酒店合作協(xié)議范本【篇一:酒店合作經(jīng)營協(xié)議范本】xxx酒店合作經(jīng)營協(xié)議書甲方:____身份證號:______________乙方:____身份證號:______________丙方:____身份證號:______________甲、乙、丙三方本著互利共贏,團結合作精神,經(jīng)友好協(xié)商,就共同經(jīng)營____________________________事宜達成以下合作協(xié)議:第一條合作宗旨利用合作人本身積累經(jīng)營管理經(jīng)驗和人脈關系,共同經(jīng)營,使合作人經(jīng)過正當手段,發(fā)明勞動結果,分享經(jīng)濟利益第二條合作組織名稱、合作經(jīng)營項目合作組織名稱為:_______________合作經(jīng)營項目為:_______________經(jīng)營地址:第三條合作期限自_________________至止。第四條合作組織出資金額、方法、期限、帳戶1．合作人xxx以現(xiàn)金方法出資,計人民幣xxx元,占xx%股份百分比。合作人xxx以現(xiàn)金方法出資,計人民幣xxx元,占xx%股份百分比。合作人xxx以現(xiàn)金方法出資,計人民幣xxx元,占xx%股份百分比。2.本合作出資累計人民幣xxxx元,合作期間各合作人出資為共有財產(chǎn),不得隨意請求分割或收回。3.在經(jīng)營過程中,如耍追加投資,合作人必需按所占股份百分比在要求時間內追加資金。不然視為放棄本合作中占股份全部權,所購物品均計入投資固定資產(chǎn)項目,且依據(jù)使用年限進行折舊。4.設置存取款帳戶,作為每次支出與收入公務帳戶。第五條工資、盈余分配與債務負擔1、獎金分配:合作組織經(jīng)營期間,各合作人工資為____________________________。伴隨合作經(jīng)營深入,利潤可觀后,年底將發(fā)放獎金,獎金數(shù)額依據(jù)收入現(xiàn)實狀況和個人貢獻經(jīng)合作人會議決定。2、盈余分配:除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納稅費等收入為凈利潤,即合作創(chuàng)收盈余,此為合作分配關鍵,將以各合作人占有合作組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按百分比分配。3、債務負擔:如在合作經(jīng)營過程中有債務產(chǎn)生,合作債務先由合作財產(chǎn)償還,合作財產(chǎn)不足清償時,以各合作人占有合作組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按百分比負擔。第六條入伙、退伙、除名退伙、出資轉讓(一)入伙1、新合作人入伙,必需經(jīng)合作人各方同意;2、認可并簽署本合作協(xié)議;3、除入伙協(xié)議另有約定外,入伙新合作人與原合作人享受相同權利,負擔相同責任,入伙新合作人對入伙前合作企業(yè)債務負擔連帶責任。(二)退伙1、需有正當理由方可退伙;2、不得在合作不利時退伙;3、退伙需要提前xx個月通知合作人并經(jīng)合人同意;4、退伙后,以退伙時財產(chǎn)情況進行結算,不管何種方法出資均以金錢結算;未經(jīng)合作人同意而私自退伙給另一方合作造成損失,應該賠償損失。(三)除名退伙合作人有下列情形之一,經(jīng)其她合作人一致同意,能夠決議將其除名:(1)個人喪失償債能力;(2)未推行出資義務;(3)因有意或重大過失給合作組織造成經(jīng)濟損失;(4)實施合作組織事務時有不正當行為;(5)合作人有違反本協(xié)議第九條之要求行為。對合作人除名決議應該書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。合作人退伙后,即視為放棄其在該合作組織中占有財產(chǎn)份額,并不再參與本年度合作組織利潤盈余分配,其她合作人即自動擁有該財產(chǎn)份額,但不免去其所以給其她合作人造成損失。(四)合作組織財產(chǎn)份額轉讓合作期間,未經(jīng)全體合作人書面同意,合作人不得隨意轉讓其在合作組織中全部或部分財產(chǎn)份額。如經(jīng)其她合作人書面同意該合作人向合作人以外第三人轉讓,第三人應按新入伙對待。合作人以外第三人受讓合作組織財產(chǎn)份額,經(jīng)修改合作協(xié)議即成為合作組織合作人。