人等。3.運輸-易燃易爆化學物品的運輸應使用專用的運輸工具，運輸工具應符合防火、防爆、防靜電等要求。-運輸過程中應采取防火、防爆、防靜電等措施，確保安全。-運輸過程中應設置明顯的危險標志，不得與其他物品混裝。

（四）防爆安全檢查1.定期檢查-安全管理部門應每月組織一次防爆安全檢查，檢查內容包括防爆區域的劃分、防爆電氣設備的選型、安裝、維護、易燃易爆化學物品的儲存、使用、運輸等。-各部門應每周對本部門的防爆安全情況進行檢查，發現問題及時報告安全管理部門。2.專項檢查-在進行設備檢修、改造、動火作業等前，應進行專項防爆安全檢查，確保作業安全。-對新安裝的防爆電氣設備、儲存易燃易爆化學物品的倉庫等，應在投入使用前進行專項防爆安全檢查。3.隱患整改-對檢查中發現的防爆安全隱患，應及時進行整改，明確整改責任人、整改措施和整改期限。-整改完成后，應進行復查，確保隱患得到徹底消除。

（五）防爆應急預案1.應急預案制定-公司應制定防爆應急預案，明確防爆應急組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。-防爆應急預案應定期進行修訂和演練，確保其科學性、實用性和可操作性。2.應急組織機構及職責-公司成立防爆應急指揮中心，由公司主要領導擔任總指揮，各部門負責人為成員。-防爆應急指揮中心的職責是：負責組織、指揮、協調公司的防爆應急救援工作；制定和修訂防爆應急預案；組織防爆應急演練；向上級主管部門報告爆炸情況等。-各部門應成立防爆應急救援小組，明確小組成員的職責分工，負責本部門的防爆應急救援工作。3.應急響應程序-發生爆炸事故時，現場人員應立即撥打"119"報警電話，并向本部門負責人報告。-本部門負責人接到報告后，應立即啟動本部門的防爆應急救援預案，并組織人員進行救援和疏散。-防爆應急指揮中心接到報告后，應立即趕赴現場，組織指揮公司的防爆應急救援工作。-在防爆應急救援過程中，應及時向上級主管部門報告爆炸情況，請求支援。4.應急救援措施-滅火措施：根據爆炸事故的性質和特點，選擇合適的滅火器材進行滅火。如撲救火災可使用水、泡沫滅火器等；撲救電氣火災可使用二氧化碳滅火器、干粉滅火器等。-疏散措施：組織人員迅速疏散到安全地點，疏散過程中應注意保持秩序，避免擁擠和踩踏事故的發生。-救護措施：對受傷人員進行及時的救護和治療，確保受傷人員的生命安全。-現場保護措施：爆炸事故發生后，應保護好現場，以便進行事故調查。

四、防毒管理制度

（一）毒物識別與檢測1.公司應識別生產過程中可能產生的毒物-收集相關工藝資料，分析生產流程中涉及的化學物質。-參考類似行業的毒物數據，確定可能存在的毒物種類。2.定期進行毒物檢測-委托有資質的檢測機構對工作場所的毒物濃度進行檢測。-檢測周期根據毒物的危害程度和生產實際情況確定，一般為每季度或半年一次。-檢測結果應記錄在案，并向員工公布。

（二）防毒措施1.工藝控制-采用先進的生產工藝，減少毒物的產生。-優化設備選型，提高設備的密閉性，防止毒物泄漏。2.通風換氣-在毒物產生源設置局部通風裝置，及時排除毒物。-加強全面通風，確保工作場所空氣流通，降低毒物濃度。3.個人防護用品配備-根據工作崗位的毒物接觸情況，為員工配備合適的個人防護用品，如防毒面具、防護手套、防護服等。-定期對個人防護用品進行檢查和維護，確保其防護性能良好。-教育員工正確佩戴和使用個人防護用品。

（三）職業健康監護1.對接觸毒物的員工進行職業健康檢查-新員工入職前應進行職業健康檢查，確保其身體狀況適合從事接觸毒物的工作。-定期組織在職員工進行職業健康檢查，檢查周期根據毒物的危害程度確定，一般為每年一次。-對離崗員工進行離崗時的職業健康檢查，及時發現和處理職業健康問題。2.建立員工職業健康檔案-記錄員工的職業健康檢查結果、工作崗位、毒物接觸史等信息。-跟蹤員工的職業健康狀況，及時發現和處理職業健康問題。

（四）中毒事故應急救援1.制定中毒事故應急預案-明確應急救援組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等。-定期進行演練，提高應急救援能力。2.應急救援措施-立即將中毒者轉移至通風良好、空氣新鮮的地方。-解開中毒者的衣領、腰帶等束縛物，保持呼吸道通暢。-對中毒者進行現場急救，如人工呼吸、心肺復蘇等。-及時撥打"120"急救電話，將中毒者送往醫院進行治療。

（五）培訓教育1.對員工進行防毒知識培訓-培訓內容包括毒物的危害、防毒措施、個人防護用品的使用等。-培訓方式可采用集中授課、現場演示、觀看視頻等多種形式。-新員工入職時應進行防毒知識培訓，經考試合格后方可上崗。2.提高員工的防毒意識-通過宣傳標語、宣傳欄等形式，宣傳防毒知識。-定期組織防毒知識競賽、演講比賽等活動，激發