勞動合同范本砌體第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需要乙方從事砌體工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，雙方應提前____個月書面通知對方是否續簽合同。

二、工作內容

1.乙方應在甲方指定的地點，按照甲方的要求，從事砌體工作。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律，服從甲方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____元/月。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方加班工資按國家規定計算。

五、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應按國家規定為乙方提供相應的福利待遇。

六、勞動保護

1.甲方應提供符合國家規定的工作條件和勞動保護設施。

2.乙方應遵守勞動安全規程，防止事故發生。

七、違約責任

1.任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。

2.乙方違反合同規定，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職登記表

5.甲方營業執照復印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方需要進行砌體工程，乙方愿意受雇于甲方進行砌體工作，丙方作為第三方服務提供方，提供相關的技術支持和人員派遣服務。為明確各方的權利、義務和責任，經三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前____個月書面通知丙方及對方是否續簽合同。

二、工作內容

1.乙方應在甲方指定的地點，按照甲方的要求，在丙方的技術指導下從事砌體工作。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律，服從甲方和丙方的工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____元/月。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方加班工資按國家規定計算。

五、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.丙方應協助甲方完成乙方社會保險的繳納工作。

3.甲方應按國家規定為乙方提供相應的福利待遇。

六、丙方的責任與權利

1.丙方負責提供必要的砌體技術指導和人員培訓。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督，確保工作質量符合行業標準。

3.丙方有權要求乙方遵守丙方的規章制度。

七、甲方的權利

1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成砌體工作。

2.甲方有權對乙方的工作質量進行監督，并對不合格的工作提出整改要求。

3.甲方有權根據工作需要調整乙方的崗位和工作內容。

八、甲方的義務

1.甲方應提供必要的工作條件和勞動保護設施。

2.甲方應按約定支付乙方工資及福利待遇。

3.甲方應協助丙方完成乙方社會保險的繳納工作。

九、乙方的責任與權利

1.乙方應按照甲方和丙方的要求完成砌體工作。

2.乙方有權要求甲方和丙方提供必要的工作指導和培訓。

3.乙方有權要求甲方和丙方提供符合國家標準的工作條件和勞動保護。

十、違約責任

1.乙方違反合同規定，給甲方或丙方造成損失的，應承擔賠償責任。

2.丙方未履行技術指導和人員培訓義務，導致乙方工作質量不符合要求的，丙方應承擔相應責任。

3.甲方未按約定支付工資或提供福利待遇，應承擔違約責任。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方健康證明

4.乙方入職登記表

5.甲方營業執照復印件

6.丙方營業執照復印件

第三方丙方的介入，旨在為甲方提供更專業、更高效的服務，保障甲方在砌體工程中的利益。通過丙方的技術支持和人員派遣，甲方可以確保工程質量和進度，同時降低人力資源管理的成本和風險。甲方作為主導方，在合同中享有更多的權利和利益保障，同時承擔相應的義務和責任。本合同的簽訂，旨在明確各方的權利義務，確保合同的順利履行，實現甲乙丙三方的共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力資源服務公司）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于乙方具備砌體工作的技能，希望在砌體工程領域就業，甲方希望通過丙方的人力資源服務，將乙方派遣至甲方從事砌體工作。為保障乙方權益，明確各方的責任與義務，經三方友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前，乙方應提前____個月書面通知丙方及甲方是否續簽合同。

二、工作內容

1.乙方應在甲方指定的地點，按照甲方的要求，在丙方的監督下從事砌體工作。

2.乙方應遵守甲方的工作紀律，服從甲方和丙方的合理安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作____小時，每周工作____天。

2.乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為：____元/月。

2.甲方應按月支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方加班工資按國家規定計算。

五、社會保險和福利

1.丙方應依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應按國家規定為乙方提供相應的福利待遇。

六、丙方的責任與權利

1.丙方負責乙方的人事關系管理，包括但不限于勞動合同簽訂、工資發放、社會保險繳納等。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督，確保乙方符合甲方的工作要求。

3.丙方有權要求乙方遵守丙方的規章制度。

七、乙方的權利

1.乙方有權要求甲方提供安全的工作環境和勞動保護措施。

2.乙方有權要求甲方支付工資和福利待遇，并確保及時足額。

3.乙方有權要求甲方和丙方提供必要的培訓和職業發展機會。

八、乙方的義務

1.乙方應按照甲方和丙方的要求完成砌體工作。

2.乙方應遵守勞動紀律，確保工作質量符合行業標準。

3.乙方應接受甲方和丙方的合理監督和管理。

九、甲方的責任與權利

1.甲方應按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。

2.甲方有權要求乙方按照工作要求完成砌體工作。

3.甲方有權對乙方的工作質量進行監督，并對不合格的工作提出整改要求。

十、違約責任

1.甲方未按約定支付工資或福利待遇，應承擔違約責任。

2.丙方未履行人事關系管理義務，導致乙方權益受損，丙方應承擔相應責任。

3.乙方違反合同規定，給甲方或丙方造成損失的，應承擔賠償責任。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印