第七條合作人會議、合作責任人及合作事務實施(一)合作人會議制度1、召集:合作人會議由合作事務實施人____召集和主持,合作責任人可依據(jù)情況需要決定召開合作人會議;2、時間:通常情況下x月一次,具體召開時間由合作責任人依據(jù)情況決定;3、表決權:每個合作人在合作人會議中均享受表決權,除本協(xié)議另有約定外,重大事項決定應由占合作組織財產(chǎn)份額百分比三分之二以上合作人同意方可經(jīng)過,通常事項決定由占合作組織財產(chǎn)份額百分比二分之一以上合作人同意即可;4、重大事項:須經(jīng)合作人會議中占合作組織財產(chǎn)份額百分比三分之二以上合作人同意方可經(jīng)過重大事項是指:(1)推舉合作事務實施人;(2)增加、降低經(jīng)營種類,調整、轉換經(jīng)營項目,擴展業(yè)務;(3)對各合作人占有合作組織財產(chǎn)份額和利潤分配百分比進行合適調整;(4)決定合作組織內部機構設置和財務收支計劃(5)決定合作組織經(jīng)營價格和工資、獎金、福利制度(6)其它5、其它工作會議:(1)合作事務實施人每個月主持召開一次有各合作人及合作組織主管職員參與工作會議;(2)合作事務實施人每個月主持召開一次有各合作人及合作組織全體職員參與工作會議;(3)業(yè)務經(jīng)理每個月主持召開一次有下屬職員參與工作會議。(二)經(jīng)全體合作人決定,委托_____為合作事務實施人,其權限為:自至止。1、召集主持合作人會議,對合作組織重大事項(如擴展業(yè)務、調整、轉換經(jīng)營項目等)享受最終決定權2、對外開展業(yè)務,簽訂協(xié)議;3、對其她合作人實施合作事務情況進行檢驗監(jiān)督,依據(jù)合作人會議決定任免和調整其職務和負責事項;4、依據(jù)合作事務實施人提名任免合作組織業(yè)務經(jīng)理,并決定其所應享受酬勞;5、依據(jù)合作組織盈利情況和合作事務實施人個人表現(xiàn),有權對合作事務實施人占有合作組織財產(chǎn)份額和利潤分配做出合適調整。(三)經(jīng)全體合作人決定,委托______擔任合作內部行政事務責任人,負責合作組織內部經(jīng)營和管理。其權限為:1、組織實施合作人會議;2、對合作組織經(jīng)營進行全方面日常管理;3、制訂合作組織內部管理制度;4、確定合作組織內部機構設置方案和獎懲激勵制度;5、提請聘用或者解聘合作組織業(yè)務經(jīng)理;6、審核現(xiàn)金收付憑證和及日常財務開支情況;7、合作人會議授予其她職權。(四)經(jīng)全體合作人決定,委托______擔任合作組織財務、后勤責任人,并幫助其她合作人參與合作組織日常經(jīng)營和管理。1、對合作事務實施人負責,主持合作組織日常財務、后勤等工作;2、制訂合作組織財務制度,編制合作組織財務收支計劃,檢驗監(jiān)督財務制度執(zhí)行,并立刻向其她合作人通報財務計劃實施情況;【篇二:酒店合作協(xié)議范本】酒店合作協(xié)議范本甲方:乙方:協(xié)議。合作內容乙方為甲方在乙方運行旅游網(wǎng)提供無償宣傳（甲方應提供宣傳資料、圖片）和客房預訂服務。甲方客房類型及房價（甲方也可自附《房價表》等相關說明,提議售價可不填）客房類型甲方門市價甲方給乙方協(xié)議底價提議乙方網(wǎng)上售價是否含早餐是否含服務費其它說明:說明:1.甲方前臺門市價或前臺優(yōu)惠價不得低于甲方向乙方提議網(wǎng)上售價。甲方房價發(fā)生改變,須立刻將新房價表傳真給乙方。甲乙雙方本著平等互利、共同發(fā)展標準,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特簽署本合作說明1.乙方得到客人訂房信息即簽字蓋章后經(jīng)過傳真方法通知甲方,2.甲方則依據(jù)當日入住率確定后傳真回傳乙方,3.甲方確定傳真號為:__________________,4.確定人為______________;乙方確定傳真號為,5.確定人為盧玉霞。6.假如甲方客房出現(xiàn)滿員,7.必需在收到乙方訂房確定傳真后30分鐘內通知乙方。8.甲方將保留乙方預訂房間至客人抵達當日18:00（客人如有特殊情況未能按時抵達可事先與甲方協(xié)商）,9.逾期房間不10.予保留。11.客人在離開甲方酒店時,12.其發(fā)生全部費用必需在甲方前臺付清。13.甲方必需按乙方訂房確定傳真上價格收取客人房價,14.乙方訂房確定傳真上房價與甲方給乙方協(xié)議價之間差額部分為乙方傭金。15.乙方每個月20日前向甲方傳真當月網(wǎng)絡預訂結算清單,16.當雙方訂房數(shù)有出入時,17.以甲方收銀統(tǒng)計為準。甲方應于每個月25日前將當月全部經(jīng)過乙方網(wǎng)絡預訂系統(tǒng)發(fā)生營業(yè)額,18.按本協(xié)議第三條第5款向乙方支付傭金。傭金須支付到乙方指19.