副總聘用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方擔任甲方公司副總經理（以下簡稱“副總”）一職的相關事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：

一、職務及工作內容

1.1乙方同意擔任甲方公司副總經理職務，全面負責甲方公司下屬部門的管理及業務運營。

1.2乙方應按照甲方公司規定的工作職責和崗位要求，認真履行職責，確保各項工作任務的完成。

二、任職期限

2.1本合同期限自雙方簽訂之日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿前，甲方如需續聘乙方，應提前一個月書面通知乙方，雙方另行協商簽訂勞動合同。

三、薪酬及福利

3.1乙方每月基本工資為人民幣__________元，按月支付。

3.2乙方享有甲方公司規定的各項福利待遇，包括但不限于：

（1）社會保險：甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用；

（2）住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年假：乙方享有國家規定的帶薪年假；

（4）節假日加班工資：乙方加班工資按國家規定支付；

（5）其他福利：甲方公司規定的其他福利待遇。

四、保密條款

4.1乙方在任職期間及離職后，應遵守甲方公司的保密制度，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等。

4.2乙方離職后，仍需履行保密義務，未經甲方書面同意，不得在離職后從事與甲方公司業務相同或類似的競爭性業務。

五、違約責任

5.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

5.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業秘密，甲方有權要求乙方賠償損失。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方公司組織架構圖

2.乙方簡歷

3.甲方公司保密制度

4.甲方公司福利待遇明細

5.甲方公司相關法律法規文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障公司運營的穩定性和高效性，特聘請乙方（以下簡稱“乙方”）擔任公司副總經理（以下簡稱“副總”），并引入第三方（以下簡稱“丙方”）作為乙方任職期間的監督與保障機構。為確保各方權益，經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、職務及工作內容

1.1乙方同意擔任甲方公司副總經理職務，全面負責甲方公司下屬部門的管理及業務運營。

1.2乙方應按照甲方公司規定的工作職責和崗位要求，認真履行職責，確保各項工作任務的完成。

1.3丙方負責對乙方在任職期間的履職情況進行監督，確保乙方遵守國家法律法規、公司規章制度和合同約定。

二、任職期限

2.1本合同期限自雙方簽訂之日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿前，甲方如需續聘乙方，應提前一個月書面通知乙方，雙方另行協商簽訂勞動合同。

三、薪酬及福利

3.1乙方每月基本工資為人民幣__________元，按月支付。

3.2乙方享有甲方公司規定的各項福利待遇，包括但不限于：

（1）社會保險：甲方依法為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用；

（2）住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年假：乙方享有國家規定的帶薪年假；

（4）節假日加班工資：乙方加班工資按國家規定支付；

（5）其他福利：甲方公司規定的其他福利待遇。

四、丙方責任與權利

4.1丙方有權對乙方在任職期間的履職情況進行監督，包括但不限于：

（1）定期對乙方的工作進行評估；

（2）對乙方違反公司規章制度的行為進行糾正；

（3）對乙方在任職期間可能存在的違法行為進行舉報。

4.2丙方有權要求乙方提供相關資料，以證明其履職情況。

4.3丙方有權根據乙方履職情況，向甲方提出對乙方獎懲的建議。

五、甲方的權利與利益

5.1甲方有權要求乙方在任職期間嚴格遵守國家法律法規、公司規章制度和合同約定。

5.2甲方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方履行職責。

5.3甲方有權根據乙方履職情況，對乙方進行獎懲。

5.4甲方有權要求乙方在離職后繼續履行保密義務，不得泄露公司商業秘密。

六、乙方的違約及限制條款

6.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

6.2乙方違反保密條款，泄露公司商業秘密，甲方有權要求乙方賠償損失。

6.3乙方在任職期間，未經甲方同意，不得從事與公司業務相同或類似的競爭性業務。

6.4乙方在任職期間，不得利用職務之便謀取私利。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

本合同的簽訂，旨在引入第三方丙方對乙方進行監督與保障，確保乙方在任職期間遵守國家法律法規、公司規章制度和合同約定，維護甲方的合法權益。同時，甲方作為主導方，通過明確自身權利與利益，加強對乙方履職情況的監督，保障公司運營的穩定性和高效性。第三方丙方的介入，有助于提高合同履行的透明度和公正性，降低甲方在合同履行過程中的風險。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）是一家致力于環保技術研發的企業，乙方（以下簡稱“乙方”）是一位具有豐富環保技術經驗的工程師，丙方（以下簡稱“丙方”）是一家專業的人力資源服務公司。為保障乙方的專業發展和個人權益，同時確保甲方項目的順利進行，三方經協商一致，達成如下協議：

一、項目與技術職責

1.1乙方同意受聘于甲方，擔任甲方環保技術研發項目的項目經理，負責項目的具體實施與監督。

1.2乙方應遵守國家相關法律法規和行業規范，確保技術研發項目的質量與進度。

1.3丙方作為乙方的服務提供方，負責乙方的招聘、合同簽訂、薪資發放、福利保障等人力資源服務。

二、任職期限

2.1本合同期限自雙方簽訂之日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿前，經三方協商一致，可以續簽本合同。

三、薪酬及福利

3.1乙方每月基本工資為人民幣__________元，按月支付。

3.2乙方享有國家規定的各類社會保險及住房公積金。

3.3乙方享有帶薪年假、病假、事假等假期。

3.4乙方享有丙方提供的其他福利待遇，包括但不限于員工培訓、職業發展規劃等。

四、丙方責任與權利

4.1丙方負責乙方的薪資發放、社會保險繳納等人力資源服務。

4.2丙方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

4.3丙方有權在乙方違反合同約定時，采取必要的糾正措施。

五、乙方的權利與利益

5.1乙方有權要求甲方提供必要的研發設備和資源，以支持項目的實施。

5.2乙方有權在項目實施過程中，提出合理的技術方案和建議。

5.3乙方有權要求甲方按照合同約定支付薪酬和福利。

5.4乙方有權要求丙方提供專業的職業發展規劃和培訓機會。

5.5乙方有權在合同期滿后，根據市場需求和個人職業規劃，選擇是否續簽合同。

六、甲方的違約及限制條款

6.1甲方違反合同約定，未按時支付乙方薪酬或福利，應向乙方支付相應的違約金。

6.2甲方未提供必要研發設備和資源，導致乙方無法正常履行職責，甲方應承擔相應的責任。

6.3甲方不得無故終止合同，如需終止，應提前一個月書面通知乙方，并支付相應的經濟補償。

6.4甲方不得限制乙方在合同期滿后的職業選擇和發展。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由三方另行協商解決。

本合同的簽訂