上海月嫂合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇主）：____________________

乙方（月嫂）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供專業月嫂服務，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的居住地提供專業月嫂服務，包括但不限于新生兒護理、產婦護理、家庭衛生清潔、營養膳食搭配等。

1.2乙方應遵守國家法律法規、甲方家庭規章制度，尊重甲方家庭成員的隱私和習慣。

二、服務期限

2.1本合同服務期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在服務期間，如因特殊原因需提前終止服務，應提前____天通知甲方，并承擔相應的違約責任。

三、服務費用

3.1乙方服務費用為人民幣____元/月，共計人民幣____元。

3.2甲方應于每月____日前支付乙方當月服務費用，逾期未支付，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應付款項的____%。

四、權益保障

4.1甲方應保障乙方的合法權益，包括但不限于提供安全的工作環境、保障乙方的人身安全、遵守國家勞動法律法規等。

4.2乙方應遵守國家勞動法律法規，按時完成工作任務，不得擅自離職。

五、違約責任

5.1甲方違約責任：

（1）未按時支付乙方服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）因甲方原因導致乙方受傷的，甲方應承擔相應的賠償責任。

5.2乙方違約責任：

（1）未按時完成工作任務，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關職業資格證書。

甲方（簽字/蓋章）：____________________

乙方（簽字/蓋章）：____________________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（雇主）：____________________

乙方（月嫂）：____________________

丙方（第三方服務公司）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供專業月嫂服務，為保障甲方的權益，同時規范乙方及丙方的服務行為，經三方友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的居住地提供專業月嫂服務，包括但不限于新生兒護理、產婦護理、家庭衛生清潔、營養膳食搭配等。

1.2乙方在丙方的監管下進行服務，丙方負責對乙方的工作進行監督和管理。

1.3丙方應確保乙方具備從事月嫂服務的專業資格和健康條件。

二、服務期限

2.1本合同服務期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在服務期間，如因特殊原因需提前終止服務，應提前____天通知甲方，并承擔相應的違約責任。

三、服務費用

3.1乙方服務費用為人民幣____元/月，共計人民幣____元。

3.2甲方應于每月____日前支付丙方當月服務費用，丙方收到款項后應及時支付乙方。

3.3丙方應保證服務質量，如因丙方原因導致服務質量不達標，丙方應退還甲方相應費用。

四、甲方的權益保障

4.1甲方有權要求丙方提供乙方的工作記錄和健康證明。

4.2甲方有權對乙方的工作進行監督，如發現乙方違反合同約定，甲方有權要求丙方采取措施予以糾正。

4.3甲方有權要求丙方對乙方進行定期培訓，確保乙方具備最新的服務知識和技能。

五、丙方的責任與權利

5.1丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、解雇等。

5.2丙方有權對乙方進行管理，確保乙方遵守合同約定和甲方的要求。

5.3丙方有權對乙方進行處罰，包括但不限于警告、罰款、解雇等。

六、乙方的責任與權利

6.1乙方應遵守國家法律法規、甲方家庭規章制度，尊重甲方家庭成員的隱私和習慣。

6.2乙方有權要求甲方支付服務費用，有權要求丙方提供必要的工作條件和保障。

6.3乙方在服務期間，如因自身原因無法繼續服務，應提前____天通知丙方，并承擔相應的違約責任。

七、違約責任

7.1甲方違約責任：

（1）未按時支付丙方服務費用的，應向丙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）因甲方原因導致乙方受傷的，甲方應承擔相應的賠償責任。

7.2乙方違約責任：

（1）未按時完成工作任務，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%。

7.3丙方違約責任：

（1）未按時支付乙方服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）因丙方原因導致服務質量不達標，丙方應退還甲方相應費用。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，三方可另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關職業資格證書；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方相關資質證明。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，一方面可以確保乙方具備專業資格和健康條件，降低甲方在服務質量方面的風險；另一方面，丙方作為第三方服務公司，可以起到監督和管理的作用，提高服務質量，保障甲方的權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過增加權利條款和利益條款，可以更好地保障自身權益，確保服務質量，降低風險。同時，甲方對丙方的監管，可以促使丙方提高服務質量，保障乙方的權益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（雇主）：____________________

乙方（家政服務人員）：____________________

丙方（家政服務公司）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供家政服務，為保障乙方的權益，同時規范甲方及丙方的服務行為，經三方友好協商，達成如下協議：

一、服務內容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的居住地提供家政服務，包括但不限于家庭清潔、烹飪、照顧老人或兒童等。

1.2乙方在丙方的指導下進行服務，丙方負責對乙方的工作進行監督和管理。

1.3丙方應確保乙方具備從事家政服務的專業資格和健康條件。

二、服務期限

2.1本合同服務期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在服務期間，如因特殊原因需提前終止服務，應提前____天通知丙方，丙方應及時通知甲方，并協助乙方辦理相關手續。

三、服務費用

3.1乙方服務費用為人民幣____元/月，共計人民幣____元。

3.2甲方應于每月____日前支付丙方當月服務費用，丙方收到款項后應及時支付乙方。

3.3丙方應保證乙方按時獲得服務費用，如因丙方原因導致乙方未按時收到服務費用，丙方應承擔相應的違約責任。

四、乙方的權益保障

4.1乙方有權要求甲方提供安全的工作環境，保障乙方的人身安全和健康。

4.2乙方有權要求丙方提供必要的工作培訓和專業指導，以提高乙方的工作技能和服務水平。

4.3乙方有權要求丙方在服務過程中對甲方進行監督，確保甲方遵守合同約定，不侵犯乙方的合法權益。

五、丙方的責任與權利

5.1丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、解雇等。

5.2丙方有權對乙方進行管理，確保乙方遵守合同約定和甲方的要求。

5.3丙方有權對甲方進行監督，確保甲方履行合同義務，保障乙方的權益。

六、甲方的責任與權利

6.1甲方應按照合同約定支付乙方服務費用，并保證支付及時。

6.2甲方有權對乙方的工作進行監督，如發現乙方工作不符合要求，甲方有權要求乙方改進。

6.3甲方有權要求丙方對乙方的工作進行定期評估，以確保乙方的工作質量。

七、違約責任

7.1甲方違約責任：

（1）未按時支付乙方服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）因甲方原因導致乙方受傷的，甲方應承擔相應的賠償責任。

7.2乙方違約責任：

（1）未按時完成工作任務，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%。

7.3丙方違約責任：

（1）未按時支付乙方服務費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%；

（2）因丙方原因導致乙方未獲得必要培訓或指導，丙方應承擔相應的違約責任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，三方可另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關職業資格證書；

4.丙方營業執照復印件；

5.丙方相關資質證明。

乙方為主