定銀行帳戶。甲方開戶行:帳號:20.乙方確保不將甲方給乙方協(xié)議價以任何形式透露給第三方。其它22.本協(xié)議一式兩份,23.甲乙雙方各執(zhí)一份,24.自雙方簽字蓋章之日起生效。傳真件含有同25.等法律效力。26.本協(xié)議自簽署之日起使用期壹年,27.期滿雙方可續(xù)簽。甲方:地址:電話:乙方:地址:電話:【篇三:酒店經(jīng)營合作協(xié)議】酒店經(jīng)營合作協(xié)議甲方:乙方:＿＿＿＿（以下簡稱“甲方”）與＿＿＿＿（以下簡稱“乙方”）共同投資經(jīng)營酒店,甲方先期投資＿＿＿萬元人民幣,乙方先期投資＿＿＿＿元人民幣,經(jīng)過友好協(xié)商,在相互信任、相互尊重和互惠互利標準基礎上,雙方達成以下合作協(xié)議:一、甲乙雙方在符合雙方共同利益前提下,就酒店合作經(jīng)營等問題,自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系,乙方為甲方提供投資合股以及合適經(jīng)營中管理,幫助甲方提升酒店業(yè)務發(fā)展和贏利,實現(xiàn)雙方在利益方面多贏局面。二、甲方和乙方早期合作為,甲方投資＿＿＿＿萬元人民幣,乙方投資＿＿＿＿萬元人民幣,就其投資百分比對酒店贏利景象年底分紅以及酒店經(jīng)營管理權利（職務）。其全部投資都將用于酒店原始投資（房租、裝修、經(jīng)營類手續(xù)辦理、進貨、職員開支等）,甲方不得私自挪用和她借甲方和乙方共同投資款項。乙方可在甲方實施每筆資金開支時提出監(jiān)督和審查權利,甲方必需提供對應票據(jù)和開支證實。在次期間出現(xiàn)因資金開支不明而發(fā)生糾紛,根據(jù)此協(xié)議判定有過失一方,由過失方向另一方賠償５％股份,以處理糾紛。三、甲方所擁有權利和義務:１.甲方應根據(jù)最初協(xié)議雙方共同協(xié)商后意愿,投資＿＿＿＿萬元用于酒店開發(fā)和各類費用支出,因為甲方為擁有股份最多一方全部些人,在酒店經(jīng)營管理中應享受最高講話權和決定權,但不擁有財務管理權利和財務隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。２.甲方在酒店發(fā)展和經(jīng)營管理過程中,應在各類事項,如采購、雇傭、裝修、解聘、選拔、財務管理、發(fā)展意向等應主動地乙方協(xié)商爭得乙方意見。不得私自決定各類事項最終決定。３.甲方擁有酒店發(fā)展和財務知情權和決定權,可隨時就酒店經(jīng)營發(fā)展中出現(xiàn)情況召開管理層會議,決議。４.甲方擁有酒店在酒店經(jīng)營發(fā)展中需要簽署各類協(xié)議首席權和署名權,但必需讓乙方知情和在場。５.股份分紅百分比根據(jù)甲方和乙方投資百分比進行,甲方擁有股份分紅百分比正確數(shù)額應透明,不得在財務上進行弄虛作假行為以提升個人分紅數(shù)額。６.甲方應想乙方提供合適職位和管理權利,遵照友善和睦標準,共同管理共同發(fā)展。四、乙方所擁有權利和義務:１.乙方應根據(jù)最初協(xié)議雙方共同協(xié)商后意愿,投資＿＿＿＿萬元用于酒店開發(fā)和各類費用支出,乙方擁有酒店管理資格,依據(jù)本協(xié)議乙方可自愿擔任由甲方提供酒店管理職務（職位）,但不享受財務管理權和隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。２.乙方在酒店發(fā)展和經(jīng)營管理過程中,應在各類事項,如采購、雇傭、裝修、解聘、選拔、財務管理、發(fā)展意向等應主動地聽取甲方意見和提議,不得私自決定各類事項最終決定。３.乙方擁有酒店發(fā)和財務管理知情權,有權利參與酒店經(jīng)營管理,有權利參與酒店經(jīng)營中各類會議、決議,有權利在會議決議中發(fā)表個人意見和提議,但不含有決定權。４.乙方不含有酒店在經(jīng)營發(fā)展中簽署其她各類協(xié)議署名權,但有權利知情和在場。５.股份分紅百分比根據(jù)甲方和乙方投資百分比進行,乙方擁有股份分紅百分比正確數(shù)額應透明,不得在財務上進行弄虛作假行為以提升個人分紅數(shù)額。６.乙方應向甲方提供必需繼續(xù)投資,在此協(xié)議期間內,應主動參與酒點開發(fā)和投資。五、六、根據(jù)本協(xié)議,甲方乙方應如實推行各自義務,投資百分比有一方不符或者投資數(shù)額要求分期支付應提供對應理由,如理由不充足,將視為自動退出本合作。分期支付時,每筆金額間時間不得超出一個星期,超出則向另一方支付金額3000元。如已經(jīng)根據(jù)本協(xié)議推行各自義務和權利,在推行過程中