煤礦安全生產標準化|煤礦安全生產先進個人事跡材料煤礦坍塌事故近幾年來頻發，做好煤礦平安工作至關重要。下面我為大家整理了煤礦平安生產先進個人事跡材料，歡迎閱讀參考!

煤礦平安生產先進個人事跡材料一

男，43歲，1993年參與工作，至今已有十多年，在這么多年來實踐工作中，他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標，全面貫徹黨政各項方針、政策，結合本隊工作實際，堅持機電為生產服務的原則，以推行6S管理為手段，加強設備檢修力度，克服困難，創新管理，創新技術，不折不扣的完成好了各項平安生產任務。就拿去年5月至今來說，先后共排查機電設備事故隱患132條，落實平安生產責任項76條，制止嚴峻不規范行為19次，事故發生率較去年同期下降了9%～11%，為我隊的平安高效生產做出了突出貢獻。

一、注意自身修養，提升專業水平

打鐵先須自身硬。自韓建平參與工作以來，就埋下頭來，一心一意學技術，立志要干一行、精一行。平常學習中，韓建平總是將理論學習與實際工作相結合，十幾年來他仔細研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗修理》等教材，遇到不懂的地方，就隨時記在本子上，實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當，學習形式多樣，他很快嫻熟把握了各種電氣設備的結構、性能和工作原理，成為了一名不行多得的尖子生。

二、強化平安管理，夯實平安基礎。

平安是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修，方方面面的工作細節比較簡單，環節多，平安管理需要更加細致。日常工作中，他嚴格要求分管工長各司其位，各負其責，既要做到分工明確，又要做到相互協作。一但發覺問題隱患，馬上實行有效措施進行整改，關鍵時刻就親自操作，總是把最危急的工作留給自己。此外，他還嚴格要求職工按崗位標準化作業標準作業，嚴把平安質量關，確保全工段職工平安無事故，從而促進了班組整體水平的不斷提升。特殊是在去年,我隊先后幾次遇到過地質構造段等特別困難的狀況下，他身先士卒，帶頭苦干，帶領檢修班全體職工不畏困難，發揚連續作戰的精神，一上就是24小時，每月下來的出勤率總是在25個班以上，從而確保了全部設備的正常運行，實現了平安生產的正規循環。

三、合理組織用工，提高隊伍素養。

他合理組織用工，以便做到人盡其才。讓工作樂觀主動、業務力量強、技術水平高的職工多掙，讓工作不樂觀、業務力量差、技術水平低的職工少掙甚至不掙，技術工人的工資有的時候都能超過工長，切實體現了多勞多得和按效安排的原則。通過這種機制，職工學技術、爭先進的樂觀性得到了明顯的提高，先后涌現出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。

他非常注意老工人的傳、幫、帶作用，在支配工作時，留意新老搭配，讓老工人和新工人結對子，在工作中手把手地教，同時大膽地讓新工人挑重擔，將他們支配在重要的崗位上鍛練，充分調動了新工人學技術的樂觀性、主動性。每當一批新工人入隊后，他就特地把學電氣專業的選擇出來，直接支配在設備檢修的工作崗位上，有針對性的加強培訓和現場技術指導，使他們盡快地適應了崗位工作，緩解了近年來消失的電氣檢修工嚴峻短缺的現狀。

四、培育市場理念，搞好班組核算。

檢修工段是材料配件消耗大戶，為此，他常常強調職工要愛隊如家、勤儉節省。嚴格要求職工在作業過程中，能回收的必需回收，不能回收的必需說明狀況，決不允許有鋪張現象。對于在回收工作中表現好的職工，他都按規定賜予肯定嘉獎;對不按規定回收的，一經發覺，都要依據實際狀況嚴格懲罰，決不濫用職權。在他的帶領下，各個班組內形成了一種人人講節省、個個有責任的良好的經營風氣。同時，為進一步搞好班組核算，他建議隊里特地制作了回收物件存放箱，避開了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現象，保證了按量回收。此外，他還要求職工在檢修設備時必需做到仔細、細致，準時把問題處理在最小程度，盡量避開大投入、大消耗，為降低全隊成本指標的節省做出了樂觀貢獻。

