2025年保密責(zé)任協(xié)議范例_第1頁
2025年保密責(zé)任協(xié)議范例_第2頁
2025年保密責(zé)任協(xié)議范例_第3頁
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2025年保密責(zé)任協(xié)議范例為了維護(hù)我國(guó)的國(guó)家安全和利益,保護(hù)涉密人員的合法權(quán)益,規(guī)范涉密人員的保密行為,依據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》等相關(guān)法律法規(guī),制定本保密責(zé)任協(xié)議。一、保密義務(wù)1.涉密人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行____發(fā)布的保密制度和要求,切實(shí)履行保密義務(wù)。2.涉密人員應(yīng)當(dāng)妥善保管和使用涉密載體,不得泄露國(guó)家秘密和企業(yè)秘密。3.涉密人員不得以任何方式非法獲取、使用、披露國(guó)家秘密和企業(yè)秘密。4.涉密人員應(yīng)當(dāng)積極參與保密教育和培訓(xùn),提高保密意識(shí)和能力。二、保密期限1.涉密人員對(duì)國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的保密期限,根據(jù)事項(xiàng)的性質(zhì)、重要程度和保密要求確定。2.涉密人員在保密期限內(nèi)應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行保密義務(wù),不得泄露國(guó)家秘密和企業(yè)秘密。3.涉密人員在保密期限內(nèi)因工作需要接觸國(guó)家秘密和企業(yè)秘密的,應(yīng)當(dāng)重新簽訂保密責(zé)任協(xié)議。三、保密費(fèi)用1.涉密人員應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)保密費(fèi)用管理規(guī)定,合理使用保密費(fèi)用。2.涉密人員因履行保密義務(wù)產(chǎn)生的費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定報(bào)銷。3.涉密人員違反保密規(guī)定,造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。四、保密獎(jiǎng)勵(lì)與處罰1.涉密人員依法保護(hù)國(guó)家秘密和企業(yè)秘密,事跡突出的,應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.涉密人員違反保密規(guī)定,尚未構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)給予批評(píng)教育或者紀(jì)律處分。3.涉密人員違反保密規(guī)定,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。五、保密責(zé)任1.涉密人員應(yīng)當(dāng)對(duì)其家屬和身邊工作人員進(jìn)行保密教育,督促他們遵守保密規(guī)定。2.涉密人員離崗、離職前,應(yīng)當(dāng)接受保密審查,清退涉密載體,辦理保密手續(xù)。3.涉密人員發(fā)生泄密事件,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告,配合查處,消除隱患。六、爭(zhēng)議解決1.本保密責(zé)任協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決,適用我國(guó)法律法規(guī)。2.涉密人員與單位之間因保密事項(xiàng)發(fā)生爭(zhēng)議的,可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。3.本保密責(zé)任協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本保密責(zé)任協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。期滿后,如雙方無異議,自動(dòng)

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