甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度貨車司機勞動合同及道路運輸安全培訓合同甲方（雇主）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（司機）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同內容描述1.工作職責乙方作為甲方貨車司機，負責駕駛甲方車輛進行貨物運輸工作。乙方應遵守國家相關交通法規和道路運輸安全規定，確保行車安全。乙方應按照甲方要求的時間、路線和目的地進行運輸任務。2.工作時間與休息乙方的工作時間為每天______小時，每周工作______天。乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假等權益。乙方在連續工作______小時后，應享有______小時的休息時間。二、工資與福利1.工資待遇乙方的基本工資為每月______元，根據實際工作時間計算。乙方享有加班費、交通補貼、通訊補貼等福利待遇。甲方將按照國家規定和雙方約定支付乙方工資。2.社會保險與公積金甲方將為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方應按照國家規定參加社會保險，并按時繳納個人應承擔的部分。三、道路運輸安全培訓1.培訓內容甲方將組織乙方參加道路運輸安全培訓，內容包括交通法規、駕駛技能、應急處置等。乙方應積極參加培訓，并按照要求完成培訓課程。2.培訓時間與費用乙方應參加甲方安排的______天的道路運輸安全培訓。培訓費用由甲方承擔，乙方無需支付任何費用。四、合同期限與解除1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，雙方可根據實際情況協商續簽。2.合同解除任何一方在合同期限內，如遇不可抗力或嚴重違約等情況，可提前______天書面通知對方解除合同。除上述情況外，任何一方不得單方面解除合同。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作表現進行考核，并依據考核結果進行獎懲。有權根據工作需要調整乙方的工作崗位和工作內容。義務：為乙方提供安全的工作環境和工作條件。按照合同約定支付乙方工資和福利。2.乙方權利與義務權利：享有合同約定的工資和福利待遇。享有國家規定的休息日和法定節假日。義務：遵守甲方的規章制度和工作紀律。按照甲方的要求完成工作任務。六、道路運輸安全培訓1.培訓內容乙方應參加甲方組織的道路運輸安全培訓，內容包括駕駛技能、安全操作規程、應急處置等。培訓結束后，乙方應通過考核，獲得相應的資格證書。2.培訓時間與費用培訓時間為______天，費用由甲方承擔。乙方應按時參加培訓，并保證培訓期間的安全。七、工資與福利1.工資待遇乙方的基本工資為每月______元，根據實際工作時間計算。乙方享有加班費、交通補貼、通訊補貼等福利待遇。2.社會保險與公積金甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方應按照國家規定參加社會保險，并按時繳納個人應承擔的部分。八、合同解除與終止1.合同解除雙方協商一致，可以解除合同。乙方因個人原因解除合同，應提前______天書面通知甲方。甲方因乙方嚴重違反合同規定或出現重大安全責任事故，有權立即解除合同。2.合同終止合同期滿，雙方無異議，合同自然終止。任何一方違約，合同即告終止。九、合同的變更與解除1.變更本勞動合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本勞動合同的組成部分，具有與本勞動合同同等的法律效力。2.解除除本勞動合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本勞動合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本勞動合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本勞動合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行勞動合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決勞動合同的履行問題，如變更勞動合同內容或解除勞動合同等。十一、爭議解決1.協商本勞動合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在勞動合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于工資待遇、工作計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自勞動合同簽訂之日起至勞動合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本勞動合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本勞動合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_