五、鉆研業務技術，創新技術水平。

在工作實踐中，他仔細鉆研業務技術，不斷提高自身技術水平，樂觀為隊里的技術改造出謀劃策，為生產效率的不斷提高做出了突出貢獻。

一年多來，他先后參加開展了多項技術革新，促進了生產效率的提高。他先后勝利進行了120掘進機超前支護工業性試驗，掘錨一體機工業性試驗。掘進面的臨時支護始終困饒煤礦平安第一難題，他立足自身，改進了超前支護置換閥，油路冷卻系統，實現了一割兩排，三個循環6架棚的記錄，為綜掘臨時支護進行了有益的探究。他還改進了掘錨機電液掌握水路系統，掘進機升降油缸液壓閥及管路，掘進機裝煤系統，革新了掘錨操作工藝，首次使用了加長鉆桿，加長了攪拌器，特別鋼帶、快速螺母等工藝，有效的促進了生產效率的提高。

六、推行6S管理，提升管理水平。

當前公司、全礦上下正在大力開展企業文化創建活動，他深知這項工作帶來的好處，在日常的工作中，他嚴格根據6S考評細則約束職工，規范職工的作業行為，要求職工干標準活、干放心活。他狠抓崗前儀式質量，要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式，要體現出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評，他嚴格要求大家必需把工作中的閱歷、教訓、心得、體會講出來，在促進自己提高的同時，也關心他人提高。在全工段內部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的良好氛圍，提升了管理水平，促進了隊伍建設。

有付出就有收獲，韓建平同志就是這樣靠著對工作的嚴謹、對平安的執著、對企業的忠誠，影響和感染著他身邊的每一個人，從而鍛造出一個強有力的戰斗集體，取得一個個輝煌的成果;正是有了這樣能干事、干實事的好同志，也鼓舞和鞭策著四周的同志為企業的騰飛、大集團的建設更加奮勉拼搏!

煤礦平安生產先進個人事跡材料二

人人都說煤礦苦，但他卻以苦為榮。人人都說煤礦險，但他參與工作就始終奮戰在井下第一線。寒來暑往，冬去春回，他用實際行動詮釋著煤礦工人特殊能吃苦、特殊能戰斗、特殊能奉獻的精神。他就是朔州石碣峪煤業公司生產科副科長**，被評為集團**年度平安生產先進個人。

扎根礦山無怨無悔

現年23歲的他是一名一般的90后小伙，可他臉上卻有著不屬于這個年齡的成熟與穩重。2021年8月，高校剛畢業的他懷揣著幻想，帶著對礦山的奇怪???與向往，成為一名煤礦工人。

當時，由于地質條件相對簡單，作業環境差，再加上勞動強度比較大，一個班下來，身子骨累得像散了架一樣，回到宿舍，他悶悶不樂，對師傅說不想干了，這個工作太累了。師傅對他說既然來了這里，就肯定要堅持下來，不要怕吃苦。不然你怎么對得起自己當時的選擇?

他聽后下定決心，肯定要干出個樣來!靠著不服輸的性格，以師傅為榜樣，用他吃苦耐勞、敬業奉獻的精神悄悄地激勵、鞭策著自己。工作中沖在最前頭，臟活累活搶著干，沒有一句怨言。日復一日，年復一年，不斷提高自己的業務素養，最終成為生產技術科的骨干。

平安習慣重于金子

**年12月，因工作需要，他被調入生產技術科，通過自己的不斷努力，被任命為生產技術科的副科長，面對科內人員業務不熟識、工作任務重等種種困難，他樂觀協作隊領導出點子，想方法，在井下現場，手把手地教新工人如何進行詳細工作，毫無保留地把自己的專業技能傳授給他們。他常說：我們來礦上上班，上有父母，下有妻兒，親人們時刻牽掛著我們，家庭幸福系于我們的一舉一動，下井干活就得講平安，沒有平安掙再多錢也是白搭!所以你們肯定要養成良好的工作習慣，這比金子還重要，干活前首先要檢查好設備和工具，施工中不能手忙腳亂，要按程序干，按措施干，千萬不能干冒險的活，不能圖懶省事，否則后患無窮!

