公司員工行為規范管理制度_第1頁
公司員工行為規范管理制度_第2頁
公司員工行為規范管理制度_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

公司員工行為規范管理制度第一章總則第一條為加強公司員工行為管理，提高員工整體素質，規范員工行為，樹立公司良好形象，特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工。第三條本制度依據國家法律法規、公司規章制度以及社會主義核心價值觀制定。第二章員工行為規范第四條員工應自覺遵守國家法律法規，遵守公司規章制度，遵守社會公德。第五條員工應樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，嚴于律己，誠實守信，勤奮敬業。第六條員工應尊敬領導，團結同事，關心他人，積極參加公司組織的各項活動。第七條員工應嚴格遵守工作紀律，按時上下班，不得無故遲到、早退、曠工。第八條員工應保持辦公環境整潔，愛護公物，節約資源，提高工作效率。第九條員工應遵守保密規定，不得泄露公司商業秘密和個人隱私。第十條員工應遵守網絡道德規范，文明上網，不得傳播、下載、傳播有害信息。第十一條員工應遵守交通規則，安全駕駛，文明出行。第三章獎勵與處罰第十二條對遵守本制度，表現突出的員工，公司將給予表彰和獎勵。第十三條對違反本制度，情節輕微的，公司將給予批評教育；情節嚴重的，公司將給予警告、記過、降職、解聘等處分。第十四條對違反本制度的員工，公司有權采取法律手段追究其法律責任。第十五條員工在受處分期間，其工資、獎金等福利待遇按相關規定執行。第四章附則第十六條本制度由公司人力資源部負責解釋。第十七條本制度自發布之日起施行，原有相關規定與本制度不一致的，以本制度為準。第五章針對性條款第十八條針對營銷人員：1.嚴格遵守營銷紀律，不得擅自改動營銷方案，不得泄露客戶信息。2.在開展營銷活動時，遵守誠實守信原則，不得虛假宣傳。3.針對客戶投訴，及時進行處理，確?？蛻魸M意度。第十九條針對財務人員：1.嚴格遵守財務制度，確保財務數據真實、準確、完整。2.保守公司財務秘密，不得泄露財務信息。3.嚴格遵守稅務法規，按時繳納各項稅費。第二十條針對管理人員：1.嚴格遵守廉潔自律規定，不得利用職務之便謀取私利。2.嚴格執行公司規章制度，以身作則，率先垂范。3.善于溝通，協調各部門工作，提高工作效率。第二十一條針對生產人員：1.嚴格遵守生產操作規程，確保生產安全。2.愛護生產設備，節約原材料，降低生產成本。3.積極參與技術創新，提高產品質量。第二十二條針對研發人員：1.嚴格遵守知識產權法律法規，保護公司知識產權。2.積極參與項目研發，提高公司核心競爭力。3.營造良好的研發氛圍，培養創新精神。第二十三條針對行政部門：1.嚴格遵守公文處理規定，確

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論