退休人員聘用合同_第1頁
退休人員聘用合同_第2頁
退休人員聘用合同_第3頁
退休人員聘用合同_第4頁
退休人員聘用合同_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

退休人員聘用合同?甲方(聘用單位):______________________

法定代表人:______________________

地址:______________________

聯系電話:______________________

乙方(受聘人員):______________________

性別:______________________

身份證號碼:______________________

地址:______________________

聯系電話:______________________

鑒于乙方已達到退休年齡,甲方因工作需要,擬聘用乙方為工作人員,甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,就甲方聘用乙方事宜達成如下協議:

一、聘用崗位及職責1.聘用崗位:甲方聘用乙方擔任______________________崗位。2.崗位職責:乙方應按照甲方的要求,認真履行以下工作職責:__________________________________________________________________(根據具體工作內容詳細列舉)

二、聘用期限本合同聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿,聘用關系自然終止。

三、工作時間及休息休假1.工作時間:乙方的工作時間為每周____天,每天工作____小時。具體工作時間按照甲方的規定執行。2.休息休假:乙方享有國家法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、喪假等休息休假權利。具體休假辦法按照甲方的相關規定執行。

四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬:甲方每月支付乙方勞動報酬人民幣____元(大寫____元整)。該報酬為固定薪資,不包含加班工資、獎金等其他費用。甲方應于每月____日前將勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.福利待遇:乙方不享受甲方正式員工的福利待遇,包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假補貼、節日福利等。

五、雙方的權利和義務

(一)甲方權利義務1.甲方有權根據工作需要和乙方的工作表現,調整乙方的工作崗位和工作職責。2.甲方有權要求乙方按照本合同約定的崗位職責和工作要求,按時、保質、保量地完成工作任務。3.甲方應按照本合同約定,按時向乙方支付勞動報酬。4.甲方應為乙方提供必要的工作條件和工作環境,保障乙方在工作期間的人身安全和身體健康。

(二)乙方權利義務1.乙方有權要求甲方按照本合同約定,按時支付勞動報酬。2.乙方有權拒絕甲方安排的違法、違規或不合理的工作任務。3.乙方應遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度,保守甲方的商業秘密和工作機密。4.乙方應按照本合同約定的崗位職責和工作要求,認真履行工作職責,按時、保質、保量地完成工作任務。5.乙方應積極參加甲方組織的各項培訓和學習活動,不斷提高自身的業務水平和工作能力。6.乙方在工作期間應注意自身安全,如因自身原因發生安全事故,由乙方自行承擔責任。

六、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密,未經甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起____年。

七、知識產權歸屬乙方在履行本合同期間所完成的工作成果,包括但不限于發明創造、作品、技術方案、業務信息等,其知識產權歸甲方所有。乙方應協助甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續,并提供必要的文件和資料。

八、合同的解除和終止1.合同的解除經甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。若乙方嚴重違反甲方的規章制度或本合同約定,甲方有權解除本合同,且無需向乙方支付任何經濟補償。若甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供必要的工作條件,乙方有權解除本合同,并要求甲方支付相應的經濟補償。2.合同的終止本合同期滿,雙方未續簽的,本合同自行終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的,本合同自動終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本合同無法繼續履行的,本合同終止。

九、經濟補償1.因甲方原因解除本合同的,甲方應按照乙方在甲方的工作年限,每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經濟補償。2.因乙方原因解除本合同的,甲方無需向乙方支付經濟補償。3.本合同期滿終止,甲方維持或者提高本合同約定條件續訂合同,乙方不同意續訂的,甲方無需向乙方支付經濟補償;甲方降低本合同約定條件續訂合同,乙方不同意續訂的,甲方應按照乙方在甲方的工作年限,每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償。

十、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供必要的工作條件,應按照應付金額的____%向乙方支付違約金。2.若乙方違反本合同約定的保密條款或知識產權歸屬條款,應向甲方支付違約金人民幣____元(大寫____元整),并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若一方違反本合同其他條款的約定,應承擔因此給對方造成的全部損失。

十一、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本合同過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十二、其他條款1.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):______________________

法定代表人(簽字):______________________

簽訂日期:____年__月__日

乙方(簽字):__________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論