在他的諄諄勸導下，生產技術科的整體平安素養快速提高，不少人漸漸從懂得少的新手成長為技術嫻熟的操作能手。同時，該隊的三違發生率也大大降低，職工的平安意識增加了，平安生產得到了保障。生產技術科這支年輕的隊伍快速成長為一支令礦領導刮目相看、足可倚重的主力軍。

他明白平安是最大的福利，平安是最大的效益。他常說井下工作與自然災難作斗爭，必需到處當心、步步謹慎，防事故如防敵人，啥時候都要繃緊平安這根弦。他時刻把平安二字牢記在心，在工作面的每一道工序都堅持按章操作、按標準作業，從而避開了圖省力、圖省事而違章作業，從未發生過自傷和傷人事故。

**年8月份的一個晚上，**像平常一樣，檢查完井下工作剛洗完澡睡下，一陣急促的電話鈴聲響起，傳來了井下著急的聲音我們在井下掘進過程中，消失了斷層，我們無法推斷狀況，排解不了故障，工作面現在已經完全停工了。**知道今年任務緊急，沒有特別的狀況不能丟掉一個循環，必需馬上排解隱患，連續工作。想到這里，他心里更焦急了，對電話里的同事說：你們先觀看狀況，我隨后就到。說完他就到更衣室換上工作服取了礦燈，三步并作兩步匆忙下井趕往工作面。

來到工作面后，他向同事詢問了狀況，然后對斷層進行了仔細勘察，就和工友們投入到緊急的工作中。時間一分一秒地過去了，已經凌晨4點多鐘了，從早晨7點鐘吃飯到現在，已經將近13個小時，長時間超負荷工作，他頭上的汗滴順著臉不停地往下流，衣服濕透了，他全然不顧，仍在努力排查故障，直到全部隱患排解，他才露出了笑容，拖著疲乏的身體升井。

胸懷大愛待工友

**年3月的一天，早上6點半他照常去開早調會，發覺平常坐在身邊的同事臉色不是

非常好，開會的時候也總是跑出去接電話，會后連早飯都沒吃，心神不寧地就回了宿舍。熱心的他把早飯打好，給同事帶回了宿舍，并詢問同事是不是有什么事。同事告知他，早上父親打來電話，說母親早起下地干活的時候，突然暈倒了?，F在送到醫院了，要做手術，需要大筆手術費用，而家里卻一時拿不出這么多。

他知道同事誕生在一個一般的農村家庭，年邁的父母在家里種地務農，這樣的一筆錢對同事的家庭來說，不是一筆小數目。他沒有多考慮，就直接把自己平常的積蓄拿出來資助了同事。

當別人問他為什么這樣做的時候，他撓著頭忠厚地笑著說：我也沒想那么多，就覺得同事有困難，我應當幫幫他。我平常住在礦上也沒什么花銷，錢給他用在該用的地方，值了。

舍小家為大家

我到煤礦上班，許多同學和伴侶都不理解，我父母最初也無法接受。剛從礦井回到地面的**告知記者。

我老家在河北承德，離家比較遠，每年基本只能回兩次家，雖然家里還有兩個哥哥，可我每年陪父母的時間的確很少。

**的父母都是一般的工薪階層，由于對煤炭這個行業了解不多，認為兒子的工作又忙又累，還存在危急，所以始終盼望兒子轉行。去年父母還專程從老家趕過來，想勸他回老家找對象結婚，在老家安家，找一份平穩的工作。父母在礦上住了一周，**帶他們看自己的工作環境，告知他們現代化的煤礦工作環境

非常好，有各種科學防護措施，自己

非常安全。并告知他們自己對這個職業的喜愛。幾天下來，他最終說動父母，同意自己留下來，并放心地返回了老家。

就是這樣，年輕的他執著地從事他喜愛的煤礦工作，以一個煤礦工人吃苦耐勞、樂于奉